eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracytrener

Znajdź oferty pracy

9 589 ofert w bazie

Znaleziono 8 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

stanowisko: trener

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Praca trener

Współczesny zawód trenera nie odnosi się już tylko do pojęcia sportu. Trener jest osobą zajmującą się przygotowaniem fizycznym i/lub psychicznym swoich podopiecznych (z reguły grupy osób) najczęściej w jednej konkretnej dziedzinie życia, w której jest wyspecjalizowany, np. sporcie lub biznesie. Trenerzy często dzielą się swoim doświadczeniem, przekazując je wprost uczestnikom szkolenia. Zadaniem trenerów jest przekazywanie posiadanej przez nich wiedzy w atrakcyjny i zróżnicowany sposób oraz trenowanie i szkolenie odpowiednich zachowań i umiejętności słuchaczy, sugerowanie, jak w praktyce należy zachować się w określonych sytuacjach. Równie istotne w tym zawodzie jest motywowanie uczestników zajęć do rozwoju i wspieranie w procesie nabywania nowych umiejętności.

Dostępne oferty pracy:


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...