-
Idealne CV i list motywacyjny
... do firm wędrują prosto do kosza. Niektóre z nich skłaniają do udzielenia odmownej odpowiedzi na piśmie, większość jest jednak całkowicie ignorowana. Badania pokazują, że wyrzuca się 99,2 procent z nich. Kiedy handlowiec dzwoni do klienta bez wcześniejszego umówienia się, jest to typowy telefon ...
-
Wynagrodzenia w działach księgowości w 2007 r.
... najpopularniejszym bonusem jest natomiast telefon komórkowy - odpowiednio dla 28,2% i ... firmy Czynnikiem różnicującym poziom wynagrodzeń w działach księgowości jest niewątpliwie wielkość przedsiębiorstwa (tabela 5). Wyraźna jest tutaj zależność, że im większa firma tym płace są wyższe. Najniższe dochody mają księgowi zatrudnieni w mikro firmach (do ...
-
Skuteczne poszukiwanie pracy przez Internet
... jest to, aby koniecznie umieścić w treści naszej aplikacji dane kontaktowe - e-mail i/lub telefon komórkowy. Bez tego pracodawca czy headhunter będzie miał utrudnioną możliwość ... czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak dobra materialne czy intelektualne. Zapewnienie im ochrony przed dostępem niepowołanych do tego ...
-
Poszukiwanie pracy: networking
... jest to, aby koniecznie umieścić w treści naszej aplikacji dane kontaktowe - e-mail i/lub telefon komórkowy. Bez tego pracodawca czy headhunter będzie miał utrudnioną możliwość ... czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak dobra materialne czy intelektualne. Zapewnienie im ochrony przed dostępem niepowołanych do tego ...
-
Poszukiwanie pracy: drobiazgi, o których warto pamiętać
... do końca nie wiedzą jak długo dany projekt potrwa i nie mają tak naprawdę nic do powiedzenia. Zawsze zachęcamy kandydatów w takich sytuacjach do proaktywnego dzwonienia z prośbą o informację, kandydat ma do niej prawo, a taki telefon ...
-
Ile zarabia przedstawiciel handlowy?
... ), a także jako zewnętrzne firmy prowadzące samodzielną działalność gospodarczą. Oczywiście w zależności od formy zatrudnienia zmieniają się koszty działalności oraz przychody z niej. Przedstawiciele handlowi zatrudnieni na umowę pracę dość często otrzymują służbowy samochód, telefon komórkowy, notebooka lub tablet z dostępem do firmowego systemu ...
-
Jak znaleźć pracę w 2016 roku?
... telefon komórkowy i nie znajdujemy żadnych informacji o firmie. Należy dokładnie zapoznać się z umową i upewnić się jakie pracodawca oferuje warunki zatrudnienia, jaki będzie okres zatrudnienia oraz co dokładnie będzie należało do ...
-
6 frazesów, które wszyscy mamy w CV
... z sukcesem i pożądanymi kompetencjami. Z tak przygotowanym CV aplikujemy o pracę i… telefon milczy. Dlaczego? Właśnie wpadliśmy w pułapkę opisywania swoich modnych, a ... do odbiorcy. Programista z kolei może podkreślić, że posiada umiejętności przełożenia technicznych informacji na język zrozumiały dla przedstawicieli innych departamentów firmy – ...
-
Polityka wynagrodzeń w spółce Netia SA
... realizacji każdego kluczowego parametru jest mierzony w stosunku do wcześniej założonego celu. Odpowiada on spełnieniu celu w 100%. Cele są ustalane zgodnie z długoterminową strategią firmy. Do zadań Rady Nadzorczej należy ustalenie kluczowych parametrów, które sprawiają, że wartość firmy rośnie zgodnie z wcześniej ustalonym planem. Ilość opcji ...
-
Rynek pracy specjalistów: dodatki pozapłacowe
... pracowników przeprowadzane przez firmy zewnętrzne, co ilustruje poniższy wykres: Telefon komórkowy jest już obecnie powszechnie oferowanym dodatkowym bonusem. Otrzymuje go od pracodawcy 42% specjalistów. Jednej czwartej pracowników tego szczebla przysługuje samochód służbowy. Jedna trzecia specjalistów otrzymuje dopłaty do rekreacji i sportu, a 10 ...
-
Pierwsza praca: jakie zarobki?
... zatrudniony otrzymywał do dyspozycji telefon komórkowy. Popularnymi świadczeniami były również bezpłatne zajęcia sportowo-rekreacyjne oraz laptop/komputer do osobistego użytku. Rozpoczynając ... pracę w 2008 roku miał również rodzaj firmy. Dane zebrane w badaniu pokazały, że zarówno zatrudnieni ze stażem pracy do 1 roku jak i pracujący w ramach ...
-
Rozmowa o pracę: bez przekleństw i minispódniczek
... była dość specyficzna, bo rekruterka na prośbę zapracowanego kandydata przyszła do firmy wcześnie rano i przez godzinę była z nim w biurze sam na sam. ... . Czasem osoby zainteresowane pracą traktują agencję rekrutacyjną jak telefon zaufania. Ekspertka Work Express wspomina pana, który zadzwonił do niej z Amsterdamu z pytaniem, czy w Polsce można ...
-
Skuteczne poszukiwanie pracy
... do uniknięcia pomyłek. Chcesz wiedzieć na, co warto zwrócić uwagę? Oto kilka porad przygotowanych przez ekspertów z firmy Corson.pl, które warto wziąć sobie do ... warto zwrócić się do specjalistów. Oni pomogą sprawić, aby Twoje dokumenty aplikacyjne wzbudziły zainteresowanie wśród potencjalnych pracodawców. Telefon zadzwonił… czas na rozmowę ...
-
Praca sezonowa za granicą: na co uważać?
... o pracę. Podejrzenia wzbudzić może agencja, w której anonsie znajdziemy jedynie telefon komórkowy. W trakcie rozmowy koniecznie poprośmy o jej dokładny adres i sprawdźmy ... to około 12 Euro za godzinę. Praca fizyczna Zagraniczne firmy przeważnie potrzebują pracowników do wykonywania prac sprzątających, rozbiórek, wycinki drzew, pielęgnacji ogrodów czy ...
-
Umowa o pracę? Nie dla młodych i kobiet
... pracodawcę na ciebie stać Firmy, które znalazły się w Rejestrze Dłużników, są ryzykowne. Powody, w wyniku których do niego ... do wielu usług niezbędnych do codziennego funkcjonowania, takich jak kredyty, leasingi, umowy na telefon czy internet. Tym samym obniży jego konkurencyjność na rynku – dodaje wiceprezes BIG InfoMonitor. Jak wpisać dłużnika do ...
-
Dobry manager to zrelaksowany manager, czyli trudna sztuka work-life balance
... z utrzymaniem tzw. work-life balance ma coraz więcej pracowników. Poczucie, że zawsze jesteśmy w pracy, dodatkowo wzmaga łatwy dostęp do służbowej poczty i sieci firmy, do którego potrzeba jedynie smartfona. W rezultacie, zamiast wieczornego lub weekendowego odpoczynku serwujemy sobie odpisywanie na e-maile, nadrabianie zaległości i stresowanie ...
-
Handlowiec na rynku pracy. Ile zarabia? Na co może liczyć?
... ukończyli studia techniczne oraz mają naturalne predyspozycje do sprzedaży. Takich osób poszukują głównie firmy z kategorii inżynieria, technika, produkcja, gdzie poza ... oraz artykuły spożywcze, alkohol, tytoń. Z kolei telefon służbowy, z możliwością wykorzystania go do celów prywatnych, otrzymują osoby na stanowiskach kierowniczych. Przedstawiciele ...
-
5 rzeczy, których nie da ci praca zdalna i za którymi już tęsknisz
... do nowej sytuacji, w której nie wszyscy potrafią odpowiednio zaplanować dzień. Z drugiej strony, ustalenia przez telefon czy e-mail mogą trwać dłużej niż w momencie, gdy siedzimy z kimś biurko w biurko. Oczywiście im większe wparcie technologiczne otrzymaliśmy od firmy, tym łatwiej zarządzić sytuacją, ale dopiero po powrocie do ...
-
Praca w branży usług wspólnych. Ile można zarobić? Jacy kandydaci pożądani?
... firmy Microsoft oraz w kilku innych programów (np. AutoCAD). Na pewno będzie to duży plus w CV zwłaszcza w pracy w takich obszarach jak: analiza danych, księgowość czy finanse. Natomiast jeżeli jest się osobą, która lubi pracę z ludźmi, a rozmowy przez telefon ... założenia, strategie i docierać różnymi kanałami do potencjalnych pracowników. Skutkiem ...
-
E-wizyta w ZUS - co można załatwić?
... firmy czy dotyczące świadczeń rodzinnych. Aby umówić e-wizytę, potrzebujemy komputera, tabletu lub telefonu z dostępem do internetu oraz kamerką, głośnikiem i mikrofonem. Trzeba wejść na stronę https://www.zus.pl/e-wizyta i wybrać placówkę ZUS, do której klient należy lub tą, w której ma sprawę do ... taką wizytę w ZUS przez telefon. Numery telefonów do ...
-
Poszukiwanie pracy: musisz zaistnieć w Internecie
... ją cenimy (a przynajmniej znamy szefa – a takie pochlebstwo prawie zawsze działa). Teraz, taki szef nie ma innego wyjścia, jak sięgnąć po telefon i zadzwonić do nas z zaproszeniem na rozmowę kwalifikacyjną. Autor: Sabina Stodolak
-
Przeciągająca się rekrutacja pracowników. Co może kandydat?
... tak, że kandydat otrzymuje telefon z prośbą o pilne spotkanie. Oferta jest podobno poważna, a doświadczenia kandydata doskonale dopasowane do profilu stanowiska. ... firma prowadzi bardzo złożone, wieloetapowe procesy rekrutacyjne. - Działy HR i firmy headhunterskie są rozliczane z jakości rekrutacji, czyli z tego, ile spośród zrekrutowanych osób ...
-
List motywacyjny
... w schludnej i czytelnej formie z uwzględnieniem akapitów, 4. zawierać nasze podstawowe dane osobowe (imię i nazwisko, adres i telefon kontaktowy), datę i miejscowość i adresata listu (nazwę firmy, dział firmy, imię i nazwisko osoby do której jest kierowany) 5. wyjaśniać o jakie stanowisko się ubiegasz i dlaczego jesteś zainteresowany pracą w tej ...
-
Praca dla absolwenta: jak jej szukać?
... wymarzona chwila i zadzwoni telefon z zaproszeniem na rozmowę - połowa sukcesu została osiągnięta. Teraz należy wykonać resztę ciężkiej pracy i przygotować się do rozmowy. Należy przeczytać ze zrozumieniem informacje zawarte na firmowej stronie WWW Warto poszukać w sieci publikacji, artykułów dotyczących interesującej nas firmy Warto zajrzeć na ...
-
Ile zarabia wróżka?
... jej trwania (zwykle od 15 minut do 60 minut) oraz sposobu jej przekazu (e-mail, skype, gadu-gadu, telefon, rozmowa osobista). Rekordzistą pod względem wyceny swoich ... . Ponadto mogą udzielić pomocy w wyborze siedziby firmy – cena do ustalenia. Wśród usług wróżek bezpośrednio związanych z prowadzeniem firmy znajdują się również: dobór terminów dla ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna - rekrutacyjne gafy
... tramwaj, niespodziewana poranna gorączka – w takich sytuacjach pamiętajmy, że posiadamy telefon, laptopa itp., a wszystkie te urządzenia sprzyjają komunikacji. ... do pokoju z pytaniem: „Co tak długo? Przecież to oczywiste, że to jest wymarzony pracownik!” Mężczyzna zapewnił, że jeżeli dostanie posadę o którą się stara, to wytatuuje sobie logo firmy ...
-
Benefity częściej niż premie
... . Dla połowy pracowników w tych branżach premia stanowi do 20% wynagrodzenia całkowitego. W handlu, ubezpieczeniach czy bankowości ... telefon komórkowy, komputer przenośny, prywatna opieka medyczna oraz karnety sportowe. Najmniej pracowników otrzymuje dofinansowanie prywatnej szkoły dla dzieci, członkostwo w prywatnych klubach czy udziały w zysku firmy ...
-
Wynagrodzenia w sektorze publicznym i prywatnym 2014
... % więcej niż w państwowej Dysproporcje w wynagrodzeniach oferowanych przez firmy państwowe i prywatne były tym większe ... o 400 PLN brutto. Odsetek osób otrzymujących dodatek do wynagrodzenia był niemal ten sam w obu grupach ... roku. Prywatni przedsiębiorcy najczęściej oferowali swoim pracownikom telefon komórkowy (39%). Popularnym benefitem był ...
-
Wynagrodzenia w działach marketingu w roku 2007
... marketingu jest telefon komórkowy, posiada go aż 51,9% z nich. Na drugim miejscu wymieniano posiadanie laptopa lub komputera do użytku osobistego, ... zależała od zajmowanego stanowiska. Równie istotnym czynnikiem okazał się rodzaj kapitału firmy. Mianowicie, pracownicy firm z kapitałem zagranicznym na wszystkich szczeblach organizacyjnych zarabiali ...
-
CV na zamówienie
... się wśród innych kandydatów i przedstawić swoją kandydaturę jako idealnie pasującą do profilu stanowiska i firmy. Nie każdy ma talent literacki i nie każdy wie, czy jego CV ... udziela jasnych informacji jakie to były stanowiska), a do tego nie przedstawia nam się z nazwiska ani w mailu ani przez telefon, to tak naprawdę, poza ogólnikami, nie wiemy ...
-
Informacja zwrotna o wynikach rekrutacji
... nagminne jest informowanie kandydata, że dostanie odpowiedź niezależnie od wyniku, a potem telefon milczy jak zaklęty. Więc myślę, że najważniejsze nie jest jak poinformujemy, ... firmy z kandydatem ubiegającym się o pracę może świadczyć o tym, z jakim pracodawcą mamy do czynienia. Dbałość o dobre relacje z pracownikami już na etapie przyjmowania ich do ...
-
Samozatrudnienie czy praca na etacie?
... do niej koszty uzyskania przychodu – np. opłaty za telefon oraz wydatki za benzynę czy amortyzację auta – różnica na korzyść własnej firmy ...
-
Praca w call center - czy warto?
... Umowa taka nie określa czasu pracy zleceniobiorcy, który nie ma obowiązku pozostawania do dyspozycji firmy w określonych od-do godzinach. Czas świadczenia usług wynika z tzw. ... 3000 pln netto, samochód służbowy, telefon. Jak widać żądania są dość wygórowane, nieadekwatne do doświadczenia młodych ludzi i do obecnych realiów rynkowych. Z punktu ...
-
Ile zarabia kurier?
... firmy. Kurierzy muszą samodzielnie opłacać składki ZUS (tu początkujący w samodzielnym biznesie kurierzy mogą liczyć na składki preferencyjne), składki na NFZ, wszelkie inne opłaty (księgowość, telefon ... są na małym obszarze - co z jednej zmniejsza czas niezbędny do dotarcia do każdego z nich, z drugiej zaś wydatnie zmniejsza koszty paliwa ...
-
Stres w pracy: jak sobie radzić?
... sposób efektywny i rozwijać się, wpływając na sukces firmy i realizację założonych celów. Jeśli jednak Twój ... kilka minut ochłonąć i móc w pełni skoncentrowanym wrócić do wykonywania obowiązków. Zrelaksuj się Każda przerwa – w ciągu dnia ... weekend nie wykonuj obowiązków służbowych, nie sprawdzaj poczty i wyłącz telefon, jeśli to możliwe. Jeśli jednak ...