obserwuj ofertę

Kompleksowe prowadzenie dokumentacji zatrudnieniowej (umowy, aneksy, zaświadczenia) Przygotowywanie list płac, rozliczeń ZUS oraz deklaracji PIT Obsługa programu Płatnik/P88 i bieżąca aktualizacja danych pracowników

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Prowadzenie pełnego cyklu zatrudnienia – od rekrutacji po proces offboardingu Tworzenie i zarządzanie dokumentacją pracowniczą Rozwiązywanie bieżących spraw związanych z zatrudnieniem Współpraca z HR Planning Manage...

obserwuj ofertę

Pasjonuje Cię HR? Lubisz pracę z ludźmi a do tego chcesz realizować ciekawe projekty HR`owe? Aplikuj do nas! :)   Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie i koordynowanie procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, selekcja kandyd...

obserwuj ofertę

Rodzaj zatrudnienia: umowa o pracę Twoje zadania: obsługa kadrowa pracowników kadry menadżerskiej, sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowej, wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie informatycznym, przygotowywanie...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Kreowanie wizerunku pracodawcy i promocja marki na rynku Organizacja szkoleń oraz spotkań integracyjnych dla kadry kierowniczej Prowadzenie kanałów społecznościowych w obszarze HR Koordynacja okresowych ocen pracownik...

obserwuj ofertę

Centrum Rekrutacji i Rozwoju Kadr Pracownik zatrudniony na tym stanowisku to osoba, która: prowadzi promocję Uniwersyetu jako pracodawcy; organizuje szkolenia i warsztaty integracyjne dla kadry kierowniczej;  prowadzi media społec...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska: Realizacja procesów rekrutacyjnych dla pracowników budowlanych i stanowisk średniego szczebla. Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji kadrowej oraz monitorowanie terminów ważności dokumentów. Współpraca z podwykonawc...

obserwuj ofertę

Wymagania niezbędne: wykształcenie wyższe minimum 5 - letni udokumentowany ogólny staż pracy, w tym minimum 3 - letni staż pracy w obszarze miękkiego HR minimum 2 - letnie doświadczenie w realizacji rozwojowych projektów HR (np. ścieżek r...

obserwuj ofertę

Jakie będą Twoje zadania? Prowadzenie i administrowanie dokumentacją pracowniczą, sporządzanie niezbędnych dokumentów na każdym etapie zatrudnienia. Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac, z uwzględnieniem obowiązujących regulac...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska: Obsługa kadrowo-płacowa pracowników (zatrudnianie, zmiany warunków pracy, zakończenia współpracy) Prowadzenie dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Rekrutacja pracowników budowlanych oraz stanowisk średniego szczebla. Zarządzanie dokumentacją kadrową i monitoring ważności dokumentów pracowniczych. Nawiązywanie i utrzymywanie współpracy z podwykonawcami, w tym przyg...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Dekretowanie i księgowanie dokumentów. Prowadzenie ewidencji księgowych. Przygotowanie deklaracji podatkowych. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z rozpoczęciem, przeszeregowaniem i ustaniem stosunku pr...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych; prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy; prowadzenie i aktualiza...

obserwuj ofertę

Twój zakres obowiązków kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa obsługiwanych firm prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy nadzór nad terminowością badań lekarskich sporządzanie deklaracji ZUS, US, GUS obsług...

obserwuj ofertę

Zadania: prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-2-end na stanowiska IT,  współpraca z managerami w zakresie analizy potrzeb i doprecyzowania profilu kandydata,  aktywny sourcing kandydatów z wykorzystaniem LinkedIn, prowadzenie wywiadó...

obserwuj ofertę

Sprawdź mieszankę zadań, które czekają na Ciebie w nowej pracy. Będzie słodko! Identyfikacja potrzeb oraz wdrażanie działań rozwojowych dla pracowników obszaru Łańcucha Dostaw, dedykowanych pracownikom produkcyjnym i specjalistycznym. Ident...

obserwuj ofertę

Warunki pracy Praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu, przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie. Praca w budynku przystosowanym do potrzeb osób z niepełnosprawnością ruchową. Stanowisko pracy spełnia wymogi zatrudnienia pracow...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Wsparcie menedżerów i pracowników we wszystkich etapach cyklu HR (rekrutacja, onboarding, oceny, feedback, offboarding) Projektowanie i optymalizacja procesów HR oraz kampanii rekrutacyjnych wielokanałowych Realizacja i...

obserwuj ofertę

Twój zakres obowiązków Prowadzenie całościowych projektów rekrutacyjnych, w tym: publikowanie ogłoszeń, selekcja cv, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych z kandydatami, współpraca z menedżerami Identyfikacja i analiza potrzeb szkoleniowych, re...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Prowadzenie i archiwizacja dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami Monitorowanie ewidencji czasu pracy, harmonogramów, urlopów i zwolnień lekarskich oraz przygotowywanie okresowych raportów Zarzą...

obserwuj ofertę

Chcesz rozwijać swoją karierę w rekrutacji i pracy z ludźmi? Szukasz dynamicznej, pełnej wyzwań pracy, gdzie Twoje pomysły i energia będą doceniane? Ta oferta jest dla Ciebie! Twoje zadania: Pozyskiwanie kandydatów dla naszych Klientów - nie ...

obserwuj ofertę

Specjalista ds. kadr i płac ponosi odpowiedzialność za prawidłowe wykonywanie powierzonych mu obowiązków, do których należą w szczególności: prowadzenie spraw dotyczących zatrudnienia i płac, załatwianie spraw pracowniczych w zakresie ubezp...

obserwuj ofertę

Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za: samodzielne prowadzenie administracji benefitów, w tym w systemach kafeteryjnych rozliczanie faktur przygotowywanie komunikacji wewnętrznej do pracowników dotyczącej benefitów współpraca...

obserwuj ofertę

Warunki pracy Zagrożenie korupcją  Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie   Zakres zadań Realizuje rekrutacje zewnętrzne i wewnętrzne, w tym weryfikuje poprawność przeprowadzanych postępowań rekrutacyjnych pod kątem zg...

obserwuj ofertę

Cel Stanowiska:   Zapewnienie efektywnej realizacji procesów rekrutacyjnych oraz budowanie pozytywnego wizerunku firmy poprzez profesjonalną komunikację z kandydatami. Twój zakres obowiązków   Realizacja indywidualnych i zespołowyc...

obserwuj ofertę

ZAKRES OBOWIĄZKÓW wsparcie pracowników i  managerów w obszarze realizacji procesów HR (m.in.: rekrutacja, onboarding, ewaluacja, ocena pracownicza, feedback, zarządzanie talentami, programy rozwojowe, mierniki efektywności, komunikacja, bad...

obserwuj ofertę

Obowiązki: realizacja zadań wynikająca z aktualnych przepisów dot. BHP oraz codzienny nadzór nad tymi zagadnieniami, opracowanie programów i materiałów szkoleniowych z zakresu BHP, prowadzenie szkoleń z zakresu BHP, udział w ustalaniu o...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska : Pełna obsługa kadrowa pracowników. Koordynacja procesu rozliczania i ewidencji czasu pracy pracowników. Przygotowanie danych do listy płac (współpraca z biurem rachunkowym) Obsługa PPK i komorników. Nadzór nad bud...

obserwuj ofertę

Zadania: Prowadzenie dokumentacji kadrowo‑płacowej zgodnie z przepisami Naliczanie wynagrodzeń na umowy o pracę i umowy cywilnoprawne Ewidencja urlopów, zwolnień i rozliczanie czasu pracy Sporządzanie deklaracji ZUS, US, PFRON i GUS P...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa ok. 200 pracowników. Naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i innych świadczeń. Obsługa specjalistycznego oprogramowania kadrowo-płacowego. Nadzór nad Zakładowym Funduszem Świadczeń Socja...

obserwuj ofertę

Zadania: Obsługa dokumentacji kadrowej i płacowej Naliczanie wynagrodzeń i rozliczanie zasiłków Zarządzanie ewidencją urlopów, nieobecności i czasu pracy Przygotowanie deklaracji ZUS, US, GUS i PFRON Sporządzanie raportów kadrowo‑płac...

obserwuj ofertę

Prowadzenie i administracja programami rekrutacyjnymi Przesiewanie CV, weryfikacja referencji Prowadzenie wywiadów selekcyjnych Wspomaganie w procesie negocjacji ofert pracy Wyszukiwanie kandydatów przez różne kanały Zarządzanie dokum...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych (w tym rekrutacji masowych) Dokonywanie analizy rynku pod kątem prowadzonych projektów oraz opracowania strategii ich realizacji Współpraca z agencjami pracy, uczelniami w...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Wdrażanie nowych i zmodyfikowanych planów, polityk i procesów C&B. Wspieranie rocznych przeglądów wynagrodzeń oraz procesów premiowych i kasowych korzystając z globalnych systemów. Analiza trendów rynkowych, ocena koszt...

obserwuj ofertę

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed ka...