-
Praca w IT: dla kogo wynagrodzenia na poziomie 50 tys. zł?
Serwis No Fluff Jobs prezentuje najświeższą analizę wynagrodzeń specjalistów z branży IT. To już kolejny komunikat który wyraźnie pokazuje, jak bardzo lukratywnym zajęciem może być praca w IT. Decydując się na karierę w tej branży, warto jest mieć jednak świadomość, że różnice pomiędzy zarobkami bywają ogromne. Liczy się zarówno staż pracy, jak i ...
-
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn trzeba zrównać. To dobre dla gospodarki
Firmy tracą na nieefektywnym zagospodarowaniu talentów i doświadczenia kobiet. W Polsce, w sytuacji starzenia się społeczeństwa, rosnącego popytu na wysoko wykwalifikowaną pracę i stosunkowo niskiej aktywności zawodowej kobiet, działania pracodawców powinny być ukierunkowane na przyciągniecie tej grupy. Dążenie do zrównania szans kobiet i mężczyzn ...
-
Najniższe i najwyższe wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2020 roku
Mediana płac pracowników szeregowych wyniosła 3 693 PLN brutto, czyli o 1 407 PLN mniej niż mediana ogólnopolska. 25% najniżej wynagradzanych zarabiało mniej niż 3 056 PLN, a 10% mniej niż 2 700 PLN. Natomiast 25% najwyżej zarabiających otrzymywało wynagrodzenie wyższe niż 4 585 PLN, a 10% płacę wyższą niż 5 985 PLN. W Ogólnopolskim Badaniu ...
-
Wynagrodzenia na stanowiskach zdominowanych przez kobiety w 2020 roku
Mediana wynagrodzeń kobiet wyniosła 4 500 PLN, czyli o 600 PLN mniej niż wynosi mediana ogólnopolska. To mniej również o 1 231 PLN od mediany płac mężczyzn. W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń udział wzięły 37 673 kobiety. To 42% wszystkich ankietowanych. 24% badanych było w wieku między 26 a 30 lat. 49% miało wykształcenie wyższe magisterskie. 58 ...
-
Najwyższe wynagrodzenia kierowników oprócz IT w 2020 roku
Mediana wynagrodzeń wszystkich kierowników wyniosła 7 641 PLN. Z uwagi na fakt, że artykuł dotyczy wysoko wynagradzanych kierowników, w dalszej części zajmiemy się grupą 25% najwyżej wynagradzanych. Pominiemy przy tym wszystkich kierowników związanych z branżą IT, bo zapewne tekst dotyczyłby tylko tej grupy. W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń ...
-
Najwyższe wynagrodzenia specjalistów oprócz IT w 2020 roku
Mediana wynagrodzeń specjalistów wyniosła prawie 5 100 PLN. Tyle samo wyniosła mediana ogólnopolska dla wszystkich stanowisk. Z uwagi na fakt, że artykuł dotyczy wysoko wynagradzanych specjalistów, w dalszej części zajmiemy się 25% najwyżej wynagradzanych. Pominiemy przy tym wszystkich specjalistów związanych z branżą IT, bo zapewne tekst ...
-
Najwyższe wynagrodzenia brygadzistów w 2020 roku
Mediana wynagrodzeń brygadzistów wyniosła 4 845 PLN, czyli o 255 PLN mniej niż wynosi mediana ogólnopolska. Z uwagi na fakt, że artykuł dotyczy wysoko wynagradzanych brygadzistów, w dalszej części zajmiemy się 25% najwyżej wynagradzanych. W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń udział wzięło 1 588 brygadzistów. Aż 91% badanych stanowili mężczyźni. 52% ...
-
Zarobki w branży IT, czyli Polacy za Czechami
Informacje cyklicznie publikowane przez No Fluff Jobs pokazały, że branża IT dość zwinnie wywinęła się od negatywnych skutków pandemii. Specjaliści z sektora nie mogli narzekać ani na liczbę ofert pracy, ani też wysokość zarobków. Najnowsze doniesienia serwisu rzucają światło na wynagrodzenia w całym regionie Europy Środkowo-Wschodniej. Wynika z ...
-
Wniosek o emeryturę z datą wsteczną tylko podczas pandemii
Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że wniosek o emeryturę z datą wsteczną można składać tylko podczas pandemii. ZUS wprowadził możliwość przyznawania emerytury z datą wsteczną w związku z utrudnieniami związanymi z pandemią. Osobom, które w okresie 30 dni po ustaniu obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii ...
-
GUS: średnia krajowa w sierpniu 2021 wyższa o 9,5%
Najnowsze dane na temat przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw dostarczone przez Główny Urząd Statystyczny mówią, że w sierpniu 2021 roku średnia krajowa wzrosła o 9,5% i wyniosła 5843,75 zł brutto. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w sierpniu 2021 r. wyniosło 5843,75 zł. Podana wysokość przeciętnego ...
-
Najniższa krajowa. Kolejna podwyżka już w 2022 roku
Rząd podniósł płacę minimalną oraz godzinową stawkę minimalną od 2022 roku. Najniższe wynagrodzenie dla zatrudnionych na podstawie umowy o pracę wyniesie brutto 3010 złotych, a stawka godzinowa dla samozatrudnionych i zleceniobiorców - 19,70 złotych brutto. Obecnie w Polsce 2,2 miliona osób otrzymuje płace na poziomie minimalnego wynagrodzenia. W ...
-
Wypalenie zawodowe. Jak utrzymać poczucie sensu w pracy?
Pomimo stabilnych warunków zatrudnienia, rozbudowanej opieki socjalnej, wyjazdów integracyjnych i szerokich benefitów, część pracowników czuje się przytłoczona, wręcz wypalona i na myśl o pracy najchętniej uciekłaby w słynne Bieszczady. "Na etacie można pracować z pasją" przekonuje Elżbieta Krokosz, master coach i autorka książki "Ty też to masz! ...
-
Jak uzyskać dni wolne na opiekę nad chorym dzieckiem?
Rozpoczynający się okres jesienny sprzyja infekcjom, zwłaszcza u najmłodszych. Pracownicy, którzy muszą zaopiekować się chorym dzieckiem, mają dwie możliwości uzyskania w tym celu dni wolnych. Zgodnie z art. 188 Kodeksu pracy pracownikowi przysługują dwa dni wolne w roku kalendarzowym w celu sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 14. Mogą one być ...
-
Zawody, które opierają się kryzysom: inżynier
Jednym z negatywnych skutków pandemii okazała się redukcja zatrudnienia. Niektórzy pracodawcy zostali wręcz postawieni pod ścianą i zmuszeni do okrojenia swoich zespołów. Na rynku nie brakuje jednak specjalistow, którzy nie muszą się obawiać bezrobocia. Bergman Engineering prezentuje listę zawodów inżynierskich, które wykazują się największą ...
-
Jawność wynagrodzeń. Jak przygotować firmę?
Co to jest transparentność i czym różni się od jawności? Biorąc pod uwagę definicję słownikową transparentny to przejrzysty, a jawny to widoczny, wiadomy. Firma, która posiada przejrzysty system wynagrodzeń staje się bardziej przyjaznym i wiarygodnym pracodawcą. W Polsce podobne zjawisko obserwujemy w odniesieniu do firm IT, które często w ...
-
GUS: średnia krajowa we wrześniu wyniosła 5841,16 zł
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w wrześniu 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było wyższe o 8,7% r/r i wyniosło 5841,16 zł (brutto). 1. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw we wrześniu 2021 r. wyniosło 5841,16 zł. Podana wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia służy m.in. do określenia kwoty ...
-
Renta szkoleniowa - kiedy i dla kogo?
Kiedy z powodów zdrowotnych tracimy zdolność do pracy w wykonywanym dotychczas zawodzie, nie musimy w ogóle rezygnować z jakiegokolwiek zatrudnienia. Możemy się przekwalifikować, a pomocna w tym będzie renta szkoleniowa z ZUS. Komu przysługuje takie świadczenie? Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czym jest renta szkoleniowa? Kto może się ubiegać o ...
-
ZUS: ubezpieczenie chorobowe i zdrowotne to nie to samo
Ubezpieczenie zdrowotne i chorobowe to terminy, które przez wielu bywają używane zamiennie. Tymczasem są to dwa, odrębne ubezpieczenia, których nie należy mylić. W przeciwnym razie może się okazać, że podczas spowodowanej chorobą niezdolności do pracy zostaniemy pozbawieni prawa do płatnego zwolnienia od pracy. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Co ...
-
Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2022
Powoli kończy się rok 2021 i niektórzy z nas już zaczynają się zastanawiać, kiedy w przyszłym roku będzie można dłużej odpocząć. Jak układa się przyszłoroczny kalendarz świąt? Kiedy najkorzystniej zaplanować długi weekend, a kiedy wakacje? Dni wolne od pracy 2022 Rok 2021 nie był zbyt łaskawy dla pracowników. 6 z trzynastu świątecznych dni ...
-
Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2022 roku
Jakie święta są obchodzone w Niemczech? W całym kraju to 9 świątecznych dni. W poszczególnych landach świąt jest jednak więcej. Oto kalendarz świąt w Niemczech w 2022 roku. Niemcy to kraj, który składa się z 16 landów: Bawaria (Bayern), Badenia-Wirtembergia (Baden-Württemberg), Nadrenia Północna-Westfalia (Nordrhein-Westfalen), Hesja (Hessen), ...
-
Długie weekendy - jak wygląda kalendarz 2022?
W 2022 roku będziemy mieć 13 dni ustawowo wolnych od pracy. Czy układ kalendarza pozwoli nam na skorzystanie z długich weekendów? Które z nich warto wykorzystać na wyjazd? W przyszłym roku możemy liczyć na 8 przedłużonych weekendów, przy czym organizacja niektórych będzie wymagała skorzystania z dodatkowego urlopu wypoczynkowego. Pierwszy długi ...
-
GUS: średnia krajowa w X 2021 wyniosła 5917,15 zł
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było wyższe o 8,4% r/r i wyniosło 5917,15 zł (brutto). Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 5917,15 zł. Podana wysokość przeciętnego ...
-
Praca dla inżyniera: gdzie wysokie zarobki i stabilne zatrudnienie?
Redukcja zatrudnienia oraz cięcia wynagrodzeń to scenariusz, z którym w wyniku pandemii musiała zmierzyć się wcale niemała część polskich pracodawców. Niektórzy z nich zostali wręcz postawieni pod ścianą i zmuszeni do okrojenia swoich zespołów. Na rynku pracy ciągle jednak nie brakuje specjalistów, którzy nawet w czasach kryzysu nie muszą obawiać ...
-
Odszkodowanie za wypadek przy pracy - ile i dla kogo?
Jednorazowe odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy przysługuje każdemu ubezpieczonemu, który wskutek wypadku przy pracy doznał stałego lub długotrwałego uszczerbku na zdrowiu - przypomina Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Jaka jest kwota takiego odszkodowania? Jak możemy je uzyskać? Jakie jeszcze świadczenia przysługują po wypadku przy pracy? Z ...
Tematy: wypadek przy pracy, ubezpieczenie wypadkowe, świadczenia z tytułu wypadku, odszkodowanie za wypadek, odszkodowanie z ZUS, karta wypadku, protokół wypadkowy, postępowanie powypadkowe, zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, renta z tytułu niezdolności do pracy, zasiłek wyrównawczy, uszczerbek na zdrowiu, pobyt w szpitalu -
Zawieszone lekcje tylko w jednej klasie? Zasiłek opiekuńczy przysługuje
Wciąż niestabilna sytuacja epidemiczna powoduje, że szkoły i przedszkola pracują w trybie częściowo zdalnym. Zamykane są poszczególne klasy czy oddziały przedszkolne. Zakład Ubezpieczeń Społecznych uspokaja rodziców, że również w takiej sytuacji przysługuje im zasiłek opiekuńczy. Zamknięcie klasy czy oddziału przedszkolnego należy traktować na ...
-
Boże Narodzenie 2021, czyli 5 dni pracy za średnią krajową
Ostatnie dane GUS na temat inflacji w Polsce nie były dużym zaskoczeniem - podobnego odczytu spodziewali się ekonomiści. Dla przeciętnego Polaka oznaczają one wyższe ceny, a nierzadko też nieco oszczędniejsze święta niż przed pandemią. Organizacja Bożego Narodzenia ma nas kosztować w tym roku niespełna 1000 zł, czyli nieco więcej niż rok temu, ale ...
-
Full Stack Developer poszukiwany. Jakie zarobki?
Full Stack Developer - to specjalista, który bez problemu znajdzie pracę. Z danych Devire przygotowanych na prośbę Kodilla.com wynika, że zapotrzebowanie na tych ekspertów wzrosło od jesieni 2020 roku o 30%. Są poszukiwani i rozchwytywani przez banki, instytucje finansowe, sektor e-commerce i medyczny. Zapotrzebowanie na Full Stack Developerów ...
-
Branża IT poszukuje pracowników, juniorzy znowu w cenie
Są już kolejne doniesienia poświęcone rynkowi pracy w branży IT. Okazuje się, że listopad 2021 r. był kolejnym miesiącem, w którym specjaliści z sektora nie mogli narzekać na brak ofert zatrudnienia. Co ważne, szanse na zdobycie pracy odzyskali również juniorzy, do których kierowano w ostatnim czasie nieznaczną tylko część ogłoszeń. Oto, czego ...
-
GUS: średnia krajowa w XI 2021 to 6022,49 zł
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było wyższe o 9,8% r/r i wyniosło 6022,49 zł (brutto). Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w listopadzie 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6022,49 zł. Podana wysokość przeciętnego ...
-
Za czas nauki zdalnej dodatkowy zasiłek opiekuńczy
Od dziś - 20 grudnia 2021 roku do 9 stycznia 2022 roku szkoły będą pracować w trybie zdalnym. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że za ten okres rodzicom i opiekunom dzieci do lat 8 przysługuje dodatkowy zasiłek opiekuńczy. Dodatkowy zasiłek opiekuńczy (21 dni) można otrzymać na opiekę nad dzieckiem do ukończenia przez nie 8 lat oraz nad ...
-
Zarobki w IT: jakie oczekiwania płacowe?
Zarobki w branży IT jako jedne z atrakcyjniejszych na rynku budzą wiele emocji. Czy w sytuacji galopującej inflacji i zmian wprowadzanych przez Polski Ład, ta grupa zawodowa ma jakieś szczególne oczekiwania płacowe? Oto wyniki badania Antal Market Research. Wspomniane we wstępie badanie przeprowadzone zostało na próbie 878 respondentów obecnie ...
-
8 długich weekendów w 2022 roku
Rok 2022 będzie od minionego lepszy przynajmniej pod jednym względem - będziemy mieli trochę więcej wolnego. Optymalne zaplanowanie urlopu daje nam szansę na 8 wydłużonych weekendów - zarówno świątecznych, jak i tych przeznaczonych stricte na odpoczynek. Choć trudno w to uwierzyć, to w ciągu roku jedna trzecia dni potrafi być wolna od pracy. Jak ...
-
Zasiłek chorobowy w 2022 roku na nowych zasadach
1 stycznia 2022 roku weszły w życie nowe przepisy dotyczące zasiłku chorobowego. Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że zmieniły się zasady liczenia długości "chorobowego". Od nowego roku wszystkie zwolnienia lekarskie pracownika sumują się, bez względu na rodzaj choroby, o ile nie będzie między nimi przerwy dłuższej niż 60 dni. Zasiłek ...
Tematy: zasiłek chorobowy, rok 2022, ubezpieczenie chorobowe, składka chorobowa, składki ZUS, ZUS, niezdolność do pracy, składka na ubezpieczenie chorobowe, prawo do zasiłku chorobowego, wymiar zasiłku chorobowego, świadczenie chorobowe, zwolnienie lekarskie, świadczenie rehabilitacyjne, okres zasiłkowy, jednostka chorobowa, kod choroby, okresy zasiłkowe, ciągłość zwolnienia lekarskiego, przerwanie ciągłości L4 -
11 symptomów, że czas na zmianę pracy
W styczniu robimy plany na nadchodzący rok. Często myślimy o zmianie pracy, ale nie jesteśmy pewni, czy to już ten moment. Marta Woźny-Tomczak, trenerka biznesu i ekspertka ds. HR, która jest na 9. miejscu na liście 25 Mistrzyń LinkedIn w Polsce w magazynie Forbes Women, doradza, po czym poznać, że już czas na zmiany w karierze zawodowej, jak się ...
-
Wynagrodzenia 2021. Podsumowanie Sedlak & Sedlak
Mediana wynagrodzeń osób zatrudnionych w Polsce w 2021 roku wyniosła 5 700 PLN brutto i była wyższa o 600 PLN niż rok wcześniej. Nadal widoczne są ogromne dysproporcje między zarobkami kobiet i mężczyzn. Nieprzerwalnie od kilku lat nasze dane pokazują, że mężczyźni zarabiają ponad 20% więcej niż kobiety. Wynagrodzenie pracownika zależy od wielu ...