> Użytkownik "Vlad The Ripper"
> A co to wszystko ma do rzeczy? Mówię cały czas o dysproporcjach w
> zarobkach ludzi wykonujących w założeniu przynajmniej tę sama pracę.
> Uważam, że róznicowanie znaczne zarobków w takich przypadkach może ocierać
> się o dyskryminację, bądź być przejawem kumoterstwa.

widzę że tylko teoretyzujesz, więc ok, więc dla ciebie rozwiązanie problemu
będzie proste, wystarczy w takich przypadkach różnicować nazwy stanowisk
(starszy konserwator, konserwator, młodszy konserwator powierzchni płaskich)
i róznicować zarokbi i wszystko będzie ok:O)

widzisz w praktyce to jest tak że w grupie pracowników na tym samym
stanowisku częśc się przykłada do pracy, a część się obija aby przetrwać
jakoś kolejny dzień i się nie narobić, i w takim przypadku równa pensja jest
po prostu pomysłem rozem z poprzedniego systemu:O(

wszystko by było ładnie gdyby wszyscy byli identyczni i wykonywali tą samą
pracę z identycznym zaangażowaniem, ale zejdźmy na ziemie:O)