Witam

Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?


Pozdrawiam

--
TM

do góry

W dniu 2011-03-16 21:40, TM pisze:
> Witam
>
> Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
> korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
> DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
> sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
> dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?

To zależy od wynagrodzenia.

--
Liwiusz

do góry

On Wed, 16 Mar 2011 22:04:36 +0100
Liwiusz <l...@b...tego.poczta.onet.pl> wrote:

> W dniu 2011-03-16 21:40, TM pisze:
> > Witam
> >
> > Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie
> > bardziej korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa
> > o prace czy DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie
> > chodzi mi o takie sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w
> > pracy z powodu dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?
>
> To zależy od wynagrodzenia.

Duze.

--
TM

do góry

On 2011-03-16, Liwiusz <l...@b...tego.poczta.onet.pl> wrote:

[...]

>> Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
>> korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
>> DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
>> sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
>> dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?
>
> To zależy od wynagrodzenia.

Od wynagrodzenia, wysokości wpłacanego chorobowego i postanowień
zawartych w umowie. :)


--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 2011-03-16, TM <t...@o...pl> wrote:

[...]

>> To zależy od wynagrodzenia.
>
> Duze.

To nie odpowiada na pytanie.
Jaka jest różnica między proponowanym wynagrodzeniem
z tytułu DG, a umowy o pracę?


--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

Uzytkownik "TM" <t...@o...pl> napisal w wiadomosci
news:20110316214045.8eb84f5a.trele.molere@op.pl...
> Witam
>
> Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
> korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
> DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
> sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
> dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?

Umowa o prace to Kodeks Pracy. Dzialalnosc gospodarcza masz to co
wynegocjujesz z pracodawca, ale nigdy nie wynegocjujesz tego co masz w
Kodeksie Pracy. Pamietaj ze kazda umowe o wspólpracy mozna szybko
rozwiazac, a kazde zlecenie anulowac.
W sumie Dzialalnosc Gospodarcza zamiast umowy o prace oplaca sie tylko i
tylko w przypadku gdy bedziesz mial zawsze do realizacji równolegle kilka
zlecen od róznych zleceniodawców.

pozdr

do góry

Uzytkownik "TM" <t...@o...pl> napisal w wiadomosci
news:20110316214045.8eb84f5a.trele.molere@op.pl...
> Witam
>
> Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
> korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
> DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
> sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
> dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?
>

Praca swiadczona osobiscie w ramach wlasnej DG oplaca sie gdy:
jest odpowienio duze wynagrodzenie umozliwijace pokrycie wszelkich kosztów
oraz ZABEZPIECZENIE ODPOWIEDZIALNOSCI za ta prace, czyli wykupienie
odpwiednio skonstruowanych ubezpieczen lub posiadanie takiej
gotówki/instrumentów finansowych które umozliwia pokrycie ewentualnych
roszczen.
Dobrze jest miec tak skonstruowane umowy, ze faktury sa placone ryczaltowo.
Dobrze jest gdy swiadczenie uslug nie zajmuje calego czasu, tylko umozliwa
np swiadczenie uslug na takich samych lub podobnych zasadach finansowych w
innym miejscu i tez lacznie nie zajmuje calego czasu, czyli nie tyrasz
dziennie od 7 do 20.
Reszta jest kwestia oceny warunków i mozliwosci. Znasz swoje zdrowie,
kondycje itp. Umowa o prace daje nieco lepsze zabezpieczenie socjalne i w
sposób wymuszony - emerytalne, jednoosobowa DG daje przy racjonalnym
gospodarowaniu lepsze warunki finansowe i wieksza swobode.
--
Jackare

do góry

On 2011-03-17, Emeryt <w...@p...onet.pl> wrote:

[...]

>> Chcialbym sie dowiedziec, ktory rodzaj zatrudnienia bedzie bardziej
>> korzystny dla osoby majacej na utrzymaniu rodzine: umowa o prace czy
>> DG + fakturka miesieczna za wykonane uslugi? Glownie chodzi mi o takie
>> sprawy jak nieszczesliwe wypadki, przerwy w pracy z powodu
>> dlugotrwalych chorob czy rehabilitacji?
>
> Umowa o prace to Kodeks Pracy. Dzialalnosc gospodarcza masz to co
> wynegocjujesz z pracodawca, ale nigdy nie wynegocjujesz tego co masz w
> Kodeksie Pracy.

Dlaczego nie?

> Pamietaj ze kazda umowe o wspólpracy mozna szybko rozwiazac,
> a kazde zlecenie anulowac.

To nieprawda.

> W sumie Dzialalnosc Gospodarcza zamiast umowy o prace oplaca sie tylko i
> tylko w przypadku gdy bedziesz mial zawsze do realizacji równolegle kilka
> zlecen od róznych zleceniodawców.

I to też nieprawda.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 16 Mar 2011 23:13:09 +0100
Wojciech Bancer <p...@p...pl> wrote:

> On 2011-03-16, TM <t...@o...pl> wrote:
>
> [...]
>
> >> To zależy od wynagrodzenia.
> >
> > Duze.
>
> To nie odpowiada na pytanie.
> Jaka jest różnica między proponowanym wynagrodzeniem
> z tytułu DG, a umowy o pracę?

Nie ma roznicy .. po zaplaceniu podatku, zusow na koncie ma zostac
mniej wiecej tyle samo (podatkow, ktore uwzgledniaja tylko podstawowe
koszty jak zus, ksiegowosc). Generalnie chodzi o to .. czy jako
jedyny zywiciel rodziny powinienem sie bac DG w przypadku gdy moze
sie zdarzyc nieszczescie i bede w szpitalu 4 miesiace. Jesli sie
okaze, ze umowa o prace nic mi nie zagwarantuje to zostane przy DG.
Moze inaczej zadam pytanie: czy umowa o prace gwarantuje mi
wynagrodzenie w przypadku 4 miesiecznego pobytu w szpitalu z powodu
jakiegos wypadku (np. samochodowego)?

--
TM

do góry

Użytkownik "TM" <t...@o...pl> napisał w wiadomości
news:20110317194946.20f7195b.trele.molere@op.pl...

> Moze inaczej zadam pytanie: czy umowa o prace gwarantuje mi
> wynagrodzenie w przypadku 4 miesiecznego pobytu w szpitalu z powodu
> jakiegos wypadku (np. samochodowego)?
Tak.

--
Jotte

do góry