-
Tester oprogramowania: zawód z przyszłością?
Czy warto zostać testerem oprogramowania IT? Do niedawna wydawało się, że niekoniecznie - to stanowisko traktowane było jako jedno z najniższych w branży, co nieodłącznie łączyło się z niewygórowanym wynagrodzeniem. Teraz sytuacja uległa zmianie - ta profesja coraz częściej jest świadomym wyborem i pomysłem na strategię zawodową wśród specjalistów ...
-
Facebook w pracy - zakazany owoc?
Liczba użytkowników social mediów stale wzrasta. Korzystamy z nich coraz częściej i więcej. Na Facebooka wchodzimy również w pracy, co nie podoba się pracodawcom. Według badania „Globalne zagrożenia bezpieczeństwa IT”, przeprowadzonego przez Kaspersky Lab, prawie ¾ firm (72%) ogranicza dostęp pracownikom do portali społecznościowych. Czy to dobre ...
-
Jak zapewnić sobie lepsze warunki pracy?
Nieustanny rozwój wielu sektorów rynku oraz zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników spowodowało, iż pracodawcy muszą się postarać aby zrekrutować oraz utrzymać w firmie najlepszych pracowników. Dzisiejsza sytuacja na rynku pracy sprzyja zdolnym i ambitnym specjalistom, którzy marzą o awansie lub szukają nowej pracy i większych zawodowych ...
-
5 sposobów na bezpieczne poszukiwanie pracy
Poszukiwanie pracy nieodzownie łączy się z udostępnianiem informacji o sobie – w końcu, aby otrzymać możliwość odbycia rozmowy kwalifikacyjnej, potencjalnemu pracodawcy potrzebny jest co najmniej życiorys z danymi kontaktowymi i dotychczasową historią zatrudnienia. Jednak współczesne poszukiwania zawodowe w coraz większym stopniu są zależne od ...
-
Jedziesz na saksy? Zobacz, co może ci się przydać
Rusza sezon wakacyjnych wyjazdów zarobkowych. Z badania przeprowadzonego przez Millward Brown, na zlecenie Work Service wynika, że aż 84 proc. Polaków szuka pracy za granicą ze względu na wynagrodzenie. Nic dziwnego. W Niemczech i Wielkiej Brytanii można zarobić czterokrotnie więcej niż w Polsce. Jednak okazuje się, że koszty leczenia w tych ...
-
Jak sprawną rekrutację widzą sami kandydaci. Co mogą zmienić pracodawcy?
Brak w ogłoszeniach o pracę informacji o wynagrodzeniu oraz ewentualnych benefitach i przebiegu rekrutacji – to najczęstsze problemy wskazywane przez kandydatów do podjęcia pracy. Serwis InterviewMe.pl przeprowadził badanie dotyczące komunikacji firm z kandydatami. Badanie zostało objęte patronatem przez Harvard Business Review Polska. W badaniu ...
-
Uwaga na niebezpieczne oferty pracy
Ciekawe obowiązki, atrakcyjne wynagrodzenie, niskie wymagania wobec kandydata – takie ogłoszenia przyciągają wiele osób. Ale mało kto wie, że w ten sposób oszuści starają się zdobyć dane osobowe do celów przestępczych. Swoją niefrasobliwością narażamy się na wiele nieprzyjemnych sytuacji. - Dla oszustów najważniejsze jest zdobycie skanów ...
-
7 elementów oferty pracy, które możesz negocjować
Sztuka negocjacji to skuteczne oręże w walce o satysfakcjonujące warunki pracy. Przeważnie wykorzystujemy ją w czasie rozmów o wynagrodzeniu, ale warto pamiętać, że zastosowanie znajduje również w dyskusji nad innymi kwestiami związanymi z zatrudnieniem. Sztuka negocjacji to narzędzie, którym warto się podeprzeć zarówno planując rozmowę z obecnym ...
-
8 wskazówek na 8 marca, jak walczyć o swoje na rynku pracy
Wysokość wynagrodzenia nie zawsze zależy tylko od kwalifikacji i doświadczenia, a często również od naszych zdolności negocjacyjnych. Dlatego by zwiększyć swoją wypłatę, trzeba ćwiczyć asertywność, budować pewność siebie i zwiększać wiarę we własne możliwości. Oto 8 porad, jak budować swoją pozycję na rynku zatrudnienia. 1. Poznaj swoją wartość ...
-
Wysyp ofert pracy na Boże Narodzenie
Nadchodzi Boże Narodzenie, a wraz z nim wysyp ofert pracy sezonowej. Pracodawcy już od końca października poszukują dodatkowych sił, ale najbardziej gorączkowy okres rozpoczyna się dopiero teraz. Potrzebni są m.in. kurierzy, hostessy, sprzedawcy ryb, animatorzy, pakowacze prezentów i magazynierzy. Oferowane im stawki mogą być naprawdę atrakcyjne, ...
-
Kompetencje zawodowe, dzięki którym zdobędziesz pracę w biznesie
W minionym roku rynek pracy okazał się wyjątkowo łaskawy dla pracowników. Bezrobocie spadało, oferty pracy dopisywały, a wynagrodzenia wyraźnie rosły. Według danych ABSL odnotowany pomiędzy I kw. 2016 r. a I kw. 2017 r. wzrost zatrudnienia w sektorze nowoczesnych usług dla biznesu sięgnął 15%. A jakie kompetencje zawodowe należy posiadać, aby w ...
-
Skąd bierze się satysfakcja z pracy?
Wydawać by się mogło, że najważniejszym czynnikiem budującym nasze szczęście zawodowe są zarobki. W rzeczywistości choć wynagrodzenie jest ważne, to okazuje się, że nie jest kluczowe przy wyborze miejsca zatrudnienia. Od czego w takim razie zależy nasza satysfakcja z pracy? Wysokość pensji znalazła się dopiero na piątym miejscu powodów, dla ...
-
5 kroków do zmiany pracy
W 2017 roku co drugi specjalista lub menedżer odczuł poprawę swojej sytuacji zawodowej, ale 4 na 10 pracowników niestety nie – wynika z raportu Antal „Aktywność specjalistów i menedżerów na rynku pracy”. Jeśli znajdujesz się w tej drugiej grupie, warto w nowym roku pomyśleć o zmianie pracy. Tym bardziej, że wynagrodzenia proponowane podczas ...
-
7 korzyści legalnej pracy
Legalna praca się opłaca. Jest dla zatrudnionego nie tylko gwarancją comiesięcznego wynagrodzenia, ale również systematycznego zbierania kapitału na emeryturę. Osoba zatrudniona "na biało" ma również prawo do bezpłatnej służby zdrowia, płatnego zwolnienia lekarskiego, a także odszkodowania i rehabilitacji w razie wypadku przy pracy. Wprawdzie ...
-
Zarobki w ogłoszeniu o pracę. Dobry czy zły pomysł?
Rozmowy o pieniądzach nie należą do najłatwiejszych. Czasami nie da się ich jednak uniknąć. Tak jest m.in. podczas rekrutacji, kiedy jest niemal pewne, że prędzej czy później doczekamy się pytania o oczekiwania finansowe. Eksperci PEOPLE zalecają kandydatom wskazywanie widełek płacowych rzędu 15-20%. Jednocześnie analizy pokazują, że jedynie co 10 ...
-
Jak znaleźć pracę marzeń?
Zatrudnienie dające satysfakcję, gwarantujące możliwości rozwoju zawodowego, a do tego godziwe wynagrodzenie i liczne benefity to marzenie pokaźnej rzeszy pracowników. Jak znaleźć pracę marzeń? O czym pamiętać, poszukując pracodawcy idealnego? Statystyki pokazują, że Polacy należą do grupy najbardziej zapracowanych społeczeństw. W pracy spędzamy ...
-
Wakacyjna praca dla studenta a ubezpieczenie społeczne
Mamy wakacje, a więc okres w którym tradycyjnie już nie powinno zabraknąć pracy dla studenta. Polscy żacy mogą być zatrudniani na podstawie różnego rodzaju umów. Istotne jest, aby wiedzieli, w jakich przypadkach od ich wynagrodzenia odprowadzane są składki na ubezpieczenie społeczne i z jakich świadczeń mają prawo skorzystać. Obowiązek opłacania ...
-
AI i Data Science wygryzą z pracy aktuariusza?
Aktuariusz to stanowisko, które w świecie ubezpieczeń kojarzone jest z prestiżem i bardzo dobrymi zarobkami. To elitarny zawód – w Polsce licencję aktuariusza posiada niewiele ponad 400 osób. Czy cokolwiek może zagrozić temu statusowi? Zacznijmy od tego, co mu sprzyja. Przede wszystkim – prawo. Zgodnie z jego zapisami każdy zakład ubezpieczeń ma ...
-
ZUS: wniosek o emeryturę można złożyć później, bez konsekwencji
Emerytury i renty to świadczenia, które są przyznawane wyłącznie na wniosek zainteresowanego. Jeżeli powinieneś złożyć taki wniosek w okresie zagrożenia epidemicznego, a z jakiś powodów nie możesz bądź nie chcesz tego robić, nie musisz się ani spieszyć, ani też martwić. Na złożenie do ZUS odpowiednich dokumentów masz sporo czasu - do 30 dni po ...
-
Zasiłek macierzyński: co warto wiedzieć?
Dzisiaj 26 maja, a więc Dzień Matki. Z tej okazji ZUS przypomina podstawowe zasady, jakie towarzyszą przyznawaniu zasiłku macierzyńskiego. Świadczenie to przysługuje ubezpieczonej mamie i czasem może opiewać na pokaźną kwotę. Wszystko jednak zależy od średniego wynagrodzenia lub przychodu z ostatnich 12 miesięcy przed porodem. Zasiłek macierzyński ...
-
Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy
Dobre wiadomości dla osób, które pobierały zasiłek opiekuńczy lub chorobowy wyliczany na bazie obniżonego w związku z CIVID-19 wynagrodzenia. Jak informuje ZUS, zaniżone świadczenie można przeliczyć. Kto i jak może to zrobić? W okresie pandemii wielu polskich pracowników pobierało zasiłki chorobowe lub dodatkowe zasiłki opiekuńcze, które ...
-
Elektromobilność szuka pracowników. Atrakcyjne wynagrodzenie!
Elektromobilność rozwija się coraz intensywniej. Nie jest więc zaskoczeniem, że sektor ten będzie w najbliższym czasie dość gorączkowo poszukiwać pracowników. Z tym mogą być jednak problemy, ponieważ podaż specjalistów na rynku pracy jest zdecydowanie za mała. Może być to wskazówka dla tych osób, które poszukują pomysłów na karierę zawodową, tym ...
-
Praca dla inżyniera: gdzie wysokie zarobki i stabilne zatrudnienie?
Redukcja zatrudnienia oraz cięcia wynagrodzeń to scenariusz, z którym w wyniku pandemii musiała zmierzyć się wcale niemała część polskich pracodawców. Niektórzy z nich zostali wręcz postawieni pod ścianą i zmuszeni do okrojenia swoich zespołów. Na rynku pracy ciągle jednak nie brakuje specjalistów, którzy nawet w czasach kryzysu nie muszą obawiać ...
-
Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani?
Centra usług wspólnych to atrakcyjne miejsca pracy. Średnie miesięczne wynagrodzenie w branży SSC/BPO wzrosło w ubiegłym roku o 22% do wysokości 9 834 zł brutto. Jakie umiejętności należy posiadać, żeby rozpocząć pracę w tym sektorze? I dlaczego warto pracować w branży usług wspólnych? Oto porady ekspertów z Antal. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: ...
-
Zawody poszukiwane na rynku pracy. To warto studiować
Specjalista ds cyberbezpieczeństwa, programista, marketer internetowy, kontroler finansowy, inżynier - to najbardziej przyszłościowe zawody zdaniem ekspertów z firmy Antal. Jak zdobyć odpowiednie wykształcenie? Na jakie stanowiska aplikować? W jakiej wysokości wynagrodzenie można otrzymać? Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie zawody są ...
-
Wniosek o emeryturę z datą wsteczną nie dla wszystkich
Podczas pandemii osoby, które osiągnęły wiek emerytalny, mogły składać wnioski o emeryturę z datą wsteczną. Zakład Ubezpieczeń Społecznych zwraca uwagę, że ponieważ nadal obowiązuje w naszym kraju stan zagrożenia epidemiologicznego, wciąż możliwe jest składanie druku ERO. Jednak nie dla wszystkich. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Kto może składać ...
-
Branża IT: najbardziej poszukiwane zawody na świecie
Software Engineer, DevOps Engineer i Data Scientist to najbardziej poszukiwane zawody w branży IT - wynika z zestawienia opublikowanego przez serwis Huntly. Rodzimi specjaliści w tym zakresie mogą liczyć na sowite wynagrodzenia tym bardziej, że amerykańskie i zachodnioeuropejskie firmy technologiczne ze względu na oszczędności coraz chętniej ...
-
Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?
Audyt bezpieczeństwa to kompleksowa analiza warunków pracy oceniająca stan bezpieczeństwa i higieny pracy w danej firmie. Składa się on z wielu elementów i obszarów np. weryfikacji procesów, stanu maszyn i urządzeń, zabezpieczenia pracowników przed zagrożeniami. Niestety nadal nie jest narzędziem powszechnie stosowanym w polskich firmach, czego ...
-
141 dni wolnych od pracy w 2024 roku
W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę poświęcimy mniej niż 2 dni. To tyle samo co w 2023 roku, a jeśli wierzyć prognozom analityków NBP, to pracując ...
-
Jak przygotować się do trudnej rozmowy w pracy i nie tylko?
Trudne i emocjonalnie wymagające rozmowy są elementem codzienności każdego człowieka, spotykamy się z nimi zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym. Chociaż zwykle uznawane za niewygodne, to najczęściej spełniają kluczową funkcję w relacji pomiędzy pracownikiem a managerem czy pracodawcą. W biznesie rozmowy te są nie tylko niezbędne, ale także ...
-
Zawody przyszłości, czyli kim zostać, żeby nie bać się sztucznej inteligencji?
Zawodami przyszłości nazywa się przede wszystkim te profesje, które na przestrzeni nadchodzących lat będą mieć największy potencjał rozwojowy, co związane jest m.in. z ich powiązaniem z rozpędzonym do granic możliwości postępem technologicznym. "Zawodem przyszłości" równie dobrze jednak można nazwać posady, które nie są zagrożone zastąpieniem ...
-
116 dni wolnych od pracy i wyższe wynagrodzenia w 2025 roku
Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego wymiaru urlopu. Tym samym w 2025 roku będziemy musieli pracować trochę mniej niż zwykle, a mimo tego powinniśmy ...
-
AI Act: jak bezpiecznie stosować sztuczną inteligencję w rekrutacji?
Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest dozwolony. Ryzyko naruszenia prawa pojawia się m.in. w sytuacji, gdy algorytm oceni kandydatów na podstawie ich cech ...
-
Jak AI zmienia pracę programistów? Nowe kompetencje, oczekiwania i wyzwania zawodowe
W 2025 roku programiści przestają być wyłącznie twórcami kodu - ich rola ewoluuje w kierunku technologicznych partnerów biznesu, wspierających transformację cyfrową i wdrażanie rozwiązań z obszaru sztucznej inteligencji. Rynek IT stabilizuje się po turbulentnym okresie, a popyt rośnie zwłaszcza na specjalistów z kompetencjami w AI, uczeniu ...
-
Jakie wynagrodzenia absolwentów
Trybunał Konstytucyjny uznał za zgodną z ustawą zasadniczą regulację obniżającą minimalną pensję absolwentom podejmującym po raz pierwszy pracę zawodową. Ustawę o minimalnym wynagrodzeniu za pracę zaskarżyła do Trybunału Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność". Wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę określona została w ustawie z 10 października ...


7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem