firmy grupy, (strona 3/6) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › firmy grupy

Kogo potrzebuje branża IT. Poznaj zawody z przyszłością

... 5 GB danych. Biznes stanie zatem przed koniecznością odkodowania tych informacji. Firmy inwestują już nie tylko w narzędzia analityczne, lecz przede wszystkim – w ... użytkowników. Z kolei dziś, jak twierdzi Josh Sullivan, lider niemal pół tysięcznej grupy „badaczy danych” w firmie konsultingowej Booz Allen Hamilton, użytkownicy LinkedIn z profilem ...

Tematy: branża IT, praca w IT, poszukiwane zawody, zawody z przyszłością, Blockchain Engineer, data scientist
Wynagrodzenia 2015. Jakie trendy?

... wyróżnienie pracowników, którzy w znacznym stopniu przyczyniają się do rozwoju firmy poprzez wprowadzenie nowych produktów czy technik usprawniających funkcjonowanie przedsiębiorstwa. ... przez pracodawcę. Pomimo to tylko niecałe 20% przedsiębiorców z grupy określającej się jako nieposiadający przejrzystego systemu wynagrodzeń, postanowiło zmienić ...

Tematy: wynagrodzenia 2015, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń
Handlowiec na rynku pracy. Ile zarabia? Na co może liczyć?

... mają naturalne predyspozycje do sprzedaży. Takich osób poszukują głównie firmy z kategorii inżynieria, technika, produkcja, gdzie poza umiejętnością zaprezentowania ... benefitem oferowanym specjalistom handlu i sprzedaży jest prywatna opieka medyczna. Z tej grupy blisko połowa kierowników deklaruje otrzymywanie takiego benefitu. Również co najmniej ...

Tematy: rynek pracy, handel i sprzedaż, oferty pracy, wynagrodzenia, praca w handlu, wynagrodzenia w handlu, zarobki w branży handlowej
Wynagrodzenia - trendy 2017

... coraz chętniej porównują dane z różnymi źródłami informacji. 71% organizacji z powyższej grupy używa od dwóch do czterech niezależnych raportów płacowych. 11% korzysta z ... to organizacje największe (51%), osiągające najlepsze wyniki biznesowe (53%) niż pozostałe firmy (38%). Przykład takiego rozwiązania znajdą Państwo na portalu wynagrodzenia.pl ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia 2017, rynek wynagrodzeń, podwyżki wynagrodzeń, system wynagrodzeń, premia
6 umiejętności, które ułatwią ci awans w pracy

... technologiczna pracowników to dziś element niezbędny do funkcjonowania nowoczesnej firmy. Dlatego umiejętność programowania jest i będzie w przyszłości bardzo doceniana przez pracodawców z ... projektowania i tworzenia aplikacji mobilnych, a prawie jedna trzecia (31%) osób z grupy 55+ podejmuje te same działania również w zakresie programowania i ...

Tematy: awans w pracy, rozwój zawodowy znajomość języków, rynek pracy, zawodu przyszłości, przebranżowienie, programowanie
Ile zarabiają dyrektorzy Johnson & Johnson?

... grupy celowo nie wchodzą żadne spółki spoza USA, co motywowane jest niemożnością porównania danych płacowych – najczęściej są one niedostępne. Wykluczono z niej również firmy ...

Tematy: Johnson & Johnson, wynagrodzenia, zarobki w USA, branża farmaceutyczna
Księgowy a dyrektor finansowy? Gdzie tkwi różnica?

... biznesu, jest edukacja zespołu, a szczególnie menedżerów każdego szczebla – mówi specjalista z Grupy Doradczej Compertus. Dlaczego współpraca z menedżerami jest tak istotna? Ponieważ to właśnie ich decyzje operacyjne mają największy wpływ na wynik finansowy firmy. Aby w przedsiębiorstwie mógł funkcjonować dobrze zarządzany system budżetowania czy ...

Tematy: księgowość i finanse, księgowy, dyrektor finansowy, CFO, finanse firmy, rola dyrektora finansowego
Praca zdalna w praktyce. Co radzi pracownikom HR?

... . Utworzyliśmy również grupy tematyczne na wewnętrznej platformie, gdzie można wymieniać się swoimi doświadczeniami, np. polecać sobie wzajemnie książki, filmy lub przepisy kulinarne. Takie działania pomogą nie tylko zapewnić ciekawą organizację czasu w domowym zaciszu, ale też zacieśnić relację pomiędzy pracownikami firmy - opowiada Dominika ...

Tematy: home office, praca zdalna, efektywność pracy, praca z domu, praca w domu, work-life balance, motywowanie pracowników, wypalenie zawodowe
Uwaga na oferty pracy od hakera

... pozbawiony formalnego charakteru kontakt jest także doskonałą okazją dla cyberprzestępców. Grupy i komunikatory to dla cyberprzestępców furtka do przeprowadzania akcji niewymagających ... potencjalnym pracodawcą przy użyciu danych dostępnych na oficjalnej stronie internetowej firmy. Profesjonalne rekrutacje, zarówno w dużych, jak i mniejszych firmach, ...

Tematy: szukanie pracy, oferty pracy, praca, cybeprzestępcy, cyberataki, ataki hakerów, rekrutacja, LinkedIn, social media, media społecznościowe
Co zmieniła wyższa płaca minimalna?

... bardziej wykwalifikowanych pracowników, zarabiających powyżej minimalnego wynagrodzenia, również – już w styczniu – zarobiła więcej, bo stawki dla tej grupy także wzrosły. Na taki krok zdecydowały się m.in. firmy z branży mięsnej czy rybnej, podmioty zatrudniające szwaczki, spawaczy lub operatorów maszyn i wózków widłowych. Przykładowo – tam, gdzie ...

Tematy: płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, minimalne wynagrodzenia, wysokość płacy minimalnej, wzrost płacy minimalnej, wynagrodzenie minimalne 2023, wynagrodzenia
Praca dla studentów - ile można zarobić i gdzie szukać najlepszych ofert?

... zatrudniający studentów, aby przyciągnąć młodych pracowników. Jakie wyzwania napotykają firmy zatrudniające studentów oraz jakie są ich oczekiwania wobec rynku pracy. ... taki wydatek. Jak wynika z raportu Portfel Studenta przeciętne miesięczne wydatki osób z tej grupy to 3,98 tys. zł. Wielu studentów zarabiało już w wakacje, podobnie jak maturzyści ...

Tematy: studenci, praca dla studentów, student, praca sezonowa, pracujący student, status studenta, 26 lat, praca dla studentów i absolwentów, wynagrodzenia, praca dorywcza, praktyki studenckie, staż
Autoprezentacja w procesie kwalifikacyjnym

... stosując oddechowa ćwiczenia odprężające. - Zachowaj właściwą postawę ciała. - Mówiąc do małej grupy osób, od czasu do czasu patrz na każdą z nich. ... na które odpowiadałeś. - Przygotowane pytania – wiedz, czego chcesz się dowiedzieć od firmy. - Ubiór – należy przyjść w oficjalnym stroju. - Informacje o spotkaniu – musisz wiedzieć gdzie, kiedy i z ...

Tematy: autoprezentacja, rozmowa kwalifikacyjna, życiorys, CV, list motywacyjny
Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2004 r.

... badań i rozwoju (53%). Wynagrodzenia pracowników szeregowych w zależności od kapitału firmy Pracownicy szeregowi zatrudnieni w firmach z kapitałem zagranicznym są znacznie ... W Łodzi zarobki są nieco wyższe i wynoszą 1 600 zł. Najwyższe zarobkami dla tej grupy pracowników występują w Warszawie, gdzie przeciętna pensja wynosi 2 263 zł. Wynagrodzenia ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, płace, wynagrodzenia pracowników szeregowych
Własna jednoosobowa firma

... podstawie Kodeksu spółek handlowych i mają osobowość prawną. Są tu dwie grupy spółek: osobowe i kapitałowe. Spółki osobowe to: • spółka jawna • spółka komandytowa • ... trudno ci znaleźć zatrudnienie na rynku pracy Powody pozytywne Pozytywne powody założenia własnej firmy mogą być takie: • masz oryginalny pomysł na własną działalność • jesteś bardzo ...

Tematy: osoba fizyczna, własna firma, działalność gospodarcza, własna firma jednoosobowa, prowadzenie działalności gospodarczej
Jak zostać szamanem sprzedaży

... nurkowania, kupienie nowej lalki zalicza się do tej pierwszej grupy. W przypadku organizacji, motywem zakupu jest jednak zwykle konieczność rozwiązania problemu. ... formularzach. Nie umieszczaj na wizytówce każdego produktu i każdego logo swojej firmy. Im mniej, tym lepiej. Pewien znany adwokat, wyśmienity Rainmaker, konsekwentnie rozdawał wizytówki: ...

Tematy: praca handlowca, handlowcy, skuteczny handlowiec, techniki sprzedaży, handlowanie, rozmowy handlowe
Praca w call center - czy warto?

... center tworzy rozbudowane profesjonalne strony budujące wizerunek wiarygodnej, doświadczonej firmy, a rzeczywistość może okazać się zupełnie inna. Dlatego lepiej wybierać firmy o znanej marce i ugruntowanej pozycji na rynku. Na spotkaniu ... osłabi pozycji tej branży. Technologie nie wyprą kontaktu z żywym człowiekiem. Katarzyna Swatowska - szef Grupy ...

Tematy: call center, praca w call center, telemarketing, umowa zlecenie
Nie tylko doświadczenie buduje wysokość wynagrodzenia

... jak ważnym obszarem dla firmy jest sprzedaż – na poziomie strategicznym jest to jeden z kluczowych działów, odpowiedzialnych za zyski firmy. Dlatego też rola osoby ... płac między specjalistami a kierownikami – komentuje Maciej Bąk, ekspert ds. raportów wynagrodzeń Grupy Pracuj. IT – może być tylko lepiej Istnieją jednak wyjątki od reguł. ...

Tematy: zarobki Polaków, zarobki, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, doświadczenie zawodowe, staż pracy
Zarobki w Polsce: trendy 2016

... tzw. HR „miękki”, ponieważ widzą jak jego działanie przekłada się na wyniki firmy. W tym celu firmy tworzą nowe modele biznesowe, w których ważną funkcję pełni HR Business ... w skali całej organizacji na poziomie 5,9%. Bywa, że awans pionowy przesuwa pracownika z grupy drugiej do czwartej. To prawdziwa katastrofa, bo strata jest wtedy podwójna. ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia, rok 2016
Wynagrodzenia top menedżerów. Czym jest złoty spadochron?

... na kapitale firmy jak np. akcje i opcje na akcje, a także w formie ekskluzywnych benefitów. Wady i zalety Złoty spadochron zarezerwowany jest przede wszystkim dla wąskiej grupy top ... jednak złoty uścisk dłoni stosowany jest w celu nakłonienia pracownika do odejścia z firmy lub przejścia na emeryturę. Rozwiązanie to ma zastosowanie w sytuacji, gdy ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia menedżerów, złoty spadochron, dodatki do wynagrodzeń, benefity
Zobacz, czy własny biznes to pomysł dla ciebie

... lub posiadało własne firmy. Z drugiej jednak strony ciągle pokutuje wyniesione z czasów PRL przekonanie o nieuczciwości i nierzetelności „prywaciarzy”. Obie postawy społeczne wpływają na chęć prowadzenia własnej działalności: pierwsza ją wspiera, druga niszczy. Przydatne linki: - Własna firma - Niezbędnik firmowy Do grupy miękkich czynników klimatu ...

Tematy: założenie działalności, założenie firmy, własny biznes, sukces w biznesie
6 zachowań, których nie lubią współpracownicy

... . Do eksperymentu – opisanego w Psychological Review – zaprosił studentów, których podzielił na grupy. W każdej byli „pracownicy” i „szefowie”. Gdy tylko młodzi ludzie otrzymywali ... wysokiej kulturze pracy. Jeśli dodatkowo godzą one w dobre imię pracownika lub firmy mogą skończyć się wezwaniem na dywanik do szefa. Jesteś mistrzem złośliwych uwag ...

Tematy: praca, zachowanie w pracy, relacje w pracy, współpracownicy
Jeśli nie CV, to co?

... wyższy i może dochodzić nawet do 50 procent – mówi Joanna Dargiewicz, Kierownik Regionu Grupy Progres. – Kolejne etapy również nie są łatwe. Niektórzy kandydaci sami rezygnują w ... z potencjalnym pracodawcą - zależy od tego, ilu dobrych kandydatów udało się znaleźć rekruterowi. Firmy często spotykają się z większą grupą osób, mając nadzieję, że z tej ...

Tematy: poszukiwanie pracy, CV, rekrutacja pracowników, referencje
Ile zarabiają dyrektorzy Goldman Sachs?

... grupę stanowią dodatkowe amerykańskie i europejskie spółki o podobnym obszarze działalności. Do grupy porównawczej Goldman Sachs wybrał następujące europejskie spółki: Barclays ... i biorąc pod uwagę indywidualne wyniki, zmiany zakresu obowiązków oraz credo firmy przyznaje ewentualne podwyżki. Pensja zasadnicza jest wypłacana co roku w gotówce, ...

Tematy: Goldman Sachs, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia w bankowości, zarobki w bankowości, wynagrodzenia dyrektorów, dyrektor, system wynagrodzeń, benefity pozapłacowe, premie
Wynagrodzenia w zależności od płci w 2007 roku

... pracy na zajmowanym stanowisku. Małe różnice w wysokości wynagrodzeń widać dla grupy zarabiającej najmniej, jednak zawsze zarobki mężczyzn są wyższe niż kobiet. ... zarobków panów. Wynagrodzenia w zależności od rodzaju firmy i pochodzenia kapitału Gdy pod uwagę bierzemy rodzaj kapitału firmy, to z analizy danych wykresu 7 wynika, że zdecydowanie, bo o ...

Tematy: badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku
Testy kwalifikacyjne: czego się spodziewać?

... Wszystko zależy od charakteru pracy i grupy ludzi do jakiem mamy dołączyć. Należy pamiętać, że przyszły pracownik musi być użyteczny dla firmy, a w czasie krótkiego spotkania i ... rozmowy siedzi przed tobą specjalista od rekrutacji i może łatwo rozpoznać oszustwo. Ocena firmy, w której chcemy pracować. Rozmówca każe nam ocenić przyszłego pracodawcę. ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, testy kwalifikacyjne, pytania kwalifikacyjne, testy psychologiczne, ocena kandydatów
Jak reagować na mobbing w pracy?

... lub związków zawodowych (jeśli takie istnieją na terenie firmy). W ostateczności, rozmawiaj z prezesem lub właścicielem firmy. W rozmowie podawaj fakty - konkretne przykłady naruszania Twoich praw i ... były lub są w podobnej sytuacji (stowarzyszenia zwykle prowadzą tak zwane grupy wsparcia). Rzuć tę robotę w diabły Nie warto ryzykować utraty zdrowia, ...

Tematy: mobbing, dyskryminacja w miejscu pracy, molestowanie seksualne, mobbing w pracy
Skuteczne poszukiwanie pracy przez Internet

... grup dyskusyjnych można znaleźć m.in. pod adresem www.google.pl w sekcji ?Grupy dyskusyjne". Z pewnością warto umieścić w necie ogłoszenie o poszukiwaniu pracy. Trzeba tylko pamiętać, że ogłoszenie ... w nich kandydatów. W dzisiejszych czasach zbiory danych pracowników, klientów czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak ...

Tematy: rekrutacja przez Internet, poszukiwanie pracy przez internet, poszukiwanie pracy, networking
Zmiana pracy: czy przyjąć kontrofertę swojego pracodawcy?

... , ale też współpracowników - chciałeś zrezygnować z tej pracy, ale jednak w niej pozostałeś. Zaufanie zostało podważone - trudno będzie dowieść lojalności wobec firmy i swojej grupy, skoro próbowałeś z niej odejść. Badania przeprowadzone przez angielski związek zatrudnionych potwierdzają, że ponad 80% osób, które zgodziły się przyjąć kontrofertę ...

Tematy: zmiana pracy, oferty pracy, warunki pracy, poszukiwanie pracy, powody zmiany pracy, porzucenie pracy, awans w pracy
Jak zaplanować swoją karierę?

... , których szeroka gama oferowana jest obecnie przez poradnie psychologiczne i prywatne firmy doradztwa personalnego. Uzyskanie tak cennej wiedzy na swój temat z pewnością ... zauważymy, że podobnie jak to było w przypadku CV, musi on zawierać określone grupy informacji. Wstęp będzie potwierdzeniem naszego zainteresowania ofertą, na którą aplikujemy. W ...

Tematy: kariera zawodowa, ścieżki kariery, jak pisać CV, pisanie CV, list motywacyjny, planowanie kariery zawodowej
Poszukiwanie pracy: networking

... grup dyskusyjnych można znaleźć m.in. pod adresem www.google.pl w sekcji ?Grupy dyskusyjne". Z pewnością warto umieścić w necie ogłoszenie o poszukiwaniu pracy. Trzeba tylko pamiętać, że ogłoszenie ... w nich kandydatów. W dzisiejszych czasach zbiory danych pracowników, klientów czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak ...

Tematy: networking, poszukiwanie pracy przez internet, rekrutacja przez Internet, oferty pracy online, rekrutacja online
Wynagrodzenia inżynierów V 2010

... natomiast mężczyzn na poziomie 3 156 zł. W maju 87,9% spośród analizowanej grupy pracowników w wieku 21-25 lat stanowiły osoby na stanowiskach specjalistycznych. Średnie ... zł), warmińsko-mazurskim (3 251 zł) oraz dolnośląskim (3 106 zł). Najmniej płaciły firmy z woj. opolskiego (średnia: 2 071 zł), podlaskiego (średnia: 2 326 zł) oraz podkarpackiego ...

Tematy: wynagrodzenia specjalistów, zarobki inżynierów, płace inżynierów, wynagrodzenie inżyniera, inżynierowie
Jak szukać pracy po 40. roku życia?

... , że Polska jest jednym z krajów z najniższym wskaźnikiem aktywności zawodowej wśród grupy 50+ i wynosi on zaledwie 28% (Dane za: DAE MPiPS na ... grupy popełniają już na poziomie CV. Jednym z najczęstszych jest umieszczanie zbyt małej ilości informacji w CV, co prowadzi do tego, iż nie oddaje ono w pełni kwalifikacji aplikującego. Podanie nazwy firmy ...

Tematy: kariera zawodowa, jak pisać CV, poszukiwanie pracy, jak szukać pracy, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
Umowy lojalnościowe w polskich firmach

... do grona talentów, czyli pracowników niezbędnych dla przyszłego wzrostu firmy. „Młodym i zdolnym pracownikom najczęściej proponuje się sfinansowanie dodatkowych kursów ... w hierarchii potrzeb atrakcyjne będą rozwiązania zapewniające stabilność zatrudnienia. Do grupy takich pracowników można również zaliczyć osoby, które założyły rodziny, mają ...

Tematy: umowy o pracę, Umowa o zakazie konkurencji, klauzula o zakazie konkurencji, umowa lojalnościowa
Jak aktywnie szukać pracy?

... częściej wykorzystywane medium w rekrutacji -zarówno przez kandydatów, jak i przez firmy, które poszukują kandydatów do pracy. Jak je wykorzystać? Sposobów jest ... czy idei, jak również poza Internetem – Kluby Przedsiębiorczości, Towarzystwa Biznesowe, Grupy Zadaniowe. W każdym nieco większym mieście znajdziemy kilka takich klubów. Znajomości zawarte ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, poszukiwanie pracy, rekrutacja, oferty pracy, jak szukać pracy
Poszukiwanie pracy przez osoby 45+

... dłużej trwają poszukiwania posady, tym proces poszukiwań może wydawać się trudniejszy. Z obserwacji grupy osób powyżej 45. roku życia wynika, iż spora ich część w ... warto śledzić wszelkie informacje na temat tego, gdzie i kiedy powstają nowe zakłady pracy, jakie firmy rozszerzają swoją działalność itp. Wiedza taka może pozwolić poszukującemu pracy ...

Tematy: poszukiwanie pracy, oferty pracy, jak szukać pracy, osoby starsze na rynku pracy, zatrudnianie osób starszych, praca po 50-tce