-
Home office. Rady dla pracodawcy i pracownika
... efektywnie nią zarządzać? Jak organizować sobie obowiązki w czasie home office? Oto praktyczne wskazówki eksperta ... pracę zdalną to również świadectwo kredytu zaufania od pracodawcy, z którego większość osób chce jak najlepiej się ... pracy, przewidywanego czasu trwania poszukiwań, oczekiwań wobec własnej sytuacji zawodowej i sytuacji gospodarczej ...
-
Ergonomiczne stanowisko pracy
... ekranowe. (Dz. U. 1998 nr 148 poz. 973). Szczegółowo opisuje obowiązki pracodawcy i wymagania wobec stanowisk komputerowych, jakie wyznacza bezpieczeństwo i ergonomia. Pracodawca ... gwarantować wyświetlanie informacji w formie i tempie odpowiednich dla pracownika, bez wiedzy pracownika nie można dokonywać kontroli jakościowej i ilościowej jego pracy ...
-
Portale społecznościowe a prawo pracy
... W Polsce trzeba się liczyć z tym, iż sądy rozstrzygną podobne spory pracownicze na korzyść pracodawcy. Do ochrony wolności słowa największą wagę przywiązuje się w Niemczech. Prawa pracodawcy, a zarazem obowiązki pracownika, w tym w szczególności lojalność wobec pracodawcy, są natomiast bardziej chronione we Francji czy w Polsce. Po raz pierwszy 19 ...
-
Ergonomia stanowiska komputerowego
... . Test: czy twoja praca jest bezpieczna? 1. Czy stanowisko dostatecznie przestronne? Na każdego pracownika powinno przypadać co najmniej 13 m3 wolnej objętości pomieszczenia oraz ... . (Dz. U. 1998 nr 148 poz. 973). Szczegółowo opisuje obowiązki pracodawcy i wymagania wobec stanowisk komputerowych, jakie wyznacza bezpieczeństwo i ergonomia. Pracodawca ...
-
Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?
... 9 rano. Starają się również ustalić, jak indywidualne potrzeby pracownika w zakresie godziny ... nauki zagadnieniami związanymi z preferencjami wobec godziny wstawania jest stosunkowo nowe. ... obowiązki zawodowe nie zawsze pozostają w zgodzie z biologicznymi zegarami pracowników i zmuszają ich do funkcjonowania poza naturalnym cyklem, to pracodawcy ...
-
Jak zwycięsko przejść przez okres próbny?
... się z obowiązującymi procedurami, a także wdrożyć się w obowiązki. Jeśli więc czegoś nie wiemy, pytajmy ... pracodawcy na to, by sprawdził, czy zatrudniona osoba nadaje się na dane stanowisko. To również okazja dla pracownika do tego, by przekonał się, czy nowa praca mu odpowiada. – Jasno ustal swój zakres obowiązków oraz oczekiwania szefa wobec ...
-
Odwołanie do sądu pracy - podstawowe informacje
... wobec ... Jeżeli więc pracodawca nie wykonuje bądź nienależycie wykonuje obowiązki, które wynikają z zawartego stosunku pracy ... pracy. Co jednak w przypadku, gdy miejsce zamieszkania pracodawcy mieści się poza Polską? W sytuacji, ... umowy o pracę, ale również: członków rodziny i spadkobierców pracownika, osobę, która dochodzi od zakładu pracy odszkodowania ...
-
Wigilia firmowa: kilka ważnych zasad
... powinno być przede wszystkim miłym przeżyciem dla każdego pracownika. Nawet jeżeli nie jest możliwe, aby zadowolić w pełni ... , o ile na przeszkodzie nie stoją niecierpiące zwłoki obowiązki służbowe czy delegacja. Kultury nie zostawiajmy w ... lub dbałości o dobro pracodawcy (np. dopuści się obrażania przełożonych, rękoczynów wobec innych pracowników czy ...
-
Planujesz odejście z pracy? Zastanów się dobrze, gdy otrzymasz kontrofertę
... pracownika może mieć zły wpływ na wizerunek pracodawcy Niestety, rzeczywistość pokazuje, że niezawodność pracownika ...
-
Rozwój zawodowy w czasach pracy zdalnej. Jak to pogodzić?
... i braku pewności wobec prawdopodobnej daty powrotu do biura. Bez względu na okoliczności, pracodawcy muszą w dalszym ... trudności, jakie sprawia osobom wykonującym swoje zawodowe obowiązki w domu, zwiększają popyt na tego typu rozwiązania – ... ani dla zdrowia pracownika, a tym samym – nie jest korzystne również dla pracodawcy – dodaje ekspertka ...
-
Jak reagować na mobbing w pracy?
... pracownika... Oto co możesz zrobić, aby wygrać z mobbingiem: Bądź wzorowym pracownikiem. Swoje obowiązki wykonuj jak najbardziej sumiennie, aby nie dać podstaw do wysuwania wobec ... podać jako przyczynę mobbing - tylko w tej sytuacji możesz domagać się zadośćuczynienia od pracodawcy. Zanim zdecydujesz się na pracę w nowym miejscu, zrób tak zwany " ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... pokoleniowej i rosnących wymagań środowiska medycznego wobec produktów dostarczanych ... ZWIĘKSZENIE ZAKRESU OBOWIĄZKÓW DZIAŁÓW WSPARCIA Pracodawcy mają coraz wyższe oczekiwania względem ... satysfakcji. Codzienna rutyna niszczy „flow”. Kiedy obowiązki służbowe nie stanowią ... nowych potrzeb. Jednak z perspektywy pracownika większość zmian wywołuje frustrację ...
-
Powrót do pracy po urodzeniu dziecka
... zwolnień i zachowując się nie fair wobec pracodawcy, krzywdzą swoje koleżanki z pracy. Jeśli pracodawca dwa, trzy razy zawiedzie się na podejściu pracownika do pracy i firmy, to ... zmianie osoby, która ich będzie obsługiwać - w efekcie mamy chaos, a pracownik przejmujący obowiązki pracownicy nie wie, od czego zacząć pracę.” - tłumaczy ekspert rynku ...
-
Kariera zawodowa: jakie pułapki?
... firm, których obowiązki dotyczą kilku ... Pracodawcy obawiają się, że osoba, która często zmienia pracę i u nich nie popracuje długo. Wdrożenie pracownika ... wobec pracowników, ścieżki rozwoju. Dowiedzmy się jak wygląda zwykły dzień pracy. Pułapka lojalności Zagrożeniem dla kariery może być też zbyt długi czas pracy w jednej organizacji. Nowi pracodawcy ...