w.j.w. agro, (strona 3/35) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › w.j.w. agro

Wynagrodzenia członków zarządu w 2017 roku

W tegorocznej edycji raportu „Wynagrodzenia członków zarządów w 2017 roku” przeanalizowaliśmy wynagrodzenia 976 osób z 377 spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Mediana wynagrodzeń członków zarządów w 2017 roku wyniosła 602,7 tys. PLN. Warto zaznaczyć, że w tym roku do wynagrodzenia całkowitego zostały wliczone również ...

Tematy: wynagrodzenia członków zarządu, członek zarządu, wynagrodzenia, płace członków zarządu, zarobki zarządu, wynagrodzenia 2017
Zarobki w Poznaniu i we Wrocławiu 2018

W 2018 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięły udział 6584 osoby z Wrocławia i 4942 osoby z Poznania. We Wrocławiu 25% respondentów zarabiało mniej niż 3 916 PLN brutto, a mediana zarobków w tym mieście wyniosła 5 400 PLN. Z kolei w Poznaniu 25% osób otrzymywało wynagrodzenie niższe niż 3 739 PLN brutto, a wartość środkowa wynagrodzeń w ...

Tematy: wynagrodzenia 2018, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia we Wrocławiu, wynagrodzenia w Poznaniu
Wynagrodzenia kobiet przed 40. rokiem życia w 2018 roku

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) w 2018 roku wzięło udział 101 860 osób. Z czego 43 390 respondentów to kobiety, natomiast 58 470 to mężczyźni. Mediana wynagrodzeń kobiet biorących udział w badaniu wynosiła 4 000 PLN brutto, z kolei mężczyzn 5 000 PLN brutto. W niniejszym artykule przyjrzymy się grupie 36 810 kobiet przed 40. rokiem życia ...

Tematy: wynagrodzenia kobiet, zarobki kobiet, kobiety, wynagrodzenia 2018
Płaca minimalna w 2020 wyższa o 350 zł

W 2020 r. minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosić 2.600 zł (Dz. U. z 2019 r. poz. 1778). Płaca minimalna urośnie zatem o 350 zł czyli o 15,6% w stosunku do roku 2019. Minimalne wynagrodzenie w przyszłym roku będzie stanowić 49,7% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej na 2020 r. Rośnie też minimalna stawka ...

Tematy: minimalne wynagrodzenie, minimalne wynagrodzenie 2020, najniższa krajowa, płaca minimalna, rok 2020, działalność nierejestrowa, kks, kodeks karny skarbowy, umowa zlecenie
Jakie zarobki księgowych w 2019 roku?

W 2019 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń wzięło udział 2 041 księgowych. Wśród nich było 1 747 kobiet i 294 mężczyzn. Mediana wynagrodzenia całkowitego na tym stanowisku wynosiła 4 457 PLN brutto miesięcznie. Jak wynika z danych mężczyzna pracujący jako księgowy otrzymywał wyższe wynagrodzenie niż kobieta zajmująca to samo stanowisko. Luka ...

Tematy: wynagrodzenia księgowych, zarobki w księgowości, księgowość, wynagrodzenia, wynagrodzenia 2019
GUS: średnia krajowa w XII 2021 to 6644,39 zł

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było wyższe o 11,2% i wyniosło 6644,39 złotych brutto. W porównaniu z listopadem 2021 przeciętne wynagrodzenie brutto wzrosło o 10,3%. W całym 2021 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w 2021 r. wyniosło 5889,84 zł. ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace, średnia krajowa
Wynagrodzenia Polaków po 50-tym roku życia w 2021 roku

W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 5 153 osób po 50 roku życia. 60% grupy stanowili mężczyźni, a 64% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. Najwyższe płace otrzymywały osób w wieku od 51 do 55 lat (6 100 PLN). Najniższe płace otrzymywały osoby w wieku 56 - 60 lat. W każdej kategorii wiekowej mężczyźni zarabiali ...

Tematy: praca po 50-tce, pracownicy 50+, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia Polaków, wynagrodzenia 2021
Jakie zarobki księgowych w 2021 roku?

W 2021 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) wzięło udział 2 245 księgowych. Mediana wynagrodzeń na tym stanowisku wyniosła 4 900 PLN brutto. Jak wynika z danych mężczyzna pracujący jako księgowy otrzymywał wyższe wynagrodzenie (o ponad 600 PLN) niż kobieta zajmująca to samo stanowisko. Wynagrodzenia księgowych zależą od poziomu ...

Tematy: księgowy, księgowa, wynagrodzenia księgowych, zarobki w księgowości, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2021
Wynagrodzenia w usługach dla biznesu w 2021 roku

Na podstawie Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzono analizę wynagrodzeń osób w branży usług dla biznesu. W badaniu wzięło udział 7 044 osób pracujących w tej branży. 62% z nich stanowiły kobiety, 73% osób miało nie więcej niż 35 lat, a 91% pracowało w miastach powyżej 100 tys. mieszkańców. Mediana wynagrodzeń w tej grupie wyniosła 6 ...

Tematy: usługi dla biznesu, BPO/SSC, rynek pracy, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2021
Czy warto ustalać pułap wynagrodzenia dla sprzedawców?

Pułap wynagrodzenia stosowany wobec pracownika sprzedaży oznacza pewien poziom efektywności, po którego przekroczeniu jego wynagrodzenie już nie wzrasta. Taki pułap może być przypisany do procentu osiągniętego celu lub wartości wynagrodzenia. Według raportu 2021 Sales Compensation Programs and Practices, przygotowanego przez WorldatWork oraz ...

Tematy: sprzedawca, wynagrodzenia sprzedawców, sprzedaż, wynagrodzenia w sprzedaży, wynagrodzenie, wynagrodzenia, system wynagrodzeń, system wynagradzania, zasady wynagradzania, firma sprzedażowa
Wysokość wynagrodzenia to ciągle tabu. Jak to zmienić?

O transparentności wynagrodzeń w firmach, a raczej o jej braku, powiedziano już wiele. Niestety wynagrodzenia ciągle pozostają tematem tabu, a na jawność w tym zakresie decyduje się zaledwie 4% pracodawców. Ta sytuacja ma szanse jednak ulec zmianie. Z jednej strony prowadzą do tego naciski ze strony kandydatów, z drugiej zmiany w prawie, a ...

Tematy: jawność wynagrodzeń, jawność zarobków, luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, wysokość wynagrodzenia
Luka płacowa w 2023 roku

W obecnych czasach coraz większą uwagę zwraca się na kwestię luki płacowej, co wynika głównie z przygotowań do wdrożenia dyrektywy Unii Europejskiej dotyczącej transparentności wynagrodzeń. W poprzednich publikacjach omówiliśmy szczegółowo tę dyrektywę, a niniejszy artykuł skupi się na zjawisku luki płacowej. Analizując dane z Ogólnopolskiego ...

Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, dyskryminacja płacowa, zarobki kobiet, zarobki mężczyzn, wynagrodzenia mężczyzn, wynagrodzenia kobiet, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Potrzebni pracownicy do działu logistyki. Jakie zarobki?

Firma Grafton Recruitment zaprezentowała kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem otrzymujemy dane dotyczące zapotrzebowania na pracowników oraz wynagrodzeń w działach logistyki. Informacja bazuje na raporcie "Wynagrodzenia i trendy w przedsiębiorstwach". Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie zmiany ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, wysokość wynagrodzenia, transport, logistyka, wynagrodzenia w logistyce, zarobki w logistyce, specjalista ds. logistyki, logistyk, praca w logistyce
Transparentność wynagrodzeń jako element kultury równości

W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia Europejska przyjęła dyrektywę dotyczącą przejrzystości wynagrodzeń, która ma na celu zapewnienie równości płacowej ...

Tematy: transparentność wynagrodzeń, jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń, jawność zarobków, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, luka płacowa, dyskryminacja płacowa, dyskryminacja ze względu na płeć
Jak zmieniły się wynagrodzenia członków zarządów na przestrzeni ostatnich 20 lat?

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych szczebli w porównaniu do wynagrodzenia przeciętnego pracownika. Sprawdziliśmy, jak zmieniły się wynagrodzenia członków ...

Tematy: wynagrodzenia członków zarządów, wynagrodzenia członków zarządu, wynagrodzenia, spółki giełdowe, zarobki prezesów spółek giełdowych, płace członków zarządu
Kto może podjąć wynagrodzenie za pracę?

Przepisy Kodeksu pracy stanowią, że wynagrodzenie za pracę powinno trafiać wprost do rąk zatrudnionego. W praktyce zdarza się jednak (np. w czasie choroby czy delegacji), że w interesie pracownika leży, aby należną mu pensję podjął ktoś inny. Przyjrzyjmy się, kogo i w jaki sposób można upoważnić do odbioru wynagrodzenia. Co do zasady, wypłata ...

Tematy: wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, wypłata wynagrodzenia, jak ustalać i wypłacać wynagrodzenie, wypłata wynagrodzeń
Jak negocjować wynagrodzenie?

Przyjęcie nowej oferty pracy jest bardzo trudnym krokiem w naszej karierze zawodowej. Aby dokonać prawidłowego wyboru, musimy przeanalizować wszystkie za i przeciw, zastanowić się nad każdym aspektem oraz nad wynagrodzeniem jakie chcemy osiągnąć. Należy pamiętać, że rozmowa z przyszłym pracodawcą na temat wynagrodzenia będzie zawsze negocjacją. ...

Tematy: rozmowa z pracodawcą, ustalanie wynagrodzenia za pracę, negocjacja wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia
Negocjowanie wynagrodzenia: jak być skutecznym?

Prośba o podwyżkę – łatwa czy trudna? A może frustrująca? Z badania Praca.pl wynika, że połowa Polaków nie negocjuje wynagrodzenia, a co czwarty uważa negocjacje za krępujące. 22 września to nieoficjalny Dzień Ćwiczenia Przed Lustrem Prośby o Podwyżkę Płacy. Jak z negocjacjami wynagrodzeń radzą sobie Polacy? Czy jest to dla nas trudna sytuacja? A ...

Tematy: podwyżka, podwyżki płac, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, negocjowanie wynagrodzenia
Zarobki informatyków wysokie. Ofert pracy w IT sporo

Specjaliści z branży IT nie powinni mieć powodów do narzekania - rynek pracy jest dla nich dość łaskawy. Nie dość, że ofert pracy raczej nie brakuje, to i proponowane im wynagrodzenia zdecydowanie nie należą do najniższych. O sytuacji w branży informatycznej mówi najnowsze wydawnictwo serwisu Pracuj.pl – „Pracuj w IT 2015”. Popyt na pracowników ...

Tematy: praca w IT, zarobki w IT, informatyk, ile zarabia informatyk, praca dla informatyka
Staże i praktyki - szansa czy pułapka?

"Kolejny staż bez szans na pracę, ale lepsze to niż siedzenie w domu", "Gdyby nie stażyści ta firma by padła. Jedni odchodzą, przychodzą kolejni i interes się kręci" - na forum opinii GoWork.pl jest mnóstwo takich komentarzy. Jak wynika z badań tej firmy ponad połowa pracodawców w Polsce zatrudnia stażystów, ale tylko niespełna 40 proc. z nich ...

Tematy: staże, praktyki, rynek pracy, stażyści
Przeciętne wynagrodzenie II 2016 r.

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2016 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 4137,55 zł. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lutym 2016 r. wyniosło 4137,55 zł. Podana wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia służy m.in. do określenia kwoty dziennego ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace, średnia krajowa
Wynagrodzenia 2019 - trendy

Jak co roku polskie i zagraniczne firmy zajmujące się badaniem płac przygotowały raporty dotyczące praktyk i trendów wynagradzania na 2019 rok. Bieżący rok stawia przed pracodawcami duże wyzwanie – jak pokierować polityką wynagrodzeń w warunkach jeszcze korzystnej sytuacji na rynku pracy, mając na uwadze, że wkrótce mogą pojawić się problemy ...

Tematy: wynagrodzenia 2019, wynagrodzenia, system wynagradzania, wysokość wynagrodzenia, premie, świadczenia pozapłacowe
Full Stack Developer - pomysł na sukces w branży IT

Branża IT to jedna z tych, które z pandemii wyszły zdecydowanie obronną ręką. Pracy w sektorze nie brakowało, nie brakuje i z dużą dozą prawdopodobieństwa zakładać można, że brakować jej nie będzie. Specjaliści nie mogą narzekać na brak ofert pracy i poziom wynagrodzenia, choć w przypadku tych, którzy są silnie zorientowani na rozwój zawodowy, ...

Tematy: Full Stack Developer, programista, programiści, praca w IT, zarobki w IT, zarobki programistów, wynagrodzenia programistów
Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

Dwucyfrowa inflacja sprawiła, że pragnienie podwyżki wynagrodzenia stało się wśród polskich pracowników jeszcze intensywniejsze niż wcześniej. Faktem jest, że negocjacje w tej kwestii bywają niełatwe. Jak się jednak okazuje, nie jest to okoliczność, która powstrzymywałaby nas od starań o lepsze warunki finansowe. Czy w trudnych rozmowach o ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, podwyżki wynagrodzeń, inflacja, rynek pracy, tendencje na rynku pracy
25 tys. zł miesięcznie dla specjalistów z branż IT, automatyki i telekomunikacji

Praca zdalna nie cieszy się już tak dużą popularnością jak w czasie i po pandemii. Jedynie w branży IT blisko połowa ogłoszeń proponuje możliwość tej formy zatrudnienia, w pozostałych branżach jest to mniej niż 30 proc. Na najwyższe wynagrodzenia - na poziomie ponad 25 tys. zł miesięcznie na kontrakcie B2B mogą liczyć specjaliści w branżach IT, ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, branża IT, zarobki w IT, wynagrodzenia specjalistów, praca zdalna, praca hybrydowa, umowa o pracę, umowa B2B, umowa o dzieło, rynek pracy
Oto najlepiej płatne zawody w Polsce. Jak zacząć karierę, aby dobrze zarabiać?

Radca prawny, brand manager oraz specjalista ds. bezpieczeństwa IT to profesje, które w 2025 roku zapewniają najwyższe wynagrodzenia w Polsce. W oparciu o dane z serwisu Wynagrodzenia.pl serwis Interviewme opracował ranking najlepiej płatnych zawodów w Polsce. Zestawienie nie skupia się wyłącznie na kwestiach finansowych, ale określa również ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, zarobki w Polsce, kariera zawodowa, ścieżka kariery
Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2004 r.

Rok 2004 nie był zbyt dobry dla pracowników szeregowych. Pensja aż 53% z nich nie zmieniły się w porównaniu z rokiem 2003. Tylko 31% dostało podwyżki, natomiast 16% pracowników wynagrodzenie obniżono. Warto zwrócić uwagę, że wynagrodzenia innych badanych grup pracowników uległy korzystniejszym zmianom. Wygląda więc na to, że pracodawcy oszczędzają ...

Tematy: wynagrodzenie za pracę, płace, wynagrodzenia pracowników szeregowych
Płeć a wynagrodzenia

Polskie prawo zakazuje wszelkich form dyskryminacji ze względu na płeć. Niestety praktyki wynagradzania są od wielu lat dalekie od tych zaleceń. Kobiety zarabiają mniej, choć w wielu przypadkach nie są gorzej wykwalifikowane, ani nie posiadają mniejszego doświadczenia. Internetowe Badanie Wynagrodzeń 2004 potwierdza powszechne obserwacje, odnośnie ...

Tematy: kobiet, mężczyzn, płace, wynagrodzenia, dyskryminacja ze względu na płeć
Bankowcy z milionami

W ubiegłym roku w zarządach polskich banków było 55 milionerów, czyli menedżerów zarabiających ponad milion złotych rocznie - wynika z opracowania firmy doradczej Sedlak&Sedlak. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie dyrektorów polskich banków to prawie 109 tys. złotych, 50 razy więcej niż płaca przeciętnego Polaka. Tak wysokie wynagrodzenia ...

Tematy: wynagrodzenia dyrektorów polskich banków, płace
Przeciętne wynagrodzenie VII 2005

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lipcu 2005 r. wyniosło 2506,55 zł - podał Główny Urząd Statystyczny. Podana wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia służy m.in. do określenia kwoty dziennego świadczenia pieniężnego przysługującego żołnierzowi rezerwy, który odbył ćwiczenia wojskowe, rekompensującego ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace
Przeciętne wynagrodzenie I 2007

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w styczniu 2007 r. wyniosło 2663,55 zł - podał Główny Urząd Statystyczny. Podana wysokość przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia służy m.in. do określenia kwoty dziennego świadczenia pieniężnego przysługującego żołnierzowi rezerwy, który odbył ćwiczenia wojskowe, rekompensującego ...

Tematy: przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wynagrodzenia, płace
Pensje ciągle w górę?

Z danych Głównego Urzędu Statystycznego wynika, że wynagrodzenia w Polsce wykazują od kilku lat tendencje zwyżkową. W Polsce coraz bardziej zmniejsza się dystans płacowy w porównaniu z innymi krajami członkowskimi Unii Europejskiej. Przeciętne wynagrodzenie wyniosło w sierpniu 2007 roku - 2.885,97 zł i i wzrosło w porównaniu do 2006 roku o 10,5%. ...

Tematy: pensja, podwyżka pensji, wysokość pensji, wynagrodzenia, przeciętne miesięczne wynagrodzenie, wysokość wynagrodzenia
Jakie wynagrodzenie za pracę w 2007 i 2008 ?

Obecna sytuacja na rynku pracy jest coraz bardziej korzystna z punktu widzenia pracowników. Stosunkowo niskie bezrobocie, a także wzrost liczby ofert pracy powodują, że pracownicy zaczynają być coraz bardziej doceniani przez swoich podwładnych. W obawie przed odejściem pracowników do innych firm konkurencyjnych, pracodawcy zaczęli podnosić ...

Tematy: wysokość wynagrodzeń, wynagrodzenia, płace, wynagrodzenia pracowników, zarobki, badanie płac
Wynagrodzenia w zależności od płci w 2007 roku

Już po raz czwarty portal wynagrodzenia.pl przy współpracy z pracuj.pl, gazeta.pl, wp.pl, infopraca.pl, jobpilot.pl, bankier.pl przeprowadził Internetowe Badanie Wynagrodzeń (IBW). Jest to największe w Polsce pozarządowe badanie płac. Uczestniczyła w nim rekordowa liczba 80008 osób. W obliczeniach uwzględniliśmy dane 72111 osób. Niniejszy artykuł ...

Tematy: badanie płac, raport płacowy, wysokość wynagrodzenia, wysokość pensji, wynagrodzenia w 2007 roku
Branża IT: zarobki menedżerów 2007

Według najnowszego raportu Sedlak & Sedlak "Wynagrodzenia członków zarządów spółek sektora informatycznego w 2007 roku", przeciętne zarobki menedżerów w spółce informatycznej notowanej na GPW kształtowały się na poziomie 433 000 PLN, co daje średnio 36 000 PLN miesięcznie. W kwocie tej nie zawiera się wartość wynagrodzenia w postaci opcji na akcje ...

Tematy: branża informatyczna, branża IT, wynagrodzenia, płace, badanie płac, raport płacowy, badanie kadry zarządzającej, zarobki menedżerów