-
Gdzie w Europie luka płacowa jest największa?
... 5 krajów z najniższymi wartościami wskaźnika gender pay gap wśród wszystkich uwzględnianych przez Eurostat. Luka płacowa w naszym kraju w 2016 roku według Eurostatu wynosiła 7,2%. Niższa była tylko w ... w ich kraju jest nadal tematem tabu, a kobiety w Szwajcarii wciąż zarabiają prawie 20% mniej niż mężczyźni za tą samą pracę. Inicjatorami kampanii są ...
-
Luka płacowa w Polsce ma się dobrze. Jak zadbać o równość wynagrodzeń?
... kobiet i mężczyzn? Jak skutecznie zmniejszać lukę płacową? Polska na tle UE Luka płacowa, czyli różnica między przeciętnymi wynagrodzeniami brutto kobiet i mężczyzn, jest ... wraz ze wzrostem udziału kobiet w rynku pracy. Tymczasem choć kobiety stanowią prawie połowę zatrudnionych, różnice płacowe wciąż się utrzymują. Co więcej, udział kobiet na ...
-
Równość płac a luka płacowa
... szkoleń na stanowiskach świadczą o tym, że to różne stanowiska. Luka płacowa Gender wage gap (luka płacowa) pokazuje dysproporcje w wynagrodzeniach ze względu na płeć. W ... Act w Stanach Zjednoczonych kobiety zarabiały prawie 40% mniej od mężczyzn. W 2020 roku, w krajach Unii Europejskiej luka płacowa wynosiła 10,2%, a w Polsce 8,7%. Według ...
-
Emerytura z KRUS poniżej minimum socjalnego
... emeryturę z ZUS. W przypadku emerytów, którzy otrzymują to świadczenie wypłacane przez KRUS luka płacowa wynosi zaledwie 1,5%. Warto zwrócić uwagę, że średnia emerytura wypłacana przez ... w Polsce 1 768 PLN. Suma przeciętnej emerytury kobiet i mężczyzn netto jest prawie o 142 PLN niższa niż minimum socjalne. Z kolei emeryci, którzy pobierają ...
-
Do równości płci na rynku pracy jeszcze daleko. Zarobki wyrównają się za blisko 100 lat?
Luka płacowa ciągle ma się dobrze i wiele wskazuje na to, że sytuacja ta ... tempie postępu (w niwelowaniu różnic pomiędzy płciami) potrzebowalibyśmy jeszcze 46 lat, aby kobiety osiągnęły wskaźnik aktywności zawodowej mężczyzn, prawie dwa razy więcej (93 lata), aby zniwelować różnice w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn oraz 33 lata, aby zniwelować ...
-
Transparentność wynagrodzeń jako element kultury równości
... . Dyrektywa unijna wprowadza szereg narzędzi, które mają na celu monitorowanie oraz eliminowanie tych nierówności. Z danych Eurostatu wynika, że w 2023 roku luka płacowa między kobietami a mężczyznami w Unii Europejskiej wynosiła średnio 13% – oznacza to, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż mężczyźni na ...
-
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn: różnice na poziomie stanowiskowym
... Przy obliczeniach należy przyjąć wynagrodzenie mężczyzn jako 100%. Czyli zakładając, że luka płacowa wynosi 20%, a mężczyźni zarabiają 4 000 PLN, oznacza to, że ... , że sytuacja dotyczy stanowisk sfeminizowanych. Jednak nie zawsze. Na szczeblu kierowniczym luka płacowa wśród kierowników eksportu/importu przyjęła wartość mniejszą niż -10%. Oznacza ...
-
Jakie emerytury otrzymują Polacy?
... ZUS wyniosła 2 016,81 PLN brutto miesięcznie. W marcu emeryturę pobierało prawie 5 mln osób, z czego 59,3% stanowiły kobiety, a 40,7% mężczyźni. Średnia emerytura kobiet ... kolejno 47% i 44%. Najniższy gender gap odnotowano w Estonii (4%) i Słowacji (8%). Oznacza to, że luka płacowa w wysokości emerytur jest wyższa w tych krajach, w których płace, a ...
-
Wynagrodzenia 2015. Jakie trendy?
... 2015 roku swoje cele finansowe. Pieniądze to nie wszystko Według raportu PayScale prawie 80% małych oraz 87% średnich i dużych firm dało swoim pracownikom podwyżki w ... wynagrodzenia pracownikowi. Z kolei 55% przedsiębiorstw stwierdziło, że winna jest luka umiejętności. Według nich rynek pracy nie dostarcza wystarczającej ilości wykwalifikowanych ...
-
Wynagrodzenia w sektorze publicznym i prywatnym 2014
... z kolei 25% pracujących w sektorze prywatnym – ponad 7 300 PLN. Okazuje się, że luka płacowa, czyli procentowa różnica pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn, jest wyższa w ... . Na szeroki wachlarz świadczeń pozapłacowych częściej mogli liczyć pracownicy sektora prywatnego – prawie co czwarty z nich dostawał ponad trzy benefity w 2014 roku. Prywatni ...
-
Ile zarabia programista za granicą?
... (czyli 6,4-9 tys. zł), ale już po kilku latach wynagrodzenie przekracza 3,9 tys. funtów (prawie 19 tys. zł na rękę w przeliczeniu z funta na złotówki), a podróż samolotem ... , programistów w Szwajcarii wciąż brakuje. Według szacunków JANZZ.technology, do 2026 roku luka w IT sięgnie tam 40 tys. wakatów. A to tylko niewielka część europejskiego deficytu ...
-
Wynagrodzenia. 7 czynników, które pomogą kobietom zarabiać więcej
... zatrudnionych mężczyzn jest nadal wyższy niż odsetek zatrudnionych kobiet. Jednak luka ta stopniowo się zmniejsza dzięki nowoczesnemu stylowi życia, poprawie warunków pracy i ... pracuje w niepełnym wymiarze godzin. W Niemczech, Austrii, Belgii oraz Wielkiej Brytanii prawie połowa kobiet pracuje w niepełnym wymiarze godzin. Wiele do nadrobienia mają ...
-
Nie tylko programiści: top 5 zawodów 2019 roku
... stanowisku posiada wiedzę z zakresu: prawa pracy, rekrutacji, szkoleń oraz rozwoju pracowników. – Prawie co druga firma w Polsce ma problem ze znalezieniem odpowiednich pracowników. ... do Niemiec, gdy tylko zostaną otwarte granice. W konsekwencji tego pojawi się ogromna luka i spora liczba wakatów. Aby zatrzymać pracownika, firmy będą musiały podnieść ...
-
Jakie są wynagrodzenia specjalistów w Polsce?
... 602 PLN brutto. Natomiast zarobki mężczyzn były wyższe o 1 177 PLN brutto. Luka płacowa w zarobkach specjalistów wyniosła około 20%. Najwięcej zarabiali specjaliści w województwie ... wynosi 863 PLN. Czy specjaliści są zadowoleni ze swojego wynagrodzenia? Prawie 64% respondentów, zaznaczyło, że są niezadowoleni lub zdecydowanie niezadowoleni ze ...
-
Zarobki kobiet a zarobki mężczyzn w Polsce
... z wykształceniem wyższym. Mężczyźni z dyplomem zarabiali o 1 490 PLN więcej od kobiet. Najmniejsza luka płacowa występuje wśród pracowników młodych. Wynika to z faktu, że osoby w ... samym stanowisku. Liczba kobiet w zarządach spółek europejskich zwiększyła się z 8% w 2004 roku do prawie 12% w 2010. W 2007 roku zaledwie 2,7% kobiet zajmowało stanowisko ...
-
Wynagrodzenia na świecie 2018 - prognozy
... . Według badań tej firmy najlepszy pracownik otrzyma podwyżkę wynagrodzenia podstawowego prawie dwukrotnie wyższą od pracownika przeciętnego i czterokrotnie wyższą od najmniej ... pomiędzy płacami osób na wszystkich poziomach i stanowiskach wyniosła 16,5%. Z kolei luka pomiędzy osobami na tym samym stanowisku w tej samej organizacji, wynosi 1,6%. W ...