eGospodarka.pl

PracaOferty pracy › Łódź

Znajdź oferty pracy

25 307 ofert w bazie

Praca Łódź

Łódź to stolica województwa łódzkiego, miasto na prawach powiatu w środkowej Polsce. Łódź zamieszkuje 708 554 mieszkańców według danych z dnia: 30.06.2014, jest trzecim miastem w Polsce pod względem liczby ludności. Stopa bezrobocia wynosi 11,1% według danych z dnia 30.09.2014 roku.

Znaleziono 991 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

miasto: Łódź

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

 

1 2 ... 10 ... 20 ... 29

następna


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2016 roku

    Wynagrodzenia pracowników szeregowych w 2016 roku

    Mediana wynagrodzeń pracowników szeregowych wyniosła 2 650 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak w 2016 roku.

  • Rekrutacja pracowników to złożony proces. Nie blokuj go

    Rekrutacja pracowników to złożony proces. Nie blokuj go

    Proces rekrutacyjny to działanie złożone, wieloetapowe. Jednym z jego kluczowych elementów obok identyfikacji osób, które potencjalnie mogą być zainteresowane udziałem w procesie, jest wstępna rozmowa. To moment w którym możemy ...

  • Średnia krajowa, czyli zniekształcona rzeczywistość

    Średnia krajowa, czyli zniekształcona rzeczywistość

    Dla milionów pracujących Polaków średnie wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw za 2016 r. w wysokości 4277 zł brutto, mocno różni się od rzeczywistości. Połowa zatrudnionych nie zarabia na rękę nawet 2,5 tys. zł, a pracownicy ...

  • Rozmowa o pracę po angielsku. Te zwroty musisz znać

    Rozmowa o pracę po angielsku. Te zwroty musisz znać

    Napisałeś w CV, że znasz język angielski w stopniu średnio zaawansowanym, a teraz czeka Cię rozmowa o pracę w tym języku i nagle stwierdzasz, że jednak nie potrafisz ubrać w słowa podstawowych informacji na swój temat? Nie martw się. To ...

  • Po co się tworzy system premiowania?

    Po co się tworzy system premiowania?

    Systemy premiowania to narzędzie elastycznego wynagradzania pracowników. Według Raportu płacowego Sedlak & Sedlak 2016 pracownicy otrzymują przeciętnie 16% premii. Dlaczego pracodawcy decydują się na wprowadzenie takiego narzędzia? Po co ...

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.