-
TOP5 zimowych prac sezonowych dla pracowników z Ukrainy
Z danych opublikowanych przez Personnel Service wynika, że pracownicy z Ukrainy garną się do prac dorywczych. Przed świętami najchętniej pracują jako mikołajowie, kurierzy, sprzedawcy choinek, cukiernicy i kelnerzy. W niektórych przypadkach zarobki sięgać mogą nawet 35 zł brutto za godzinę. Czasami Ukraińcowi wystarcza zaledwie tydzień sezonowej ...
-
Zobacz, kto oferuje największą podwyżkę wynagrodzenia
... stanowisku Duże deficyty kadrowe obserwowane są również w branży SSC/BPO (centra usług wspólnych - obsługa klienta, księgowość, zakupy), w której ciągły rozwój oraz nowe inwestycje zwiększają popyt na specjalistów. Aż 87 proc. firm z tego sektora planuje utworzenie nowych miejsc pracy, a wzrost płac, który w ostatnim ...
-
Jakie zarobki w IT na kontrakcie?
... oraz rosnącej potrzeby digitalizacji. Zdolność uczenia się i otwartość na poznawanie nowych technologii jest niezwykle istotna w branży, w której każdego roku powstają nowe kategorie urządzeń i oprogramowania. OPTYMIZM NA PRZYSZŁOŚĆ Mimo obserwowanej stabilizacji płacowej, rynek usług IT kontraktingu będzie rozwijał się bardzo dynamicznie. Analiza ...
-
Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców
... łatwym, zważywszy na fakt zaostrzenia także innych przepisów, które uderzają w transport, takich jak, będący cały czas w opracowaniu, Pakiet Mobilności czy nowe regulacje wynikające z ustawy o transporcie drogowym – podsumowuje Kamil Wolański.
-
Wzrost wynagrodzeń już w każdej branży?
... czy kardiologia interwencyjna. Firmy starając się pozyskać najlepszych kandydatów oferują nie tylko międzynarodowe szkolenia oraz atrakcyjny pakiet socjalny, ale również nowe, ciekawe ścieżki rozwoju w ramach zagranicznych jednostek – dodaje Krzysztof Fiłonowicz, Team Leader, Antal Sales & Marketing. *kwoty brutto
-
Które certyfikaty IT gwarantują wysokie zarobki?
Na temat certyfikatów IT spotkać można różne opinie. Na pewno stanowią one potwierdzenie posiadanej wiedzy co jest pomocne przy awansie na kolejne szczeble kariery czy przy szukaniu nowego miejsca pracy. Z drugiej strony osoby z branży często wskazują, że posiadanie przysłowiowego „papierka” nie zawsze świadczy o wyższych kwalifikacjach. Wskazują ...
-
Czy praca w IT to nadal ziemia obiecana dla młodych?
... zatrudnianiem juniorów i oferowaniem im bezpłatnych staży. Przed młodymi ludźmi, którzy podejmują właśnie studia lub wkraczają na rynek pracy, otwierają się nowe szanse. Okres egzaminów maturalnych dobiegł już końca, na finiszu znajduje się również rok akademicki. Dla młodych ludzi jest to tradycyjnie ...
-
Praca sezonowa dla Ukraińców. Jakie wynagrodzenia?
Praca sezonowa dla Ukraińców? Z danych przedstawionych przez Personnel Service wynika, że nasi wschodni sąsiedzi nie powinni narzekać na jej brak. Pracowników sezonowych poszukują m.in. plantatorzy oraz lokale gastronomiczne i obiekty hotelowe. Stawki godzinowe przy zbiorze owoców sięgają nawet 30 zł brutto. Zdecydowanym liderem pod względem ...
-
Ile zarabia tester oprogramowania?
... wahają się zatrudniać kandydatów bez doświadczenia. Przed młodymi ludźmi, którzy podejmują właśnie studia lub wkraczają na rynek pracy, otwierają się nowe szanse, tym większe, że dziś awans z juniora na seniora zajmuje znacznie mniej czasu niż w latach 90-tych. Jak podkreślają eksperci ze ...
-
Marzy Ci się praca w IT? Oto 3 zawody z przyszłością
... pozwala budować swoje CV – wyjaśnia Ewa Kienc-Brachmańska. 2. Scrum Master Gwałtowny rozwój technologiczny świata sprawia, że popyt na firmy IT oraz nowe stanowiska pracy, które mogą przyspieszyć i usprawnić procesy wytwarzania oprogramowania rośnie w nieprawdopodobnie szybkim tempie. Jednym z takich zawodów jest scrum master. Jego ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2020
... – zaznacza ekspertka Hays. Wynagrodzenia w wybranych branżach IT i telekomunikacja Przykładem branży, w której ciągle można liczyć na dość pokaźne wzrost płac są nowe technologie. Jak czytamy w raporcie, wynagrodzenia w tym obszarze utrzymują się na wysokim poziomie. Największe, nawet 20-procentowe, podwyżki płac obejmują specjalistów ds ...
-
Ile zarabia astrolog świadczący usługi dla biznesu? Czym się zajmuje?
... liczbę, która towarzyszy firmie przez cały okres jej działalności. Znaczenie poszczególnych liczb: 1 - nowatorstwo, lider, rozwój, ambicja, niezależność, nowe technologie, 2 - ścisła współpraca, relacje, spółki, wrażliwość i dyplomacja, emocjonalność, zaspakajanie podstawowych potrzeb, 3 - kreacja, handel, twórczość, rozrywka, komunikacja, lekkość ...
-
Ile zarobisz na graniu w gry komputerowe?
Jeszcze kilkanaście lat temu mało kto pomyślałby, że możliwym będzie, aby osoby z dwóch różnych krajów oddalonych od siebie o tysiące kilometrów mogły rywalizować ze sobą w grze komputerowej. Rozpowszechnienie się Internetu umożliwiło powstanie nowej formy rozrywki, jaką jest e-sport. Rywalizacji zawodników przygląda się coraz więcej widzów nie ...
-
Praca sezonowa odmrożona. Kto i ile zarobi w wakacje?
Wybuch pandemii zmienił realia wielu rynków, nie omijając przy tym rynku pracy sezonowej. W normalnych realiach pierwsze oferty dotyczące zatrudnienia przy dorywczych zajęciach pojawiały się wiosną, co już w kwietniu owocowało lekkim spadkiem bezrobocia. Tegoroczny kwiecień jest jednak zupełnie inny - względem marca bezrobocie podniosło się o 0,4 ...
-
Lewiatan: wyższa płaca minimalna zaszkodzi polskiej gospodarce
Rządowa propozycja zakłada, że płaca minimalna w nadchodzącym roku wzrośnie do 2800 zł, a wynagrodzenie godzinowe do 18,3 zł. Konfederacja Lewiatan apeluje jednak, aby w sytuacji, gdy nie ma możliwości zamrożenia najniższej krajowej, wyniosła ona odpowiednio 2716 zł i 17,7 zł. Jej zdaniem, nadwyrężone pandemią budżety pracodawców nie udźwigną ...
-
Koszty pracy w Polsce na tle Europy 2020
... z najważniejszych dla poprawy kondycji gospodarek. Niskie koszty pracy w danym kraju zwiększają jego konkurencyjność na rynku międzynarodowym - przyciągają inwestorów, którzy tworzą nowe miejsca pracy. Z drugiej strony wysokie koszty pracy to też przeważnie wysokie wynagrodzenia w danym kraju, a więc sytuacja korzystna dla pracowników. Artykuł ...
-
Zarobki w IT: jakie oczekiwania płacowe?
... najszybciej. Wynika to zapewne z faktu, że to właśnie sektor IT jest jednym z obszarów, w którym najczęściej wybieraną formą współpracy jest B2B, a nowe regulację ten obszar obciążą najbardziej. Przeprowadzone badanie pokazuje, że średni wzrost oczekiwań został odnotowany na poziomie 3 tys. zł, ale warto ...
-
Jakie wynagrodzenia w digital i e-commerce?
... . Mimo intensywnego rozwoju e-commerce i digital w Polsce na przestrzeni ostatnich kilku lat, liczba ekspertów w tym obszarze nadal pozostaje niewystarczająca. Zapotrzebowanie na nowe ręce do pracy a jednocześnie trudna dostępność pożądanych pracowników zachęcają firmy do szukania rozwiązań, które pozwolą im wzmocnić swoją konkurencyjność na ...
-
Jacy inżynierowie najbardziej pożądani w Polsce? Na jakie zarobki mogą liczyć?
... na sztucznej inteligencji powodują znikanie niektórych stanowisk czy kompetencji, z drugiej jednak strony sprawiają, że na rynku pracy pojawiają się zupełnie nowe perspektywy zawodowe. Zwróćmy choćby uwagę na dane OECD, zgodnie z którymi 65% uczących się dziś dzieci w przyszłości będzie pracować w zawodach, które ...
-
Wypłata wynagrodzenia w kryptowalutach. Czy to rozwiązanie się sprawdzi?
... Venture Group dla stowarzyszenia World at Work. Założyciel firmy konsultingowej zauważył, że organizacje mogą postrzegać płacę w kryptowalutach jako benefit przyciągający nowe talenty. Oferowanie tej formy wypłaty ma pokazać potencjalnym pracownikom, że firma jest otwarta na przełomowe rozwiązania. Whittlesey zwrócił uwagę także ...
-
Branża IT: zarobki programistów stanęły w miejscu?
... ,2 proc.), Agile/Scrum (59 aplikacji, wzrost o 84,4 proc.) oraz Testing (47 aplikacji, wzrost o 123,8 proc.). Czym są raporty Insights360? Insights360 to nowe autorskie narzędzie stworzone przez No Fluff Jobs dla rekruterów, działów HR i wszystkich osób zajmujących się rekrutacją, które pozwala śledzić na ...
-
Zarobki w budownictwie i nieruchomościach: ile zarabia inżynier budowy, a ile designer?
... związanych z rotacją spowodowaną motywacją finansową, jak również odpływem inżynierów do innych sektorów. Wyzwaniem będzie też niedobór kadr. Zmiana pokoleniowa wyznacza nowe trendy na rynku, dlatego jednym z kluczowych czynników sukcesu firm będzie umiejętność budowania zespołów i zarządzania kooperacją nawet czterech pokoleń – mówi Olga ...
-
Jak sztuczna inteligencja może wpłynąć na wynagrodzenia?
... uwagę wspomniane kryteria. Będzie się to wiązało nie tylko ze stabilnością zatrudnienia, ale i wyższym wynagrodzeniem. Wychodzi więc na to, że nowe technologie warto wykorzystać na swoją korzyść i doskonalić przede wszystkim to, co w człowieku unikatowe. Wśród 10 cech, którą są najsilniej skorelowane ...
-
Sposób wynagradzania i premia a absencja pracowników produkcji
... pracy. Jest to główna przyczyna, przez którą wynagradzanie za umiejętności nie sprawdza się w szybko rozwijających się firmach i zmiennych środowiskach pracy. Nowe kompetencje i umiejętności specjalisty „od wszystkiego” mogą być kluczowe dla organizacji. Jednak pracodawca może nie być w stanie nadążyć finansowo za rozwojem ...
-
Widełki płacowe obowiązkowo w ogłoszeniach o pracę?
... , szczególnie dla rynku pracy. Jednak nie zostały one wystarczająco wyjaśnione, poza korzyściami dla pracowników i kandydatów o pracę. Zwrócono także uwagę, że nowe przepisy mogą wpływać na treść regulaminów wynagradzania i układów zbiorowych pracy, tym samym powodować konieczność ich modyfikacji i renegocjacji. Projekt został odczytany ...
-
Praca w budownictwie czeka na człowieka, ale wynagrodzenia nie kuszą
... , jednak większość ekspertów z optymizmem patrzy dopiero na rok 2025. Niewątpliwie impulsem do rozwoju branży budowalnej może być usytuowanie geopolityczne Polski - nowe inwestycje mające na celu skrócenie łańcucha dostaw wymuszą stworzenie bądź zmodyfikowanie istniejącej infrastruktury. Istotny wpływ na branżę mają również globalne ...
-
Równość płac a luka płacowa
... w wynagrodzeniach uzasadnione wkładem pracowników związanym z produktywnością nazwano internal equity (Greene 2020). Prawo o równości płac kobiet i mężczyzn Rada Europejska przyjęła nowe przepisy o przejrzystości płac w kwietniu 2023 roku. Unijna dyrektywa ma na celu rozwiązanie problemu dyskryminacji płacowej kobiet i mężczyzn oraz likwidowanie ...
-
Brak pracowników produkcji i logistyki. Firmy podnoszą wynagrodzenia
... samym malejąca liczba aktywnych zawodowo. Nakładają się na to wyzwania wynikające z automatyzacji i digitalizacji procesów, które generują zapotrzebowanie na określone, często nowe kompetencje, a pula kandydatów posiadających te umiejętności jest ograniczona – wyjaśnia Anna Wesołowska, dyrektor zarządzająca Gi Group Poland S.A. Nie bez znaczenia ...
-
Płaca minimalna w górę od 1 stycznia 2025. A jakie stawki godzinowe oferowane są dziś?
Od 1 stycznia minimalna stawka za godzinę pracy wzrośnie do 30,50 zł brutto. No Fluff Jobs sprawdził, kto już teraz otrzymuje zbliżone wynagrodzenie godzinowe, a kto może liczyć na najwyższe stawki. Od 1 stycznia 2025 r. w Polsce ponownie podniesie się wysokość płacy minimalnej, czyli najniższego dopuszczalnego wynagrodzenia dla osób zatrudnionych ...
-
Kto w IT może liczyć na zarobki 40 000 zł miesięcznie?
... intensyfikacji wdrożeń rozwiązań opartych na AI w organizacjach, które coraz częściej przekształcają te technologie w kluczowe zasoby operacyjne. Dojrzałość rynku wymusza nowe strategie Rosnąca dojrzałość polskiego rynku IT znajduje odzwierciedlenie w strategiach zatrudnienia. Firmy coraz częściej odchodzą od masowego skalowania zespołów na rzecz ...