fir ma, (strona 7/8) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › fir ma

Ile kosztuje wizyta Świętego Mikołaja?

... wizyta jest droższa o ok. 50%. Dodatkowo płaci się za wizytę w godzinach popołudniowych i wieczornych czyli po tradycyjnej kolacji wigilijnej. Jeśli wizyta ma mieć rozbudowany charakter, Mikołaj może zaprezentować program artystyczny np. wspólne śpiewanie kolęd czy opowiadanie bajek i baśni. Za artystyczne dodatki trzeba ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, Święty Mikołaj, wynajęcie Świętego Mikołaja
Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń 2010

... rok i uczestniczyło w nim ponad 101 000 osób. Porównując swoją płacę z wynikami badania należy pamiętać, że w badaniu dominują ludzie młodzi (70% ma nie więcej niż 35 lat) oraz osoby z wykształceniem wyższym (73%). Sprawia to, że wynagrodzenia respondentów są wyższe niż typowych przedstawicieli ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, badanie płac, wysokość zarobków
Praca na wakacje - gdzie najwyższe zarobki?

... na dodatkowy zarobek, związany z pracą w kuchni lub przy świeżej żywności, powinny uprzednio zadbać o aktualne badania sanepidu. Bez aktualnych uprawnień nie ma co liczyć na uzyskanie pracy w gastronomii, a co za tym idzie możliwości otrzymywania dodatkowych napiwków” – podsumowuje Krzysztof Inglot.

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy, praca tymczasowa, praca na wakacje, wysokość wynagrodzenia
Płace w działach finansów i controllingu w 2011 roku

Z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak wynika, iż w 2011 roku mediana płac całkowitych osób zatrudnionych w obszarze finansów i controllingu wyniosła 5 250 PLN brutto. Zarobki były jednak stosunkowo zróżnicowane. Jedna czwarta pracowników otrzymywała bowiem poniżej 3 500 PLN, a kolejne 25% z nich pensje ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, raport płacowy, controlling, finanse
Na jakich stanowiskach najlepsze zarobki w Polsce?

... to średnia płaca na tym stanowisku, a już dyrektor finansowy w branży motoryzacyjnej może pochwalić się kwotą 20 734 zł. Kryzys nie ma też większego wpływu na pensję dyrektora ds. personalnych i dyrektora ds. sprzedaży są to kolejno kwoty: 17 112 zł i 17 339 ...

Tematy: najwyższe zarobki, zarobki, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie za pracę, płace, raport płacowy
Zarobki w marketingu i sprzedaży

... koncernów Polska stała się centralą na region Europy Środkowo – Wschodniej, co przy stale rosnącym rynku centrów usług wspólnych bez wątpienia ma wpływ na niewielką liczbę kandydatów z kompetencjami językowymi zainteresowanych pracą w Obsłudze Klienta. Wybrane miesięczne wynagrodzenia brutto: Marketing B2B Online Marketing Specialist ...

Tematy: wynagrodzenia w marketingu, raport płacowy, wynagrodzenia pracowników, wysokość wynagrodzenia
Ile zarabia informatyk?

... , co nie jest zaskakujące, Dyrektorzy IT. Ich średnia pensja wynosi aż 17 318 zł brutto. Poza comiesięczną wypłatą, 61% z nich ma do dyspozycji służbowy samochód, 76% korzysta z firmowego telefonu komórkowego, a 68% z firmowego laptopa. Na wysokość wynagrodzenia nie mogą narzekać także osoby ...

Tematy: płace informatyków, zarobki w IT, wynagrodzenia na stanowiskach IT, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, rynek pracy specjalistów
Automatyczny wzrost płac w Polsce?

... płac do bieżącej sytuacji gospodarczej w kraju. Porównuje się ją do klimatu gospodarczego u czterech sąsiadów: Belgii, Niemiec, Francji i Holandii. Zabieg ten ma na celu zachowanie konkurencyjności produktów i usług oferowanych przez luksemburskie firmy na europejskim rynku. Malta Maltański mechanizm automatycznego dostosowywania płac funkcjonuje ...

Tematy: wzrost płac, podwyżki płac, zarobki, wysokość wynagrodzeń, mechanizm automatycznej indeksacji płac, płace w Polsce, zarobki Polaków
Wysokość wynagrodzenia: w 2014 mniejsze podwyżki

... pensją sensu stricte. Niestety taka „premia” raczej nie zmniejsza kosztów pracodawcy, a z perspektywy celu premiowania stanowi bardziej karę (gdy jej nie ma) niż motywator – komentuje Magdalena Dziekańska, Starszy Konsultant w Aon Hewitt. Firmy rodzinne działające na polskim rynku planują przyznać mniejsze podwyżki niż ...

Tematy: wzrost wynagrodzenia, podwyżki, podwyżka, podwyżki płac, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia
Ile zarabia przedstawiciel handlowy?

... , inne są zarobki w branży towarów szybko zbywalnych (FMCG), inne w „budowlance”, jeszcze inne w segmencie farmaceutycznym. Duży wpływ na zarobki przedstawiciela handlowego ma również rejon który obsługuje – czy są w jego obszarze duże miasta (FMCG, branża medyczna), wsie, szpitale, nowe budowy (branża budowlana). Nie ...

Tematy: zarobki, płace, handel, praca, przedstawiciel handlowy
Wynagrodzenia Polaków w 2013 roku

... na różnych stanowiskach znajdują się w „Mojej Płacy” (Moja Płaca jako link). Wynagrodzenia w firmach różnej wielkości Jak wynika z tabeli 7., wielkość przedsiębiorstwa ma istotny wpływ na wysokość zarobków. Najwyższe dochody osiągają pracownicy firm zatrudniających powyżej 1000 osób (4 700 PLN), a najniższe osoby pracujące w mikroprzedsiębiorstwach ...

Tematy: raport płacowy, wynagrodzenia, najwyższe wynagrodzenia, najniższe wynagrodzenia, zarobki, płace, wynagrodzenia 2013
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2013 roku

... miesięcznie brutto, nawet już po dwóch latach. W przypadku specjalistów ds. sprzedaży czy prawników prawdopodobieństwo to wynosi 30%. Wpływ na to ma zakres i jakość kształcenia, popyt i podaż na lokalnym rynku oraz dodatkowy czynnik – determinacji. Handlowcy muszą wykazać się nieprzeciętną motywacją do samorozwoju ...

Tematy: rynek pracy specjalistów, specjaliści, menedżerowie, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia, tendencje na rynku pracy
Jaki wzrost wynagrodzeń na świecie w 2015 roku?

... przewidują wyższą stopę wzrostu płac niż w ubiegłym roku. Niemniej jednak maskuje to znaczące różnice dzielące poszczególne regiony i kraje. Każdy rynek ma swoją specyfikę, którą organizacje powinny dogłębnie poznać, jeśli chcą przyciągnąć i zatrzymać najlepszych pracowników. Największa zmiana zachodzi pomiędzy Europą a rynkami wschodzącymi ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2015, płace, raport płacowy, zarobki, rok 2015
System wynagradzania: najczęstsze wady

... nie stanowi żadnej nagrody. Co więcej, brak bonusu zostanie potraktowany jako kara, która tylko zniechęci i wprawi w ponury nastrój. Analogiczna sytuacja ma miejsce, gdy system premiowania nie jest jasny i transparentny. Skoro nie wiadomo, za co dostaje się dodatkową kwotę, to najpewniej powinna ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, system wynagrodzeń, system wynagradzania, wynagrodzenie za pracę
Najbogatsze kobiety świata 2015

... , którego fortunę szacuje się na 79,2 mln USD. Drugie miejsce na podium wśród najbogatszych kobiet zajęła Liliane Bettencourt z rodziną. Francuzka ma 92 lata, jest córką chemika, który w 1907 roku założył L’Oreal. Pani Bettencourt wspólnie z rodziną posiada obecnie 33% akcji koncernu. Ostatnie ...

Tematy: najbogatsi ludzie świata, poziom zamożności, poziom zamożności finansowej, poziom życia, najbogatsze kobiety w polsce, najbogatsze kobiety świata
Sektor kreatywny: jakie wynagrodzenia?

... na talencie ludzi jest trudne. Wstępne oceny 2015 roku również nie są optymistyczne – zdaniem większości uczestników badania wartość rynku reklamy ma zostać na podobnym poziomie, przy jednoczesnym spadku średnich stawek cennikowych (r/r) oraz stagnację w poziomach wynagrodzeń. – Tegoroczna edycja badań płac i stawek ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, PR, komunikacja marketingowa, praca w reklamie, sektor kreatywny
Raport płacowy: sprawdź, czy umiesz z niego korzystać?

... , jeśli interesują Cię płace wąsko profilowanej grupy zawodowej – np. tylko specjalistów z określonym certyfikatem i znajomością języka niemieckiego. Każde z wymienionych badań ma swoją własną specyfikę. Dobrze zdefiniowana potrzeba biznesowa firmy i świadomość przewag oraz słabości oferowanych raportów płacowych pozwalają podjąć właściwą decyzję ...

Tematy: raporty płacowe, raport wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, zarobki w polsce
Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?

... w 2010 roku ustawy o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń, brakuje ogólnokrajowego wskaźnika wzrostu wynagrodzeń. Wysokość przyrostu wynagrodzeń w przedsiębiorstwie ma ustalać zakładowa organizacja związkowa i pracodawca. Zasadę tę zawarto w art. 21 ustawy o związkach zawodowych i art. 17 ustawy o organizacjach ...

Tematy: podwyżka pensji, podwyżki, waloryzacja, wynagrodzenie pracownika, wysokość wynagrodzenia, system wynagrodzeń, zasady wynagradzania
Ile zarabiają dyrektorzy w PFIZER INC.?

... wykonawczych. Głównym zadaniem tej części składowej pakietu wynagrodzeń jest powiązanie interesów top menedżerów z interesami akcjonariuszy i długofalowymi celami strategicznymi spółki. Ma ono również znaczenie retencyjne. W skład pakietu wynagrodzenia kapitałowego w Pfizer Inc. wchodzą: pięcio- i siedmioletnie TSRU (Total Shareholder Return Units ...

Tematy: PFIZER INC., firmy farmaceutyczne, wynagrodzenia, wynagrodzenia dyrektorów
Jak zbudować system wynagradzania w start-upach?

... rzadko mogą sobie pozwolić na oferowanie wysokich płac. To jednak nie skreśla Cię jako dobrego pracodawcę. Praca w małej firmie często ma wiele plusów. To np. różnorodność wykonywanych obowiązków, duża odpowiedzialność, luźna atmosfera. W przypadku wielu start-upów korzyścią dla pracowników jest też udział ...

Tematy: system wynagradzania, system wynagrodzeń, wynagrodzenia, start-up, wysokość wynagrodzenia
Efektywność wynagrodzeń w IT

... 20%. Były to kolejno: OPTeam, Arcus oraz Atende. Różnice te wynikają przede wszystkim z profilu działalności danej organizacji. Co spółka z tego ma? Ponosząc wydatki na świadczenia pracownicze pracodawca zwykle szuka odpowiedzi na pytanie, jaki jest zwrot z ponoszenia tych nakładów. Oceniając więc efektywność ...

Tematy: zarobki w IT, płace informatyków, wynagrodzenia na stanowiskach IT, system wynagradzania, efektywność wynagrodzeń
Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców

... wyróżnieniem, dodatki do wynagrodzenia zasadniczego za staż pracy, za pełnione funkcje, warunki pracy. W sektorze transportowym podwyżka płacy minimalnej o 150 zł ma na pewno duże znaczenie, szczególnie, że pracownik otrzyma jedynie część tej kwoty po odjęciu składek ZUS i podatku. Taka wysokość wynagrodzenia ...

Tematy: firmy transportowe, wynagrodzenie kierowców, kierowcy, kierowca, wynagrodzenie minimalne
Wynagrodzenia absolwentów MBA w 2018 roku

... o badaniu: W 2018 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń uczestniczyło 101 860 osób. 60% uczestników badania to osoby powyżej 30 roku życia, 70% ma wykształcenie wyższe. 47% respondentów pracuje w przedsiębiorstwach w których zatrudnionych jest powyżej 250 osób, z kolei 66% pracuje w firmach z przewagą kapitału polskiego (powyżej ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenia 2018, studia MBA, wysokość wynagrodzeń, zarobki absolwentów
Magazynier - jakie zarobki w 2018 roku?

... o badaniu: W 2018 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń uczestniczyło 101 860 osób. 60% uczestników badania to osoby powyżej 30 roku życia, 70% ma wykształcenie wyższe. 47% respondentów pracuje w przedsiębiorstwach w których zatrudnionych jest powyżej 250 osób, z kolei 66% pracuje w firmach z przewagą kapitału polskiego (powyżej ...

Tematy: zarobki magazynierów, magazynier, wynagrodzenia 2018
Jakie wynagrodzenia w e-commerce w 2019 roku?

... było to od 4 000 do 4 175 PLN. Większość ankietowanych (56%) deklaruje również otrzymanie podwyżki wynagrodzenia względem 2018 roku. 59% osób ma również możliwość rozwoju zawodowego. Wyższe płace w branży otrzymywali mężczyźni. Najwyższe wynagrodzenia otrzymywali zatrudnieni w firmach liczących powyżej 1 000 pracowników. Na wynagrodzenia ...

Tematy: wynagrodzenia w handlu, płace w handlu, wynagrodzenia w e-commerce, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2019
Ile zarabiają dyrektorzy Pfizer?

... . Zgodnie z zasadami panującymi w koncernie CEO powinien posiadać akcje o wartości sześciokrotności jego rocznej pensji zasadniczej, a pozostali dyrektorzy wykonawczy – czterokrotności. Ma to lepiej powiązać ich interesy z interesami akcjonariuszy. Wszyscy opisani w proxy top menedżerowie spełniają te wymogi. Benefity i inne formy wynagrodzenia ...

Tematy: Pfizer, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, firmy farmaceutyczne, system wynagrodzeń, benefity pozapłacowe, premie, dyrektor
Jakie wynagrodzenia specjalistów w branży IT?

... wielu urządzeniach przy użyciu różnych metod i narzędzi. Najczęściej wyróżnia się testera manualnego i automatycznego, pierwszy skupia się na pisaniu kodu, który ma na celu usprawnić działanie pewnego procesu w przedsiębiorstwie. Tester automatyczny zajmuje się sprawdzaniem, a bardziej poprawianiem istniejących rozwiązań informatycznych. Na którym ...

Tematy: wynagrodzenia, zarobki w IT, branża IT, wynagrodzenia specjalistów, praca w IT, wynagrodzenia programistów, zarobki programistów, programista, tester oprogramowania, analityk danych, benefity pozapłacowe
Zarobki w Polsce rosną, ale nie wszędzie. Kto zarabia coraz mniej?

... ”, który polega na zlecaniu zadań biznesowych osobom lub organizacjom z zewnątrz). Liczba osób zatrudnionych w tym sektorze – według prognoz ABSL – w 2022 roku ma wzrosnąć: z 355,3 tys. do 376,9 tys. osób (czyli o 6,1% r/r). Specjaliści tej branży w 2014 roku zarabiali średnio 5,2 tys. zł. Osiem lat ...

Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia Polaków, wynagrodzenia 2021, zarobki w Polsce
Zarobki pracowników produkcji i logistyki: operator wózka widłowego nie narzeka, a inni?

... , które pojawiają się w niemal 100% analizowanych ofert. Wysoki odsetek pracodawców (60%) zapewnia również transport pracowniczy lub dopłaty do dojazdów, co ma szczególne znaczenie w przypadku zakładów zlokalizowanych poza dużymi miastami. Co druga oferta zawiera także posiłki pracownicze, a około 40% firm oferuje programy ...

Tematy: zarobki pracowników produkcji, pracownik produkcji, pracownik fizyczny, wynagrodzenia pracowników fizycznych, wynagrodzenia w logistyce, zarobki w logistyce, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, praca w logistyce, benefity pozapłacowe
Kolporter

Kolporter reklamuje daną firmę poprzez roznoszenie ulotek oraz gadżetów, a także zachęca do skorzystania z prezentowanej oferty. Kolporter ma z reguły wyznaczony obszar działania, często w pobliżu siedziby firmy (zwłaszcza w przypadku lokali gastronomicznych). Może pracować również w miejscach takich jak centra handlowe, ...

Tematy: kolporter
Ekonomista

Ekonomista to osoba zajmująca się finansami, przeprowadzająca badania, weryfikująca teorie ekonomiczne i tworząca nowe – ma to na celu umożliwić zrozumienie funkcjonowania rynku, a także przyczynić się do znalezienia mechanizmów go usprawniających. Ekonomistów podzielić można na ekonomistów ...

Tematy: ekonomista
Kierownik działu logistyki, Logistics Manager

Kierownik działu logistyki (ang. Logistics Manager) ma za zadanie zapewnić płynność i efektywność łańcucha dostaw poprzez odpowiednie zarządzanie działaniami w zakresie logistyki. Stanowisko to występuje głównie w przedsiębiorstwach handlowych i usługowych, a ...

Tematy: kierownik działu logistyki, Logistics Manager
Negocjator

Negocjator jest zawodem trudnym do ujęcia w jakiekolwiek ramy. Nie ma tu ściśle określonego zakresu obowiązków. Mówiąc najogólniej, zadaniem negocjatora jest przeforsowanie stanowiska zleceniodawcy i wywalczenie dla niego jak najkorzystniejszym warunków, np. ...

Tematy: negocjator
Picie kawy pomoże Ci w pracy

... ilościach, konsumowana w każdym zakątku świata. Nie trzeba więc dodawać, że przemysł kawowy ma stabilną pozycję oraz zatrudnia miliony pracowników - od zbieraczy ziaren kawy do wysoko postawionych marketingowców firm kawowych. Kawa jest powszechnym trunkiem, ma wiele odmian, smaków, zapachów. Mimo jej powszechności, wciąż jest symbolem pewnej ...

Tematy: kawa, przerwa na kawę, kawa w pracy, spożycie kawy, picie kawy
Czy praca zdalna jest dla Ciebie?

Czy zamiana pracy biurowej na zdalną, tj. z domu, ma więcej wad czy zalet? Coraz więcej firm uznaje to za dobre i skuteczne rozwiązanie oraz traktuje jako swego rodzaju przywilej przyznawany ...

Tematy: praca zdalna, telepraca, praca, praca w domu, praca na odległość, miejsce pracy