Współczesny zawód trenera nie odnosi się już tylko do pojęcia sportu. Trener jest osobą zajmującą się przygotowaniem fizycznym i/lub psychicznym swoich podopiecznych (z reguły grupy osób) najczęściej w jednej konkretnej dziedzinie życia, w której jest wyspecjalizowany, np. sporcie lub biznesie. Trenerzy często dzielą się swoim doświadczeniem, przekazując je wprost uczestnikom szkolenia. Zadaniem trenerów jest przekazywanie posiadanej przez nich wiedzy w atrakcyjny i zróżnicowany sposób oraz trenowanie i szkolenie odpowiednich zachowań i umiejętności słuchaczy, sugerowanie, jak w praktyce należy zachować się w określonych sytuacjach. Równie istotne w tym zawodzie jest motywowanie uczestników zajęć do rozwoju i wspieranie w procesie nabywania nowych umiejętności.
prowadzenie grupy wsparcia online w ramach wideokonferencji raz w tygodniu przez 2 godziny przez okres 3 miesięcy miejsce wolontariatu: zdalnie online
Numer oferty: StPr/20/0896 Obowiązki: WDRAŻANIE PROGRAMÓW SZKOLEŃ I ŚCIEŻEK ROZWOJU ZAWODOWEGO PRACOWNIKÓW BRANŻY PRODUKCYJNEJ, DBAŁOŚĆ O BEZPIECZEŃSTWO ZESPOŁU I RUTYNOWA WERYFIKACJA ZGODNA ZE STANDARDAMI FIRMY, WSPÓŁPRACA ZE WSZYSTKIMI DZIAŁ...
Z NAMI BĘDZIESZ: • prowadził szkolenia dla Pracowników Sklepów (Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis) z obsługi posprzedażowej w obszarze procesu reklamacyjnego, • uczestniczył w procesie rozwoju i budowy szkoleń w Firmie MIG w obszarze re...
Główne zadania na tym stanowisku: prowadzenie szkoleń technicznych z zakresu wiedzy produktowej dla klientów oraz własnej struktury handlowej i pracowników opracowywanie materiałów szkoleniowych i technicznych aktywne doradztwo dla klientó...
W związku z dynamicznym rozwojem Naszego Klienta, lidera w branży IT, poszukujemy osoby na stanowisko: Trener MicrosoftMiejsce pracy: Katowice Zadania: Prowadzenie autoryzowanych szkoleń Microsoft Przygotowanie i prowadzenie in...
Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl
Atrakcyjny kandydat planuje rozwój zawodowy
Zmiany na rynku pracy odbywają się w sposób dynamiczny, związane jest to nie tylko z nowymi technologiami, globalizacją czy konkurencją, ale także z mobilnością. Jeśli zależy nam, aby się na nim utrzymać, a także być „atrakcyjnym” ...
O tragicznych skutkach podwyżki płacy minimalnej
Masowe zwolnienia osób zatrudnionych w handlu, protesty zarówno pracowników, jak i pracodawców, a także próby omijania wymogów zbyt szybko rosnącego wynagrodzenia minimalnego. Tak się kończy eksperyment południowokoreańskiego prezydenta ...
Jakie kary dla pracownika?
Stosunkowo rzadko pracodawcy sięgają do instrumentów przewidzianych prawem pracy w zakresie kar porządkowych. Jeśli jednak sytuacja tego wymaga powinni wiedzieć, jak karę taką poprawnie wymierzyć. Jest bowiem kilka kwestii, o których ...
Home office. Rady dla pracodawcy i pracownika
Wprawdzie home office to rozwiązanie witane przez pracowników z otwartymi ramionami, to jednak wiele firm ciągle wzbrania się przed jego wprowadzeniem. W obliczu rozprzestrzeniającego się koronawirusa wielu przedsiębiorców zostało jednak ...
Home office: jak pogodzić pracę zdalną z opieką nad dzieckiem?
Z racji na rozprzestrzeniającą się w naszym kraju pandemię koronawirusa wielu polskich pracowników pełni swoje obowiązki zawodowe w systemie home office. I wprawdzie praca zdalna jest rozwiązaniem, które zawsze cieszyło się wśród ...
eGospodarka.pl
Warunki prawne
Na skróty
Twoje konto w serwisie
Kontakt
Reklama i marketing
© Wszelkie prawa zastrzeżone
NASZE PROJEKTY: 
ustaw powiadomienie e-mail o ofertach spełniających te kryteria
