-
Specjalista ds. BHP
... higieny pracy, uczestniczy w opracowywaniu planów modernizacyjnych i inwestycyjnych oraz w odbiorach technicznych obiektów i urządzeń produkcyjnych. Czym się zajmuje specjalista ds. BHP (Zakres obowiązków): doradzanie w zakresie prawnej ochrony pracy ocenianie ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy koordynowanie pracy zespołu osób działających na ...
Tematy: specjalista ds. bhp -
Inspektor BHP
... pracowników i zwracanie im uwagi na nieprawidłowości w tym zakresie Wymagania Inspektorem BPH może być osoba posiadająca wykształcenie wyższe ze specjalnością BHP i uprawnienia w zakresie BHP. Kandydat na pracownika powinien mieć wiedzę z zakresu ochrony przeciwpożarowej, ochrony środowiska i systemu norm ISO. Pracodawcy oczekują także znajomości ...
Tematy: inspektor bhp -
Kierownik budowy, majster budowy
... pozwolenia na budowę organizowanie przebiegu prac budowlanych zgodnie z przepisami BHP, ochrony ppoż., ergonomii zabezpieczanie terenu budowy zezwalanie na pracę ... charakterze kierownika. Konieczna jest bardzo dobra znajomość przepisów prawa budowlanego, zasad BHP i ochrony ppoż. Kierownik budowy powinien być osobą komunikatywną, umiejącą pracować w ...
Tematy: kierownik budowy, majster budowy -
Praca w Norwegii: infolinia dla Polaków
... zamierzają pracować w Norwegii lub już tam pracują. Dodatkowo, na specjalnie stworzonej stronie internetowej, zainteresowane osoby znajdą informacje o norweskich przepisach BHP, stawkach minimalnych w budownictwie, czasie pracy, urlopach itp., które Państwowa Inspekcja Pracy przetłumaczyła na język polski. Zainteresowani znajdą również standardową ...
-
Wypalenie zawodowe oraz quiet quitting. Jak sobie z nimi radzić?
... i chęć, by zrozumieć swoje emocje oraz działania, które możemy podjąć, aby poprawić stan naszego zdrowia. Te działania to na przykład: Samowiedza: zwracaj uwagę na swoje uczucia ... które ma istotny wpływ na różne aspekty pracy, w tym również na obszar BHP czy powstanie problemu quiet quttingu. Zdając sobie sprawę z tego, jak wypalenie zawodowe może ...
-
Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?
... stan bezpieczeństwa i higieny pracy w danej firmie. Składa się on z wielu elementów i obszarów np. weryfikacji ... bardzo często jest używane zamiennie, natomiast mówimy tutaj o zupełnie różnych formach. Kontrola stanu BHP w firmie jest pierwszym zadaniem wpisanym w rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy z ...
-
Kierownik produkcji, Production Manager
... produkcji, Production Manager (Zakres obowiązków): Kontrolowanie procesu produkcji i dbałość o jego bezpieczeństwo (właściwe używanie maszyn, przestrzeganie przepisów BHP) Administrowanie zakładem produkcyjnym Rozwiązywanie problemów technicznych i personalnych Kontrolowanie i dążenie do minimalizacji kosztów produkcji Optymalizacja czasu pracy ...
Tematy: kierownik produkcji, Production Manager -
Kierownik restauracji
... Realizowanie założeń budżetowych Przeprowadzanie szkoleń dla pracowników Rekrutacja nowych pracowników Tworzenie i nadzór promocji Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów bhp i ppoż. sprawowanie kontroli nad zgodnością polityki personalnej z prawem pracy Wymagania Kierownik restauracji powinien mieć wykształcenie gastronomiczne i doświadczenie ...
Tematy: kierownik restauracji -
Pomoc kuchenna
... rodzaju potraw zgodnie z poleceniem kucharza porcjowanie i dekorowanie wyrobów kulinarnych zabezpieczanie przed zepsuciem surowców, półproduktów i wyrobów gotowych przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych Wymagania Pomoc kuchenna nie musi posiadać wykształcenia gastronomicznego – chyba, że osoba sprawująca tę funkcję traktuje ją jako wstęp ...
Tematy: pomoc kuchenna -
Rozwój zawodowy w czasach pracy zdalnej. Jak to pogodzić?
... biura. Bez względu na okoliczności, pracodawcy muszą w dalszym ciągu realizować procesy HR, takie jak rekrutacje, wdrożenie nowo zatrudnionych pracowników, szkolenia BHP czy inne, związane ze ścieżkami kariery i rozwojem zawodowym. Tymczasem niewiele firm ma doświadczenia w prowadzeniu takich aktywności w formie zdalnej i możliwość przeformułowania ...
-
Jak założyć firmę w UE
... , na jakich można tę działalność prowadzić reguluje prawo wewnętrzne tego państwa. Oznacza to, że np. w kwestii prowadzenia księgowości, opodatkowania, przepisów bhp itd. zastosowanie znajdą przepisy państwa, gdzie działalność jest prowadzona. Z Twojego punktu widzenia ważne są więc przepisy tych państw członkowskich Unii ...
-
Jakie kompetencje pracowników pożądane w XXI wieku?
... e-maila z ofertą pracy. Chatboty i videoboty mogą być przydatne ponadto w udzielaniu podstawowych informacji, przypominaniu o terminach rekrutacji, badaniach lekarskich czy szkoleniach BHP. Popularne stają się też systemy sztucznej inteligencji, które oceniają nagrane wypowiedzi podczas rozmowy rekrutacyjnej, dzięki czemu są w stanie przeanalizować ...
-
Pracownik produkcyjny - wynagrodzenia 2011
... dla następujących pionów: naczelne kierownictwo, kierownictwo i nadzór produkcji, produkcja, utrzymanie ruchu, badania i rozwój, zapewnienie jakości, ochrona środowiska i BHP oraz zakupy i logistyka. W badaniu wyszczególniono sześć szczebli zatrudnienia, w tym: najwyższy, średni i niższy szczebel zarządzania, a także starszych specjalistów ...
-
Jakie płace na stanowiskach produkcyjnych?
... dla następujących pionów: naczelne kierownictwo, kierownictwo i nadzór produkcji, produkcja, utrzymanie ruchu, badania i rozwój, zapewnienie jakości, ochrona środowiska i BHP oraz zakupy i logistyka. W badaniu wyszczególniono sześć szczebli zatrudnienia, w tym: najwyższy, średni i niższy szczebel zarządzania, a także starszych specjalistów ...
-
Ile zarabia sekretarka, asystentka, recepcjonistka?
... , obsługi klienta, marketingu, public relations, finansów, personalnego, informatycznego, administracji, kierownictwa i nadzoru produkcji, badań i rozwoju, jakości, zakupów i logistyki oraz ochrony środowiska i BHP, a także specjalistyczne stanowiska z branży IT oraz budowlanej.
-
Będzie praca w IT, BPO, budownictwie i produkcji. A jakie zarobki?
W nadchodzących miesiącach o stagnacji na rynku pracy raczej nie będzie mowy, dlatego też pracodawcy powinni solidnie zastanowić się, czy ich strategie personalne odpowiadają potrzebom rozwojowym przedsiębiorstwa. Ale nie tylko. Ważne są również odczucia i opinie obecnych oraz przyszłych pracowników. Na jakie zmiany powinny przygotować się branże ...
-
Prawa pracownika: powstrzymanie się od pracy
... poz. 128). Co więcej, powstrzymanie się od wykonywania pracy w warunkach nieodpowiadających przepisom BHP nie stanowi naruszenia obowiązków wynikających ze stosunku pracy jedynie wówczas, ... W sytuacji, gdy pracownik powstrzymuje się od pracy ze względu na zły stan psychofizyczny, prawo do wynagrodzenia (jak już wspomniano wyżej) mu nie przysługuje. ...
-
Palacz
... kotłów centralnego ogrzewania Kontrolowanie pracy kotłów centralnego ogrzewania Dokumentowanie obsługi kotłów centralnego ogrzewania przestrzeganie zasad BHP Wymagania Kandydat na palacza powinien mieć ukończone 18 lat oraz dobry stan zdrowia potwierdzony badaniami lekarskimi – dobry węch i wzrok, sprawny zmysł dotyku oraz sprawny narząd słuchu ...
Tematy: palacz -
Tynkarz
... maszyn i narzędzi tynkarskich organizowanie swojego stanowiska pracy zgodnie z zasadami BHP i ochrony ppoż. organizowanie transportu materiałów na budowie Wymagania Osoba na tym ... stosowania tynków gotowych. Wśród wymagań zdrowotnych i psychofizycznych wymienia się dobry ogólny stan zdrowia (w tym brak zaburzeń zmysłu równowagi), odporność na wpływ ...
Tematy: tynkarz -
Jednorazowe odszkodowanie z ZUS od 1 kwietnia wyższe
... na zdrowiu natomiast powoduje zaburzenie czynności organizmu na dłużej niż 6 miesięcy, ale stan zdrowia danej osoby może się poprawić. Co ważne, prawo do jednorazowego odszkodowania ... , gdy to osoba poszkodowana spowodowała wypadek przez to, że naruszyła przepisy bhp umyślnie lub na skutek rażącego niedbalstwa, i gdy zostało to udowodnione. Pieniędzy ...