-
Poszukiwanie pracy przez osoby 45+
... czyli szukanie pracy „jakiekolwiek”. Czasami trudna sytuacja życiowa, zbyt długie poszukiwanie pracy sprawia, że wiele osób zatraca swoje ambicje i jest w stanie ... warto śledzić wszelkie informacje na temat tego, gdzie i kiedy powstają nowe zakłady pracy, jakie firmy rozszerzają swoją działalność itp. Wiedza taka może pozwolić poszukującemu pracy na ...
-
Aktywne poszukiwanie pracy? Skontaktuj się z rekruterem
... na powszechnych portalach z ogłoszeniami o pracę. – Według naszych szacunków obecnie około 40% kandydatów decydujących się na poszukiwanie pracy kieruje swoje pierwsze kroki do firmy rekrutacyjnej, jako uzupełnienie tradycyjnych działań i odpowiadania na ogłoszenia internetowe, – komentuje Monika Styczyńska, Kierownik w agencji zatrudnienia ...
-
5 sposobów na bezpieczne poszukiwanie pracy
... Czyż. 4. Nie płać za możliwość aplikowania Aplikowanie na oferty pracy zamieszczane przez firmy rekrutacyjne jest całkowicie bezpłatne – to pracodawcy płacą agencjom doradztwa personalnego ... czujność i ograniczone zaufanie są szczególnie ważne w przypadku kwestii tak istotnych jak poszukiwanie pracy. Aura profesjonalizmu i obietnica ciekawych zadań ...
-
6 porad na efektywne poszukiwanie pracy
Poszukiwanie pracy to proces, którego powodzenie bardzo często zależy od naszego nastawienia. ... . Warto jednak pomyśleć o zupełnie innych sposobach. –Tylko nieliczni wpadają na pomysł, żeby osobiście przejść się do firmy i dotrzeć bezpośrednio do człowieka, który zajmuje się rekrutacją, by zapytać o szczegóły dotyczące wymagań względem kandydatów. ...
-
Co utrudnia poszukiwanie pracy?
... znaleźć są również i takie, na które wpływ mają nie czynniki rynkowe, a sami kandydaci. Na podstawie obserwacji uczestników programów outplacementowych, eksperci firmy doradztwa personalnego ManpowerGroup wyłonili powtarzające się często przyczyny problemów w znalezieniu pracy, z których nie zawsze osoby bezrobotne zdają sobie sprawę. Głównym ...
-
Jak Internet zmienił poszukiwanie pracy?
... IT, czy przedstawicieli handlowych. Innym sposobem usprawniającym poszukiwanie zatrudnienia jest przeglądanie stron internetowych interesujących nas pracodawców. Większość ... atrakcyjnych warunkach. Jeszcze kilkanaście lat temu nikt nie sądził, że zagraniczne firmy będą nakłaniać polskich ekspertów IT do podjęcia pracy np. w Singapurze. Teraz ...
-
Menedżer z pokolenia X rusza na poszukiwanie pracy
... X zazwyczaj przeglądają ogłoszenia i wysyłają CV (często takie same do każdej kolejnej firmy). Próbują też kontaktować się bezpośrednio z headhunterami, co jednak zazwyczaj nie ... żargonu), a przy tym atrakcyjny wizualnie. Warto mieć także świadomość, że poszukiwanie pracy należy rozpocząć jak najwcześniej – najlepiej zanim jeszcze utraci się tą obecną ...
-
Manager i utrata oraz poszukiwanie pracy. 4 kroki do sukcesu
... determinacja, a także bardzo dobre nieformalne opinie z branży sprawiły, że szef firmy (a była to znana międzynarodowa korporacja) nie miał wątpliwości, kogo chce ... Trzeba śledzić portale ogłoszeniowe i mieć ustawione alerty na wszystkich dostępnych stronach. Poszukiwanie pracy to poważny projekt, który wymaga dobrej organizacji, przewidywania ryzyka, ...
-
Poszukiwanie pracy: zasady które można złamać
... , takich jak zarobki, ponieważ nie tylko zdobędziemy dzięki temu informacje, ale również zaprezentujemy się jako pewni siebie oraz zainteresowani sprawami firmy. Zasada 6: Bądź skromny w oczekiwaniach finansowych Jeśli padnie pytanie o wynagrodzenie - bądźmy konkretni i nie mówmy, że wszystko nam jedno. Podajmy przedział, w jakim ...
-
Networking a poszukiwanie pracy
... z ust do ust, a im wyższa pozycja, tym częściej ma to miejsce. Nawet jeśli oferta pracy jest oficjalnie ogłoszona, znajomość z kimś z firmy rekrutującej może przynieść Ci korzyści. Może akurat ta osoba będzie przeprowadzać z Tobą rozmowę, co z pewnością odejmie Ci trochę stresu, albo ...
-
Poszukiwanie pracy przez social media ma sens
... swoje CV. – Jednym ze sposobów szukania pracy w mediach społecznościowych jest polubienie fanpage'u urzędu pracy, agencji rekrutacyjnej, biura karier albo konkretnej firmy. Gdy pojawi się na nim oferta pracy, będzie to dla nas widoczne – tłumaczy Łukasz Śrama zHR24.com.pl – Informacje o tym ...
-
Poszukiwanie pracy: jak czytać ogłoszenia o pracę?
... Musi być rzetelna, wiarygodna. Dokładnie określać obowiązki i wymagania oraz korzyści z podjęcia danego zajęcia. Możesz zawsze wysłać zapytanie do firmy pośredniczącej w rekrutacji. Może nie uzyskasz dokładnych danych firmy, ale zorientujesz się, czy oferta jest skierowana do ciebie. Dobre ogłoszenie: zamieszczone w wiarygodnym i sprawdzonym źródle ...
-
Skuteczne poszukiwanie pracy przez Internet
... yortale pobierają opłatę mniej więcej wysokości kosztu ogłoszenia za jedno CV, firmy headhunterskie natomiast najczęściej tyle, ile wynosi standardowy koszt rekrutacji. Koszt ... figurujących w nich kandydatów. W dzisiejszych czasach zbiory danych pracowników, klientów czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak dobra ...
-
Poszukiwanie pracy: networking
... vortale pobierają opłatę mniej więcej wysokości kosztu ogłoszenia za jedno CV, firmy headhunterskie natomiast najczęściej tyle, ile wynosi standardowy koszt rekrutacji. Koszt ... figurujących w nich kandydatów. W dzisiejszych czasach zbiory danych pracowników, klientów czy kandydatów firmy stały się towarem tak samo podatnym na kradzież, jak dobra ...
-
Poszukiwanie pracy: poznaj potrzeby pracodawcy
... dla pracodawcy. Niewiele firm i pracodawców może pozwolić sobie w obecnych czasach na daleko idącą filantropię i zatrudnianie ludzi nieprzynoszących wymiernych korzyści dla firmy. Realizacja tej potrzeby pracodawcy jest dla pracownika kluczowa. Dopiero po udowodnieniu swojej przydatności dla pracodawcy możemy szukać kolejnych potrzeb pracodawcy ...
-
Poszukiwanie pracy: drobiazgi, o których warto pamiętać
... , w których dużo mówiono o liście intencyjnym dla kandydatów na stanowiska menedżerskie. Rozumiano go jako oficjalną deklarację firmy oferującej zwycięskiemu kandydatowi stanowisko oraz opis warunków. Bywało, że firmy, które z jakichś przyczyn decydowały się wycofać propozycję po jej przesłaniu, czuły się zobowiązane do zrekompensowania tego ...
-
Poszukiwanie pracy: musisz zaistnieć w Internecie
... wyszukiwarkę rozwiązania, oraz to, że aplikujący zna i rozumie potencjał narzędzia jakim niewątpliwie jest Google". Teraz wyobraźmy sobie sytuację w której szef firmy naszych marzeń, zaczyna szukać specjalisty w naszej specjalizacji. Korzystając z serwisu społecznościowego trafia na nasze dane. Zaintrygowany wpisuje nazwisko w wyszukiwarkę, chcąc ...
-
Poszukiwanie pracy: jakich błędów unikać?
... aktywność i raczej obniży twoją ocenę. Z całą pewnością możesz jednak zadzwonić do osób, które podałeś jako źródło referencji i uprzedzić je z jakiej firmy mogą spodziewać się telefonu, o jakie stanowisko się starasz i w związku z tym - na czym ci zależy, aby wspomnieli lub podkreślili. Praktyczna wskazówka ...
-
Skuteczne poszukiwanie pracy
... popełniają wiele niepotrzebnych i łatwych do uniknięcia pomyłek. Chcesz wiedzieć na, co warto zwrócić uwagę? Oto kilka porad przygotowanych przez ekspertów z firmy Corson.pl, które warto wziąć sobie do serca, aby być skutecznym na rynku pracy. Na początek… …zacznij od siebie. Warto ...
-
Menedżer a poszukiwanie pracy
... , że w obecnej pracy już się nie rozwijamy lub chcemy zmienić nieco swój profil zawodowy. Jak mówi Beata Kapcewicz - prezes zarządu firmy Architekcikariery.pl, która na co dzień doradza menedżerom w rozwoju ich drogi zawodowej -menedżer, który nie wie, czy chce nadal pracować ...
-
Bezowocne poszukiwanie pracy - powody
... twoje zaangażowanie, podejście oraz umiejętność wyartykułowania, co możesz wnieść do organizacji. Także poprzez twoją ciekawość i pytania, jakie zadajesz podczas rozmowy. Firmy poszukują osób, które naprawdę są zainteresowane proponowanym stanowiskiem i podjęciem w niej pracy. Poszukiwani są ci, którzy wniosą wiele do organizacji i są ...
-
Poszukiwanie pracy – stwórz własną markę!
... więc pięć wskazówek, które Ci pomogą: Wyróżniaj się Rozpoznawalność opierająca się na konkretnej rzeczy bądź cesze to pierwszy punkt każdej firmy, która dąży do promowania swojej marki. Czy jesteś: bystry, zaradny, zabawny, sprytny? Co jest Twoim znakiem rozpoznawczym? Bez względu na ...
-
Poszukiwanie pracy: ogranicz aktywność na Facebooku
... prawdziwości przekazywanych pracodawcy informacji przychodzi Internet. Coraz popularniejsze w Polsce stają się biznesowe portale społecznościowe. Dzięki nim w łatwy i szybki sposób firmy mogą dotrzeć do kandydatów o odpowiednim profilu zawodowym. Najpopularniejszą taką witryną w Polsce jest Goldenline, skupiająca 1,5 mln użytkowników. Coraz większą ...
-
Specjalista ds. rekrutacji, rekruter
... , poszukiwanie kandydatów na specjalnych portalach, np. Linkedin przeprowadzanie testów kompetencji i testów psychologicznych współpraca z agencjami pracy tymczasowej i firmami doradztwa personalnego sporządzanie raportów, opinii i rekomendacji budowanie relacji z klientami firmy sporządzenie i prowadzenie bazy danych CV reprezentowanie firmy na ...
Tematy: specjalista ds. rekrutacji, rekruter -
Jak szukać pracy po 40. roku życia?
... wciąż ma z tym problem. W jaki sposób wykorzystać swoje atuty i sprawić, by poszukiwanie pracy nie było problemem? Jak przy szukaniu każdej pracy – najważniejsze to poznać ... do tego, iż nie oddaje ono w pełni kwalifikacji aplikującego. Podanie nazwy firmy i stanowiska, które zajmowaliśmy nie jest wystarczające. W różnych firmach osoby pełniące to ...
-
Merchandiser
... mniejszych sklepów lub jeden wielkopowierzchniowy. Jest również zatrudniany przez firmy organizujące wystawy swoich produktów. Czym się zajmuje merchandiser (Zakres obowiązków): ... właścicielami sklepów i dostawcami organizowanie imprez promocyjnych analizowanie działań konkurencji i poszukiwanie najlepszych rozwiązań np. na podstawie informacji ...
Tematy: merchandiser -
Outplacement menedżerski
... podejmowana. Stąd większość menedżerów, o ile nie trafi do konsultingu lub nie założy własnej firmy, nie ma wyboru – musi ubiegać się o stanowiska kierownicze. Jest jeszcze inny ... wielu pracodawców z większa pewnością siebie i wiarą we własne siły ruszą na poszukiwanie nowej drogi zawodowej. Praktyczna rola ukierunkowania Przywykło się sądzić, że ...
-
Zmiana pracy? Przyjrzyj się przyszłemu pracodawcy
... firmy, warto sprawdzić, czy to na pewno „pracodawca naszych marzeń”. Poszukiwanie pracy nie jest obecnie dla pracowników jedynie chęcią znalezienia źródła dochodu. Kandydaci mają coraz częściej konkretne oczekiwania związane z pracodawcą oraz miejscem, w którym będą wykonywali swoją pracę. Zanim więc wyślemy do firmy ... „media o nas”, gdzie firmy ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: 8 zdań, które warto powiedzieć
... strona internetowa organizacji. W czasie rozmowy kwalifikacyjnej warto, aby kandydat dodał, że profil firmy odpowiada jego zainteresowaniom i jest zgodny z kierunkiem w jakim chce się rozwijać. ... zatrudnienia, a jej cel to przede wszystkim sprawdzenie jak radzi sobie w trudnych sytuacjach. Poszukiwanie pracy to również praca. Im bardziej się do niej ...
-
Niektóre oferty pracy lepiej odpuścić
... jednak długo. Rekruter szybko odkrywa Twój brak doświadczenia i kwalifikacji, a w przeprowadzonym teście uzyskujesz słaby wynik. W konsekwencji możesz trafić na czarną listę firmy i przekreślić swoje szansę na karierę w korporacji X w przyszłości. Dlatego najlepiej nie aplikuj na stanowiska, na których wymagane jest staż lub kompetencje ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: 5 pytań, których nie zadajemy
... więc spowodować spore zamieszanie. Co na to dział HR? – Rozumiemy, że poszukiwanie pracy w trakcie trwania umowy z inną firmą to delikatna kwestia, która wymaga ... aplikującą w złym świetle. – Profesjonalnie przeprowadzony proces rekrutacji to najlepsza wizytówka firmy, dlatego rekruter powinien dotrzymywać ustalonych terminów. Jeśli telefon milczy – ...
-
Rekomendacje: czy warto polecać znajomych do pracy?
... stosują, jest poszukiwanie kandydatów poprzez system poleceń. Zwiększa to szansę nie tylko na więcej aplikacji, ale również na znalezienie osoby pasującej do firmy i ... polecajmy do pracy osoby niekompetentnej lub takiej, której osobowość może nie pasować do firmy – rekomenduje Małgorzata Majewska, ekspert monsterpolska.pl. Jeśli wiemy, że nasz kolega ...
-
7 zasad tworzenia CV
... doskonałe czasy na poszukiwanie zatrudnienia. W błędzie jest jednak ten, komu wydaje się, że znalezienie pracodawcy to już tylko bułka z ... - List motywacyjny - szablony Zasada nr 5: podkreśl pracę dla znanej marki, bądź firmy Jeśli pracowałeś dla znanej marki, bądź dużej firmy, podkreśl to w swoim CV. Dzięki temu pokażesz, że miałeś okazję poznać ...
-
3 sposoby wsparcia kandydata przez rekrutera
... firmy, której zleca on poszukiwanie kandydatów na dane stanowisko? Za co odpowiedzialna jest każda ze stron? Kto podejmuje ... procesu rekrutacyjnego jego zasadniczym zadaniem jest pozyskiwanie jak najszerszego zakresu informacji odnośnie danej firmy, jej kultury organizacyjnej oraz wymagań co do kandydata. I nie chodzi tu wyłącznie o kompetencje i ...
-
Przeciągająca się rekrutacja pracowników. Co może kandydat?
... mogą się zatem spodziewać, że poszukiwanie pracy zakończą szybko, sprawnie i z sukcesem. Tymczasem okazuje się, że nadzieje w tym zakresie bywają ... że dana firma prowadzi bardzo złożone, wieloetapowe procesy rekrutacyjne. - Działy HR i firmy headhunterskie są rozliczane z jakości rekrutacji, czyli z tego, ile spośród zrekrutowanych osób przepracuje u ...