obserwuj ofertę

ZAKRES OBOWIĄZKÓW wsparcie pracowników i  managerów w obszarze realizacji procesów HR (m.in.: rekrutacja, onboarding, ewaluacja, ocena pracownicza, feedback, zarządzanie talentami, programy rozwojowe, mierniki efektywności, komunikacja, bad...

obserwuj ofertę

Opis Aktywna rekrutacja obcokrajowców, zarówno stacjonarna jak i terenowa. Utrzymywanie kontaktu (mailowego/telefonicznego/bezpośredniego) z kandydatami  na wszystkich etapach rekrutacji.  Dbałość o dobrą organizację dokumentów rekrutacyj...

obserwuj ofertę

Obowiązki: realizacja zadań wynikająca z aktualnych przepisów dot. BHP oraz codzienny nadzór nad tymi zagadnieniami, opracowanie programów i materiałów szkoleniowych z zakresu BHP, prowadzenie szkoleń z zakresu BHP, udział w ustalaniu o...

obserwuj ofertę

Warunki pracy - praca administracyjno – biurowa wymagająca przestrzegania określonych terminów - praca przy komputerze - obiekt nie będący własnością WIJHARS nie jest dostosowany dla potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach in...

obserwuj ofertę

WHAT ARE YOU GOING TO DO? Act as C&B contact for the EE cluster, operating as a proactive partner for HR Business Partners and managers. Provide expert guidance on C&B topics for country audiences (HR, managers, employees. Support impleme...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Administrowanie programami rekrutacyjnymi, selekcja i archiwizacja CV, weryfikacja referencji Koordynacja rozmów kwalifikacyjnych, współpraca z zespołem Utrzymywanie zapisów rekrutacyjnych, promocja wizerunku firmy Ws...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Wsparcie w realizacji procesów rekrutacyjnych na stanowiska liniowe i operacyjne Tworzenie i publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych Selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów telefonicznych i rekomendacja kandydatów Praca z s...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Porządkowanie dokumentacji w aktach osobowych Wprowadzanie danych kadrowych do systemu TETA Wsparcie zespołu HR w bieżących zadaniach administracyjnych Udział w procesach rekrutacyjnych pracowników produkcyjnych

obserwuj ofertę

Oferujemy: Stabilne zatrudnienie w uznanej organizacji działającej na rynku międzynarodowym Jasno określoną ścieżkę awansu (ponad 90% stanowisk kierowniczych obsadzamy wewnętrznie) Służbowy samochód oraz niezbędne narzędzia pracy

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Wspieranie działań HR Business Partnera w obszarze operacyjnym i strategicznym Udział w projektach z zakresu rekrutacji, szkoleń, rozwoju i onboardingu Współpraca z liderami w zakresie zarządzania zespołami oraz budowan...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie rekrutacji na stanowiska specjalistyczne Aktywne wyszukiwanie kandydatów metodą direct search Udział w projektach HR oraz współtworzenie procedur i standardów rekrutacyjnych Współpraca z menedż...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Organizacja i nadzór nad dokumentacją operacyjną Codzienna współpraca z zespołem oraz kontakt z klientem Wdrażanie nowych pracowników na miejscu pracy Wsparcie w zakwaterowaniu pracowników Budowanie pozytywnego wize...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Kompleksowe rozliczanie wynagrodzeń (umowy o pracę i cywilno-prawne) Składanie okresowych deklaracji ZUS, PIT, PFRON i PPK Obsługa procesów zatrudniania i zwalniania pracowników Administrowanie programem PPK i benefit...

obserwuj ofertę

Zadania, które na Ciebie czekają: Operacyjne i strategiczne wsparcie HR Business Partnera w realizacji celów. Aktywna współpraca z liderami/rkami w zakresie zarządzania zespołami (szkolenia, plany rozwojowe, planowanie ścieżek kariery) oraz...

obserwuj ofertę

Twoje zadania: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń Sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON Wsparcie menedżerów w bieżących kwestiach kadrowych Nadzór nad dokumentacją per...

obserwuj ofertę

Zakres podstawowych zadań i obowiązków Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej oraz kompleksowa obsługa pracowników z różnych obszarów; Tworzenie dokumentacji pracowniczej (sporządzanie umów o pracę, aneksów, umów o o...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Kompletne administrowanie dokumentacją kadrową. Zarządzanie ewidencją czasu pracy. Przygotowanie danych do naliczania wynagrodzeń. Obsługa programów emerytalnych i egzekucji komorniczych. Kontrola budżetów. Genero...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Wsparcie w realizacji procesów rekrutacyjnych, w tym publikacja ogłoszeń, selekcja dokumentów, przeprowadzanie rozmów telefonicznych oraz udział w rozmowach rekrutacyjnych. Opracowywanie dokumentów personalnych oraz anali...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków Prowadzenie i nadzorowanie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy. Obsługa procesów kadrowo-płacowych (naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie czasu pracy, urlopów i zwolnień). Współpraca z zewnętrznym bi...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Współtworzenie materiałów e-learningowych oraz prezentacji i raportów wspierających rozwój pracowników Udział w inicjatywach rozwojowych, m.in. programach talentowych i działaniach zwiększających zaangażowanie Aktualiza...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Wsparcie zespołu w realizacji procesów rekrutacyjnych, Pomoc przy formalnościach związanych z zatrudnianiem pracowników.

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Planowanie i organizacja sesji szkoleniowych (otwarte i zamknięte) Współpraca z trenerami: ustalanie terminów, zakresu i zaplecza technicznego Przygotowywanie materiałów promocyjnych oraz publikacja ogłoszeń szkoleniowy...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Projektowanie i wdrażanie rozwiązań HR: systemy wynagrodzeń, ścieżki rozwoju i programy motywacyjne Prowadzenie pełnego procesu rekrutacji: od tworzenia ogłoszeń po rozmowy kwalifikacyjne Kreowanie pozytywnego wizerun...

obserwuj ofertę

Twoje zadania: Planowanie i koordynowanie szkoleń technicznych (otwartych i zamkniętych) Współpraca z trenerami oraz ustalanie szczegółów organizacyjnych Tworzenie materiałów promocyjnych i ogłoszeń dotyczących szkoleń Budowanie frekw...