-
Poszukiwanie pracy przez osoby 45+
... są przez przedstawicieli tej grupy za główną determinantę zatrudnienia. Owszem, statystyki pokazują, iż pracodawcy w niektórych branżach chętniej zatrudniają osoby młodsze. Niektóre stanowiska pracy wymagają od pracowników dyspozycyjności i mobilności, które utożsamiane są z cechami ludzi młodych. Tymczasem nie są ... wobec pracy ...
-
Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?
... pracy. – Mówi się, że rozpoczynanie pracy przed 9 może szkodzić zdrowiu. Dotyczy to jednak tej części pracowników, którzy są biologicznie niekompatybilni z taką godziną. Na niedogodności narażone są też osoby, których największa aktywność przypada na godziny poranne, a specyfika ich pracy wymaga obecności w miejscu pracy ...
-
CV nieadekwatne do stanowiska pracy to norma
... pracy. Krzysztof Lis – partner zarządzający HR LAB Human Resources – uważa, że CV od kandydatów którzy spełniają zaledwie część kryteriów to w dużej mierze wina pracodawców: „W praktyce wygląda to tak, że firmy w ogłoszeniach, świadomie bądź nie, dają wyśrubowane oczekiwania wobec ...
-
Rynek pracy pracodawcy? Tylko w 2 branżach
... Wobec szeregu zmian regulatorów, niepewności wobec ... oczekiwania pracodawców rosną. Z drugiej strony wyraźnie widzimy, że nieliczna pula pracowników, która (bez względu na staż pracy) prócz wiedzy merytorycznej cechuje się także głębokim zrozumieniem mechanizmów biznesu, może przebierać w atrakcyjnych ofertach pracy ... oferowane są przede wszystkim w ...
-
Wykorzystywanie w pracy - powiedz nie
... pracowników od razu widać, kto przyjął rolę ofiary. Bo, niestety, przyjmujemy ją sami. Nawet jeśli tłumaczymy sobie i innym, że robimy to, bo mamy kredyt do spłacenia albo nie chcemy stracić pracy ... oczekiwania ...
-
Planujesz odejście z pracy? Zastanów się dobrze, gdy otrzymasz kontrofertę
... pracowników, którzy przyjęli kontrofertę i tak odchodzi z firmy w ciągu kolejnych 6 miesięcy. WYKONUJ SATYSFAKCJONUJĄCĄ PRACĘ Nie pozwól, aby kontroferta pokrzyżowała Twoje plany. − Podziękuj pracodawcy za propozycję i ponownie wyraź chęć odejścia z firmy. Rozważ kontrofertę tylko wtedy, gdy spełnia ona wszystkie Twoje oczekiwania ...
-
Czy specjalistom IT potrzebne są kompetencje miękkie?
... pracowników dzieli się na twarde i miękkie. Te pierwsze są ... oczekiwania i czasem nie potrafi ich nazwać. Należy mu służyć swoją wiedzą nie tylko jako dostawcy rozwiązań, ale też doradcy. I taką rolę coraz częściej pełni specjalista od IT, który wie jak ubrać pragnienia klienta w technologię. Oprócz umiejętności komunikacyjnych oraz pracy ...
-
Szef i pracownik - wzajemne oczekiwania
... są one związane? Szefowie i pracownicy mają wzajemne oczekiwania wobec siebie, sposobu traktowania, przekazywania informacji, poleceń, wskazówek, a także możliwości rozwoju i współpracy. Ale po kolei. Jak to jest w budownictwie? Pracowników ... ma osób, które nie nadają się do pracy, ale są osoby, które wykonują zadania nieodpowiadające ich ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... pracowników. Rosnące oczekiwania kandydatów sprawiają, że przedsiębiorstwa konstruując swoją ofertę, coraz więcej uwagi poświęcają programom rozwojowym dla pracowników ...
-
Umiesz tworzyć aplikacje mobilne? Jest praca dla wszechstronnych
... oczekiwania klientów wobec obsługi mobilnej, to można przewidywać, że niedobór kompetencji w tym obszarze będzie coraz bardziej naglącą kwestią – twierdzi Łukasz Majewski i dodaje − Brak odpowiednich pracowników ...
-
Jak zwycięsko przejść przez okres próbny?
... pracowników zatrudnionych na okres próbny wstrzymuje się z rozmową z szefem do ostatniego dnia. To błąd, bo jeśli okaże się, że przełożony nie był do końca zadowolony z naszej pracy ... oczekiwania szefa wobec twojej pracy ...
-
6 kompetencji miękkich, dzięki którym znajdziesz pracę
... pracy są strony internetowe, które umożliwiają bezpośrednie przesłanie aplikacji. – Dostęp do nowoczesnych technologii zmienia potrzeby klientów, od których zależny jest sukces każdej firmy. Stąd też organizacje poszukują pracowników ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2017
... oczekiwania. Muszą im sprostać, jeśli chcą pozyskać najbardziej utalentowanych pracowników. Firmy poszukują przede wszystkim specjalistów z wiedzą merytoryczną oraz skutecznych menedżerów. W cenie są też kompetencje IT i cyfrowe, będące odpowiedzią na zmieniające się i coraz bardziej mobilne otoczenie. Jednocześnie te same kompetencje są ...
-
5 pytań rekrutacyjnych, na które warto się przygotować
... Oczekiwania wobec ... pracowników ...
-
Zarobki w finansach i księgowości 2013
... spółkach. Czy w związku z tym rosną oczekiwania w stosunku do pracowników tych działów a także ich ... sprawozdania finansowe. Dlatego poszukiwani są kandydaci z wiedzą merytoryczną, obsługą ... wynagrodzeń (kalkulator płacowy) Wzrost wymagań wobec finansistów nie przekłada się ... pracodawców, obawiając się zmiany miejsca pracy na nowe. A to również wiąże ...
-
Kierownik projektu pilnie poszukiwany
... doświadczonych pracowników. Problem ten, dotyczy nie tylko stolicy, ale także innych dużych miast w Polsce. Wpływ na rynek pracy Kandydaci poszukiwani są do takich obszarów jak m.in. akwizycja, rozwój inwestycji, realizacja, a w szczególności zarządzenie projektami. Ze względu na wymagania rynku, zmieniają się jednak oczekiwania wobec pracowników ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna poza biurem
... eksperci z agencji pracy tymczasowej Work Express. Wiele firm decyduje się rekrutować pracowników poza swoim biurem. ... w najbliższym otoczeniu trochę dziwnie spoglądali na niego i rekrutera. Są też tacy – najczęściej handlowcy – którzy czują ... może wydawać się śmieszne; Sformułuj swoje oczekiwania wobec nowej pracy; Staraj się nie okazywać napięcia. ...
-
Praca w branży IT: znamy najbardziej przyszłościowe specjalizacje
... oczekiwania finansowe są ... pracowników branży technologicznej. Bolesław Michalski, CEO GoIT Polska przyznaje, że analiza danych, szczególnie w kontekście dynamicznego rozwoju sztucznej inteligencji, staje się kluczowym elementem działalności wielu firm. Perspektywy zatrudnienia w obszarze analizy danych są ... są powiązane z wysokimi oczekiwaniami wobec ...
-
Płace w Polsce: trendy I-III 2010
... pracy. Stąd też jest większa dostępność tych kandydatów na rynku pracy. Zmieniły się wymagania pracodawców wobec ... oczekiwania finansowe w stosunku do wynagrodzenia podstawowego. Odnosili się do wynagrodzenia z czasów roku 2006 i początku 2007, tj. sprzed boomu budowlanego. Większych zmian nie zanotowano wśród pracowników ...
-
Zarobki kobiet wciąż niższe. Jak to zmienić?
... pracowników. Czy kobiety mają niższe oczekiwania płacowe niż mężczyźni? Pierwszą z testowanych przez Auspurg, Hinz i Sauer (2017) wyjaśnień luki płacowej kobiet i mężczyzn można określić mianem porównania do tej samej płci. Odwołuje się ona do jednej z popularnych propozycji wyjaśniania luki płacowej: kobiety mają niższe oczekiwania ...
-
Najpopularniejsze pytania rekrutacyjne
... pracy motywacje do pracy na danym stanowisku powody, dla których kandydat/ka chciał(a)by pracować akurat w tej firmie/na tym stanowisku wyobrażenia o pracy na danym stanowisku oczekiwania wobec nowego pracodawcy (w tym oczekiwania ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: ważna dobra autoprezentacja
... pracy i tym podobne. oczekiwania. Dla pracodawcy ważne jest czy to, czego oczekujemy pokrywa się z tym, co oferuje firma. Z pewnością pojawią się więc pytania o ogólne oczekiwania wobec firmy oraz oczekiwania ...
-
Dobry szef czyli jaki?
... motywuje. Często okazuje się, że dla każdego są to inne elementy - prestiż, pozycja, uznanie pracowników lub/i przełożonego, różnorodność zadań lub ... oczekiwania jakie masz wobec nich i kryteria wedle których będziesz ich oceniać. Powiedz o swoich wartościach w pracy i o tym co jest dla Ciebie ważne. Zapytaj każdego z nich, jakie ma oczekiwania wobec ...
-
Wysokość wynagrodzenia to ciągle tabu. Jak to zmienić?
... pracowników. Warto nadmienić, iż wielu pracodawców w żaden sposób nie przyjrzało się jeszcze kwestii transparentności płac w organizacjach. Aż 32 proc. przedstawicieli firm przyznaje, iż nie ma pewności, czy i w jaki sposób organizacja wykazuje się jawnością wobec zasad wynagradzania. W przypadku badanych pracowników ...
-
Jak wejść w rolę managera?
... oczekiwania tego od innych. Dzięki temu zbudujesz do siebie zaufanie i szacunek zespołu. Pamiętaj, że manager nie musi być specjalistą w każdej dziedzinie, którą zajmuje się jego zespół. Nikt nie jest ekspertem od wszystkiego, dlatego nie powinieneś się wstydzić pytać swoich pracowników o kwestie, które są ...
-
Zobacz, kto oferuje największą podwyżkę wynagrodzenia
... Co ciekawe, największe oczekiwania względem wynagrodzeń w branży IT obserwowane są wśród osób dopiero ... są gotowe szkolić własnych pracowników, pracujących w innych działach, ale posiadających predyspozycje do pracy ... pracowników. To z kolei może być wskazówką dla osób, które myślą o zmianie zawodu, zwłaszcza w takich dziedzinach jak IT, gdzie wobec ...
-
Dział obsługi klienta i operacji: jakie wynagrodzenia?
... oczekiwania odbiorców sprawiają, że organizacje poszukują pracowników ... wobec kandydatów oraz konieczności oferowania atrakcyjnych warunków pracy ...
-
Negocjowanie wynagrodzenia: jak być skutecznym?
... pracy Praca.pl we wrześniu 2013r. Tylko 15% rodaków uważa, że negocjacje wynagrodzenia są ... oczekiwania wobec ciebie ... pracy. Nie negocjuj w oparciu o problemy osobiste (dziecko w drodze, koszty kredytu, utrata pracy przez partnera) – dla firmy to żaden argument. Unikaj porównywania się do innych pracowników. Pamiętaj, że ocena szefa jakości pracy ...
-
Zarobki w budownictwie i nieruchomościach: ile zarabia inżynier budowy, a ile designer?
... Jacy specjaliści w zakresie budownictwa i nieruchomości są najbardziej poszukiwani? Które z trendów kształtujących ten rynek pracy będą najmocniejsze? ... są otwarci na wykraczanie poza siatkę płacową, ale głównie w przypadku kluczowych stanowisk. Rosną oczekiwania wobec nowych pracowników. Coraz częściej oprócz kompetencji technicznych, wymagane są ...
-
Ile zarabia Święty Mikołaj?
... Diabełków. Wszystkie takie atrakcje są dodatkowo płatne – od 40 PLN za każdą postać. Jak podaje portal wynagrodzenia.pl, oczekiwania wobec Świętego rosną z ... miesiąca intensywnej pracy, Mikołajowie mogą wzbogacić się o wiele szybciej, niż na niejednym stanowisku. Co najważniejsze, oprócz zarobku, zyskują sympatię obdarowanych dzieci i pracowników ...