-
Mobbing w pracy: jakie masz prawa?
... zarówno do umów zawartych na czas nieokreślony, jak też stosunków terminowych, niezależnie od tego ... na żądanie uznania bezskuteczności wypowiedzenia i przywrócenia do pracy (oraz wypłaty wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy), a także ... na spór z pracodawcą i oskarżenie go o mobbing, musi liczyć sie z koniecznością wystąpienia na drogę prawną. ...
-
Odchodzisz z pracy? Sprawdź konsekwencje
... ofert. W branżach takich jak budownictwo, informatyka czy ... mamy co liczyć na przychylność szefa. Zanim ... czas nieokreślony bądź próbny, to zgodnie Kodeksem Pracy, rozwiązanie umowy może nastąpić poprzez wypowiedzenie. Oświadczenie takie musimy złożyć w terminie od 3 dni do miesiąca, od planowego odejścia z pracy. Zerwanie umowy bez wypowiedzenia ...
-
Umowy lojalnościowe w polskich firmach
... wypowiedzenia do sześciu miesięcy oraz umowy o zakazie konkurencji. Są to rozwiązania stosunkowo proste, a jednocześnie nie niosą za sobą wysokich kosztów.” – zauważa Michał Gołębiewski, konsultant Antal International specjalizujący się w rekrutacji do branży prawniczej. Na umowę lojalnościową mogą liczyć ... zarówno finansowymi, jak i psychologicznymi ...
-
Kłamstwo w CV - jakie konsekwencje?
... wypowiedzenia z winy pracownika, w razie zawinionej utraty uprawnień koniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku np. uprawnień kierowcy. Co więcej, jeśli pracownik nie poinformuje w trakcie procesu rekrutacyjnego przyszłego pracodawcy o braku odpowiednich uprawnień, a pracodawca z tego tytułu poniósł szkodę, to powinien on się liczyć ...
-
Trening asertywności
... w relacjach z innymi osobami, zarówno w stosunkach służbowych, jak i prywatnych. Tymczasem odpowiedni trening, ... lub np. „Oczywiście na ciebie nigdy nie można liczyć”, „Jeżeli tego nie zrobisz to…” ( ... to także umiejętność powiedzenia NIE Odmawiając, zacznij od wypowiedzenia zdecydowanym tonem słowa „nie”. Następnie jasno i konkretnie przekaż ...
-
Pracy sezonowej nie zabraknie. Ile można zarobić w wakacje?
... godzinę. W Niemczech możemy liczyć na 13-14 euro brutto, czyli około 60 zł. Jak wynika z wyliczeń agencji zatrudnienia ... Group. Bez dwóch zdań zbliżające się wakacje to dobry czas dla szukających dodatkowego zarobku. Zwłaszcza dla uczniów i ... istotnym aspektom. Jednym z nich są terminy wypowiedzenia. Podstawą przy podejmowaniu każdej pracy zarobkowej ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... w stanie szybko przyswajać wiedzę z zakresu medycyny. Cały czas również obserwujemy wzrosty na rynku OTC ... będą mogły również liczyć osoby odpowiedzialne za pozyskiwanie i wycenę kontraktów, jak również kadra prowadząca kontrakty. NIERUCHOMOŚCI ... zatrzymanie pracowników, także tych, którzy już złożyli wypowiedzenia. Drugi, coraz bardziej wyraźny na ...
-
Negocjowanie wynagrodzenia - jakie pytania zadać?
... wypowiedzenia, może to spowodować, że pracodawca będzie się zastanawiał czy oby nie zrobisz tego samego w nowej firmie. . Jeśli podjecie nowej pracy wiąże się z opuszczeniem poprzedniej, a nie okresem bezrobocia, zostaw sobie czas ... ją w stanie wykonywać. 9. Jak i kiedy będę oceniany? Czy na podstawie oceny mojej pracy mogę liczyć na podwyżkę? To ...
-
Manager i utrata oraz poszukiwanie pracy. 4 kroki do sukcesu
... jak najdłużej pakietu socjalnego. Jest jednak coś, co liczy się na rynku pracy bardziej niż odprawa: to Twoja reputacja i Twoje relacje. Pomimo fali nieprzyjemnych emocji, których doświadczasz w chwili otrzymania wypowiedzenia ...
-
Zmiana pracy: zadbaj o bezpieczeństwo
... liczyć ... wypowiedzenia, wysokość wynagrodzenia i zasady przyznawania premii, ewentualna podwyżka po okresie próbnym czy istotne elementy pozapłacowe wynagrodzenia jak ...
-
Wolny strzelec: czy taka praca jest dla Ciebie?
... jak i relacjami z klientami. Ograniczone prawa – będąc zatrudnionym na umowę o pracę, mamy prawo do okresu wypowiedzenia. Jest to czas, który ma na celu zabezpieczenie obu stron – zarówno pracownika, jak ...