Prawo do zasiłku a skrócony okres wypowiedzenia

Przeczytaj także: Skrócony okres wypowiedzenia to niższy ekwiwalent za urlop

Okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych może wynosić:

1. 6 miesięcy – jeżeli osoba zamieszkuje w okresie pobierania zasiłku na obszarze powiatu, w którym stopa bezrobocia w dniu 30 czerwca roku poprzedzającego dzień nabycia prawa do zasiłku nie przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia w kraju,
2. 12 miesięcy:
   • jeżeli osoba zamieszkuje w okresie pobierania zasiłku na obszarze powiatu, w którym stopa bezrobocia w dniu 30 czerwca roku poprzedzającego dzień nabycia prawa do zasiłku przekraczała 150% przeciętnej stopy bezrobocia w kraju lub
   • jeżeli osoba ma więcej niż 50 lat oraz posiada jednocześnie co najmniej 20-letni okres uprawniający do zasiłku lub
   • jeżeli osoba ma na utrzymaniu co najmniej jedno dziecko w wieku do 15 lat, a jej małżonek jest także bezrobotny i utracił prawo do zasiłku z powodu upływu okresu jego pobierania po dniu nabycia przez tę osobę prawa do zasiłku.

Okres pobierania zasiłku nie ulegnie zmianie, jeżeli w trakcie jego pobierania osoba zmieni miejsce zamieszkania lub jeśli miejscowość, w której ta osoba mieszka, zostanie objęta obszarem działania innego powiatu.

Jeżeli jednak pracownikowi skrócono okres wypowiedzenia i otrzymał on odszkodowanie, to okres pobierania zasiłku ulegnie skróceniu o czas nieprzysługiwania zasiłku z tej przyczyny.

Warto rozważyć moment rejestracji, ponieważ:

• w przypadku rejestracji niezwłocznie po rozwiązaniu stosunku pracy (a więc w okresie otrzymywania odszkodowania) zasiłek będzie przysługiwał dopiero po upływie okresu, za który pracownik otrzymał odszkodowanie, a okres pobierania zasiłku ulegnie skróceniu o czas nieprzysługiwania zasiłku z tej przyczyny;
• w przypadku rejestracji po upływie okresu, za który osoba otrzymała odszkodowanie za skrócenie okresu wypowiedzenia, prawo do zasiłku przysługuje po siedmiu dniach od daty rejestracji, a okres pobierania zasiłku nie ulega skróceniu.

Źródło: Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

Agnieszka Banasik,