Pawel S. napisał(a):
> powiesz np. ze chcialbys 15000pln, to pozniej pracodawca musi
> podac kolejna kwote, mozesz opusic w negocjacji i wyjsc na swoje :)
Można też, chociaż to wymaga dobrych umiejętności negocjacji i chyba
rzadko się sprawdza podczas rozmów, spróbować przejść do negocjacji
problemowych i ustalić rozwiązanie bez spotykania się "w połowie drogi".
Kompromisy są dobre, lecz jak sama nazwa wskazuje -są możliwe tylko w
przypadku poczynienia ustępstw a tym samym - oddania "kawałka tortu"
drugiej osobie. Można zrobić tak, że jedna osoba zje cały tort a druga
cale ciacho.

pozdr.
m.

do góry

kartel napisał(a):
> Mnie też niebawem czeka rozmowa w sprawie pracy.
> Podam kwote z wyższej półki, jak się zorientuję, że nie bardzo się spodobała
> moja propozycja dodam coś typu: "jest to oczywiście kwota do negocjacji".
IMHO najlepiej zanim się coś powie, dokładnie wysluchac drugiej strony
(jeśli ma ochotę rozmawiać a nie czeka tylko na odpowiedź). I dopiero
potem podawać stawkę.

> Dołożę pytanie do wątku.
> Zazwyczaj na rozmowach podaje sie kwoty netto czy brutto (chyba najlepiej to
> określić) ??

Określ to z pracodawcą. Bo można się potem rozczarowac...

pozdr.
m.

do góry

kartel napisał(a):
> Dołożę pytanie do wątku.
> Zazwyczaj na rozmowach podaje sie kwoty netto czy brutto (chyba najlepiej to
> określić) ??

Z tego co zauważyłem pracodawcy bardziej lubią operować kwotami brutto.
Nie wiem czemu, skoro to i tak nie jest kwota którą wydadzą z
własnej/firmy kieszeni.

p. m.

do góry

Patrze, patrze a tu mvoicem porozsypywal nastepujace haczki:
> Z tego co zauważyłem pracodawcy bardziej lubią operować kwotami brutto.
> Nie wiem czemu, skoro to i tak nie jest kwota którą wydadzą z
> własnej/firmy kieszeni.
Ale bardziej do nich przemawia niz kwota netto (bardziej zblizona do
faktycznych wydatkow) i stala, bez wzgledu na progi podatkowe
--
Michal "badzio" Kijewski
JID: badzio(at)chrome(dot)pl
GG: 296884, ICQ: 76259763
Skype: badzio

do góry

Użytkownik "mvoicem" <m...@g...com> napisał w wiadomości
news:e6o87i$oqg$2@nemesis.news.tpi.pl...
> kartel napisał(a):
>> Dołożę pytanie do wątku.
>> Zazwyczaj na rozmowach podaje sie kwoty netto czy brutto (chyba najlepiej
>> to
>> określić) ??
>
> Z tego co zauważyłem pracodawcy bardziej lubią operować kwotami brutto.
> Nie wiem czemu, skoro to i tak nie jest kwota którą wydadzą z
> własnej/firmy kieszeni.
>
Progi podatkowe? Zreszta, co to znaczy, ze nei wydadza z wlasnej firmy. A z
jakiej? Masz na mysli, ze nie sa jej wlascicielami? No i...? Ale moze im
zalezy, zeby firma ktora daje im prace i chleb dzialala jak najlepiej i
przynosila korzysci wszystkim?
pozdr
/p

do góry

clockworkoi napisał(a):
> Użytkownik "mvoicem" <m...@g...com> napisał w wiadomości
> news:e6o87i$oqg$2@nemesis.news.tpi.pl...
>> kartel napisał(a):
>>> Dołożę pytanie do wątku.
>>> Zazwyczaj na rozmowach podaje sie kwoty netto czy brutto (chyba najlepiej
>>> to
>>> określić) ??
>> Z tego co zauważyłem pracodawcy bardziej lubią operować kwotami brutto.
>> Nie wiem czemu, skoro to i tak nie jest kwota którą wydadzą z
>> własnej/firmy kieszeni.
>>
> Progi podatkowe? Zreszta, co to znaczy, ze nei wydadza z wlasnej firmy. A z
> jakiej? Masz na mysli, ze nie sa jej wlascicielami? No i...? Ale moze im
> zalezy, zeby firma ktora daje im prace i chleb dzialala jak najlepiej i
> przynosila korzysci wszystkim?

Nie powiedziałem że nie wydadzą pieniędzy z własnej kieszeni, tylko że
kwota brutto to nie jest kwota którą wydadzą z własnej kieszeni - bo
wydadzą inną :)

p. m.

do góry

badzio napisał(a):
> Patrze, patrze a tu mvoicem porozsypywal nastepujace haczki:
>> Z tego co zauważyłem pracodawcy bardziej lubią operować kwotami
>> brutto. Nie wiem czemu, skoro to i tak nie jest kwota którą wydadzą z
>> własnej/firmy kieszeni.
> Ale bardziej do nich przemawia niz kwota netto (bardziej zblizona do
> faktycznych wydatkow) i stala, bez wzgledu na progi podatkowe

No to czemu nie operować brutto "ubruttowionym". Tzw. kwota brutto to
takie ni pies ni wydra. Ani nie jest to kasa którą pracownik dostaje,
ani nie jest to kasa którą wydaje pracodawca.

Chyba tak to zostało przez "nich" ustalone, żeby naród nie miał czarno
na białym ile jego krwawicy na ZUS odchodzi.

p. m.

do góry

nie ma na to reguly, podasz za wysoka...podziekuja Ci, podasz za
niska...albo zatrudnia na tej stawce...albo pomysla ze zbyt nisko sie cenisz
i tez podziekuja....jeszcze nie spotkalem "pracodawcy", ktory mialby
okreslona stawke i potrafil lub chcial negocjowac....jakiejkolwiek kwoty bys
nie podal...to i tak zalezy od "widzimisie" pracodawcy

pzdr i powodzenia



Użytkownik "Marcin" <m...@o...pl> napisał w wiadomości
news:670a.000000b6.448e8eac@newsgate.onet.pl...
> Witam
> pytanie jak w temacie.
> Interesuje mnie czy znając stawki jakie panują na rynku czy w danej
> firmie, to
> czy lepiej przy pytaniu: "ile pan/pani chce zarabiać?" podać stawkę z
> górnej
> półki (żeby np podkreślić tym swoją wartość) czy podac jakąś niższą
> stawkę?
>
> Z góry dziekuje za wszelkie uwagi
>
> Pozdrawiam
> Marcin
>
> --
> Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

pozwolę sobie rozwinąc twój tok rozumowania;

górna stawka, pracodawca przewidział mniejszy budżet - nie jesteś brany pod
uwagę tylko dlatego, że konkurenci, a tych przy ok . 20 % bezrobociu zapewne
dużo, zaoferowali mniej; nie zostajesz nawet poinformowany o możliwości
negocjacji pensji na niższą, po rozmowie kwalifikacyjnej z firmy nie dają
znaku życia, albo dostajesz np. standardowy list z informację, że został
wybrany ktoś inny, a twoja oferta zostanie zachowana w ich bazie danych...



czy ktoś rozwinie mój tok rozumowania ?


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl

do góry

Użytkownik "mvoicem" <m...@g...com> napisał w wiadomości
<cut>
>> Progi podatkowe? Zreszta, co to znaczy, ze nei wydadza z wlasnej firmy. A
>> z jakiej? Masz na mysli, ze nie sa jej wlascicielami? No i...? Ale moze
>> im zalezy, zeby firma ktora daje im prace i chleb dzialala jak najlepiej
>> i przynosila korzysci wszystkim?
>
> Nie powiedziałem że nie wydadzą pieniędzy z własnej kieszeni, tylko że
> kwota brutto to nie jest kwota którą wydadzą z własnej kieszeni - bo
> wydadzą inną :)
>
Hehe, no fakt, sorki, jakos poszedlem myslami w innym kierunku;) Mysle, ze
generalnie chodzi o progi. Powiedzmy, ze mowisz, ze chcesz dostawac 6000 na
reke miesiecznie. To oznacza, ze po jakims polroczu wskoczysz w kolejny prog
i pracodawca bedzie musial doliczyc ekstra kaske ktora wysle zusowi, zebys
ty dalej mogl brac te 6 kola. Pomijam fakt, ze wtedy twoje wynagrodzenie
brutto zmienialoby sie, a wiec zapewnie trzeba by bylo poza papierologia w
ksiegowosci kombinowac ze zmianami twojego uposazenia, czyli zmieniac ci co
chwila umowe o prace itp... Ale moge sie mylic of coz, bo ja akurat
rozmawialem o kwocie brutto ze swoim pracodawca;)
pozdr
/p

do góry