-
LinkedIn to za mało? To blogi i Snapchat są kluczem do kariery?
... do nagrywania czy spędzania długich godzin na edycji filmików. Snapchat sprawdzi się świetnie np. do publikowania relacji z branżowej konferencji, w czasie której jesteśmy prelegentami. Narzędzia dzielenia się wiedzą nie ograniczają się jednak tylko do ... autorytetów w swojej dziedzinie. – Do pisania swoich książek wybrałem otwarte medium – każdą z ...
-
Rekrutacja: oto największe wpadki kandydatów, zobacz jak ich unikać
... osoba aplikująca do nowej pracy... podrywało rekrutera. Najbardziej zaskakujące historie z rozmów rekrutacyjnych Ostatnie pytanie w badaniu przeprowadzonym przez OLX było otwarte i ... do rozmowy: sprawdź, czym dokładnie zajmuje się firma, do której aplikujesz, dowiedz się, jak poprawnie wymawia się jej nazwę, pomyśl, jakie wartości mógłbyś wnieść do ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna. Oto drugie dno pytań rekrutacyjnych
... na temat firmy, do której dany kandydat aplikował. Co ma na celu? CEL PYTANIA: Sprawdzenie czy kandydat nie trafił do firmy przypadkowo i jest zmotywowany ... językowych. Pytania otwarte pod kątem przykładowego stanowiska – handlowiec: 10. Jak Pan podchodzi do sprzedaży? CEL PYTANIA: Pytanie otwarte, mające na celu zbadanie nastawienia do sprzedaży? ...
-
Zarobki w ogłoszeniu o pracę. Dobry czy zły pomysł?
... najczęściej proponują pracownikowi zarobki na poziomie mediany. Są jednak bardzo otwarte na coraz to nowsze rodzaje benefitów pozapłacowych. Kandydaci często ... to coraz częściej stosowana praktyka np. IT, w której trudno bez podania informacji o proponowanym wynagrodzeniu przekonać kandydata do udziału w rekrutacji. Jawne widełki płacowe gwarantują ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: ważna dobra autoprezentacja
... do siedziby firmy - dobrego wrażenia nie pozostawi po sobie kandydat, który pyta jakim autobusem ma jechać i na jakim przystanku wysiąść. Osoby rekrutujące są elastyczne i otwarte na inne niż proponowane przez nich terminy spotkań, miejmy jednak na uwadze to, że firma, do której ...
-
Praca dla absolwenta: jak jej szukać?
... ). Warto dowiedzieć się, czy w firmie, do której aplikujemy obowiązuje dress code i jakie są standardy i dopasować nasz ubiór do wymogów pracodawcy Nie spóźnij się! I ponownie - nie ... by nie poddawać się zbyt szybko, wytrwale dążyć do założonego celu oraz mieć oczy i uszy szeroko otwarte. Czasami warto podjąć nieszablonowe działania, by w końcu ...
-
Czy negocjować warunki zatrudnienia?
... ofertę skrojoną na miarę ich potrzeb. Przykładowo firmy są coraz bardziej otwarte na możliwości pracy w systemie home office czy zadaniowy czas pracy. „ ... , jakie nasze umiejętności to umożliwiły i jak je będzie można wykorzystać w firmie, do której aplikujemy, aby osiągnąć podobny rezultat.” – tłumaczy Sebastian Sala, lider zespołu Antal Banking ...
-
Relokacja: jakie korzyści zawodowe i osobiste?
... , a wydelegowana osoba - cenne doświadczenie. Drugi kierunek jest przeciwny: nowo otwarte filie firm sprowadzają, z tych już dobrze prosperujących pracowników z ... stresem. Wyjazd do nowego miasta, a tym bardziej kraju wymaga wyjątkowych umiejętności adaptacyjnych. Obce środowisko, otoczenie, a także kraj lub kultura, w której dość szybko trzeba ...
-
Trudna sytuacja w firmie? Nie bój się rozmowy z pracodawcą
... w której pracuje, trzeba po prostu wiedzieć jak i gdzie przyłożyć nacisk, by nastąpiła pożądana zmiana. Wystarczy ... znajdziecie w poniższym tekście. Zanim zaczniesz działać oceń ryzyko Firmy chcą uchodzić za otwarte i nowoczesne. Często słyszymy – „Nasz pracownik może przyjść do nas z każdą sprawą i problemem”. Taki wizerunek, choć pod względem ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2016
... kancelarie są bardziej otwarte na negocjacje cen swoich usług. Co więcej, coraz chętniej oferują nowe rozwiązania, w których delegują swoich pracowników do pracy na stanowiskach ... plus 23,5% wartości dodanej, właśnie zaczął dostarczać minus 5,9%. W każdej sytuacji, w której mamy do czynienia ze zmianą stanowiska, nawet jak to jest awans poziomy na ...
-
Praca dla Polaków w Czechach, na Słowacji i na Węgrzech
... otwarte, mogłam zadać każde pytanie, dali mi masę swobody i nie musiałam przychodzić codziennie do pracy – najważniejsze ... której pracowałem, pracował jeszcze jeden Polak i pracownicy węgierscy cenili go przede wszystkim za fachową wiedzę oraz za łatwość nawiązywania kontaktów. Węgrzy są przekonani, że polskie uczelnie dobrze przygotowują studentów do ...
-
Szef i pracownik - wzajemne oczekiwania
... otwarte karty Zupełnie naturalnie każdy z nas ma pewne sposoby komunikacji, które do niego przemawiają lepiej, takie, które przemawiają gorzej, i takie, które nie przemawiają w ogóle. Jedni wolą „grać w otwarte karty" bez względu na konsekwencje, inni potrzebują więcej dyplomacji, a jeszcze inni uważają, że nie przywiązują do ... osobę, dla której to, ...
-
Asertywna odmowa: jak mówić nie?
... zdolność do udzielania stanowczej odmowy wobec tych, którzy naruszają nasze terytorium lub są zwyczajnie nachalni. Umiejąc wypowiadać asertywne, otwarte „nie” zdobywamy szacunek innych ... czytelność, uczciwość i bezpośredniość. Nie jest to umiejętność wrodzona, a nabyta, której możemy nauczyć się oraz rozwijać każdego dnia. Taka postawa to mniejsze ...
-
W upalne dni klimatyzacja w biurze niezbędna
... o zdrowie i dobre samopoczucie? Lato to pora roku, w której wszelkie biurowe niedogodności podwójnie dają się nam we ... przebywasz. Uważaj jednak, by nie przesadzić. Optymalna temperatura do pracy to 20-24°C. Różnica pomiędzy temperaturą ... jego sprawniejszą wymianę (podobną rolę mogą spełniać szeroko otwarte okna). Należy uważać jednak, by strumień ...
-
E-wizerunek pracownika
... . Mikroblogi, Facebook, profesjonalne serwisy społecznościowe – te media mogą pomóc kandydatowi do pracy lub mu zaszkodzić. Michał Filipkiewicz z serwisu Praca.pl podkreśla ... w społeczności, w której chcemy budować wizerunek profesjonalisty, unikajmy tematów bardzo prywatnych. W wielu serwisach, poza grupami o tematyce biznesowej, mamy też otwarte ...
-
Polityka wynagrodzeń w spółce Netia SA
... oraz analizują wyniki od ostatniego przeglądu. W grupie porównawczej na podstawie, której dokonywany jest przegląd polityki wynagradzania kadry menedżerskiej znajdują się: spółki ... , są uprawnione do wykonania praw z opcji pomiędzy datą wykonalności a ostateczną datą wykonania danej transzy, zdefiniowanej przez spółkę jako „okresy otwarte”. Są to ...
-
Kierowcy i magazynierzy, czyli nowe perspektywy pracy
... pracy, lokalizacja i skala firmy, w której pracujesz. Decydując ... do rozwoju w świecie transportu jest wiedza i doświadczenie, które wyróżniają najlepszych. Choć na początku kariery oba zawody mogą być trudne i wymagają stawienia czoła wielu trudnościom, zdobywana wiedza i uprawnienia procentują w przyszłości dobrymi pensjami. Warto mieć oczy otwarte ...
-
Ile zarabia astrolog świadczący usługi dla biznesu? Czym się zajmuje?
... bardziej popularny, nie tylko za granicą, ale również w Polsce. Do astrologów zgłaszają się przedsiębiorcy potrzebujący porady w związku m.in. z planowaniem strategicznym, ... otwarte przed danym przedsiębiorstwem w przyszłości, a także zawiera informacje o tym jakie cechy dana firma posiada. Numerologia firmy Najbardziej popularną usługą, z której ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]