-
Szkodliwe warunki pracy a emerytury po 2008 roku
... okres składkowy i nieskładkowy wynoszący dla kobiet co najmniej 20 lat, a dla mężczyzn 25 lat i w tym co najmniej 15-letni (10-letni) okres pracy ...
-
ZUS wyjaśnia: praca zdalna na kwarantannie możliwa, ale nie licz na zasiłek chorobowy
... kwestii ma do powiedzenia ZUS. Jak wyjaśniają przedstawiciele ZUS, okres kwarantanny traktowany jest identycznie jak okres spowodowanej chorobą niezdolności do pracy. W praktyce oznacza to, że ubezpieczony pracownik ma prawo do tych samych świadczeń, jakie przysługują mu w trakcie zachorowania, czyli do wynagrodzenia za okres choroby lub do ...
-
Jak ZUS kontroluje zwolnienia lekarskie?
... pracy albo poprzez sprawdzenie przez Lekarza Orzecznika ZUS dokumentacji medycznej znajdującej się u lekarza leczącego. Jeśli lekarz orzecznik po przeprowadzeniu badania uzna, że osoba przebywająca na zwolnieniu nie jest chora wystawia ZLA/K które skraca okres niezdolności do pracy ...
-
Zmiana lub utrata pracy a zasiłek chorobowy
... pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja rokują odzyskanie zdolności do pracy, wtedy przysługuje jej świadczenie rehabilitacyjne nie dłuższe niż 12 miesięcy. Decyzję podejmuje zawsze lekarz orzecznik lub komisja lekarska ZUS. Od kogo zasiłek chorobowy? Jeśli zwolnienie lekarskie przypada jeszcze na czas zatrudnienia jak i obejmuje okres ...
-
ZUS: w czasie pandemii orzeczenie lekarskie nie traci ważności
... świadczenia rehabilitacyjnego. Przypomnijmy, świadczenie rehabilitacyjne jest przyznawane na okres przywrócenia zdolności do pracy, nie dłużej niż na 12 miesięcy. Może ono ... w której klient złożył wniosek o świadczenie na dalszy okres (np. o przedłużenie renty) przed upływem ważności orzeczenia, a ZUS nie wydał nowego orzeczenia przed dniem wejścia w ...
-
Do wypłaty zasiłku chorobowego z ZUS potrzebny jest wniosek
... okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia, do wniosku muszą dołączyć oświadczenie na druku Z-10. Kiedy wniosek za pracownika składa firma - W przypadku pracowników, zleceniobiorców, którym to ZUS a nie zakład pracy ...
Tematy: zasiłek chorobowy, ubezpieczenie chorobowe, zwolnienie lekarskie, zwolnienie chorobowe, choroba, e-ZLA, e-zwolnienie lekarskie, zus, składka chorobowa, składki zus, niezdolność do pracy, składka na ubezpieczenie chorobowe, prawo do zasiłku chorobowego, wymiar zasiłku chorobowego, świadczenie chorobowe, wniosek o zasiłek chorobowy, zasiłek chorobowy przedsiębiorcy -
Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?
... okres pobierania zasiłku macierzyńskiego, i tak przy urodzeniu jednego dziecka łącznie do 85 tygodni, w przypadku bliźniaków - 98 tygodni, trojaczków – 100 tygodni, czworaczków – 102 tygodnie, pięcioraczków – 104 tygodnie. Tylko dla mam Ze statystyk ZUS ... ich wykorzystaniu, gdy mama wróci do pracy, tato może skorzystać z tego urlopu. Albo mama albo ...
-
Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS
... pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem ... – dostarczać druku swojemu pracodawcy gdyż e-ZLA jest elektroniczne przesyłane do zakładu pracy i równocześnie do systemu ZUS. Z tego powodu pracownik nie musi, więc pilnować terminu siedmiu ...
-
ZUS wyjaśnia: zasiłek chorobowy i opiekuńczy w czasie kwarantanny
... , że w najbliższym czasie raczej będą rosnąć niż maleć. Jak przypomina ZUS, za okres trwania kwarantanny lub izolacji ubezpieczonym przysługuje na ogólnych zasadach wynagrodzenie ... traktowana analogicznie jak choroba dziecka. Oznacza, bowiem niemożność wykonywania pracy przez jednego z rodziców dziecka w związku z koniecznością zapewnienia mu opieki ...
-
Informacja o stanie konta ubezpieczonego wyłącznie na PUE ZUS
... ZUS, możliwość przekazania swoich dokumentów ubezpieczeniowych, złożenia wniosków, czy zadania pytania ZUS i otrzymania odpowiedzi. PUE daje też możliwość umówienia wizyty w ZUS na konkretny dzień i godzinę w ramach godzin pracy ...
-
ZUS wypłaci zasiłek chorobowy tylko na wniosek
... od otrzymania e-ZLA przekazać do ZUS odpowiednie zaświadczenie. Niezbędne odpowiednie wnioski W przypadku pracownika jest to druk Z-3, a w przypadku ubezpieczonych innych niż pracownik, np. zleceniobiorców – druk Z-3a. W przypadku kolejnego e-ZLA za okres nieprzerwanej niezdolności do pracy, zaświadczenie płatnika składek Z-3 pracodawca wypełnia ...
-
Czy pracownicy z Ukrainy mają prawo do emerytury z ZUS?
... ZUS doliczone ukraińskie okresy ubezpieczenia. W przypadku, gdy do ZUS wpłynie wniosek o rentę z tytułu niezdolności do pracy, ale obywatel Ukrainy stał się niezdolny do pracy ...
-
ZUS: dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje do 26 kwietnia
... przedszkola lub szkoły ze względu na zamknięcie tych placówek. ZUS przypomina, że okres pobierania tego świadczenia został wydłużony do 26 kwietnia br. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy Zgodnie z ... , którzy objęci są ubezpieczeniem chorobowym i są zwolnieni od wykonywania pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem w wieku do ...
-
ZUS: zasiłek opiekuńczy przedłużony do 3 maja
... opiekuńczego. ZUS przypomina, że na mocy najnowszego rozporządzenia z 27 kwietnia okres ... pracy z powodu konieczności osobistego sprawowania opieki nad dzieckiem w wieku do ukończenia 8 lat przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Zgodnie z treścią najnowszego rozporządzenia Rady Ministrów, dodatkowy zasiłek opiekuńczy będzie przysługiwał na okres ...
-
Zasiłek opiekuńczy ZUS przedłużony do 24 maja
... , przedszkola lub szkoły ze względu na zamknięcie tych placówek. Okres, w którym możliwe jest pobieranie tego świadczenia został właśnie wydłużony ... wysyła go do ZUS. Szybciej, prościej mniej procedur i pracy dla ZUS, pracownika i pracodawcy. Osoby prowadzące działalność pozarolniczą i osoby z nimi współpracujące składają oświadczenie w ZUS. Nie jest ...
-
ZUS: dla kogo zasiłek opiekuńczy we wrześniu?
... okres, w którym Polacy mogą otrzymać dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Jak jednak informuje ZUS, tym razem będzie on przysługiwać wyłącznie tym ... Dotyczy to także rodziców lub opiekunów pełnoletnich osób niepełnosprawnych zwolnionych od wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą w przypadku zamknięcia z powodu COVID-19 ...
-
ZUS: czy na kwarantannie przysługuje zasiłek chorobowy?
... trafi dziecko? Oto wyjaśnienia ZUS. Jak czytamy w opublikowanym przez ZUS komunikacie, podczas kwarantanny ... lekarz wyda orzeczenie o czasowej niezdolności do pracy z powodu choroby i potwierdzi to wystawiając zaświadczenie lekarskie. Jest ... lub gospodarującymi. To oznacza, że za okres obowiązkowej kwarantanny osoby te mają prawo do świadczeń ...
-
Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy
... ZUS albo pracodawca przelicza podstawę wymiaru zasiłków już wypłaconych za okres: po 30 marca 2020 r. dla pracowników, którym obniżono wymiar czasu pracy ...
-
Wypadek przy pracy: kiedy i komu przysługują świadczenia oraz odszkodowanie z ZUS
... 3), ZUS. Po ustaleniu ... pracy, w tym renta szkoleniowa, renta rodzinna, dodatek pielęgnacyjny, dodatek do renty rodzinnej – dla sieroty zupełnej, pokrycie kosztów leczenia z zakresu stomatologii i szczepień ochronnych oraz zaopatrzenia w przedmioty ortopedyczne. - I co bardzo ważne zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego (także za okres ...
Tematy: wypadek przy pracy, ubezpieczenie wypadkowe, świadczenia z tytułu wypadku, odszkodowanie za wypadek, odszkodowanie z zus, karta wypadku, protokół wypadkowy, postępowanie powypadkowe, zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, renta z tytułu niezdolności do pracy, zasiłek wyrównawczy, uszczerbek na zdrowiu, pobyt w szpitalu -
Dorabianie do świadczenia lub zasiłku przedemerytalnego. Rozlicz się z ZUS do 31 maja
... rehabilitacyjnego. Termin rozliczenia do 31 maja Do końca maja osoby dorabiające do świadczenia lub zasiłku przedemerytalnego muszą dostarczyć do ZUS zaświadczenie z zakładu pracy o swoich zarobkach za dany rok rozliczeniowy, najlepiej w rozbiciu na poszczególne miesiące. Osoby, które prowadzą własną firmę, piszą samodzielnie oświadczenie ...
-
Kontrola zwolnienia lekarskiego przez ZUS. Co nam grozi, gdy nie ma nas w domu?
... więc napisał do ZUS, że w trakcie choroby był w pracy i w czasie jej wykonywania uległ wypadkowi – opowiada Iwona Kowalska-Matis regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. – ... że zasiłek chorobowy za cały okres zwolnienia lekarskiego straciła pani, która w czasie zwolnienia wyjechała na wakacje za granicę. Czy ZUS zapowiada wizytę kontrolera? ...
-
Świadczenia po rozwiązaniu stosunku pracy
... okres niezdolności do pracy z powodu choroby od 15 marca do 30 kwietnia pracownik miał prawo do zasiłku chorobowego. Zasiłek przysługujący za okres od 15 do 31 został wypłacony przez pracodawcę, natomiast począwszy od 1 kwietnia zasiłek chorobowy wypłacał ZUS. Zasiłek chorobowy nie przysługuje natomiast za okres ...
-
ZUS: jak uzyskać wynagrodzenie lub zasiłek chorobowy za czas kwarantanny?
... specjalne oświadczenie, które powinno trafić do ZUS nie później niż w ciągu 3 dni roboczych od dnia, w którym zakończyłeś okres kwarantanny. Sprawdź, czy przysługuje ci takie uprawnienie. ... za czas choroby wypłacane przez pracodawcę na podstawie art. 92 kodeksu pracy lub zasiłek chorobowy. W celu uzyskania wynagrodzenia lub zasiłku chorobowego osoba ...
-
ZUS: można wnioskować o dodatek solidarnościowy, ale tylko przez PUE
... łączny okres minimum 60 dni ... pracy. W takiej sytuacji urząd pracy zawiesi dotychczas wypłacany zasiłek dla bezrobotnych lub stypendium wypłacane na szkolenia oraz podnoszenie kwalifikacji. Za osobę pobierającą dodatek solidarnościowy opłacane są składki emerytalna i rentowa, a także składki zdrowotna. Płatnikiem składek na te ubezpieczenia jest ZUS ...
-
ZUS przedłuża zasiłek opiekuńczy. Do kiedy?
... . Z tego też względu okres, w którym możliwe jest pobieranie zasiłku, ... pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą w przypadku zamknięcia z powodu COVID-19 placówki, do której uczęszcza dorosła osoba niepełnosprawna. - Wniosek o dodatkowy zasiłek opiekuńczy można pobrać ze strony intenetowej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych: www.zus ...
-
Płaca minimalna 2017: 100% bez względu na staż pracy
... okres miesiąca co najmniej minimalne wynagrodzenie za pracę. Od nowego roku zatem składkę na FP za pracownika w pierwszym roku pracy obliczać będziemy od 100 proc. wartości minimalnej płacy. Przydatne linki: - Formularze ZUS - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę - Znajdź adres ZUS ...
-
Praca dla studenta a składki ZUS
... Warszawie, a także Polak studiujący w Berlinie – mówi Iwona Kowalska-Matis regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. - Oczywiście tylko do ukończenia 26 lat - dodaje. ... ubezpieczeń społecznych „wypada” z ubezpieczenia zdrowotnego „przy rodzicu”. - Dlatego po zakończeniu pracy, gdy student wraca na uczelnię rodzic musi ponownie zgłosić go do ...
-
Ukąszenie kleszcza: wypadek przy pracy czy choroba zawodowa?
... jednak założymy, że pracownik ma „twarde” dowody na atak kleszcza w trakcie pracy i jeśli wystąpi u niego choroba odkleszczowa – wówczas ma prawo ubiegać się o świadczenia z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych, realizowanych przez ZUS. W przypadku świadczeń natychmiastowych czy krótkoterminowych może to być zasiłek chorobowy lub ...
-
3 kroki do bezpiecznej pracy za granicą
... z nami tzw. umowę o kierowanie do pracy u pracodawcy zagranicznego. Dokument taki potwierdza warunki zatrudnienia, m.in. okres zatrudnienia, rodzaj i warunki pracy, wynagrodzenie, wstępne obowiązki w pracy. Jest to bardzo ważny dokument. Jego podpisanie minimalizuje niespodzianki po przyjeździe na miejsce pracy. Jak sobie radzić, gdy zostaniemy ...
-
Powrót do pracy po urodzeniu dziecka
... pracy spowodowana urodzeniem dziecka to okres, w którym w firmie sporo może się wydarzyć. Pojawiają się nowe możliwości rozwoju, zmienia się kadra, zasady pracy ...
-
12 sposobów na to, aby atmosfera w pracy stała się nieznośna
... pracy za osobę wiecznie nieobecną, czują się sfrustrowani faktem, iż wykonują czyjąś pracę. 2. Przedłużone wakacje Niewłaściwe wykorzystywanie zwolnienia chorobowego to jedno, a chwalenie się na portalu społecznościowym tropikalnymi wakacjami, których okres ...
-
Rejestracja w urzędzie pracy a prawo do zasiłku
... okres. Ponadto należy podkreślić, że prawo do zasiłku przysługiwać może jedynie osobom, które spełnią ustawowe warunki i będą miały status bezrobotnego. Źródło: Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy ...
-
Okres zatrudnienia a zeznania świadków
... pracy, legitymacja ubezpieczeniowa, zaświadczenia itp.) uległa zniszczeniu lub zagubieniu, zakład pracy uległ likwidacji, nie można odnaleźć archiwum itp. Ważne! Jeżeli zakład pracy ... za składanie fałszywych zeznań. Zeznania podlegają ocenie ZUS z uwzględnieniem całokształtu zebranej dokumentacji. Jeżeli ZUS nie uzna okresu zatrudnienia na podstawie ...
-
Ciąża a rejestracja w urzędzie pracy
... pracy trwającej przez nieprzerwany okres 90 dni. Gdy kobieta została bez pracy i dowiedziała się, że jest w ciąży, powinna pomyśleć o rejestracji w powiatowym urzędzie pracy. Oprócz ubezpieczenia, ewentualnego prawa do zasiłku dla osób bezrobotnych może skorzystać z licznych instrumentów oferowanych przez powiatowe urzędy pracy ...