zakresu prac, (strona 4/6) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

Praca › Zasoby serwisu › zakresu prac

Po co asertywność w pracy?

... tego nie sposób też skutecznie dbać o interesy swoje lub interesy reprezentowanej organizacji, dlatego firmy chętnie inwestują w profesjonalne szkolenia z zakresu umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych.” Działaj skutecznie: stanowczo – z szacunkiem - uprzejmie Asertywność polega na skutecznym wyrażaniu i realizowaniu swoich potrzeb oraz ...

Tematy: asertywność, atmosfera w pracy, atmosfera w firmie, relacje między pracownikami, kontakty międzyludzkie
Praca zespołowa: wady i zalety

... się obrażony i zraniony, a spotkanie okaże się bezcelowe. Poza komunikacją, ważna jest też kwestia zaangażowania i motywacji do pracy oraz dokładnego ustalenia zakresu obowiązków poszczególnych osób wraz z terminami wykonania zadań. Tylko wtedy praca w zespole może przynieść oczekiwane skutki.

Tematy: praca zespołowa, atmosfera w pracy, relacje między pracownikami, konflikt w pracy, komunikacja w pracy
Praca w sieci i z komputerem: pogłębiaj wiedzę

... jednak polegać na technologiach czy narzędziach, których sami nie rozumiemy. Warto więc poświęcić trochę czasu na kurs bądź samo nauczanie z zakresu języków oprogramowania. I nie chodzi tu stricte o tworzenie portali i stron internetowych, ale o zrozumienie istoty HTML czy chociażby JavaScript . Przydatne mogą się ...

Tematy: praca w sieci, praca z komputerem, obsługa komputera, CV, jak pisać CV
Gry jako nowe narzędzia rekrutacji

... , nadać jej cechy osobowości i odpowiedzieć na klasyczne pytania otwarte. Aplikacja w formie gry pozwoliła wyłonić talenty redaktorskie, sprawdzić wiedzę z zakresu mediów społecznościowych i zweryfikować kreatywność kandydatów. Rekruterzy coraz częściej sięgają po niestandardowe formy selekcji potencjalnych pracowników, wprowadzając do stresującego ...

Tematy: gry rekrutacyjne, rekrutacja pracowników, działy HR, HR, Human Resources, dział hr, sektor HR, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi
Ile zarabia programista?

... na specjalistów z zakresu danego języka lub środowiska oprogramowania (Java, .NET, C++, Delphi, PHP, języki niskiego poziomu, bazy danych, web) dzieli się również na specjalizacje pod względem wykonywanych funkcji w trakcie tworzenia oprogramowania - są to m.in. analitycy, projektanci systemów, koderzy, testerzy. W przypadku niektórych prac, od ...

Tematy: zarobki, płace, pensja, programista, informatyk, IT, programowanie
Poszukiwanie pracy przez social media ma sens

... pracy i branżą. Przykładowo, osoby chcące pracować na stanowisku kucharza czy kelnera mogą szukać ofert na grupie „Praca w gastronomii”. Z kolei specjaliści z zakresu nowych technologii znajdą interesujące ich treści w grupie „Praca w IT”. Poza ogłoszeniami zamieszczane są też linki do tekstów branżowych, prowadzone dyskusje ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, media społecznościowe, rekrutacja pracowników, social media, LinkedIn, GoldenLine, Facebook
Jak skutecznie szukać pracy?

... był przygotowany prawidłowo, a także podkreślał dopasowanie naszych doświadczeń i kompetencji do oczekiwań pracodawcy. Pomocne w tym będzie zamieszczenie w CV dokładnego zakresu obowiązków sprawowanych w poprzednich miejscach zatrudnienia. Dobrym sposobem jest też zamieszczenie w dokumencie tzw. success stories, czyli krótkiego, konkretnego opisu ...

Tematy: jak szukać pracy, szukanie pracy, poszukiwanie pracy, rozmowa kwalifikacyjna, jak pisać CV, list motywacyjny
Zwolnienie dyscyplinarne - jakie sygnały ostrzegawcze?

... . Dzięki temu dowiesz się jak właściwie reagować, aby zachować pracę lub zasięgniesz informacje dotyczące ewentualnej odprawy. Wskazówki doświadczonego i wykwalifikowanego prawnika z zakresu prawa pracy są nieocenione i z nimi na pewno unikniesz błędów.

Tematy: zwolnienie dyscyplinarne pracownika, zwolnienie dyscyplinarne, zwolnienie pracownika, dyscyplinarka
Relacje w pracy: 4 zwroty, które sprawią, że szef Cię znienawidzi

... to: „Nie może zrobić tego ktoś inny?”. „Czy dostanę podwyżkę lub awans, gdy wykonam to zadanie?”. „Nie należy to do zakresu moich obowiązków”. Jeśli nie chcesz, by Twój przełożony szybko zraził się do Ciebie – uważaj na wszystkie podane wcześniej zwroty. Unikniesz ...

Tematy: lojalność pracownika, pracownicy, praca, relacje w pracy, relacje interpersonalne w pracy
Ile zarabia księgowa?

... stanowiska w próbie badania Raport Płacowy AG TEST HR. Sądzi się, że dobry księgowy powinien mieć ukończone studia na wydziale ekonomicznym z zakresu rachunkowości. W rzeczywistości jest to zaszłość sprzed deregulacji zawodu księgowego (przyjętej przez Radę Ministrów w projekcie ustawy w czerwcu 2013 roku). Nadal jednak ...

Tematy: księgowa, księgowy, Accountant, zarobki w księgowości, wynagrodzenia księgowych, zarobki, wysokość wynagrodzenia
Bez języków obcych czeka cię bezrobocie?

... na kilka standardowych pytań, których spodziewamy się usłyszeć podczas spotkania z rekruterem. Mogą one dotyczyć motywacji do wykonywania przyszłej pracy, zakresu obowiązków wykonywanych u poprzedniego pracodawcy, naszych zainteresowań, lub też przyszłych planów zawodowych. Podczas wywiadu przeprowadzanego w języku obcym rekruter zwraca uwagę ...

Tematy: znajomość języków obcych, języki obce, znajomość angielskiego, rynek pracy
Specjalista ds. Compliance – zawód tylko dla prawników?

... z umiejętnością szybkiego uczenia się, kompetencjami analitycznymi oraz nienaganną etyką. Zawód specjalisty ds. Compliance wykonują najczęściej prawnicy i finansiści, a także osoby z wiedzą z zakresu IT oraz lingwiści. Warto jednak dodać, że praca związana z Compliance oferowana jest w różnych branżach, dzięki temu także absolwenci innych kierunków ...

Tematy: compliance, specjalista ds. compliance, zarządzanie ryzykiem w przedsiębiorstwie, polityka compliance, zarządzanie ryzykiem
Zmiana pracy? Przyjrzyj się przyszłemu pracodawcy

... wizytówki firmowe w mediach społecznościowych, na których umieszcza aktualności „z życia firmy”. Są one źródłem informacji z wielu aspektów jej działania – od oferty, zakresu działań, imprez i wydarzeń, po komentarze pracowników czy kontrahentów. Targi pracy – okazja do osobistego spotkania Jeśli mamy możliwość, weźmy udział w targach ...

Tematy: poszukiwanie pracy, oferty pracy, jak sprawdzić firmę, jak sprawdzić pracodawcę, opinie klientów, opinie o pracodawcy, rekrutacja
10 kluczowych kompetencji, które powinna posiadać sekretarka

... 8000 zł brutto miesięcznie. Wiele zależy tu od specjalizacji oraz zakresu obowiązków. To także jedna z niewielu profesji, na którą zapotrzebowanie zgłaszają niemal ... zastępowalne. Wynagrodzenia na stanowiskach asystenckich są tak samo zróżnicowane, jak i zakres prac. Osoby bez doświadczenia zawodowego mogą negocjować stawki już od 2600 zł brutto. Z ...

Tematy: sekretarki, asystentki, rynek pracy, ile zarabia sekretarka, kompetencje miękkie, praca biurowa, pracownik biurowy
Jakie kursy i szkolenia gwarantują pracę?

... widłowych. Jeśli natomiast ktoś chce się rozwijać w kierunku bardziej zaawansowanej inżynierii mechanicznej, odpowiednie umiejętności pozwalają zyskać przykładowo kursy z zakresu diagnostyki i wibroakustyki, pneumatyki przemysłowej czy obsługi frezarek i tokarek CNC. – O zdobycie formalnego potwierdzenia posiadanych kwalifikacji warto zadbać także ...

Tematy: rozwój zawodowy, kwalifikacje pracownika, kursy, szkolenia, doskonalenie zawodowe, kursy zawodowe, kariera zawodowa, rozwój kariery
Jak znaleźć pracę w 2016 roku?

... zapoznać się z umową i upewnić się jakie pracodawca oferuje warunki zatrudnienia, jaki będzie okres zatrudnienia oraz co dokładnie będzie należało do zakresu obowiązków kandydata. Istotne jest również aby potwierdzić z agencją od jakiej wartości wynagrodzenia oferowanej przez pracodawcę, agencja odprowadza składki na ZUS ...

Tematy: poszukiwanie pracy, jak znaleźć pracę, praca za granicą, gdzie szukać pracy, rynek pracy, agencje zatrudnienia, rok 2016
Nowy pracownik: wróg czy przyjaciel?

... może przyjąć formę przydzielania jej najgorszych bądź najmniej atrakcyjnych zajęć. Może to być również obarczenie zadaniami, które nie należą do zakresu obowiązków danej osoby – po prostu osoba je zlecająca sama nie ma ochoty ich wykonać. Stąd wynika np. wyznaczanie „nowemu” takich ...

Tematy: nowy pracownik, adaptacja pracownika, relacje w pracy, relacje między pracownikami, relacje interpersonalne w pracy
7 rzeczy, których nie należy mówić podczas rozmowy o pracę

... kandydat aplikujący na stanowisko wymagające biegłej znajomości języka angielskiego i wiedzy o technologii informacyjnej, jako swoje słabości wskazuje słaby angielski i małą wiedzę z zakresu IT. „Zdecydowanie nie powinniśmy mówić znanych wszystkim rekruterom banałów, jak np. „moją słabością jest perfekcjonizm” czy „zbyt duża dokładność”. Być ...

Tematy: rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, czego nie mówić na rozmowie kwalifikacyjnej, pytania na rozmowie kwalifikacyjnej, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
5 sposobów na bezpieczne poszukiwanie pracy

... – twierdzi Anna Czyż. 2. Aplikuj online tylko za pomocą rozpoznawalnych portali Dobrze rozpoznawalne agencje rekrutacyjne lub pracodawcy zawsze korzystają z najnowszych rozwiązań z zakresu bezpieczeństwa sieci oraz posiadają szereg procedur związanych z zachowaniem poufności danych osobowych. – Nie należy aplikować na oferty pracy za pomocą portali ...

Tematy: poszukiwanie pracy, kradzież danych, dane osobowe, ochrona danych, wyciek danych, dane pracownika
Rekrutacja pracowników: rażąca siła rekomendacji

... kilka lat temu. ODPOWIEDNI LUDZIE POD TELEFONEM Jakich informacji oczekują rekruterzy, kontaktując się z poprzednimi pracodawcami kandydata? – Najczęściej pytania dotyczą zakresu pełnionych obowiązków, osiąganych wyników oraz frekwencji. – uważa Beata Preis-Hryniewicz, HR Manager w Hays Poland – Istotnymi informacjami są również staż pracy ...

Tematy: rekrutacja pracowników, referencje, rekomendacje, referencje dla pracownika, rekrutacja i selekcja pracowników
Dobry lider to zmotywowany lider

... umiejętności pracy z innymi na poziomie „ja – pracownik” oraz „ja – zespół”. To są umiejętności, których możemy się nauczyć na różnych szkoleniach z zakresu zarządzania czy umiejętności interpersonalnych – zauważa trenerka Effect Group. Czy można zmotywować samego siebie? Problem w tym, że od lidera oczekuje się ...

Tematy: lider, menedżer, cechy lidera, przywództwo, automotywacja, przywództwo w organizacji, jak być dobrym szefem
Najbardziej poszukiwane zawody i kompetencje 2017

... Finansowych oraz Biznesowych. Częściowo jest to rezultatem otwierania w Polsce nowych centrów nowoczesnych usług biznesowych, obsługujących zaawansowane procesy z zakresu finansów, kontrolingu i sprawozdawczości. Specjaliści z doświadczeniem w kontrolingu mogą liczyć na wynagrodzenia wyższe od ubiegłorocznych. KOMPETENCJE W CENIE Warto pamiętać ...

Tematy: badania pracodawców, miejsca pracy, najbardziej poszukiwane zawody, poszukiwane zawody, kwalifikacje zawodowe, rok 2017
Praca - moja miłość?

... uczucie tak, aby mogło trwać jak najdłużej? Odpowiedzi na to pytanie udziela Sabina Dąbrowska-Olbryś, Human Resources Manager w Grupie Pracuj i ekspert z zakresu onboardingu, szkoleń i rozwoju pracowników. Ekspertka wskazuje na trzy etapy pracy, zbliżone do trzech faz, które wyróżniane są w związkach uczuciowych. Pierwszy ...

Tematy: praca, rutyna w pracy, satysfakcja z pracy, zadowolenie z pracy
8 najgorszych pytań, jakie możesz zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej

... rekrutera. Będzie to bowiem świadczyło o tym, że liczy się dla ciebie tylko motywacja finansowa. Zapytaj o wynagrodzenie dopiero po dokładnym omówieniu zakresu obowiązków i innych kluczowych kwestii dotyczących potencjalnej współpracy. „O jakim stanowisku rozmawiamy?” Jeśli zadasz takie pytanie, potencjalny pracodawca prawdopodobnie uzna, że nie ...

Tematy: rozmowa rekrutacyjna, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa o pracę, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej
Praca sezonowa za granicą: jakie ubezpieczenie kupić?

... czy pomoc w organizacji powrotu do Polski. Cena polisy zależna jest od zakresu ubezpieczenia oraz czasu, jaki planujemy spędzić za granicą. Kilkumiesięczna polisa, w ... turystycznych. Te sprawdzą się nie tylko w wakacyjnych kurortach, ale również podczas sezonowych prac za granicą. Ale aby uniknąć nieprzyjemnych rozczarowań trzeba zawczasu dokładnie ...

Tematy: koszty leczenia za granicą, praca za granicą, ubezpieczenie zdrowotne, EKUZ
Absolwenci na rynku pracy. Jak pokierować karierą?

... . Kto więc, jeśli nie osoba dopiero wkraczająca na rynek pracy, może sobie pozwolić na poszukiwanie idealnego kierunku rozwoju? Przed określeniem zakresu działań warto dokonać analizy swoich mocnych oraz słabszych stron oraz zamieścić największe zalety w CV. Pozostaje już tylko skoncentrowanie swoich zawodowych ...

Tematy: rynek pracy, praca dla absolwenta, pierwsza praca, kariera zawodowa
6 umiejętności, które ułatwią ci awans w pracy

... swoje kompetencje i nie zostać w tyle. Zacznij od nauki korzystania z narzędzi biurowych, poczty elektronicznej czy komunikatorów internetowych i rozwijaj się z zakresu bezpieczeństwa sieci i programowania. Przydaje się również Europejski Certyfikat Umiejętności Komputerowych (ECDL). 3. Języki obce Angielski dominuje jako język obcy nauczany ...

Tematy: awans w pracy, rozwój zawodowy znajomość języków, rynek pracy, zawodu przyszłości, przebranżowienie, programowanie
Wysokie zarobki w SSC/BPO? Jeśli znasz języki obce

... certyfikaty z różnych obszarów. Wielu pracodawców zwraca również uwagę na wielkość organizacji, w której kandydat zdobył doświadczenie. Ma to znaczenie pod kątem zakresu odpowiedzialności na danym stanowisku. W większości dużych firm zatrudniających kilkaset lub kilka tysięcy osób, procesy są bardzo wąskie. Natomiast kandydaci pracujący ...

Tematy: SSC/BPO, wynagrodzenia, języki obce, rynek pracy
Kompetencje zawodowe, dzięki którym zdobędziesz pracę w biznesie

... i najbardziej przystępnej formie, wykorzystując najnowsze technologie. Dzisiaj trafna informacja to podstawa podejmowania decyzji. Wynika z tego, że oprócz wiedzy z zakresu finansów i szeroko pojętego biznesu, dzisiejsi managerowie finansowi muszą mieć opanowane najnowsze technologie przetwarzania i analizowania danych, ale także ich wizualizacji ...

Tematy: kompetencje zawodowe, znajomość języków obcych, kompetencje miękkie
Praca w księgowości leży na ulicy?

... . - Osoby prowadzące rekrutację czytają między wierszami i wyciągają wnioski o predyspozycjach nie z listy cech, które wskażemy w aplikacji, lecz z dotychczasowego zakresu obowiązków, które pełniliśmy. Punktem obowiązkowym w CV samodzielnego księgowego są także informacje o udziale w szkoleniach ze zmieniających się przepisów i szkoleniach ...

Tematy: rynek pracy, oferty pracy, księgowy, praca w księgowości
Nie tylko programiści: top 5 zawodów 2019 roku

... . Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Numer 4 – HR Business Partner Osoba zatrudniona na tym stanowisku posiada wiedzę z zakresu: prawa pracy, rekrutacji, szkoleń oraz rozwoju pracowników. – Prawie co druga firma w Polsce ma problem ze znalezieniem odpowiednich pracowników. Z tego względu ...

Tematy: oferty pracy, rekrutacja pracowników, najbardziej poszukiwani pracownicy, rynek pracy, rok 2019
Czas na zmianę pracy? Dobrze to zaplanuj

... uda się „oczyścić” dzięki zainicjowaniu bardziej otwartej komunikacji, a aktualny pracodawca, wbrew naszym początkowym przypuszczeniom, może zagwarantować nam np. zmianę zakresu obowiązków w ramach wewnętrznej struktury tak, by lepiej odpowiadały naszym predyspozycjom i celom zawodowym – mówi Marta Kwiatkowska-Kujawa, konsultant ds. rekrutacji ...

Tematy: zmiana pracy, kariera zawodowa, rozwój zawodowy
Znajomość języków i kompetencje miękkie to większe szanse na awans

... relacje z klientami. Specjaliści, którzy do tej pory skoncentrowani byli tylko na swojej pracy np. informatycy, coraz częściej poszerzają swoją wiedzę z zakresu komunikacji z klientem, by ten mógł zrozumieć, jakich działań od niego potrzebują do wykonania zlecenia oraz na poszczególnych etapach przebiegu jego ...

Tematy: rynek pracy, awans, podwyższanie kwalifikacji zawodowych, znajomość języków obcych, kompetencje miękkie
3 sposoby wsparcia kandydata przez rekrutera

... Rekruter to swoistego rodzaju łącznik pomiędzy pracodawcą a kandydatem. Jeszcze przed rozpoczęciem procesu rekrutacyjnego jego zasadniczym zadaniem jest pozyskiwanie jak najszerszego zakresu informacji odnośnie danej firmy, jej kultury organizacyjnej oraz wymagań co do kandydata. I nie chodzi tu wyłącznie o kompetencje i kwalifikacje, ale również ...

Tematy: rekruter, rekrutacja pracowników, rekrutacja
Ile zarabiają pracownicy fizyczni?

... , dla innych kluczowa będzie branża, a jeszcze inne będą porównywać się z firmami o podobnej wielkości. W raporcie płacowym Sedlak & Sedlak dostarczamy szerokiego zakresu przekrojów danych, który pomoże wybrać najtrafniejszy punkt odniesienia. Jednym z najczęściej wybieranych kryteriów do analizy wynagrodzeń pracowników fizycznych jest region. Na ...

Tematy: pracownicy fizyczni, pracownik fizyczny, wynagrodzenia pracowników fizycznych, wynagrodzenia, zarobki pracowników produkcji, wynagrodzenia 2018, wysokość wynagrodzenia