-
Zarobki w ZUS - nawet ponad 17 000 PLN miesięcznie
... do 7 200 PLN. Średnie zarobki osób zatrudnionych na tym stanowisku wynoszą 4 080 PLN. Warto pamiętać, że wszystkie te kwoty dotyczą wynagrodzeń zasadniczych i nie obejmują dodatków. ... zarobić maksymalnie 4 600 PLN, to sprzątaczka, podobnie jak m.in. portier, goniec, woźny czy dozorca, nie otrzyma więcej niż 2 700 PLN. Jest to najniższa górna granica ...
-
Praca sezonowa za granicą: na co uważać?
... do wykonywania prac sprzątających, rozbiórek, wycinki drzew, pielęgnacji ogrodów czy rozładunku kontenerów. Znajomość języka obcego przeważnie nie jest obowiązkowa, a kwestia ... dodatkowego dochodu, sposób na zdobycie doświadczenia, jak i znalezienie stałego zatrudnienia. Warto jednak poświęcić trochę czasu na dokładne sprawdzenie agencji pośrednictwa ...
-
Zarobki specjalistów w 2013 r.
... specjaliści IT – połowa z nich dostawała od 4 do 7,65 tys. PLN brutto – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Warto zaznaczyć, że zdecydowanie bardziej korzystne finansowo było zatrudnienie w firmach z kapitałem zagranicznym. Specjalistom opłaca się zatrudnienie w firmach zagranicznych. Przedsiębiorstwa z z przewagą ...
-
Centra usług biznesowych: ile można zarobić?
... że zarobki w tych firmach kształtują się co najmniej zachęcająco. Młodszy specjalista czy asystent bez doświadczenia może liczyć na około 4 200 PLN brutto miesięcznie ... studiów lub szkoleń, ubezpieczenie na życie, finansowanie studiów lub kursów itp. Warto jednak zaznaczyć, że niektóre z benefitów pozapłacowych są przyznawane w zależności od ...
-
Profesjonalizm w pracy
... się w miejscu pracy. Nierzetelność może przejawiać się np. w niedotrzymywaniu terminów projektów, czy chociażby nieprzygotowaniu się do ważnych spotkań biznesowych. Za brak ... , odpowiedzialnego i słownego pracownika, pamiętaj o kilku istotnych cechach: Bycie kompetentnym Warto być dobrym w tym, co się robi i posiadać odpowiednią wiedzę oraz ...
-
6 porad, gdy czeka Cię rozmowa kwalifikacyjna przez telefon
... nie jest najlepszą okazją do zadania pytań o zarobki, możliwości awansu, czy czas pracy. Z takimi pytaniami poczekaj do spotkania. Warto jednak dopytać o swoją rolę i zakres obowiązków na danym stanowisku. Przydatne ... spotkania na końcu rozmowy telefonicznej. Możesz też zapytać, jakie są dalsze kroki rekrutacji i czy możesz liczyć na wzięcie ...
-
Benefity częściej niż premie
... jej zakres jest mocno ograniczony (maksymalne stawki premii są niższe). Warto zwrócić uwagę na górne kwartyle, zaznaczone zielonym trójkątem na wykresie. ... Najmniej pracowników otrzymuje dofinansowanie prywatnej szkoły dla dzieci, członkostwo w prywatnych klubach czy udziały w zysku firmy (w dowolnej formie). Terminy użyte w artykule: mediana– ...
-
Bez języków obcych czeka cię bezrobocie?
... lidera zajmuje niemiecki. Języki mniej popularne, takie jak np. litewski, węgierski, czy duński, są z kolei niezbędne do pracy w tworzonych licznie w Polsce ... umiejętności formułowania myśli na piśmie oraz tworzenia komunikacji biznesowej. Do każdej rekrutacji warto się wcześniej przygotować. Również wtedy, kiedy wiemy lub podejrzewamy, że zostanie ...
-
Wynagrodzenie za pracę a ceny paliwa
... paliwa w USA wynosiła, po przeliczeniu, 0,66 EUR. Jednak liczy się nie tylko kwota, jaką wyłożyć trzeba na zakup litra benzyny. Warto zobaczyć ile litrów paliwa może kupić mieszkaniec danego kraju za miesięczną pensję. Przeciętny obywatel Stanów Zjednoczonych jest w stanie kupić prawie ...
-
Niezdrowa rywalizacja w pracy, czyli złodzieje pomysłów
... Podjęcie odpowiednich kroków może ukrócić takie nieuczciwe postępowanie. Zachowaj spokój Warto pamiętać, że impulsywność i lekkomyślność są złymi doradcami, a każda nieprzemyślana ... poszkodowanego. Jeśli nie uda się przeprowadzenie takiego rozwiązania, rozważ to, czy dalej chcesz pracować w tej firmie. Kultura organizacyjna to jeden z kluczowych ...
-
Jakie zarobki w budownictwie?
... - tam mediany wynagrodzeń nie przekroczyły 3 400 PLN. Spośród wybranych zawodów, warto zwrócić uwagę na zarobki architektów -mediana ich miesięcznych wynagrodzeń ... wypłacania części wynagrodzenia bez formalnej umowy. Szczególnie w mniejszych przedsiębiorstwach, czy też mikrofirmach występuje szara strefa. Aby uniknąć opodatkowania i składek do ZUS ...
-
Praca dla osób niepełnosprawnych: jakie korzyści?
... dla osób, które straciły pełną sprawność przed ukończeniem 18. życia czy w trakcie studiów. Warto pamiętać, że od renty socjalnej niepełnosprawny musi zapłacić podatek ... obecnie znaleźć oferty na m.in. asystenta ds. sprzedaży telefonicznej czy specjalisty ds. obsługi zapytań i reklamacji w banku. Ułatwienia dla niepełnosprawnych Osoby ...
-
Uwaga na imprezy firmowe i media społecznościowe
... niż sumienie czy dobre imię kolegów po fachu. Przed imprezą warto więc zastanowić się nad kilkoma kwestiami. Czy potrafimy kontrolować ile wypijemy? Czy jedliśmy ... firmowych szkoleniach lub specjalnych spotkaniach. Może to w przyszłości zapobiec kompromitującym, czy po prostu niezręcznym sytuacjom pomiędzy współpracownikami, czy między pracownikami ...
-
Zarobki w budownictwie w 2014 roku
... opłacani byli najmłodsi, mediana ich wynagrodzeń wyniosła 2 500 PLN. Analizując wynagrodzenia, warto zwrócić uwagę na zarobki architektów - mediana ich miesięcznych wynagrodzeń ... części wynagrodzenia bez formalnej umowy. Szczególnie w mniejszych przedsiębiorstwach, czy też mikrofirmach występuje szara strefa. Aby uniknąć opodatkowania i składek ...
-
Obliczanie wynagrodzenia: jaką część pensji oddajemy państwu?
... i rentową, samodzielnie zaś opłaca ubezpieczenie wypadkowe i składki na FP, FGŚP czy FEP. Pracownik ponosi całkowity koszt składek chorobowej i zdrowotnej. ... korzystania z karty multisport. Przydatne linki: Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto Ponadto, warto monitorować wysokość skumulowanego przychodu pracownika. Jeśli przychód pracownika ...
-
Sektor kreatywny: jakie wynagrodzenia?
... lub utrzymanie pozycji. Tym wzrostom nie zawsze jednak towarzyszyło zwiększenie zatrudnienia czy wynagrodzenia. Nasuwa się więc wniosek, że reklamodawcy mają większe apetyty, ale ... sytuacja finansowa cały czas nie jest w pełni optymalna. Obserwując trendy w gospodarce, zawsze warto zwrócić uwagę na kondycję branży reklamowej, gdyż w dużej mierze jest ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2014 roku
... ale za to oferują ciekawe wyzwania oraz dodatkowe możliwości rozwoju. Warto też pamiętać, że wynagrodzenia oferowane w poprzednich latach przewyższały stawki rynkowe” – komentuje ... to tak wielkie różnice jak na przykład w przypadku sektora SSC/BPO czy HR. W sektorach Farmacja, Finanse i Księgowość oraz Inżynieria średnie oferowane wynagrodzenia ...
-
Zarobki w PR i marketingu w 2014 roku
... z klientami itp. Powstały też nowe stanowiska pracy, na których pracownicy odpowiedzialni są za tzw. komunikację marketingową, czy szeroko rozumianą opiekę nad produktami. Warto przyjrzeć się więc, czy wzrost znaczenia tych działów związany jest z wysokimi zarobkami. Mediana wynagrodzeń całkowitych brutto w marketingu i PR wyniosła 4 965 ...
-
Becikowe 2016: ważne zmiany od 1 stycznia
... Warto jednak pamiętać, że osoba korzystająca z zasiłku macierzyńskiego nie otrzyma świadczenia rodzicielskiego – nawet jeżeli zasiłek będzie pobierać tylko przez 20 tygodni (minimalny okres urlopu macierzyńskiego). Krok rewolucyjny? Być może, jednak trudno stwierdzić, czy ... będzie pretekstem dla biedniejszych rodzin czy osób bezrobotnych, aby pozyskać ...
-
Chcesz dorobić na Boże Narodzenie? Poznaj stawki
... Logistyka i magazyny Handel: sklepy, markety, obsługa sprzedaży, hostessy, merchandising Przemysł: FMCG i poligrafia - Warto dodać, że stosunkowo wysokie stawki dla Świętych Mikołajów wynikają ... typowo sezonowej. Dominują takie formy zatrudnienia jak: umowa zlecenie czy umowa o pracę tymczasową. Pracy na święta poszukują zarówno osoby bezrobotne, ...
-
Emerytura z KRUS poniżej minimum socjalnego
... emerytów, którzy otrzymują to świadczenie wypłacane przez KRUS luka płacowa wynosi zaledwie 1,5%. Warto zwrócić uwagę, że średnia emerytura wypłacana przez KRUS w marcu 2015 roku ... powody do narzekań. Osoby, które mają przyznaną emeryturę z MON, MSW czy MS mają wyższe świadczenia. Według danych średniorocznych z 2013 roku, średnia emerytura wypłacana ...
-
Najlepiej zarabiające aktorki w 2015 roku
Najlepiej zarabiającą aktorką w 2015 roku została Jennifer Lawrence, znana z ról w takich filmach jak Igrzyska śmierci, seria X-men, czy American Hustle. Jej zarobki brutto osiągnęły wartość 52 mln USD. Kolejna w zestawieniu jest Scarlet Johansson z przychodem rzędu 35,5 mln USD. ...
-
Jak zapewnić sobie lepsze warunki pracy?
... zagwarantuje Ci podwyżki. Sukces w negocjacjach dotyczących wynagrodzenia, niezależnie od tego czy będziesz walczył o podwyżkę w obecnej pracy czy o wyższą pensję w nowym miejscu, zależy od tego jak się ... , nie bój się zawalczyć o lepszą pozycję i wyższą płacę. Rynek sprzyja pracownikom i kandydatom, dlatego warto to wykorzystać i zawalczyć o lepsze ...
-
Jakie zarobki po 50 roku życia?
... roku 3 450 PLN i były niższe niż w województwach z tzw. ściany wschodniej. Tam z kolei warto odnotować medianę płac w woj. podkarpackim. Wyniosła ona 3 725 PLN i była wyższa niż np. w woj. małopolskim, śląskim czy kujawsko-pomorskim. Zarobki na niektórych stanowiskach Osoby po 50 roku życia zatrudnione na ...
-
Rozmowa sprzedażowa: jak to zrobić profesjonalnie?
... tym konkretnym momencie, lecz także podczas całej rozmowy. Już na tym etapie warto utwierdzać klienta w przekonaniu, że znajdziemy dla niego odpowiednie rozwiązanie. Pokazać, ... , zawężając informacje do obszaru oczekiwań klienta i zamieniając cechy oferowanego produktu czy usługi na korzyści. – Z doświadczenia wiem, że wielu sprzedawców na tym etapie ...
-
Wynagrodzenia kierowników w 2015 roku
... ds. technicznych i serwisu. W grupie menedżerów znajdują się jednak i tacy, którzy zarabiają poniżej 4 000 PLN. Wśród nich warto wymienić kierowników sklepów małopowierzchniowych, menedżerów restauracji czy brygadzistów w branży produkcyjnej. W 2015 roku mediana wynagrodzeń tych ostatnich wyniosła 3 610 PLN. Wyjaśnienie terminów użytych w artykule ...
-
Obsługa trudnego klienta - kamizelki ratunkowe
... dla opiekuna klienta – jego zdrowia psychicznego, ale też potencjalnych korzyści biznesowych. Warto reagować na każdą taką sytuację zdrową, mądrą asertywnością. Chronimy dzięki temu ... , interes klienta. Uprzedzanie krytyki Jeżeli sami wiemy, że popełniliśmy błąd czy zaniedbanie, spróbujmy wyjaśnić sytuację, nie czekając na reakcję po drugiej stronie ...
-
7 mitów, które blokują karierę po czterdziestce
... ma potwierdzenia w faktach. Ale jeśli dopada, można go łatwo zwalczyć – aktywnością. Warto pokazać swoją innowacyjność, łatwość liderowania, sprawiania, że sprawy zostają załatwione. Przywołać przykłady ulepszeń, które się zastosowało czy projektów, które przyniosły firmie oszczędności lub zysk. 4. Mniejsza odpowiedzialność, mniejsza satysfakcja ...
-
Nowelizacja ustawy kominowej a wynagrodzenia menedżerów
... że nowa ustawa kominowa nie dla wszystkich oznacza znacząca obniżkę płac. W JSW czy PGE, nowa ustawa kominowa dopuszcza wynagrodzenie prezesa nawet o kilkadziesiąt procent wyższe, ... Wzorem Państw które najwięcej ucierpiały na kryzysie finansowym z 2008 roku, warto zwiększyć wpływ akcjonariuszy na ustalanie wynagrodzenia w spółkach. Nowa ustawa nadal ...
-
Oferta pracy: jak zrezygnować z klasą?
... że nie będziemy zainteresowani podjęciem zatrudnienia – poinformować o tym dany dział, firmę czy agencję pośrednictwa – mówi specjalistka HR z Agencji Pracy GP People Agnieszka ... , jednak niestety wiele osób zamiast oficjalnie odmówić milknie, wyłącza telefon czy nie odpowiada na e-mile. To najgorsze z możliwych wyjść, ponieważ wprowadza chaos ...
-
Odejście z pracy. Kiedy można pozwolić sobie na spalenie mostów?
... zapalnik, by wybuchnąć. Lepiej jednak uważać! „Podstawowe pytanie brzmi: czy sytuacja wymaga tak radykalnej reakcji. Czy wybuch jest uzasadniony? Bo niemal na pewno ... poprzez wynoszenie informacji poza firmę, kradzież sekretów, klientów czy sprzętu, grożenie i przemoc. „Sytuacje, kiedy warto spalić za sobą mosty zdarzają się niezwykle rzadko. W ...
-
Strata pracy. Jak sobie z tym poradzić?
Nagła utrata dobrej pracy to duża dawka niepewności, która może poważnie zachwiać poczuciem wartości. Nagle zaczynamy postrzegać siebie inaczej i nie potrafimy zawalczyć o nową posadę. Jak sobie z tym radzić? Zwolnienie z pracy może być traumatycznym przeżyciem. Nagle wszystkie pytania o pracę wywołują rozdrażnienie lub panikę. A w niektórych ...
-
Zbyt wysokie kwalifikacje? Co robić?
... Struzik z międzynarodowego serwisu z ofertami pracy MonsterPolska.pl. CV skrojone na miarę Wcześniej czy później, będzie będziemy musieli wysłać CV. Trzeba mocno dostosować je ... gotowym na pytanie, które rekruterowi trochę głupio zadać: czy to nie będzie upokarzające pracować na stanowisku poniżej kwalifikacji? Warto tak poprowadzić rozmowę, by nie ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2016 roku
Przed polskimi pracodawcami niełatwe wyzwanie. Rynek pracy, o którym dotychczas mówiło się jako o fenomenie kilku branż, zatacza coraz to szersze kręgi. Eksperci firmy Antal zauważają, że bitwa o talenty rozgrywa się obecnie wewnątrz firm. Zatrudniający robią co mogą, aby zatrzymać wartościowych podwładnych, a efektem tego są m.in. rosnące ...
-
Wypalenie zawodowe w sprzedaży: jak sobie radzić?
... Chociaż wiemy, że nie osiągamy rezultatów, nie uda nam się zrealizować planu kwartalnego czy rocznego, totalnie nie chcemy tej sytuacji zmienić. Nie zależy nam ... odpowiedzialność ze swoich barków? Jak wesprzeć taką osobę i zmotywować do dalszej pracy? Warto uzmysłowić sprzedawcy, że to klienci ponoszą większą część odpowiedzialności za podejmowane ...


Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci