-
![Praca dla studentów - ile można zarobić i gdzie szukać najlepszych ofert?]( "Praca dla studentów - ile można zarobić i gdzie szukać najlepszych ofert? [© wygenerowane przez AI]")
Praca dla studentów - ile można zarobić i gdzie szukać najlepszych ofert?
... zatrudniający studentów, aby przyciągnąć młodych pracowników. Jakie wyzwania napotykają firmy zatrudniające studentów oraz jakie są ich oczekiwania wobec rynku pracy. ... etat z nauką i zdobyć środki na utrzymanie w trakcie roku akademickiego – dodaje. Analiza ofert pracy przeprowadzona przez Grupę Progres pokazuje, że obecnie największa liczba ofert ...
-
![Częsta zmiana pracy: czy warto?]( "Częsta zmiana pracy: czy warto? [© nyul - Fotolia.com]")
Częsta zmiana pracy: czy warto?
... zmianie zatrudnienia jest jedną z ważniejszych podejmowanych w życiu; towarzyszy jej zazwyczaj pełna analiza oczekiwań względem pracy i pracodawcy oraz określenie ... branży pracodawcy poszukują pracowników lojalnych, którzy wniosą długookresowy wkład w rozwój firmy. Nawet jeśli poszukujemy stabilizacji w życiu zawodowym i postrzegamy zmianę ...
-
![Wynagrodzenia podczas kryzysu gospodarczego]( "Wynagrodzenia podczas kryzysu gospodarczego")
Wynagrodzenia podczas kryzysu gospodarczego
... maja przez firmę Sedlak & Sedlak. Udział w nim wzięli przedstawiciele 45 firm, reprezentujących głównie duże przedsiębiorstwa działające w sektorze przemysłowym. Analiza wykazała, iż badane firmy są świadome znaczenia wiedzy o aktualnych stawkach wynagrodzeń obowiązujących na rynku. Aż 78% badanych firm korzysta z raportów płacowych. Liderem wśród ...
-
![Czy warto często zmieniać pracę?]( "Czy warto często zmieniać pracę? [© nyul - Fotolia.com]")
Czy warto często zmieniać pracę?
... zmianie zatrudnienia jest jedną z ważniejszych podejmowanych w życiu; towarzyszy jej zazwyczaj pełna analiza oczekiwań względem pracy i pracodawcy oraz określenie ... branży pracodawcy poszukują pracowników lojalnych, którzy wniosą długookresowy wkład w rozwój firmy. Nawet jeśli poszukujemy stabilizacji w życiu zawodowym i postrzegamy zmianę ...
-
![Zarobki w Warszawie najwyższe w kraju]( "Zarobki w Warszawie najwyższe w kraju")
Zarobki w Warszawie najwyższe w kraju
... od stolicy" – ocenia Krzysztof Domagała, specjalista ds. wynagrodzeń z portalu wynagrodzenia.pl. Wpływ na płace pracowników miało także źródło kapitału firmy. Analiza pokazała, że przedstawiciele wszystkich szczebli, zatrudnieni w rodzimych zarabiali mniej niż ich koledzy w przedsiębiorstwach zagranicznych. Największe rozbieżności odnotowano na ...
-
![Zarobki Polaków w 2030 r.]( "Zarobki Polaków w 2030 r. [© Africa Studio - Fotolia.com]")
Zarobki Polaków w 2030 r.
... poniesienia wyższych kosztów, lecz leżą bliżej kraju macierzystego. Dzięki temu firmy uzyskują większą kontrolę nad łańcuchami dostaw i mogą skuteczniej reagować na zmieniające ... biznesowe muszą być przygotowane na tego rodzaju przesunięcia”. Informacje o badaniu Analiza opracowana przez PwC jest oparta na szacunkowych danych dotyczących wysokości ...
-
![Wynagrodzenie członków rad nadzorczych: Tauron i Enea a reszta rynku]( "Wynagrodzenie członków rad nadzorczych: Tauron i Enea a reszta rynku [© harley_ - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie członków rad nadzorczych: Tauron i Enea a reszta rynku
... wymieniono część zarządu, w tym prezesa zarządu Dariusza Luberę. W poniższym artykule została dokonana analiza wynagrodzeń członków rad nadzorczych tych dwóch spółek na tle reszty branży ... spółkach tej branży. Można spekulować, że związane jest to z wielkością firmy, jaką jest Tauron. Gigant branży energetycznej wykazał w zeszłym roku ponad 18 mld ...
-
![CV - zobacz jak działa magia liczb]( "CV - zobacz jak działa magia liczb [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
CV - zobacz jak działa magia liczb
... ilości, używamy szacunkowych danych. Piszemy np.: „zarządzanie budżetem ok 500 tys. zł” albo „analiza 5-7 dokumentów tygodniowo”. Jakich liczb używać? „Najprostszym sposobem na policzenie osiągnięć, ... to osiągnęliśmy, żeby było jasne, jakie to było wyzwanie. Piszemy np. „podwoiłem zyski firmy w rok” albo „podniosłem produktywność o 15 proc., ...
-
![Wynagrodzenia w bankach w Polsce i ich efektywność]( "Wynagrodzenia w bankach w Polsce i ich efektywność [© viperagp - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia w bankach w Polsce i ich efektywność
... od strony pracodawcy, tudzież dyrektora finansowego, który patrzy na wynagrodzenia poprzez pryzmat tego, na ile przekładają się one na wyniki firmy. W naszych analizach uwzględniliśmy pięć największych banków w Polsce notowanych na GPW w ramach indeksu WIG20. Przeciętne roczne koszty wynagrodzeń w bankach w Polsce W poniższym ...
-
![10 mitów na temat pracy w HR]( "10 mitów na temat pracy w HR [© Costello77 - Fotolia.com]")
10 mitów na temat pracy w HR
... na efektywność pracy zespołów, a tym samym na pozycję biznesową firmy. 8. Działy HR nie myślą o szeregowych pracownikach Rolą HR-ów jest zarządzanie ... rozwój. HR-owiec musi nadążać za trendami w rekrutacjach i płacach. Wymagana jest także analiza rynku krajowego i coraz częściej zagranicznego – mówi Żukowska z MonsterPolska.pl. Słowem wyobrażenia ...
-
![Wynagrodzenia w pionie sprzedaży w 2017 roku]( "Wynagrodzenia w pionie sprzedaży w 2017 roku [© Feodora - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia w pionie sprzedaży w 2017 roku
... na których zatrudnionych było 35 716 pracowników. Wynagrodzenia podstawowe i całkowite Analiza stawek płac na poszczególnych szczeblach zatrudnienia w pionie sprzedaży pokazuje, ... tak i w pionie sprzedaży wynagrodzenia różnią się w zależności od rodzaju firmy oraz od specjalizacji. Przyjrzyjmy się temu na przykładzie płac całkowitych doświadczonych ...
-
![Branża finansowa - od czego zależy wysokość zarobków?]( "Branża finansowa - od czego zależy wysokość zarobków? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Branża finansowa - od czego zależy wysokość zarobków?
... & Sedlak 2020 zostały wyróżnione takie rodziny jak: finanse, kontroling, księgowość, analiza finansowa, podatki czy windykacja należności. W tabeli 1. przedstawiono wysokości ... . Wysokość zarobków uzależniona jest m.in. od szczebla zatrudnienia czy wielkości i rodzaju firmy, w której się pracuje. Agnieszka Sutor Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni ...
-
![Jakie kompetencje pracowników pożądane w XXI wieku?]( "Jakie kompetencje pracowników pożądane w XXI wieku? [© apops - Fotolia.com]")
Jakie kompetencje pracowników pożądane w XXI wieku?
... strategie uczenia się Rozwiązywanie złożonych problemów Krytyczne myślenie i analiza Kreatywność, oryginalność i pomysłowość Przywództwo i oddziaływanie społeczne Korzystanie z ... czemu są w stanie przeanalizować poziom dopasowania do potrzeb i kultury organizacyjnej firmy. Jednak nadal stanowi to jedynie wstępną selekcję i nie zastępuje rozmowy z ...
-
![Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani?]( "Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani? [© pixabay.com]")
Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani?
... na Visual Basicu (VB), który jest używany z aplikacjami Pakietu Office firmy Microsoft oraz w kilku innych programów (np. AutoCAD). Na pewno będzie to duży plus w CV zwłaszcza w pracy w takich obszarach jak: analiza danych, księgowość czy finanse. Natomiast jeżeli jest się osobą, która lubi ...
-
![Oferty pracy w IT vs rzeczywistość: jakie są realne zarobki programisty?]( "Oferty pracy w IT vs rzeczywistość: jakie są realne zarobki programisty?")
Oferty pracy w IT vs rzeczywistość: jakie są realne zarobki programisty?
... . Liczba ta może świadczyć o faktycznym zapotrzebowaniu na specjalistów IT na polskim rynku. Najbardziej pożądani przez pracodawców Analiza rozkładu ogłoszeń w 22 kategoriach i obszarach IT pokazuje, że firmy najczęściej rekrutują programistów JavaScript, Java oraz testerów/specjalistów QA (quality assurance). W 2022 r. na Just Join IT ukazało ...
-
![Rynek pracy IT: jakie zarobki dla juniora, mida i seniora?]( "Rynek pracy IT: jakie zarobki dla juniora, mida i seniora?")
Rynek pracy IT: jakie zarobki dla juniora, mida i seniora?
... zarobi w Czechach – od 6,7 tys. do 10 tys. złotych netto +VAT Analiza No Fluff Jobs wykazała, że w ogłoszeniach dla juniorów, w przypadku umów B2B najwyższe ... stacjonarna lub hybrydowa. To jeszcze bardziej zachęca kandydatów i kandydatki do poszukiwań firmy, która umożliwi im pracę na odległość – dodaje. W Polsce 66 proc. ogłoszeń dotyczy pracy ...
-
![Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku?]( "Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku? [© andranik123 - Fotolia.com]")
Jakie wynagrodzenia w sektorze HR & legal w 2024 roku?
... z różnorodnością, równością płci i włączeniem (DE&I) także zyskają na znaczeniu. Firmy, szczególnie te duże, podejmują działania w celu promowania bardziej zrównoważonego i inkluzywnego ... korzystające w pracy z nowych technologii. Wdrażanie AI do procesu rekrutacji, analiza danych do prognozowania potrzeb kadrowych czy użycie narzędzi do zarządzania ...
-
![Jakie zarobki w IT w I kw. 2024 roku?]( "Jakie zarobki w IT w I kw. 2024 roku? [© Freepik]")
Jakie zarobki w IT w I kw. 2024 roku?
... tylko od doświadczenia pracownika, ale też projektów, firmy, jej lokalizacji i wielu innych czynników. Raport dotyczy m.in. najpopularniejszych stanowisk developerskich, które stanowią dużą część ofert pojawiających się na portalu i pokazuje rynkowe ramy wynagrodzenia. Nasza analiza bazuje na danych, które posiadamy dzięki wdrożonej jakiś ...
-
![Pracodawco, nie przepłacaj! Wybierz właściwe benefity pracownicze]( "Pracodawco, nie przepłacaj! Wybierz właściwe benefity pracownicze")
Pracodawco, nie przepłacaj! Wybierz właściwe benefity pracownicze
... z pierwszej połowy 2024 roku, nie zawsze. Popularne nie znaczy pożądane Analiza ofert pracy przeprowadzona przez Aplikuj.pl ujawniła, że najczęściej oferowanymi benefitami ... na obecność świadczeń pozapłacowych w ofertach pracy. Obserwujemy, że firmy oferujące dobrze skonstruowane programy świadczeń pozapłacowych cieszą się większym zainteresowaniem ...
-
![Jakie wynagrodzenia i trendy w dziale HR?]( "Jakie wynagrodzenia i trendy w dziale HR? [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Jakie wynagrodzenia i trendy w dziale HR?
... Jednocześnie umiarkowane wzrosty na stanowiskach kierowniczych sugerują, że firmy kładą nacisk na długoterminowe zarządzanie procesami i budowanie zrównoważonego środowiska pracy ... klientów Grafton Recruitment oraz wynagrodzeń uczestników procesów rekrutacyjnych. Analiza objęła 499 791 unikalnych ogłoszeń o pracę, które zostały zdeduplikowane w celu ...
-
![Branża IT: pracy i pieniędzy dla seniorów nie brak, gorzej z juniorami]( "Branża IT: pracy i pieniędzy dla seniorów nie brak, gorzej z juniorami [© Freepik]")
Branża IT: pracy i pieniędzy dla seniorów nie brak, gorzej z juniorami
... teraz kształtują przyszłość branży – dodaje. Sztuczna inteligencja zmienia zasady gry Analiza ostatniego roku wskazuje, że branża IT coraz wyraźniej kieruje się w ... oczekiwanych wynagrodzeń w aż 24 kategoriach IT. Poszczególnym specjalizacjom patronują firmy, których eksperci dzielą się spostrzeżeniami i wnioskami dotyczącymi rozwoju danej branży: ...
-
![Jak faktycznie wygląda luka płacowa w Polsce? Wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024]( "Jak faktycznie wygląda luka płacowa w Polsce? Wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 [© Markus Winkler z Pixabay]")
Jak faktycznie wygląda luka płacowa w Polsce? Wyniki Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024
... niż mężczyźni. Dla porównania w grupie pracowników szeregowych luka płacowa wynosi niecałe 9%. Luka płacowa na stanowiskach Zgodnie z Dyrektywą unijną dotyczącą transparentności, firmy powinny dążyć do niwelowania różnic w wynagrodzeniach między pracownikami wykonującymi tę samą pracę lub pracę o tej samej wartości. Dlatego warto obliczyć ...
-
![Opole i Gorzów wyprzedzają Warszawę - raport o sile nabywczej wynagrodzeń mieszkańców]( "Opole i Gorzów wyprzedzają Warszawę - raport o sile nabywczej wynagrodzeń mieszkańców [© pixabay.com]")
Opole i Gorzów wyprzedzają Warszawę - raport o sile nabywczej wynagrodzeń mieszkańców
... w danym mieście. Z kolei do wyliczenia średnich cen mieszkań oferowanych przez firmy deweloperskie sięgnęliśmy po dane z systemu BIG DATA RynekPierwotny.pl. Z lipcowych danych ... kw. i wynagrodzeń są dość pozytywne dla potencjalnych nabywców mieszkań. Okazuje się, że analiza dostępności kredytowej metrażu też przynosi wieści lepsze niż przed rokiem ...
Strona główna- Wiadomości
- Firma
- Podatki
- Finanse
- Nieruchomości
- Przetargi
- Praca
- Prawo
- Zakupy
- Porady
- Kantor
Narzędzia
- Wyszukiwarki
- Znajdź pracę
- Znajdź przetarg
- Baza adresowa firm
- Kantor walut online
- Ważne adresy
- Urzędy skarbowe
- Adresy ZUS
- Urzędy Pracy
- Adresy banków
- Firmy zlikwidowane
- Centrum Webmastera
- Centrum Webmastera
- Newsy na Twoją stronę
- Artykuły
- Oferty pracy
- Dodaj ogłoszenie
- Kodeks pracy
- Sprawdź zarobki
- Kalkulatory
- Urzędy pracy
- Szablony CV | LM
- Baza wiedzy
![Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód [© pexels]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/male-mieszkanie/Dlaczego-nowe-mieszkania-sa-coraz-mniejsze-Dane-GUS-pokazuja-prawdziwy-powod-271222-50x33crop.jpg "Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód [© pexels]")
Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód
