dużych firm, (strona 2/6) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › dużych firm

Własna Firma - zakładanie i prowadzenie działalności gospodarczej

... oczywiście nie będziesz miał czym się okazać w banku. Jeżeli w dodatku nie masz dużych zasobów finansowych, to masz podwójnie dłuższą drogę do celu. Wiadomo – lepiej być ... tego, co można zauważyć w przyrodzie, można przenieść na grunt biznesu współdziałanie dwóch firm, podobnych do dwóch organizmów żyjących ze sobą w symbiozie. Oba korzystają z ...

Tematy: własna firma, działalność gospodarcza, finansowanie działalności
Skuteczne poszukiwanie pracy przez Internet

... sporymi kosztami jej uruchomienia. Jest jednak bardzo opłacalne dla dużych korporacji, których marka jest bardzo uznana i ceniona przez potencjalnych ... motywacyjnego zachęcającego pracowników do polecania do pracy swoich znajomych. Wiele firm stosuje wręcz wynagrodzenie finansowe pracownikowi, który zarekomenduje kogoś ze swoich znajomych i ...

Tematy: rekrutacja przez Internet, poszukiwanie pracy przez internet, poszukiwanie pracy, networking
Ile zarabia się w transporcie, logistyce i spedycji?

... wyniosła 3 400 PLN, a starszych specjalistów 4 000 PLN. Nie widać było zbyt dużych różnic w zarobkach kierownika małego zespołu (2-10 osób) oraz kierownika zespołu powyżej ... przedsiębiorstwach zarabiali oni bowiem zaledwie połowę tego, co osoby na tym poziomie w dużych podmiotach. Płace w branży różniły się również w zależności od tego czy pracownik ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzeń, badanie płac, zarobki, wynagrodzenia specjalistów
Poszukiwanie pracy: networking

... sporymi kosztami jej uruchomienia. Jest jednak bardzo opłacalne dla dużych korporacji, których marka jest bardzo uznana i ceniona przez potencjalnych ... motywacyjnego zachęcającego pracowników do polecania do pracy swoich znajomych. Wiele firm stosuje wręcz wynagrodzenie finansowe pracownikowi, który zarekomenduje kogoś ze swoich znajomych i ...

Tematy: networking, poszukiwanie pracy przez internet, rekrutacja przez Internet, oferty pracy online, rekrutacja online
Zarobki w działach personalnych w 2009 roku

... 4 500 PLN. Jak kształtowały się wynagrodzenia na poszczególnych szczeblach zarządzania w dużych miastach? Największe różnice można było zaobserwować na stanowiskach kierowniczych – płace w 2009 roku w Warszawie (8 500 PLN) były o 70% wyższe niż w pozostałych dużych lokalizacjach (5 000 PLN). W przypadku specjalistów oraz starszych specjalistów ...

Tematy: działy personalne, wynagrodzenia pracowników w działach personalnych, wynagrodzenia specjalistów, zarobki pracowników, badanie płac, płace, zarobki
Wynagrodzenia menedżerów w Polsce I poł. 2011

... sobie sprawę, iż aby pozyskać doświadczonego i wartościowego pracownika także w innych dużych miastach muszą mu zaproponować równie atrakcyjne warunki finansowe. Top managerowie oraz ... mogą liczyć na spore bonusy, w sumie zarabiając czasem więcej niż szefowie firm. Sprzedaż i Marketing Rynek pracy powoli wraca do normy, od 2011 roku liczba ...

Tematy: badanie kadry menedżerskiej, kadra zarządzająca, wynagrodzenia menedżerów, polscy menedżerowie, badania menadżerów, zarobki menedżerów
Płace w działach finansów i controllingu w 2011 roku

... zarobki pozostawała wielkość przedsiębiorstwa. Przykładowo, starsi specjaliści w małych firmach (10-49 osób) otrzymywali płace rzędu 5 000 PLN, podczas gdy ich odpowiednicy z dużych organizacji (powyżej 1 000 osób) 6 200 PLN. Duże znaczenie dla wysokości płac miało źródło kapitału firmy. Mediana wynagrodzeń specjalistów w zagranicznych podmiotach ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, raport płacowy, controlling, finanse
Wysokie zarobki w finansach i księgowości

... ” – podaje Paweł Wierzbicki. W czasach poszukiwania synergii biznesowych oraz oszczędności w skali regionalnej wiele firm decyduje się na outsourcing usług lub tworzenie własnych struktur ... organizacjami mają bardzo duży wpływ na efektywność operacyjną oraz kosztową dużych grup kapitałowych. Nie dziwi więc, że dyrektor centrum usług wspólnych ...

Tematy: wynagrodzenia, płace, zarobki w księgowości, wynagrodzenia księgowych, wynagrodzenia finansistów, branża finansowa
Outplacement menedżerski

... na tej podstawie pomóc mu „ukierunkować” dalszą karierę. W przypadku menedżerów jest to tylko po części prawda. Jeśli bowiem przybywają oni z dużych korporacji lub firm prywatnych, najprawdopodobniej dysponują całą stertą wyników testów i „assessmentów” dotyczących różnych aspektów ich motywacji zawodowych i stylu zarządzania. W tej sytuacji ...

Tematy: Outplacement, zwolnienie monitorowane, program outplacement, zarządzanie pracownikami, zwolnienia pracowników, systemem łagodnych zwolnień
Branża IT najlepiej opłacana

... , które uwidoczniły się na poziomie województw, znaczne rozbieżności w wynagrodzeniach zauważamy w przedsiębiorstwach różnej wielkości. Najmniejsi pracodawcy oferowali przeciętnie 3 900 PLN, natomiast w dużych firmach (zatrudniających 1 000 i więcej osób) mediana wynagrodzeń wynosiła 7 000 PLN. Branża IT nie różni się od innych tym, że wraz ...

Tematy: wynagrodzenia, zarobki, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2012, zarobki w IT, wynagrodzenia na stanowiskach IT, płace informatyków
Wynagrodzenia w 2012 roku w firmach polskich i zagranicznych

... Twoim stanowisku Branża oraz województwo, w którym działała organizacja Wśród firm z przewagą kapitału zagranicznego najwyższe zarobki odnotowano w branży IT. Ukształtowały się ... była o 28% niższa od tej zaobserwowanej dla dużych, zagranicznych podmiotów (5 390 PLN). Wśród firm z przewagą kapitału obcego najwyższe zarobki odnotowano w mikro ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, płace, zarobki, wynagrodzenia w firmach, wynagrodzenia pracowników
Wynagrodzenia w kulturze i sztuce 2013

... w kulturze i sztuce w miastach różnej wielkości. W miejscowościach średniej wielkości (od 200 tys. do 500 tys. mieszkańców) mediana zarobków wyniosła 3 000 PLN . W dużych miastach (od 500 tys. do 1 mln mieszkańców) była nieco niższa, oscylowała na poziomie 2 895 PLN. Wyjątkiem była Warszawa, gdzie płace ...

Tematy: wynagrodzenia w kulturze, wynagrodzenia w sztuce, płace, zarobki, wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia 2013, płace 2013
Małe miasta a jakie wynagrodzenia?

... 100 tysięcy zarabiała w 2013 roku mniej niż 3 450 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Dla porównania: w dużych miastach powyżej 100 tys. mieszkańców mediana wynagrodzeń była o ponad 1 000 PLN wyższa. Najlepiej wynagradzani pracownicy w małych miejscowościach otrzymywali przynajmniej 5 250 ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, raport płacowy, badanie płac, małe miasta
Wynagrodzenia w firmach o różnej wielkości zatrudnienia w 2013 roku

... . Wśród specjalistów osoby pracujące w firmach liczących ponad 1 000 pracowników zarabiały 5 000 PLN. O 10% niższą pensje otrzymywali specjaliści zatrudnieni w dużych firmach. Wynagrodzenia osób w różnych województwach Spośród analizowanych województw we wszystkich przedsiębiorstwach, bez względu na wielkość zatrudnienia, najwyższe wynagrodzenia ...

Tematy: wynagrodzenia w firmach, wysokość wynagrodzenia, płace, zarobki, wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia 2013
Zmiana pracy? Przyjrzyj się przyszłemu pracodawcy

... W sieci, zwłaszcza na portalach społecznościowych czy rekrutacyjnych, możemy znaleźć informacje na temat firm od byłych i obecnych ich pracowników. Zapoznanie się z nimi pozwala uzyskać ... u danego pracodawcy, mogą być różne w zależności od piastowanego stanowiska. Szczególnie w dużych firmach – inaczej może wyglądać praca w centrali i oddziale, czy w ...

Tematy: poszukiwanie pracy, oferty pracy, jak sprawdzić firmę, jak sprawdzić pracodawcę, opinie klientów, opinie o pracodawcy, rekrutacja
Boże Narodzenie: praca na święta tylko dla Ukraińca?

... dorywczych zajęć. Problem uwidacznia się najbardziej w dużych metropoliach, gdzie poziomy bezrobocia potrafią sięgać od 3% do 5%. A należy pamiętać, że w ostatnich miesiącach roku zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych potrafi być nawet o połowę większe niż w ciągu roku. Stąd wiele firm w celu obsadzenia wakatów posiłkuje się pracownikami ...

Tematy: praca dorywcza, praca sezonowa, Boże Narodzenie, oferty pracy, rynek pracy
Jaki dress code obowiązuje na rozmowie kwalifikacyjnej?

... zostanie odebrane na naszą korzyść. Przydatne linki: - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Zdecydowana większość firm posiada swój dress code, w małych firmach jest on najczęściej niepisany, a w dużych korporacjach – sformalizowany, w postaci look booków czy innych form prezentacji odpowiedniego ubioru. Strój na rozmowę kwalifikacyjną ...

Tematy: dress code, rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, proces rekrutacji, rekrutacja
Księgowy a dyrektor finansowy? Gdzie tkwi różnica?

... , które ostatnimi czasy zyskuje na popularności nawet w przypadku dużych przedsiębiorstw. To outsourcing, w ramach którego wyspecjalizowane firmy świadczą usługi ... niewiele dokumentów, co w prosty sposób przekłada się na mniejszą pracochłonność. U dużych klientów z kolei specjalizacja, doświadczenie i sprawne narzędzia powodują, że współpraca z ...

Tematy: księgowość i finanse, księgowy, dyrektor finansowy, CFO, finanse firmy, rola dyrektora finansowego
Przemysł 4.0 ma pracę dla inżyniera, ale potrzeba odpowiednich kompetencji

... 3,5 punktu. Nie zmienia to faktu, że dziś aż 2/3 polskich firm traktuje cyfryzację jako jeden ze swoich kluczowych celów strategicznych (raport „Brother ... roku w top 5 kompetencjach inżyniera mają się już znaleźć: umiejętność przetwarzania i analizy dużych ilości danych pochodzących z wielu źródeł, w tym docieranie do informacji m.in. z ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, inżynierowie, poszukiwane kompetencje, najbardziej poszukiwane zawody, Przemysł 4.0, cyfryzacja, polski przemysł
Wynagrodzenia w firmach prywatnych i państwowych w 2020 roku

... ponad 1 000 PLN. We wszystkich kategoriach stażu pracy, pracownicy firm prywatnych zarabiali więcej od osób zatrudnionych w państwowych przedsiębiorstwach, średnio o ... Z czego 58% stanowili mężczyźni, 70% osób ma wyższe wykształcenie, 54% mieszka w dużych miastach (powyżej 100 000 mieszkańców), 46% badanych pracuje w dużej lub wielkiej firmie ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2020, firmy prywatne, firmy państwowe
Wynagrodzenia w małych firmach w 2020 roku

... ich płac to 3 500 PLN. Najwyższe płace otrzymywali pracownicy z małych firm w województwie mazowieckim – 5 349 PLN. Na wyższe wynagrodzenia mogli liczyć w samej Warszawie - ... Z czego 58% stanowili mężczyźni, 70% osób ma wyższe wykształcenie, 54% mieszka w dużych miastach (powyżej 100 000 mieszkańców), 46% badanych pracuje w dużej lub wielkiej firmie ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2020, małe firmy
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn trzeba zrównać. To dobre dla gospodarki

... rośnie presja na mierzenie luki płacowej na poziomie firm. W Wielkiej Brytanii od 2018 r. firmy zatrudniające więcej niż 250 osób zobligowane są do publikowania informacji o zróżnicowaniu wynagrodzeń zatrudnionych kobiet i mężczyzn. W Niemczech w podobnym czasie zobowiązano dużych pracodawców do raportowania polityk, jakich dana instytucja używa ...

Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci, dyskryminacja kobiet, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, dyskryminacja płacowa
Jawność wynagrodzeń. Jak przygotować firmę?

... prawo w zaproponowanej przez Komisję Europejską formie, to coraz więcej firm chcąc pozostać konkurencyjną będzie musiało o niej pomyśleć. Jakie rozwiązania zakłada rozporządzenie ... o takiej samej wartości. Informacje do opinii publicznej Natomiast w dużych organizacjach (powyżej 250 zatrudnionych) będzie dodatkowy obowiązek publicznego publikowania ...

Tematy: jawność zarobków, jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, tajemnica wynagrodzenia
Wynagrodzenia w małych firmach w 2021 roku

... specjalistów wyniosły 6 700 PLN i więcej. Najwyższe płace otrzymywali pracownicy z małych firm w województwie mazowieckim (6 000 PLN) i dolnośląskim (5 500 PLN). Na ... miastach powyżej 100 000 mieszkańców, 73% ma wykształcenie wyższe, 47% pracuje w dużych i wielkich przedsiębiorstwach, zaś 83% jest zatrudnionych w firmach prywatnych. Monika Czepiel ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2021, małe firmy
Wynagrodzenia w firmach handlowych - Raport płacowy wiosna/lato 2025

... oparciu o wyniki Raportu płacowego Sedlak & Sedlak dla firm handlowych - wiosna/lato 2025. W badaniu wzięło udział 197 firm o profilu handlowym. Większość stanowiły firmy z ... Wynagrodzenia na różnych poziomach stanowiska W przypadku pracowników fizycznych nie ma dużych różnic w płacach na różnych poziomach stanowiska. Lider zarabia o około 1.700 ...

Tematy: zarobki w branży handlowej, sprzedawca, przedstawiciel handlowy, wynagrodzenia sprzedawców, sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2025, branża handlowa, wynagrodzenia w handlu
Zarobki pracowników produkcji i logistyki: operator wózka widłowego nie narzeka, a inni?

... 4 666 zł. Także i w tym przypadku widać wyraźne różnice między stawkami w dużych miastach a mniejszymi lokalizacjami. Na przykład w województwie śląskim w Tychach górny pułap wynagrodzenia, ... . Co druga oferta zawiera także posiłki pracownicze, a około 40% firm oferuje programy poleceń pracowniczych. Rzadziej pojawiają się benefity o charakterze ...

Tematy: zarobki pracowników produkcji, pracownik produkcji, pracownik fizyczny, wynagrodzenia pracowników fizycznych, wynagrodzenia w logistyce, zarobki w logistyce, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, praca w logistyce, benefity pozapłacowe
Wynagrodzenia handlowców w 2004 r.

... proporcjonalnie o około 550 - 600 zł brutto w kolejnych kategoriach firm. Najniższe pensje otrzymują pracownicy małych przedsiębiorstw zatrudniających kilka osób. Handlowcy mogą ... . Jednak tłumaczenie, że dzięki wykształceniu wzrastają dochody jest dalece niewystarczające. W dużych miastach jest więcej wykształconych osób a przecież właśnie w takich ...

Tematy: płace, wynagrodzenia, handlowców, handlowcy, 2004
Przedstawiciel handlowy - ścieżka kariery

... sprzedaży, właściwe podejście do klienta. Wyższe wykształcenie jest niezbędne, by móc piąć się w górę, np. na stanowisko kierownika regionalnego w średnich i dużych miejscowościach oraz ich otoczeniu. Poza wielkomiejskimi ośrodkami kierownikiem regionalnym może zostać osoba ze średnim wykształceniem. Generalnie, wyższe wykształcenie nie daje ...

Tematy: handlowiec, handlowcy, przedstawiciele handlowi, praca handlowca, kariera, scieżki kariery, rynek pracy
Wynagrodzenia w przemyśle ciężkim w 2007 r.

... miała ich wielkość. Na najwyższe wynagrodzenia mogli liczyć pracownicy największych firm zatrudniających powyżej 1 000 pracowników. Mediana wynagrodzenia w tych firmach kształtowała się na poziomie 3 800 PLN. Stanowiło to 106% pensji, jaką otrzymywali pracownicy dużych firm zatrudniających od 250 do 999 osób oraz 130% wynagrodzenia ...

Tematy: wynagrodzenia w przemyśle, wynagrodzenia, badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku
Zarobki w administracji i biurach zarządu 2009

... Wynagrodzeń wynika, że duże firmy płacą lepiej niezależnie od zajmowanego szczebla. Specjaliści w małych firmach (1-49 zatrudnionych) zarabiali o 19% mniej niż w dużych (50-249 zatrudnionych). W przypadku kierowników różnica ta wynosiła 21%, a największa była na szczeblu dyrektora (32%). Już po raz siódmy portal wynagrodzenia ...

Tematy: zarobki w działach administracyjnych, zarobki w administracji, zarobki w biurach zarządu, wynagrodzenia, płace, zarobki
Wakacyjna praca na zastępstwo

... tymczasową lub umowa cywilnoprawna – wyjaśnia Krzysztof Inglot, Dyrektor Działu Rozwoju Rynków w Work Service S.A. W przypadku pracy na zastępstwo nie prowadzi się dużych rekrutacji. Najczęściej oferty te nie są ogłaszane w Internecie ze względu na fakt, że pracownicy sami proponują osobę, która zastąpi ich ...

Tematy: umowa na czas określony, umowa na zastępstwo, pracownik na zastępstwo, umowy na zastępstwo, zastępstwo pracownika, wynagrodzenia
Automatyczny wzrost płac w Polsce?

... mnogość interesów różnych grup zawodowych nie jest tak zróżnicowana, jak w gospodarkach o dużych rynkach pracy i silnej pozycji związków zawodowych. Najważniejsze informacje na ... płac (Luksemburg, Cypr) dopuszczają niewielkie dostosowania w branżach, nie bronią firm będących w trudnej sytuacji przed negatywnymi skutkami konieczności podwyżek. ...

Tematy: wzrost płac, podwyżki płac, zarobki, wysokość wynagrodzeń, mechanizm automatycznej indeksacji płac, płace w Polsce, zarobki Polaków
Zmiana pracy: jak sprawdzić przyszłego pracodawcę?

... specjalizująca się w rekrutacji w obszarach IT. – Takie dane należy zbierać z różnych źródeł. W dużych firmach w jednym dziale może być świetnie, a w innym mniej zachęcająco. Bardzo ... przygotowany na nasze pytania i udzieli jasnych, obszernych odpowiedzi. W przypadku mniejszych firm lub też tzw. start up-ów, gdzie wszystko tworzone jest od podstaw ...

Tematy: zmiana pracy, poszukiwanie pracy, jak szukać pracy, sytuacja na rynku pracy, planowanie kariery zawodowej, rozmowa kwalifikacyjna
Wynagrodzenia 2013/2014 wg branż

... przyciągnięcie nowych klientów. „Znakiem czasów jest skokowy wzrost zapotrzebowania na ekspertów z branży e-commerce oraz marketingu on-line. Coraz więcej firm, w tym także dużych sieci handlowych, podążając za potrzebami swoich Klientów, decyduje się na rozwój internetowych oraz mobilnych kanałów sprzedaży. Zatrudnianie menedżerów zarządzających ...

Tematy: instytucje finansowe, sprzedaż i marketing, produkcja, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, płace
Wynagrodzenia w działach badań i rozwoju w 2013 roku

... 3 600 PLN do 8 945 PLN. Nieco mniej zarabiali pracownicy dużych firm. Przeciętnie otrzymywali wynagrodzenie na poziomie 5 000 PLN. Szczegółowe dane o wynagrodzeniach ... Co czwarty zatrudniony w przedsiębiorstwach zagranicznych zarabiał powyżej 10 000 PLN. W przypadku firm z przeważającym kapitałem polskim, 25% badanych otrzymywało płace powyżej 6 300 ...

Tematy: wynagrodzenia w działach badań, wysokość wynagrodzenia, płace, zarobki, wynagrodzenia pracowników, wynagrodzenia 2013