-
5 powodów, dla których warto w tym roku założyć własny biznes
... Wielu nowych przedsiębiorców może też przez 2,5 roku odprowadzać niższe składki ZUS z racji założenia nowej działalności. W tym roku w kieszeni przedsiębiorcy, który ... : ostatni dzwonek Do wykorzystania są jeszcze środki na wsparcie dla firm z unijnych Programów Operacyjnych, przewidzianych w perspektywie budżetowej na lata 2014-2020. Chodzi ...
-
E-wizyta w ZUS - co można załatwić?
... o postęp naszej sprawy w ZUS w Zabrzu, czy w Chorzowie, jeśli któraś z tych placówek jest naszym Oddziałem ZUS i kontynuować swój urlop – wyjaśnia Beata Kopczyńska, regionalny rzecznik prasowy ZUS. O czym trzeba pamiętać podczas e-wizyty? Podczas rezerwacji rozmowy online podajemy swoje dane, wybieramy dogodny dla siebie dzień (e-wizyty odbywają ...
-
Czy pracownicy z Ukrainy mają prawo do emerytury z ZUS?
... w Polsce, osiągnie okres uprawniający do minimalnej emerytury (od 1 października w Polsce wynoszący 25 lat dla mężczyzn). Następnie zsumowane zostanie świadczenie wypracowane na Ukrainie. Pracownicy z Ukrainy na minimalną emeryturę z ZUS mogą liczyć pod warunkiem, że ich stałym miejscem zamieszkania jest terytorium Polski. Warto zaznaczyć ...
-
Dla kogo świadczenie przedemerytalne?
... w ZUS? - To świadczenie jest przede wszystkim dla osób ... dla kobiety 30 lat, dla mężczyzny – 35 lat. Jeśli natomiast są młodsi (bez względu na wiek), to do dnia rozwiązania stosunku pracy muszą udowodnić dłuższy staż: 35 lat – kobieta, 40 lat – mężczyzna. Do pobrania: Wniosek o świadczenie przedemerytalne Wysokość świadczenia przedemerytalnego ZUS ...
-
11 faktów i mitów na temat ozusowania umów zlecenia i o dzieło
... beneficjentem tych działań jest ZUS. Osoby korzystające z ... dla zleceniobiorców oraz twórców, jeśli firma nie zwiększy kosztów umowy po swojej stronie. Z kolei, koszty dla firm wzrosną prawie o 40% jeśli zleceniobiorca ma po oZusowaniu umowy zlecenia dostać taką samą kwotę „na rękę”. W obydwu przypadkach, zarówno dla wolnych strzelców, jak i dla ...
-
Własny biznes: 5 rzeczy o których musisz pomyśleć
... ZUS, wynajem biura, transport (dojazd do klienta), telefon, księgowość i promocję. W przypadku firmy handlowej lub np. lokalu gastronomicznego, trzeba dodatkowo wziąć pod uwagę nakłady na przystosowanie i wyposażenie lokalu, towar, wynagrodzenia dla ... towary czy świadczyć usługi przede wszystkim dla firm. Warto o tym pomyśleć wybierając profil ...
-
Zarobki w IT? 10 tys. zł jeszcze przed 30-tką
... 18. Najwięcej płaci się za doświadczenie Przy wyborze kandydatów do pracy, kluczowe dla firm IT jest doświadczenie mierzone poziomem kompetencji i długością rozwoju w danej specjalizacji. ... pracy, to uzasadnione jest, że Polska jest atrakcyjna zarówno dla nowych inwestorów jak i firm już obecnych w kraju, planujących dalszy rozwój. Taki stan rzeczy ...
-
Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?
... dowodu na pracodawców, co ma ułatwić pracownikom egzekwowanie swoich praw. Dodatkowo, dla firm naruszających przepisy przewidziano surowe kary, w tym grzywny – dodaje Magda Dąbrowska. Jak ... na ich emerytury, zwiększając ryzyko ubóstwa w starszym wieku. Według danych ZUS średnia emerytura w 2024 r. to ok. 3500 zł brutto, przy czym mężczyźni otrzymują ...
-
Akta osobowe sprzed lat. Gdzie ich szukać?
... aktach osobowych? Przy ustalaniu emerytury, renty czy świadczenia emerytalnego dla ZUS znaczenie mają przede wszystkim pisemne zaświadczenia pracodawcy, świadectwa pracy i legitymacje ... : Dokumentacja pracownicza firm zlikwidowanych - wyszukiwarka Na podstawie informacji z urzędów centralnych, wojewódzkich i archiwów państwowych ZUS stworzył ...
-
Pomysł na własny biznes to nie wszystko
... informacyjne służące pomocą. Określ datę rozpoczęcia działalności Data rozpoczęcia działalności jest bardzo istotna. Należy bowiem ją określić zarówno w urzędach skarbowych, w ZUS, ale i w urzędzie prowadzącym wydział ewidencji działalności gospodarczej. Data ta też jest końcem wszelkich przemyśleń i końcem przygotowań. Od tego momentu zaczyna ...
-
Własna firma to większy dochód
... do ZUS. Konsekwencją tego powinno być porównanie wynagrodzenia netto z pracy i dochodu netto z działalności (po potraceniu podatku, ZUS-u i wszelkich kosztów niezbędnych do prowadzenia firmy). Jeżeli przyjmiemy, że podatnik będzie dostawał wynagrodzenie brutto z pracy w tej samej wysokości co dochód z działalności gospodarczej (dla uproszenia ...
-
Koronawirus: wniosek o dodatkowy zasiłek opiekuńczy wyślesz przez PUE
... o pracę jak i umowie zlecenia. W przypadku firm zatrudniających mniej niż 20 osób wniosek powinien być złożony bezpośrednio w ZUS. Dotyczy to także osób, które prowadzą ... działalność, dla której płatnikiem zasiłku jest ZUS, może wysłać do ZUS oświadczenie elektronicznie – za pośrednictwem portalu Platformy Usług Elektronicznych (PUE) ZUS. W tej ...
-
Jakie dokumenty do emerytury i skąd je wziąć po latach?
... jest ciągle aktualizowany. Taki katalog jest dostępny dla klientów ZUS na stronie internetowej ZUS. Wielu przyszłych emerytów może szukać dokumentacji z ... poświadczone kserokopie dokumentacji płacowej. Znajdź miejsce przechowywania dokumentów: Dokumentacja pracownicza firm zlikwidowanych - wyszukiwarka To się liczy Przy ustalaniu emerytury ...
-
Specjalista ds. kadr i płac
... płacową (zasiłki chorobowe, opiekuńcze, wychowawcze). Nieodłącznym elementem tej pracy jest dostarczanie informacji w postaci oficjalnych pism, sprawozdań i deklaracji sporządzanych dla instytucji publicznych (ZUS, GUS, PFRON, Urząd Skarbowy). W literaturze branżowej, ale też w slangu pracowniczym, mówi się, że są to działania z obszaru tzw ...
Tematy: specjalista ds. kadr i płac -
Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?
... zazwyczaj średnio około od 8 500 zł do 11 000 z netto, to dla pracodawcy ubezpieczenie ZUS na każdego pracownika może wzrosnąć o około od 350 zł do ... dać podwyżkę, a nie wprowadził wcześniej dodatku sanitarnego to może okazać się to dobrym rozwiązaniem dla niego – zaznacza Łukasz Włoch, ekspert Inelo z Grupy Eurowag. (wysokość wynagrodzenia netto i ...
-
Rząd uszczelnia system: umowy-zlecenia będą szerzej oskładkowane
... dla takich osób będzie przychód z tytułu pełnienia funkcji członka rady nadzorczej. Oskładkowanie umów-zlecenia oraz objęcie członków rad nadzorczych obowiązkowymi ubezpieczeniami emerytalnymi i rentowymi ma zwiększyć wpływy do ZUS ... oznaczać będzie przeniesienie przymusu oszczędności do działów firm odpowiedzialnych za aktualne i przyszłe ...
-
Masz 50 lat i pomysł na biznes? Do dzieła!
... przeznaczyć na jakie cele, a także skąd mamy informacje o planowanych kosztach. Prognozy dla przedsięwzięcia i podsumowanie Przedstawmy prognozy finansowe firmy oraz podsumujmy naszą wizję – ... , jest również wnioskiem o nadanie numeru REGON, zgłoszeniem do urzędu skarbowego oraz ZUS lub KRUS. Ten sam wniosek pozwala na wybór formy opodatkowania. ...
-
Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców
... , że pracownik otrzyma jedynie część tej kwoty po odjęciu składek ZUS i podatku. Taka wysokość wynagrodzenia brutto jest często spotykana w sektorze z uwagi na ... dla wszystkich sektorów gospodarki – niezależnie od wielkości przedsiębiorstwa, regionu, czy jego wyników finansowych – podkreśla Kamil Wolański. – Dla wielu – szczególnie małych firm, ...
-
Zarobki w budownictwie w 2014 roku
... a co czwarty pracownik zarabiał 7 300 PLN i więcej. Najmniej zarabiali pracownicy firm zajmujących się projektowaniem i budownictwem mieszkaniowym – wynagrodzenie połowy z nich wynosiło między 2 ... strefa. Aby uniknąć opodatkowania i składek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS), przedsiębiorcy wypłacają część pensji „pod stołem”. W związku z tym ...
-
Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!
... zdecydowanie minimalizujemy, odpowiadając na ogłoszenia zamieszczone na renomowanych portalach dla kandydatów lub bezpośrednio na stronach pracodawców oraz agencji zatrudnienia. ... Randstad Polska. Wobec wciąż rosnącej skali przestępstw rekrutacyjnych, coraz więcej firm i korporacji, szczególnie międzynarodowych, uruchamia procedury, które pozwalają ...
-
Motywy zmiany pracy a potencjalny pracodawca
... zamiast zachęcić mogą odstraszyć potencjalnego pracodawcę. Po pierwsze motywacja wyłącznie finansowa. Przyszły pracodawca rozmawiając z takim kandydatem ma przekonanie, że powodem, dla którego Kandydat oferuje firmie swoje usługi jest wyłącznie przymus ekonomiczny – pieniądze mogą być czynnikiem, który przyciągają do organizacji, ale w dłuższej ...
-
Praca w księgowości - z czym to się je?
... ) klasyfikowanie poniesionych przez firmę kosztów jako koszty podatkowe i niepodatkowe (tzw. KUP i NKUP) prawidłowe i terminowe sporządzanie deklaracji – ZUS, VAT, PIT, CIT sporządzanie przelewów wynagrodzeń dla pracowników (w mniejszych firmach księgowość zajmuje się dodatkowo wszelkimi sprawami kadrowymi, jednakże w większych wydziela się do tego ...
-
3 kroki do bezpiecznej pracy za granicą
... narażał swojej reputacji dla współpracy z niepewnym klientem lub wprowadzając w błąd zatrudnianych ludzi. Dlatego najbezpieczniej jest korzystać z usług sprawdzonych, renomowanych firm. Im dłużej ... jasne, po prostu przeczytajmy umowę i zawsze pytajmy, gdy coś jest dla nas niezrozumiałe. Bądźmy pewni, co jest w umowie zapisane – nie podpisujmy umów ...
-
12 sposobów na to, aby atmosfera w pracy stała się nieznośna
... nieobecność Zgodnie z raportem Zakładu Ubezpieczeń Społecznych „w 2015 r. w Rejestrze zaświadczeń lekarskich KSI ZUS zarejestrowano 20 127,9 tys. zaświadczeń lekarskich o czasowej ... wymagającej skupienia świadczy o braku kultury i samokontroli i jest bardzo denerwujące dla innych. Szczególnie, gdy nie dotyczy spraw biznesowych, a tych prywatnych. 6. ...
-
Płace w branży usług pogrzebowych
... ZUS wypłaca jego rodzinie zasiłek pogrzebowy. Ma ... jednostka samorządowa, czy parafia, rodziny zmarłych odsyła się do firm prywatnych. Zakłady, wiedząc, że rynek nigdy się nie skurczy ... swoją dyspozycyjność 24 godziny na dobę. Branża pogrzebowa stwarza możliwości dla osób bez kwalifikacji zawodowych. Zazwyczaj wystarcza wykształcenie podstawowe ...
-
Młodzi Polacy nie chcą pracować za płacę minimalną
... mieć, m.in., fakt, że część ofert pracy dla najmłodszej grupy zawodowej przewiduje najniższe wynagrodzenie. W marcu 2025 roku ... przy umowach zlecenia nie odprowadzają składek ZUS. Dzięki temu wynagrodzenie brutto odpowiada kwocie, którą ... które nie pokrywają się z realnymi możliwościami firm i nie są poparte doświadczeniem ani zaangażowaniem – ...
-
Co grozi za nieobecność podczas kontroli L4? Błąd pracownika może kosztować zasiłek
... przez ZUS lub pracodawcę. Kto i kiedy ma prawo do przeprowadzenia kontroli zwolnienia lekarskiego oraz co dokładnie jest sprawdzane. Dlaczego podanie aktualnego adresu podczas wystawiania L4 jest kluczowe dla ... formalno-prawnym. Jeśli ktoś myśli, że "i tak nikt nie sprawdzi", może się mocno zdziwić. Dziś coraz więcej firm zleca profesjonalne ...
-
Najniższa krajowa 2014
... krajowa pensja minimalna jest ustalana raczej według możliwości firm dużych, działających w miastach, bez uwzględnienia możliwości finansowych małych ... ZUS, odpraw. Przyjęcie minimalnego wynagrodzenia różnicowanego terytorialnie znacznie by skomplikowało kwestię obliczania tych wskaźników. Dodatkowo, samo określanie zasięgu obszarów dla ...
-
Lewiatan: wyższa płaca minimalna zaszkodzi polskiej gospodarce
... minimalnej Obecna kondycja polskiej gospodarki nie stanowi żadnego uzasadnienia dla znacznego wzrostu najniższej krajowej - uważa Konfederacja Lewiatan. Na ... minimalnej zwiększy koszty pracy w bardzo trudnym czasie. Wiele firm jest teraz mocno zadłużonych w ZUS, w bankach, firmach leasingowych, u kontrahentów. Zaciągnęły długi, żeby ochronić miejsca ...
-
Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu a branża transportowa
... ZUS i PIT-4. Dodając do tego ostatnie dwa lata kryzysu branży, to może zwiększyć ryzyko upadłości kolejnych firm transportowych – przewiduje ekspert. Zmiany proponowane przez ustawodawcę nie są do końca przemyślane i nie biorą pod uwagę rzeczywistości branży transportowej. Nie są one korzystne zarówno dla ...
-
Jak znaleźć pracę w 2016 roku?
... Agencji Zatrudnienia, obecnie w Polsce działa ponad 6100 firm świadczących usługi rekrutacyjne oraz pośrednictwa pracy. ... pracy, zwłaszcza, że usługa ta jest zawsze dla kandydatów bezpłatna. „Monitorując konkretny rynek, agencje pośrednictwa coraz częściej ... przez pracodawcę, agencja odprowadza składki na ZUS za ubezpieczonego. “Jeśli oferta budzi ...
-
Średnia krajowa najwyższa w historii, ale...
... przeciętnie „na rękę” pracownika trafiło 3742 zł. Po prostu po odliczeniu składek ZUS i potrąceniu podatku kwota wpływająca na konto jest co do zasady o około 29% ... Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku GUS nie bada najmniejszych firm Trzecim ważnym powodem, dla którego dane GUS sugerują wyższe płace niż paski wynagrodzeń większości Polaków ...
-
Praca w call center - czy warto?
... zlecenie, wynosi 1800 złotych brutto. Po opłaceniu ZUS (analogicznie 630 i 162 zł) w przypadku umowy zlecenia ... kariery. Przestrzegam jednak przed faktem, że wiele nowopowstałych firm call center tworzy rozbudowane profesjonalne strony budujące ... załatwiania wszystkich spraw „zdalnie” nadal jest miejsce dla rozwoju usług call center. Szybki rozwój ...
-
Jak policzyć wynagrodzenie netto?
... pracownik, który otrzymuje na rękę wynagrodzenie w wysokości 1 355,69 PLN stanowi dla pracodawcy koszt w wysokości 2 231,29 PLN. We wszystkich kosztach związanych z wynagrodzeniem, ... wynagrodzenia) brutto-netto - Składki ZUS z tytułu umowy o pracę Wielu pracowników nie zdaje sobie sprawy jakie są łączne korzyści z ich pracy. Dlatego coraz więcej firm ...
-
Jakie wynagrodzenia w produkcji i logistyce?
... ofert dotyczyło pracowników produkcji. W przypadku firm produkcyjnych największe deficyty występują wśród stanowisk ... produkcji – ok. 10,5%. W pierwszym kwartale 2023 roku mediana wynagrodzeń dla operatora wózka widłowego wynosiła 4 600 złotych brutto, pracownika ... . wyzwaniami natury demograficznej. Według kalkulacji ZUS w latach 2023-2027 na emeryturę ...


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem