tak i nie - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › tak i nie

Rynek pracownika? Tak, ale nie dla menedżera

... Często bezskutecznie. - W portalach rekrutacyjnych praktycznie nie ma ogłoszeń na wysokie stanowiska menedżerskie. Na tym poziomie nie tak szuka się kandydatów. Dlatego ... Dopiero tak metodyczne działania zwiększą szanse na uzyskanie satysfakcjonujących efektów. - Warto mieć świadomość, że w odniesieniu do menedżerów „rynek pracownika” nie istnieje. ...

Tematy: rynek pracy, rynek pracownika, bezrobocie, menedżerowie, poszukiwanie pracy, oferty pracy
Dni wolne od pracy: w 2015 kalendarz nie rozpieszcza

... jednak różna. W roku 2015 kalendarz nie będzie rozpieszczał pracowników, bowiem kilka dni wolnych od pracy 2015 będzie przypadać w i tak wolne niedziele. Kodeks ... na niedzielę, pracownik nie zyskuje dnia wolnego, a jeśli święto przypada w sobotę, wówczas pracodawca musi pracownikowi "oddać" dzień wolny. Tak więc, za święta przypadające w sobotę ...

Tematy: Kodeks pracy, dni wolne, rok 2015, dni wolne od pracy, święta, długie weekendy
Czego nie mówić na rozmowie kwalifikacyjnej?

... w poprzedniej firmie, ale skup się na sukcesach, które udało Ci się osiągnąć, a nie na osobach, z którymi pracowałeś. Komplementy zachowaj dla siebie Spotkanie z pracodawcą ... ważna. Nigdy nie mów „nie wiem” Nawet jeśli faktycznie tak jest, nie możesz powiedzieć, że po prostu masz braki w wiedzy. Odpowiedz raczej, że w tej chwili nie jesteś w stanie ...

Tematy: rekrutacja pracowników, rekrutacja, rozmowa kwalifikacyjna, autoprezentacja, jak zrobić dobre wrażenie
4 sygnały, że Twoi pracownicy nie darzą Cię sympatią

... napięta, a mimo to wszyscy udają, że jest w porządku. Nikt przecież wprost nie przyzna się do niechęci wobec Ciebie. Przeanalizuj więc swoje zachowanie i ... nie udawaj, że nic się nie stało albo nie bagatelizuj sytuacji, z nadzieją że sama się rozwiąże. Tym bardziej musisz za wszelką cenę dowiedzieć się, czym mogłeś zawinić, że zespół tak Cię nie ...

Tematy: atmosfera w pracy, relacje między pracownikami, relacje w pracy, relacje przełożony - podwładny, plotki, plotki w pracy
9 rzeczy, których nie mówić przy odejściu z pracy

... nie wylewaj żali, bo zaprezentujesz się jako osoba o słabym charakterze. Skup się na sobie. 7. „Tutaj się tylko nudziłem” Nigdy tak nie mów, chyba, że chcesz zostać zapamiętany, jako osoba która nie ... której ręce chcesz złożyć rezygnację. Coś tak ważnego nie powinno odbywać się bezosobowo, chyba, że naprawdę nie ma innej opcji. Zdaniem specjalisty ...

Tematy: rezygnacja z pracy, odejście z pracy, zmiana pracy, zmiana pracodawcy, nowa praca
9 pytań, których nie chcesz usłyszeć, a usłyszysz podczas rekrutacji

... tak postawione pytanie będzie można odpowiedzieć np. tak: aplikowałem tutaj ponieważ praca w tak dużej i znanej firmie to duży prestiż. Oczywiście, nie musisz chwytać się tylko lekko wyświechtanych sformułowań. Opowiedz, że w poprzedniej pracy nie ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, co mówić na rozmowie kwalifikacyjnej, rozmowa kwalifikacyjna pytania
Umowa o pracę? Nie dla młodych i kobiet

... 30 zł. Baza BIG InfoMonitor może pokazać też, że firma nie tylko nie ma długów, ale świetnie radzi sobie z rożnego rodzaju ... wzrosła o 0,5 pkt proc. względem poprzedniego miesiąca. Jednak w porównaniu z początkiem zeszłego roku i tak jest znacznie lepiej. W styczniu 2015 r. bezrobocie wynosiło 11,9 proc., a liczba zarejestrowanych bezrobotnych ...

Tematy: jak sprawdzić pracodawcę, umowy śmieciowe, nowelizacja kodeksu pracy, sytuacja kobiet na rynku pracy
Kultura organizacyjna nie tylko w gestii szefa

... w tworzenie strategii biznesowej – mówi Michał Środa z GoWork.pl. – Niestety, zwykle tak się nie dzieje. Co zrobić w sytuacji gdy szef jest prawdziwą zmorą, atmosfera panująca w ... w dużej mierze od ich kolegów z pracy. Nie reagujmy i nie angażujmy się w niechciane potyczki i rozgrywki. Zachowujmy się tak, jak chcielibyśmy by robili to inni. Jeżeli ...

Tematy: kultura organizacyjna, atmosfera w pracy
7 rzeczy, których lepiej nie robić w pracy

... nie są tak oczywiste. Czego nie warto robić? Irytujący żargon To błąd, który popełniają menadżerowie i liderzy zespołów. Uważają, że jeśli użyją specyficznego słownictwa, lepiej zmotywują kolegów. Chcą brzmieć jak szefowie. Tymczasem nic tak nie ...

Tematy: praca, atmosfera w pracy, relacje w pracy
Porozmawiaj z rekruterem, nawet jeśli praca nie jest ci potrzebna

... czy poznanie sytuacji na rynku. Dlaczego zatem bywa tak, że pierwszy kontakt z headhunterem spotyka się często z brakiem entuzjazmu potencjalnego kandydata? Zdaniem ... na odpowiednio wysokim poziomie. Osoba, która przez dłuższy czas nie zmieniała pracy najczęściej nie orientuje się w wymaganiach stawianych na konkretnych stanowiskach ani w ...

Tematy: poszukiwanie pracowników, rekrutacja, rekruter, rozmowa o pracę, rozmowa kwalifikacyjna, zmiana pracy
Nie pozwól, aby Facebook stanął ci na drodze do kariery

... nie publikuj materiałów, które mogłyby się nie spodobać obecnemu lub przyszłemu pracodawcy. – Nieprzemyślany, kontrowersyjny wpis na Twitterze czy imprezowe zdjęcia na Facebooku mogą postawić kandydata w negatywnym świetle nawet lata po ich publikacji. Tak ... do grona znajomych na Facebooku nie jest już tak oczywiste i wymaga dłuższego zastanowienia ...

Tematy: media społecznościowe, social media, LinkedIn, Facebook, GoldenLine, wizerunek w sieci, profil zawodowy
Automotywacja, czyli jak nie tracić zapału podczas szukania pracy

... poszukiwania pracy. Najważniejszym z nich jest wyznaczanie sobie wspomnianego celu, ale nie tylko. Oto przykładowe trzy zadania. Po pierwsze wyobraźmy sobie, jak ... pokoju pomaga logicznie myśleć i szybciej znaleźć rozwiązanie problemu, a mięta i cynamon sprzyjają koncentracji. Tak pobudzony mózg jest gotowy do poszukiwania pracy, a organizm staje się ...

Tematy: automotywacja, szukanie pracy, poszukiwanie pracy
Przejście na emeryturę? Byle nie w czerwcu

... przypadkach owocuje pokaźnymi różnicami w wyliczaniu comiesięcznej wypłaty dla emeryta. – Niestety część osób o tym nie wie i przez to, że składa wnioski w czerwcu, dostaje – mniejsze wypłaty ... wniosek o emeryturę 15 dnia miesiąca, czyli np. 15 lipca. Dlaczego tak się dzieje? Wszystko spowodowane jest sposobem obliczania wysokości emerytury. ...

Tematy: emerytury, wiek emerytalny, przejście na emeryturę, wniosek o emeryturę, waloryzacja emerytur
Dni wolne od pracy 2020. Kalendarz nie rozpieszcza

... pocieszeniem może być fakt, że i tak poza pracą spędzimy ponad jedną trzecią dni 2020 roku. Nawet bez urlopu w 2020 roku Polacy nie będą musieli iść do pracy łącznie ... najmniej 9 dni – przy okazji Świąt Bożego Narodzenia czy majówki. Aby jednak nie było aż tak smutno, to wciąż odpowiednie rozplanowanie dni wolnych pozwoli w 2020 roku na kilka ...

Tematy: dni wolne od pracy, dni wolne od pracy 2020, dni wolne, święta, rok 2020
ZUS: w czasie pandemii orzeczenie lekarskie nie traci ważności

... dnia upływu terminu jego ważności na okres kolejnych trzech miesięcy. Aby tak się stało, przed upływem terminu ważności powinien być złożony wniosek o dalszą ... wydłużone na podobnych zasadach. Orzeczenia te będą ważne jeszcze trzy miesiące, jednak nie dłużej niż do końca 12-miesięcznego okresu pobierania świadczenia rehabilitacyjnego. Przypomnijmy, ...

Tematy: ZUS, orzeczenia ZUS, orzeczenie lekarskie, niezdolność do pracy, renta, świadczenie rehabilitacyjne, koronawirus
Przejście na emeryturę: w czerwcu nie stracisz już na waloryzacji

... tak jak świadczenia, o które wnioskowano w maju - mówi Beata Kopczyńska. ZUS przypomina jednocześnie, że przejście na emeryturę to uprawnienie, ale nie obowiązek. To, kiedy się na nią decydujemy, jest sprawą zupełnie indywidualną. - Nie ... od wcześniejszego miesiąca, wskazanego w oświadczeniu, to tak się stanie, o ile na wskazany moment spełnione były ...

Tematy: emerytury, wiek emerytalny, przejście na emeryturę, wniosek o emeryturę, waloryzacja emerytur
Nie każdy lekarz wystawi zwolnienie lekarskie

ZUS przypomina, że nie każdy lekarz ma prawo wystawić zwolnienie chorobowe. Aby mieć takie uprawnienie, powinien zawnioskować o to do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Z danych ZUS ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, zwolnienia lekarskie, zwolnienie chorobowe, e-zwolnienie lekarskie, lekarz, lekarze, e-ZLA, ZUS
Nie każde polecenie służbowe trzeba wykonać

... ile one: dotyczą pracy, nie są sprzeczne z umową o pracę, a więc z rodzajem umówionej wcześniej pracy, nie godzą w powszechnie obowiązujący porządek prawny. Jeżeli więc polecenie służbowe nie spełnia któregoś z powyższych warunków, można odmówić jego wykonania. I tak np. w ramach polecenia dotyczącego pracy nie mieści się zobowiązanie pracownika do ...

Tematy: obowiązki pracownika, prawa i obowiązki pracownika, zakres obowiązków pracownika, zakres czynności pracownika
Pomysł na własny biznes to nie wszystko

... - zdziwisz się, ile jest pomieszczeń, które stoją bezużyteczne. A kosztami aż tak bardzo się nie martw. Zawsze bowiem można znaleźć coś tańszego i zawsze można ostro negocjować ... do wszystkiego. Policz, ile masz pieniędzy na niezbędne inwestycje No tak - nadszedł problem pieniędzy. Bądź dzielny i nie martw się na zapas. Pamiętaj, dużo się uśmiechaj, a ...

Tematy: pomysł na biznes, zakładanie firmy, zakładanie własnej firmy, zakładanie działalności gospodarczej
Pozew zbiorowy nie dla pracowników?

... Ostatecznie Sejm wprowadził w ustawie korzystne dla pracodawców zmiany, ale nie oznacza to, że pracownicy nie mogą występować w postępowaniu grupowym. Kiedy Sejm uchwalił ustawę o ... . Powstaje jednak wątpliwość, czy rzeczywiście zakres spraw określonych ustawą jest tak szeroki. Na to przyjdzie nam poczekać… Zdaniem Eksperta… "Zgadzam się z autorką ...

Tematy: pozew zbiorowy, postępowanie grupowe, pozew zbiorowy w postępowaniu grupowym, dochodzenie roszczeń, ochrona roszczeń pracowniczych
O czym nie pisać w CV?

... branży; Zdjęć niskiej rozdzielczości, na których trudno rozpoznać kandydata; Braku indywidualności i bardzo często występujących, tak samo wyglądających wzorów CV z Internetu. Redagując Profesjonalne CV, należy pamiętać, czego rekruterzy nie lubią, ale również o tym, czego należy unikać w CV: Negatywnego wyrażania się o poprzednich pracodawcach ...

Tematy: jak pisać CV, pisanie CV, kłamstwa w CV, pisanie listu motywacyjnego
Rozmowa kwalifikacyjna nie przynosi efektów?

... tak ważne jest, by zarysować przed nimi pozytywny obraz własnej osoby - inteligentnego, utalentowanego człowieka, ale również osobę z poczuciem humoru i otwartą społecznie. Pamiętaj jednak, by nie popełniać błędu i nie ... oczekiwaniami firmy i w efekcie okazuje się, że nie udzielamy poprawnej odpowiedzi na tak formułowane pytanie. Żeby sprostać ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa rekrutacyjna, rekrutacja, rekrutacja pracowników, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej, jak zrobić dobre wrażenie
Dress code to nie zawsze to samo

... noszenia określa z kolei rozporządzenie ministra spraw wewnętrznych i administracji. Bez garnituru nie podchodź 26% osób biorących udział w ankiecie Praca.pl zaznaczyło ... pomysłom). Jednak tak duża liczba głosów (36 proc.) zaznaczona przez ankietowanych jako obowiązująca w ich firmach może wskazywać na istnienie coraz silniejszego trendu nie tylko w ...

Tematy: uprawnienia pracodawcy, obowiązki pracownika, ubiór pracownika, zasady ubioru w pracy, prawa i obowiązki pracownika, dress code
Zmiana pracy nie taka straszna

... menedżerowie. Lepsze jest wrogiem dobrego – mówi stare przysłowie, zniechęcając do działań. Ale kto nie próbuje, ten nie zyskuje – można odpowiedzieć. Zostać czy odejść? To klasyczny dylemat ... . Można powiedzieć, że zmiana jest na nas teraz wymuszana, że trochę nie mamy wyjścia. Ekspertka dodaje, że warto się do tego przygotować niejako trenując ...

Tematy: zmiana pracy, poszukiwanie pracy, jak szukać pracy
Relacje w pracy: nie bądź biurowym popychadłem!

... Oczywiście – to ważne, aby pokazać zaangażowanie, i to, że jesteś częścią zespołu i nie chcesz się nikomu narazić. W końcu sukces często opiera się na umiejętnym ... odmówić, niż zgodzić się na pomoc, której nie jesteś w stanie udzielić w określonym czasie. Dlaczego mówienie zawsze „tak” może być szkodliwe dla Twojej kariery? Współpracownicy mogą ...

Tematy: zachowania asertywne, relacje między pracownikami, atmosfera w firmie, zachowania asertywne, mobbing
Odejście z pracy: jak nie spalić za sobą mostów?

... . To bilet w jedną stronę. No chyba, że przełożony uzna, że nie chce stracić tak dobrego pracownika i od razu zaproponuje Ci awans i podwyżkę, bylebyś tylko ... jest istotne zwłaszcza w momencie, kiedy sytuacja na rynku pracy nie przedstawia się zbyt ciekawie. Podejmując tak trudną decyzję trzeba pamiętać przede wszystkim o sobie – o tym co ...

Tematy: rezygnacja z pracy, porzucenie pracy, odejście z pracy, powody zmiany pracy, zwolnienie z pracy
CV menedżera nie może być zwykłe

... , by to czyny mówiły za nas nie słowa, poszukiwane kompetencje powinny wynikać przede wszystkim z zaprezentowanych osiągnięć. Dlatego tak istotne jest umiejętne przedstawienie w CV swoich sukcesów. Można zamieścić je w profilu zawodowym lub przy poszczególnych pozycjach doświadczenia. Ważne, by poprzez nie ...

Tematy: CV, jak pisać CV, wizerunek pracownika, rekrutacja pracowników, CV menedżera, menedżerowie
Relacje w pracy: tego lepiej nie mów współpracownikom

... terminów. Jeśli trafia się on także Twojemu koledze, nie każ mu samemu znajdować rozwiązania i nie zostawiaj go w potrzebie. Należy zdefiniować obszar ... Nie komentuj związków ani dzieci. Dopóki Twój współpracownik nie poruszy sam takich tematów – nie powinny Cię zbytnio ciekawić. Nie próbuj na siłę dowiedzieć się więcej. Nie bądź też wścibski ani nie ...

Tematy: relacje w pracy, relacje interpersonalne w pracy, praca, kariera zawodowa
Jak nie pisać CV? Najczęstsze błędy w aplikacjach

... spamowanie. Tak jak każdy spam jest wiadomością niechcianą i niepotrzebną, tak też pracodawcy podchodzą do przypadkowych aplikacji. Przydatne linki: Szablony CV W procesie rekrutacji pod lupę bierzemy doświadczenie zawodowe, umiejętności i kompetencje kandydatów do pracy. Ryzykowne byłoby podjęcie decyzji o zatrudnieniu pracownika, nie mając tego ...

Tematy: błędy w CV, jak pisać CV, pisanie CV, profesjonalne CV, kłamstwa w CV
Plotki w biurze? 5 tricków by nie dać się wciągnąć

... opowieści, a Ty jesteś tym po prostu zmęczony – zastosuj 5 tricków, by nie dać się w nie wciągnąć: Unikaj grup plotkarzy Jednym z najczęstszych miejsc, w którym gromadzą się ... kolejności poruszać właśnie z nim – zauważa Małgorzata Majewska, ekspert portalu monsterpolska.pl. Nie przekraczaj granic Może Ci się wydawać, że udało Ci się nawiązać ...

Tematy: plotki, plotki w pracy, komunikacja w firmie
Dobry szef nie kradnie sukcesów pracowników

... przejawów inicjatywy. Pracownicy, którzy nie czują wsparcia ze strony szefa, przyjmują założenie "po co mam się starać, skoro i tak nic z tego nie wyniknie?". Wykonują więc ... poczucie, że są dla szefa istotnym wsparciem, bez którego nie mógłby odnieść sukcesów. Dlatego tak ważne są działania symboliczne, takie jak podziękowania składane pracownikom ...

Tematy: cechy dobrego menadżera, menadżer, zarządzanie pracownikami, dobry szef, szef, relacje przełożony - podwładny
Pośrednictwo pracy: ufać czy nie?

... tak samo jak inne podmioty obowiązują przepisy o ochronie danych osobowych. Agencje rekrutacyjne chronią też swoich klientów, dlatego z reguły ukrywają nazwę podmiotu, dla którego poszukują pracownika. Wielu przedsiębiorców nie ...

Tematy: firmy rekrutacyjne, agencje rekrutacyjne, pośrednictwo pracy, rekrutacja pracowników, pośrednictwo pracy za granicą, agencje zatrudnienia
Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec

... informacjami poufnymi dotyczącymi swego poprzedniego pracodawcy. Wiele rekrutacji tak działa, ale na szczęście nie większość. Zwykle kandydaci, dla których proceder ten jest ... na nich oprzeć podczas interview. I jeszcze drobna, choć ważna rzecz: zdrobnienia. Nie tak rzadko słyszymy z ust kandydatów zdania „o pieniążkach”. Często w ten sposób chcą ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rekrutacja, poszukiwanie pracy, zatrudnianie pracowników, handlowiec
Rozmowa kwalifikacyjna: 5 pytań, których nie zadajemy

... wtedy? Lepiej zrobić zadanie tak, jak uważamy za stosowne, czy odezwać się do rekrutera z pytaniem? – Prośba o dodatkowe wyjaśnienia nie jest źle widziana: pytania ... . Merytoryczna opinia pozwoli również rozwiać ewentualne wątpliwości, dzięki czemu poszukujący pracy nie straci wiary w siebie przy kolejnych próbach – tłumaczy Marta Zerka. Negocjacje ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rekrutacja pracowników, rekrutacja, poszukiwanie pracy
Nie tylko doświadczenie buduje wysokość wynagrodzenia

... nie najlepszy finansowo start nie oznacza jednak, że eksperci z tego obszaru nie mogą liczyć na wysokie dochody w przyszłości. Wręcz przeciwnie, z upływem czasu stają się jedną z najlepiej opłacanych grup zawodowych. Tak ... już tylko lepiej. Co więcej, nie obserwuje się też w przypadku tej grupy stanowisk aż tak zasadniczych skoków wynagrodzenia przy ...

Tematy: zarobki Polaków, zarobki, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, doświadczenie zawodowe, staż pracy