<g...@p...pl> napisał w wiadomości news:801c136b-3ca0-4d1a-92e0-

> Głupoty piszesz.

Nie do końca. Co do przesuwania samych urlopów istotnie umknął mi ten zapis
z KP.
Problem jednak w tym, że ten wolny dzień nie stanowi urlopu z punktu
widzenia KP, tylko zamiennik dnia wolnego ustawowo. Jeśli pracodawca nie
wprowadziłby zamiennika i wszyscy zgodnie z planem mieli wolne w piątek 1.
maja, to autor wątku nie miałby przecież żadnych podstaw żądać od pracodawcy
udzielenia mu innego dnia wolnego z powodu choroby w dniu 1. maja. Skoro
tak, to nie ma takich podstaw również w obecnej sytuacji. Ergo - miał pecha
i tyle. Niemniej jednak (to już do autora wątku) kadrowa nie ma prawa
ujmować Ci tego dnia z puli urlopu rocznego. Dopiero teraz zauważyłam, że to
o ten aspekt głównie Ci chodzi.

> *KP*
> Art. 166.

Jeśli już, to art. 165.
"Jeżeli pracownik nie może rozpocząć urlopu w ustalonym terminie [...]"
Ale jak piszę - to nie jest urlop.

E.