-
Ocena pracownika: jak się przygotować?
... w jego ocenie mogły być zrobione lepiej. Urealnienie wyobrażeń na temat jakości wykonywanej pracy pomoże przy zachowaniu dystansu i przyjmowaniu krytyki. Twarde fakty vs. osobiste odczucia W trakcie rozmowy pomocne jest rozdzielanie faktów od opinii. O faktach lepiej nie dyskutować, ale już z opiniami można się ...
-
Wynagrodzenia osób z różnym wykształceniem w 2014 roku
Od kilku lat pojawiają się w mediach informacje o tym, że nie warto się uczyć bo wykształcenie nie wpływa na nasze zarobki. Czy tak jest naprawdę? Czy faktycznie osoby z wyższym wykształceniem zarabiają podobnie jak osoby z wykształceniem średnim czy zawodowym? Jeżeli przestaniemy wierzyć obiegowym opiniom i odwołamy się do faktów to sprawa jest ...
-
Obalamy 3 mity na temat CV
CV maksymalnie na jedną stronę czy kreatywna oprawa graficzna życiorysu to jedne z najczęstszych mitów na temat CV. Nie tylko nie pomagają w znalezieniu pracy ale są zmorą samych rekruterów. Duża część poszukujących pracy zbyt dużą wagę przykłada również do zdjęcia zamiast koncentrować się na merytoryce. Mit nr 1: CV na jedną stronę Jak pokazują ...
-
9 rzeczy, których nie mówić przy odejściu z pracy
... Cię pogrąży. – Zamiast narzekań, podziękuj za możliwość zdobycia cennego doświadczenia – mówi Michał Środa. 8. Praca tutaj nic mi nie dała Oto fakty - otrzymywałeś za nią wynagrodzenie! 9. Nie mogłem Cię złapać, dlatego piszę maila Zdobądź się na ten wysiłek i spotkaj się z osobą, na ...
-
Wynagrodzenie członków rad nadzorczych: Tauron i Enea a reszta rynku
... spółek: Tauronu i Enei. Ma to związek z zaangażowaniem ich przez skarb państwa w plany ratowania nierentownych zakładów górniczych. To jednak tylko spekulacje, fakty są takie, że w Enei od dnia 30 czerwca2015r. do dnia 27 lipca 2015 r.wymieniono trzech z ośmiu członków rady nadzorczej. Z pełnienia ...
-
Powiedz „nie” nadgodzinom
... zasady: merytoryczne, uprzejme wyjaśnienie przyczyn i naświetlenie szefowi problemu, np. dokładne podliczenie, ile czasu dodatkowo poświeciłeś pracy w ostatnim miesiącu. Dobre przygotowanie i fakty są świetnym argumentem. Bądź stanowczy oraz zachowaj spokój. Nie daj się łatwo wyprowadzić z równowagi argumentom drugiej strony. Szef może, np ...
-
Rozmowa rekrutacyjna: tego nie mów, pytany o zawodowe porażki!
... kariery – zewnętrznym doradcą, który na chłodno oceni naszą wiarygodność. Chodzi o zbudowanie przekazu, który będzie rzeczowy, pozbawiony zabarwienia emocjonalnego i pokazujący obiektywne fakty. W kontekście szukania pracy pomóc może oczywiście networking – dużo większa jest szansa na współpracę z ludźmi, którzy nas znają i, co najważniejsze, darzą ...
-
Umowa o pracę? Nie dla młodych i kobiet
Zmiany w kodeksie pracy mają przyczynić się do poprawy sytuacji pracowników. Czas pokaże, czy faktycznie tak się stanie. Na razie wydaje się, że ograniczenia dotyczące zawierania śmieciowych umów terminowych najbardziej pomogą osobom młodym i kobietom. Z badania zrealizowanego przez BIG InfoMonitor wynika, że obecnie na umowach zlecenia i o dzieło ...
-
8 kroków do utraty pracy i szacunku kolegów
... ucierpi. Jeżeli nie chcemy być postrzegani jako osoby negatywne i złośliwe, lepiej darujmy sobie plotki w pracy. Każdemu zdarza się skomentować jakieś fakty nie ze swojego życia, ale jeżeli ciągłe rozprawiamy na temat cudzych spraw i problemów, to prawdopodobnie nasze uwagi w końcu dotrą do ...
-
8 wskazówek, o których powinien pamiętać kandydat do pracy
... , nikt nie znajdzie czasu na lekturę kilku stronnicowego dokumentu. Twoje CV powinno zawierać najważniejsze informacje zaprezentowane w syntetyczny i czytelny sposób. Fakty i liczby powinny przeważać nad rozbudowanymi zdaniami. Pamiętaj również o odpowiedniej chronologii. Przyjętą regułą jest zaczynanie od najnowszych miejsc pracy czy edukacji ...
-
Odejście z pracy. Kiedy można pozwolić sobie na spalenie mostów?
... nie zależy nam na utrzymaniu z nim poprawnego kontaktu. Podobnie jeśli pracodawca traktował nas bardzo źle. Tu trzeba mieć jednak twarde fakty. Oczernianie byłego szefa bez podawania konkretów nie będzie dobrze widziane. Uwaga! To o krok za daleko Niektóre zachowania są zwyczajnie nielegalne ...
-
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?
Przyjęło się sądzić, że IT to branża, w której nawet świeżo upieczony pracownik może liczyć na wysokie zarobki. Faktycznie. IT to "działka", która jest wyjątkowo atrakcyjna płacowo zarówno dla absolwentów, jak i specjalistów z niewielkim stażem. Jeżeli jednak chodzi o kierowników lub najwyższą kadrę zarządzającą, to okazuje się, że IT wcale nie ...
-
Dla kogo świadczenie przedemerytalne?
... . W tym czasie nie można bez powodu odmówić przyjęcia odpowiedniej oferty pracy. Po tym okresie urząd pracy wydaje zaświadczenie, w którym te fakty potwierdza. Następnie trzeba wypełnić wniosek o świadczenie przedemerytalne. Dostarczamy go do ZUS-u w ciągu 30 dni od wydania zaświadczenia przez urząd pracy ...
-
Programista jest wśród nas. Sprawdź, czy możesz to być ty
... decyduje się zatrudniać pracowników całkowicie lub częściowo zdalnie. Praca z domu za duże pieniądze dla niektórych może wydawać się utopią, jednak fakty mówią same za siebie. W 2016 roku amerykańska firma Crossover poszukiwała w Polsce tysiąca specjalistów IT, oferując im jednocześnie stawkę do 60 ...
-
Wynagrodzenia członków zarządów banków w 2016 roku
... banku? Menedżerowie banków zazwyczaj są postrzegani jako grupa osób zarabiająca bardzo dużo. Wartościowanie, czy menedżerowie zarabiają bardzo dużo pozostawiamy Państwu. Fakty natomiast są takie, że bankowcy w 2016 roku otrzymali najwyższe wynagrodzenia od 10 lat. Przeciętnie członek zarządu banku notowanego na GPW ...
-
Wynagrodzenia członków rad nadzorczych. Podsumowanie 2016 r.
... BANKÓW W 2016 ROKU Menedżerowie banków zazwyczaj są postrzegani jako grupa osób zarabiająca bardzo dużo. Wartościowanie, czy tak jest pozostawiamy Państwu. Fakty natomiast są takie, że bankowcy w 2016 roku otrzymali najwyższe wynagrodzenia od 10 lat. Przeciętnie członek zarządu banku notowanego na GPW ...
-
Praca w Unii coraz mniej opłacalna?
Zwykło się sądzić, że praca w Unii Europejskiej to synonim godziwych zarobków. Ich średni poziom faktycznie przewyższa znacznie polskie stawki, ale jednocześnie też okazuje się, że nie wzrasta w tempie, które mogłoby zachwycać. Właściwie to wcale nie rośnie. Z analizy Grupy Euro-Tax.pl wynika, że w 2016 roku Polacy w UE zarabiali przeciętnie 6 697 ...
-
Relacje w pracy. Jesteś szakalem czy żyrafą?
... jego perspektywy i przedstawienie swojej potrzeby – charakterystyczne dla języka żyrafy. Dlaczego właśnie żyrafa? Ma długą szyję, dzięki której widzi więcej – dostrzega fakty w szerszym kontekście. Ma również bardzo sprawne serce, które jest symbolem empatii – podejścia nastawionego na dialog i zrozumienie. Widać to w przytoczonej wypowiedzi ...
-
Kompetencje zawodowe, dzięki którym zdobędziesz pracę w biznesie
... , wskazałabym porozumiewanie się, efektywność osobistą i innowacyjność - mówi Nowaczyk. I tłumaczy: - Osoba, która posiada umiejętność porozumiewania rozwiniętą na wysokim poziomie, oddziela fakty od ocen czy interpretacji, precyzuje swoje intencje, słyszy i uznaje potrzeby drugiej strony oraz artykułuje prośby o kontakt, informację zwrotną czy ...
-
7 kroków do zwycięskiego CV
... eksponowanych miejscach CV. Wyszczególnij informacje ważne z punktu widzenia stanowiska, o które się ubiegasz. Tam, gdzie jest to możliwe, podaj konkretne liczby i fakty. Krok 4: opisz swoje osiągnięcia i umiejętności podając konkrety W CV umiejętności i dokonania zawodowe to najważniejsze elementy. To właśnie one pokazują pracodawcy korzyści ...
-
Jakie zarobki i koszty życia w Szwajcarii?
... w Szwajcarii, http://www.old.pafere.org/artykuly,n2686,prowadzenie_dzialalnosci_gospodarczej_w_szwajcarii.html [dostęp: 17.09.2019] Szwajcaria: Fakty i mity o urlopie, https://punkt.media/pl/poradniki/szwajcaria/poradnik-dla-pracujacego-ch/4050-szwajcaria-fakty-i-mity-o-urlopie [dostęp: 17.09.2019] Large Swiss firms must start gender pay gap ...
-
Dokształcanie się jest koniecznością. Pora na "podyplomówkę"
... podstawowych nadal traktują po macoszemu. Mowa tu głównie o umiejętności pracy zespołowej, bardzo pożądanej w firmach międzynarodowych, o korporacyjnym stylu zarządzania. Połączmy zatem fakty: ciągłe dokształcanie się jest koniecznością wiedza praktyczna jest co najmniej tak ważna jak teoretyczna najbogatszą wiedzę praktyczną mają – co jest ...
-
7 sposobów na długie weekendy w 2021 roku
Pod jednym względem bieżący rok nie będzie lepszy od 2020 roku. Będziemy mieli tyle samo dni wolnych, co przed rokiem. Z drugiej strony mamy szanse lepiej z nich skorzystać, jeśli szczepionki pomogą nam faktycznie poskromić epidemię. W 2021 roku co trzeci dzień będzie wolny – sugeruje najnowszy kalendarz. Powód? Tylko soboty i niedziele, to ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna - co mówić, by zostać usłyszanym?
... do większej firmy”. „Proszę powiedzieć coś o sobie” to szansa na zrobienie dobrego pierwszego (merytorycznego) wrażenia i zwrócenie uwagi rozmówcy na ważne fakty z naszego życia zawodowego. Tak, zawodowego. Rozmowa kwalifikacyjna to przede wszystkim tematy profesjonalne - w stronę prywatnych możemy „zejść” później, może pod jej ...
-
Hojna branża IT: kto może liczyć na najwyższe wynagrodzenia
O zarobkach w branży IT już od dawna krążą legendy. Jest w nich jednak sporo prawdy, bowiem wynagrodzenia specjalistów z tego sektora faktycznie w istotny sposób przewyższają średnią krajową. Potwierdzeniem tego są dane zebrane przez ekspertów Kodilla.com i Devire, którzy swoją analizą objęli zarówno pensje specjalistów od IT, jak i stanowiska, na ...
-
Co zmieniła wyższa płaca minimalna?
... minimalnej? Czy po 1 stycznia 2023 r. zasadnicze wynagrodzenie pracownika może być niższe aniżeli płaca minimalna, czyli 3490,00 zł brutto? Najważniejsze fakty Minimalne wynagrodzenie w Polsce otrzymuje 1,5 mln pracowników (GUS). Nie każdy z tej grupy od stycznia 2023 r. zarobi więcej. Jeżeli pracownikowi – a takich osób ...
-
Jak zaplanować urlop?
Coraz poważniej podchodzimy do świadomego planowania urlopu. Zdaniem ekspertów z firmy Quercus jest to związane z przykładaniem coraz większej wagi do work-life balance, ale także jest efektem działań pracodawców, takich jak wypłata wakacyjnej premii, pod warunkiem zmiany otoczenia i faktycznego oderwania się od pracy. Jak dobrze zaplanować urlop? ...
-
Zarobki w branży IT - wiosna/lato 2024
... , wskazujące na chwilowe wyhamowanie i jedynie korektę kompetencji potrzebnych na rynku. W takiej sytuacji, przed podjęciem decyzji dotyczących wynagrodzeń, warto sięgnąć po fakty zawarte w raporcie płacowym Sedlak & Sedlak dla branży IT. Raport powstał w oparciu o dane od 108 firm z tego sektora. Zawiera informacje na ...
1 2