-
Jakie zarobki w KRUS i innych agencjach rolniczych?
... PLN i było aż o 9,5% niższe niż rok wcześniej. Może się to wiązać z dużym wzrostem zatrudnienia (o 78% rok do roku) i przyjęciem do pracy osób opłacanych niżej niż dotychczasowi pracownicy. Niewiele mniej niż w roku 2012 zarabiali pracownicy Agencji Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa – jednostki powstałej w celu ...
-
Audyt pracowniczy - nie taki straszny
Ostatni kwartał roku to moment, który firmy często wykorzystują na kompleksowe podsumowanie wyników przedsiębiorstwa oraz pracy zespołów, managerów i poszczególnych pracowników. Sięgają wówczas po pomoc audytorów, dokonujących realnej diagnozy kondycji oraz zasobów przedsiębiorstwa. Jednym z elementów kontroli jest ...
-
Praca w Irlandii: ile zarabiają Polacy?
... EURES mogą być nieco wyższe niż oferowane przez prywatne agencje pracy za granicą czy w szarej strefie), wynika, że w przytoczonych zawodach wynagrodzenia są ... pracy wynosi 9,00 EUR na godzinę. Przeliczając tę kwotę na złotówki daje do sumę około 6 300 PLN miesięcznie (stawki obliczono przemnażając je przez 8 godzin, 21 dni (średnia liczba dni ...
-
Efektywność osobista – czym jest i jak ją skutecznie rozwijać?
Najpopularniejsza definicja efektywności osobistej mówi, że wysoka efektywność oznacza najlepsze rezultaty przy minimalnych nakładach pracy. Oznacza to, że należy działać w odpowiedni sposób, tak aby rezultat był osiągnięty w czasie najkrótszym z możliwych. Rezultat czyli cel – to co ...
-
Premie domeną mężczyzn
... ciągu roku otrzymujemy średnio 4709 zł brutto premii, co stanowi 11% rocznego wynagrodzenia. Z ankiety serwisu z ofertami pracy MonsterPolska.pl wynika również, że mężczyźni nie tylko zarabiają więcej, ale i otrzymują wyższe premie – i to ponad dwukrotnie. Otrzymywanie premii zadeklarowała ...
-
Jak zbudować system benefitów w firmie?
... dni, czy zajęcia sportowe dla dzieci. Jeżeli grupa pracowników jest bardzo zróżnicowana warto przeprowadzić badanie aby przekonać się jakie benefity byłyby dla niej atrakcyjne. W tym celu można skorzystać z platformy badaniaHR.pl i wykonać badanie satysfakcji z pracy ... K. Sedlak, Łączne korzyści z pracy Polski model Total Rewards, Kraków 2015 Jak ...
-
Praca w branży FMCG. Jak stać się najlepszym?
... Przede wszystkim musi być otwarty i łatwo nawiązywać kontakty. Rozmowy z kontrahentami to podstawa tej pracy. Trzeba dokładnie ich słuchać i szybko odgadywać, jaki produkt będzie najbardziej zbieżny z ... produkt. Dlatego równie istotna jest cierpliwość i wytrwałość. To, że przez kilka dni nie udało nam się podpisać żadnej umowy nie oznacza, że nie ...
-
Marzy Ci się praca w IT? Oto 3 zawody z przyszłością
... miękkie, dociekliwość i cierpliwość niż formalne wykształcenie techniczne. Potwierdza to również rynek pracy. Bo jak tłumaczy Ewa Kienc-Brachmańska, koordynatorka programu Akademia Testowania, ... potwierdzające wiedzę na temat podstaw scruma. Internetowe trwają po 2-3 dni i pozwalają podejść do egzaminu I stopnia (np. Professional Scrum Master). Poza ...
-
Jakie zarobki i koszty życia w Szwajcarii?
... branże podlegają zbiorowym układom pracy, które ustalają wysokość płacy minimalnej. Szwajcarski rząd ustala natomiast limity godzin pracy – 45 godzin dla pracowników ... jednak zdarzają się sytuacje, że pracodawca zwiększa liczbę dni urlopowych pracownikom o długim stażu pracy. Prawo do czterech tygodni urlopu obowiązuje wszystkich pracowników, bez ...
-
Ile zarabia DJ podczas karnawału?
... Trzech Króli do Środy Popielcowej. Jednak karnawał nie dla wszystkich oznacza rozrywkę. Te kilka pierwszych tygodni w roku to czas wzmożonej pracy dla DJ-ów. Stawki DJ-ów są mocno zróżnicowane i zależą od wielu zmiennych. Wpływ na wynagrodzenie ma wielkość imprezy, jakość sprzętu, popularność ...
-
ZUS przedłuża zasiłek opiekuńczy. Do kiedy?
... zasiłku opiekuńczego mają także ubezpieczeni rodzice lub opiekunowie osób pełnoletnich niepełnosprawnych, zwolnionych od wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą w przypadku zamknięcia z powodu COVID-19 placówki ... dodatkowego zasiłku opiekuńczego nie wlicza się do limitu przyznawanego na tzw. ogólnych zasadach 60 dni ...
-
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy do 17 stycznia 2021 roku
... także rodziców lub opiekunów pełnoletnich osób niepełnosprawnych zwolnionych od wykonywania pracy z powodu konieczności zapewnienia opieki nad taką osobą w przypadku zamknięcia z ... rzeczniczka. Dodatkowego zasiłku opiekuńczego nie wlicza się do limitu 60 dni zasiłku opiekuńczego w roku kalendarzowym przyznawanego na tzw. ogólnych zasadach. W jaki ...
-
COVID-19: kwarantanna i izolacja uprawniają do świadczenia chorobowego
... domowej. Powinny jednak pamiętać o poinformowaniu swojego pracodawcy o przyczynie nieobecności w pracy. Informację tę mogą przekazać na przykład telefonicznie lub mailowo. ... chorobowy wypłaca ZUS, płatnik składek jak najszybciej (nie później niż w terminie 7 dni) powinien przekazać oświadczenie ubezpieczonego do ZUS. Może to zrobić za pośrednictwem ...
-
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy do końca roku szkolnego
... na tzw. zasadach ogólnych – wynosi 80 proc. wynagrodzenia. Wypłaca się go za każdy dzień, w którym sprawowana jest opieka, również za dni ustawowo wolne od pracy.
-
Wynagrodzenia w przemyśle rosną nawet w kryzysie?
Przemysł potrzebuje pracowników. Ci z kandydatów, którzy zdecydują się na podjęcie pracy w tej branży, mogą liczyć na dość atrakcyjne wynagrodzenie, tym bardziej, że pracodawcy z sektora nie unikają tematu podwyżek. Średnio mają one ...
-
Jak zbudować system wynagrodzeń w firmie sprzedażowej?
... Wypłata środków zarobionych dzięki systemowi nie powinna przekraczać 60 dni od przeprowadzenia transakcji. Program nie powinien faworyzować wybranych pracowników. Wyznaczone ... motywuje również poczucie stabilności, autonomii oraz możliwość kreatywnego wykonywania pracy. Dlatego właśnie należy uważać przy wyborze systemu w większości prowizyjnego. ...
-
Długie weekendy - jak wygląda kalendarz 2023?
... przypadającym w czwartek 8 czerwca, święcie Bożego Ciała. Czytaj także: Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2023 Wniebowzięcie NMP i Święto Wojska Polskiego obchodzone ... Listopada wypada w środę. Jeśli skorzystamy z urlopu wypoczynkowego 30 i 31 października, możemy mieć 5 dni wolnych. Święto Niepodległości wypada w 2023 roku niestety w sobotę, ale ...
-
Wniosek o emeryturę załatwisz w czasie e-wizyty
... uzyskiwanego przez emeryta z tytułu zatrudnia kontynuowanego bez uprzedniego rozwiązania stosunku pracy z pracodawcą, na rzecz, którego wykonywał je bezpośrednio przed dniem nabycia prawa do ... lub zadać pytanie pod adresem e-mail: cot@zus.pl Konsultanci COT służą pomocą w dni robocze od poniedziałku do piątku w godz. 7.00–18.00. Wsparcie można dostać ...
-
Problematyczne rozliczanie wynagrodzenia kierowcy
... pojawiają się najczęściej? Co jest podstawą do określenia rzeczywistego czasu pracy oraz ewentualnych godzin nadliczbowych? Jakie kłopoty sprawia zarządzanie urlopami kierowców? ZUS ... swobodę w jego udzielaniu, jednak i tutaj musi poinformować pracownika o wykorzystaniu tych dni. Ważną kwestią jest też prawidłowe wyznaczenie składników, które ...
-
5 praktyk najskuteczniejszych freelancerów i 5 porad dla początkujących
... do bycia zapomnianym. Dokumentowanie procesów zamiast portfolio wyników. Prezentowanie metodologii pracy zwiększa zaufanie klientów. Case studies pokazujące krok po kroku podejście ... rozwiązujesz, a nie przez zawód." Stwórz kalendarz treści na 90 dni "Zaplanuj cykl publikacji pokazujących twoją wiedzę ekspercką. Publikuj konsekwentnie, minimum raz ...
-
Wczasy pod gruszą i inne benefity od firmy. Na co można liczyć?
... mniejszych przedsiębiorstwach. Aby otrzymać świadczenie, należy skorzystać z co najmniej 14 dni urlopu wypoczynkowego i złożyć odpowiedni wniosek. Wysokość dofinansowania ustalana jest ... 50 osób, jeśli nie utworzył on funduszu socjalnego, a w zakładzie pracy funkcjonuje zakładowa organizacja związkowa. Jego wysokość nie może przekroczyć wartości ...


Ile kosztują tanie mieszkania w polskich metropoliach?