-
Ustawa o ochronie sygnalistów: jakie błędy popełniamy i jak ich unikać?
11:16 01.04.2025
... (dotyczyły one m.in. naruszeń związanych z interesami finansowymi Skarbu Państwa, jednostek samorządu terytorialnego czy Unii Europejskiej, ochrony prywatności i danych osobowych, oraz bezpieczeństwa transportu i ochrony środowiska). Jakie błędy w interpretacji przepisów o sygnalistach najczęściej popełniają pracownicy? BŁĘDNE ROZUMIENIE ZAKRESU ...
-
Oferta pracy czy pułapka hakera, czyli o bezpiecznej rekrutacji
00:22 02.02.2025
... zachować czujność, ponieważ cyberprzestępcy chętnie wykorzystują procesy rekrutacyjne do kradzieży danych osobowych. Jak bezpiecznie rekrutować i aplikować? Na to pytanie odpowiadają eksperci eRecruiter. Podczas procesu rekrutacji udostępniamy potencjalnemu pracodawcy wiele naszych danych. Są one łakomym kąskiem dla hakerów, którzy starają się je ...
-
Dział prawny w liczbach, czyli ile zarabia prawnik
11:01 24.12.2024
... specjalistycznych ról, takich jak Head of Compliance - tu wzrost wyniósł jedynie 0,5%, oraz specjalista/inspektor ochrony danych osobowych, których wynagrodzenia wzrosły o 0,2%. Specjaliści odpowiedzialni za zgodność prawną, ochronę danych i nadzór regulacyjny są nieodzowni dla stabilności firm, co znajduje odzwierciedlenie w polityce płac. Wzrosty ...
-
Wszystko co musisz wiedzieć o płacy minimalnej
00:20 15.08.2024
... wynagrodzeń określonych przez Główny Urząd Statystyczny do wynagrodzeń osobowych. Do wynagrodzeń osobowych GUS zalicza w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze w formie czasowej, ... miesięczne wynagrodzenie brutto w Unii Europejskiej przekracza 1 100 EUR. Według danych Eurostatu najwyższa płaca minimalna w 2023 roku obowiązuje w Luksemburgu i ...
-
Uwaga na oferty pracy od hakera
08:38 26.01.2023
... brzmiące oferty i prośby o niestandardowe działanie np. opłatę za szkolenie wdrażające, jakikolwiek „pakiet startowy” czy symboliczne wpłaty „w celu weryfikacji danych osobowych”. Rekrutacja zdalna – nowe możliwości dla cyberprzestępców? Pandemia i przeniesienie do internetu nawet tych etapów rekrutacji, które wcześniej rozgrywały się najczęściej ...
-
Elektromobilność szuka pracowników. Atrakcyjne wynagrodzenie!
12:23 30.04.2021
... chłonny jak gąbka Według danych z końca marca 2021 r., w Polsce było zarejestrowanych łącznie 22 291 samochodów osobowych z napędem elektrycznym. Przez pierwsze trzy miesiące br. ... latach opóźnień, kiedy firmy bardziej wykorzystują podejście oparte na danych i przekształcają swoją strukturę tak, żeby była bardziej powiązana z otoczeniem, AR ...
-
Wakacje - dobry czas na rozwój zawodowy
00:22 13.07.2019
... naszego dokumentu – czy jest on estetyczny, grafika jest stonowana i dopasowana do branży. Na koniec, koniecznie umieśćmy aktualną zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z wytycznymi RODO. Bez tego rekruterzy nie będą mogli uwzględnić nas w procesie rekrutacyjnym. Gdy wdrożymy te kilka rzeczy, dajmy CV ...
-
AI i Data Science wygryzą z pracy aktuariusza?
11:37 03.07.2019
... rezerw techniczno-ubezpieczeniowych, z kolei w przypadku ubezpieczeń majątkowych i osobowych towarzystwa muszą obowiązkowo zamieścić jego opinię w sprawozdaniu rocznym. W ... Dotychczas zajmował się on precyzyjnie wyselekcjonowanymi danymi, a nie ogromnymi zbiorami danych. W rzeczywistości wiele metod i narzędzi wykorzystywanych w Data Science ma dla ...
-
Dla kogo kariera w compliance?
12:46 09.05.2019
... całe działy. Głównymi obszarami zainteresowania compliance jest przeciwdziałanie praniu pieniędzy i finansowaniu działalności terrorystycznej, właściwe traktowanie informacji poufnych, ochrona danych osobowych, nadzorowanie, czy działalność firmy nie godzi w obowiązujący porządek prawny i czy prawo jest w niej przestrzegane, unikanie konfliktów ...
-
W CV nie zapomnij o zgodzie na przetwarzanie danych
00:44 04.12.2018
... zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby nie tylko danej rekrutacji, ale także przyszłych procesów prowadzonych przez daną firmę oraz spółki z grupy kapitałowej. - Wyrażenie zgody na przetwarzane danych w przyszłych rekrutacjach zwiększa szanse na znalezienie pracy, a jednocześnie nie pozbawia nas wpływu na przetwarzanie danych osobowych ...
-
Nielegalne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej
10:20 12.11.2018
... obowiązek udowodnienia dyskryminacji? O błędach i naruszeniach prawa przez pracodawców podczas rekrutacji mówi dr Katarzyna Antolak-Szymanski ze Szkoły Prawa Uniwersytetu SWPS. Zakres danych osobowych oraz katalog pytań, które mogą być zadawane kandydatom, są uregulowane prawnie. Zgodnie z art. 221 § 1 Kodeksu Pracy pracodawca ma prawo prosić ...
-
10 najczęstszych błędów w CV - jak ich uniknąć?
00:45 28.03.2018
... Błąd 8 Brak zgody na przetwarzanie danych osobowych Jeżeli w CV nie umieściłeś klauzuli pozwalającej na przetwarzanie danych osobowych, oznacza to brak zgody na ... przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. ...
-
Techniczne aspekty CV w IT
11:13 30.05.2017
... opis stopnia znajomości m.in. języków programowania, baz danych, systemów operacyjnych, analizy oraz ... danych osobowych do celów rekrutacji. Standardowa formuła brzmi: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 r. o ochronie danych osobowych ...
-
CV studenta w 4 krokach
00:49 18.05.2017
... wszystkiego. Nie zalecam podawania dokładnego adresu zamieszkania, liczby dzieci i stosunku do ich posiadania oraz innych informacji wrażliwych – wymogi prawne dotyczące danych osobowych są bardzo restrykcyjne i pracodawca nie może nas o pewne rzeczy pytać. Ważne, by potencjalny pracodawca wiedział jak się z nami skontaktować oraz ...
-
Uwaga na niebezpieczne oferty pracy
10:48 18.10.2016
... lub firmie pożyczkowej. – mówi Tomasz Ochocki, ekspert ds. ochrony danych osobowych w ODO 24. W fikcyjnych procesach rekrutacyjnych wykorzystywana jest nasza uśpiona czujność, a także brak znajomości przepisów prawa. Niestety sami dzielimy się zbyt dużą ilością danych na swój temat i często bez zastanowienia wykonujemy polecenia fałszywych ...
-
5 sposobów na bezpieczne poszukiwanie pracy
00:15 03.04.2016
... z zakresu bezpieczeństwa sieci oraz posiadają szereg procedur związanych z zachowaniem poufności danych osobowych. – Nie należy aplikować na oferty pracy za pomocą portali, które nie posiadają jasno określonej polityki prywatności lub nie podają niezbędnych danych kontaktowych, takich jak adres swojej siedziby – radzi ekspert Hays. 3. Nigdy ...
-
Praca tymczasowa w CV: chwalić się czy przemilczeć?
00:23 30.01.2016
... aplikowania na nowe stanowisko. Ważnym, choć nieobowiązkowym elementem w CV jest określenie profilu zawodowego. Taka informacja powinna znaleźć się tuż po danych osobowych. W tej sekcji krótko prezentujemy naszą osobę oraz podajemy informacje istotne z punktu widzenia rekrutera – umiejętności, wiedzę, doświadczenie oraz motywację dla podjęcia ...
-
5 zasad idealnego CV
00:55 01.12.2015
... je w dokumencie. W ten sposób zwiększysz swoje szanse na pozytywne przejście pierwszego etapu każdej rekrutacji. Przeczytaj również jakiej formuły dotyczącej ochrony danych osobowych oczekuje przyszły pracodawca. Jeśli jej nie zamieścisz, nie będzie on mógł uwzględnić Twojej aplikacji w procesie rekrutacyjnym. 4. Nie kłam – Chcąc skutecznie ...
-
10 sposobów na skuteczne CV
10:30 16.10.2015
... jak: dane osobowe i kontaktowe, doświadczenie zawodowe, osiągnięcia, umiejętności, wykształcenie, znajomość języków, zainteresowania oraz klauzula ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych. Wskazane informacje najlepiej wyodrębnić jako osobne części, aby rekruter mógł w łatwy sposób znaleźć informacje, których szuka. „Opisując swoje doświadczenia ...
-
CV okiem rekruterów
12:28 08.05.2015
... gdy w CV autorskich jest to zaledwie 26%. CV z Kreatora zdecydowanie silniej eksponuje doświadczenie, podczas gdy autorskie wersje skupiają uwagę na danych osobowych oraz wykształceniu, znacznie mniej istotnych dla rekruterów. Informacje o badaniu Badanie eyetrackingowe CV przeprowadzone wśród rekruterów na zlecenie Pracuj.pl przez ...
-
Specjalista ds. sprzedaży
13:33 27.03.2015
... na specjalistycznych kursach z obszaru nowoczesnych technik i form sprzedaży, negocjacji, metod budowania długotrwałych relacji z klientem oraz z zakresu ochrony danych osobowych. Ważnymi cechami specjalisty ds. sprzedaży są komunikatywność, samodzielność w działaniu i przedsiębiorczość. Zarobki Premia stanowi średnio 13% pensji całkowitej ...
Tematy: specjalista ds. sprzedaży -
Kurier
14:04 18.03.2015
... zabezpieczenie przewożonych przesyłek oraz dokumentów i sprawowanie pieczy nad przewożonymi przesyłkami i dokumentami realizacja zlecenia zgodnie z przepisami prawa (ochrona danych osobowych) i procedurami dbanie o dobre relacje z klientami, budowanie pozytywnego wizerunku firmy opisywanie przyczyn niedoręczenia lub zwrotu przesyłek i przekazów ...
Tematy: kurier -
Olsztyn
10:48 16.02.2015
... władz i instytucji regionu, a także drogowy. Olsztyn leży w południowej części Warmii. Według danych z 2014 roku Olsztyn zamieszkuje 174 775 ludności. Od 2002 liczba ludności ... danych z dnia 30.09.2014 roku. Olsztyn podzielony jest na 23 osiedla. W mieście znajdują się fabryki takie jak: Stomil Olsztyn SA - producent opon do samochodów osobowych, ...
Tematy: Olsztyn -
Pośrednictwo pracy: ufać czy nie?
11:20 29.09.2014
... ? Tu z podpowiedzią przychodzi nam prawo, należy bowiem pamiętać, że firmy rekrutujące pracowników tak samo jak inne podmioty obowiązują przepisy o ochronie danych osobowych. Agencje rekrutacyjne chronią też swoich klientów, dlatego z reguły ukrywają nazwę podmiotu, dla którego poszukują pracownika. Wielu przedsiębiorców nie chce bowiem ...
-
Jak chronić dane osobowe przed biurowym plotkarzem?
13:58 19.09.2014
... da się poznać jako osoba o wątpliwej etyce zawodowej. Dbać o to, by poufne informacje, w szczególności dotyczące wynagrodzenia, danych osobowych pracowników, nie opuściły działu kadr. Upoważnić do przetwarzania danych możliwie wąską grupę osób i pilnować, by dokumenty personalne były przechowywane we właściwy sposób (zamykane pomieszczenie, szafy ...
-
Własny biznes: 5 rzeczy o których musisz pomyśleć
10:11 18.09.2014
... Natomiast osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą jednoosobowo oraz wspólnicy spółek cywilnych i osobowych mają prawo wyboru. O dokonanie wyboru formy opodatkowania i sposobu rozliczania ... 19% dochodu. Dlatego przed debiutem w roli przedsiębiorcy, gdy niewiele mamy danych, które pozwalają przewidzieć przychody i tempo rozwoju firmy, warto ...
-
CV menedżera nie może być zwykłe
00:55 08.06.2014
... działaniom własnego pomysłu”). Przydatne linki: - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Jak w każdym innym CV, aplikacja menedżera powinna zaczynać się od danych osobowych, obok których należy zamieścić zdjęcie. O ile w aplikacji innego typu rezygnacja z niego byłaby dopuszczalna, o tyle nie powinno go zabraknąć w przypadku CV ...
-
Jak skutecznie szukać pracy?
00:45 15.04.2014
... pracodawcy efektywność wykonywanej przez nas pracy i nasze znaczenie dla firmy. Nie zapomnijmy też o umieszczeniu w CV zapisu klauzuli o ochronie danych osobowych, a także profesjonalnym przedstawieniu informacji kontaktowych. Czasem warto też rozważyć rozszerzenie poszukiwań na okoliczne miasta, a przez to zwiększyć liczbę potencjalnych ...
-
Dane osobowe w cv: co powinny zawierać?
09:35 10.03.2014
... pytać np. o stan rodzinny, to przetwarzanie podobnych danych pozyskanych od kandydatów nie jest zgodne z prawem. Przygotowując cv warto zastanowić się, czy odbiorcę tego dokumentu będą interesować szczegółowe zawiłości rodzinne. Czasem mniej znaczy więcej – ograniczenie danych osobowych do minimum (imię, nazwisko, adres i dane kontaktowe ...
-
Rekrutacja pracowników: co kraj, to obyczaj
00:30 16.02.2014
... ktoś dostarczy tylko jeden z dokumentów, wówczas taka kandydatura zostanie odrzucona. Podobnie będzie w sytuacji, gdy wymagana jest klauzula o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych, a jej zabraknie. Trudno otwierające się pliki, wiele załączników i niestosowne zdjęcia dyskwalifikują na starcie. Dobre przygotowanie W Niemczech, gdy aplikujemy na ...
-
Jak napisać zwycięskie CV?
00:22 16.10.2013
... . Informacje powinny być podawane w porządku odwrotnie chronologicznym, dane kontaktowe muszą być poprawne i aktualne, a dokumenty uzupełnione o zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Jeżeli w ogłoszeniu podawany jest numer referencyjny pamiętajmy o nim aplikując na stanowisko. Jeżeli pracodawca prosi o dołączenie listu motywacyjnego, wyślijmy go ...
-
Praca w call center - czy warto?
00:20 08.02.2013
... , nie przeszkadzające dzieci). Niektóre projekty wymagają szybkich łączy internetowych do transmisji danych lub odpowiednich zabezpieczeń, często niedostępnych w domu. Większość projektów dotyczy klientów końcowych, dlatego bardzo ważne jest zachowanie bezpieczeństwa danych osobowych, co niestety w wypadku pracy z domu jest trudne. Wymiana wiedzy ...
-
Standardy usług rynku pracy
00:20 20.11.2012
... usług rynku pracy, a także sposób kontaktu klientów z urzędami. Reguluje ono, w jaki sposób powinien odbywać się obieg dokumentów, z uwzględnieniem konieczności ochrony danych osobowych. Określa, w jakich formach odbywa się realizacja poszczególnych usług, czyli na przykład w formie porady indywidualnej lub targów pracy. Poza bezpośrednią obsługą ...
-
Zadbaj o swój wizerunek w sieci
00:20 05.07.2012
... . Wyjaśnij rzeczowo, dlaczego Ci na tym zależy. Jeśli materiał obraża Cię lub zniesławia, chroni Cię Kodeks Prawa Cywilnego i „Ustawa o ochronie danych osobowych” z dn. 29.08.1997 r., na które możesz się powołać. Ochronie podlegają przede wszystkim wizerunek, dane osobowe oraz wszelkie inne informacje ...
-
Jakie błędy w CV odstraszą rekrutera?
09:53 02.12.2011
... Anna Wygaś. „Pracodawcy nie oczekują także, iż przetłumaczymy nasze adresy korespondencyjne, nazwy miast czy formułkę dotyczącą zapisu o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych, więc zostawmy je w języku polskim”. EXCEL ALLELUJA I DO PRZODU! Profil zawodowy czy nasze doświadczenie to elementy, które najbardziej wpłyną na ...