obserwuj ofertę

Opis stanowiska prowadzenie rozliczeń kadrowo-płacowych pracowników oraz przygotowywanie list wynagrodzeń, sporządzanie i przesyłanie dokumentów zgłoszeniowych oraz wyrejestrowujących w ZUS, przygotowywanie deklaracji ZUS (m.in. DRA, RCA,...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, w tym akt osobowych pracowników Prowadzenie ewidencji czasu pracy, w tym godzin nadliczbowych, urlopów, zwolnień lekarskich oraz innych form nieobecności Przygotowywanie i weryfikacja...

obserwuj ofertę

Twój zakres zadań: Traktowanie kolejnych zmian w przepisach jako wyzwanie do pokonania... bo kto jak nie my? :) Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników naszych klientów. Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników. Komp...

obserwuj ofertę

Twoje główne zadania: zarządzanie zespołem kadrowo-płacowym i organizacja pracy działu nadzór nad prowadzeniem dokumentacji pracowniczej i akt osobowych kontrola prawidłowego naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac rozliczanie...

obserwuj ofertę

Twój zakres obowiązków Samodzielna obsługa kadrowa pracowników grupy kapitałowej (prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz ustaniem zatrudnienia). Naliczanie list płac z uwzględnieniem wynagrodzeń, zasił...

obserwuj ofertę

Współpracujemy z firmą RETS, która oferuje szeroki wachlarz usług specjalistycznych z zakresu technicznej obsługi obiektów. Została stworzona po to, by utrzymywać pełną sprawność zaawansowanych technologicznie budynków biurowych, handlowych, logi...

obserwuj ofertę

Wynagrodzenie: 4500 - 6500 brutto Twój dzień pracy będzie składał się z:   Zadań zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy.  Raportowania i współpracy z Centr...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska: bieżąca obsługa kadrowo - płacowa dla Klientów firmy sporządzanie list wynagrodzeń pracowników i rozliczanie umów cywilno-prawnych sporządzanie zgłoszeń, deklaracji i raportów do ZUS i US, PPK, Benefity sporządzanie dok...

obserwuj ofertę

Warunki pracy Praca administracyjno-biurowa w systemie codziennym od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:30 do 15:30. Obciążenie mięśniowo-szkieletowe (większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej) oraz obciążenie narządu ...

obserwuj ofertę

Warunki pracy praca biurowa, praca w siedzibie urzędu, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, praca w systemie podstawowym, praca stacjonarna, obsługa urządzeń biurowych, oświetlenie naturalne i sztuczne, praca na I piętrze, niedostosowanie...

obserwuj ofertę

Specjalista ds. Kadr i Płac Pakar Service jest dynamicznie rozwijającą się firmą z branży utrzymania czystości, która poszukuje do swojego zespołu Specjalisty ds. Kadr i Płac. Nasza firma stawia na innowacyjność, rozwój i satysfakcję pracowników...

obserwuj ofertę

Dla naszego klienta, w ramach aktywizacji zawodowej, poszukujemy kandydatów z orzeczeniem o niepełnosprawności, na stanowisko Specjalista/tka ds. Kadr - Gorzów Wielkopolski Oferujemy Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, Atrakcyj...

obserwuj ofertę

Stała podstawa wynagrodzenia: 6500,00 - 8000,00 zł. Dodatkowe informacje o wynagrodzeniu: nagroda uznaniowa. Zakres obowiązków: prowadzenie akt osobowych, rozliczanie wynagrodzeń pracowników, sporządzanie list płac; prowadzenie pełnyc...

obserwuj ofertę

Co oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premie zależne od wyników, pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy, platforma kafeteryjna, ubezpieczenie na życie), do...

obserwuj ofertę

Co oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin, atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + premie zależne od wyników, udział w zróżnicowanych projektach rekrutacyjnych i realny wpływ na sposób ich realizacj...

obserwuj ofertę

prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz rozliczeń płacowych ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów i nieobecności przygotowywanie list wynagrodzeń oraz raportów wewnętrznych wystawianie zaświadczeń i dokumentów dla pracowników oraz inst...

obserwuj ofertę

Twój zakres obowiązków prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie i rozliczanie umów cywilno-prawnych, sporządzanie dokumentów kadrowych w procesie zatrudniania i zwalniania ...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Działania kadrowo-płacowe w zakresie umów o pracę i umów zleceń i pozostałych umów cywilno- prawnych (zatrudnienie, przygotowywanie dokumentów, dbałość o obieg dokumentacji) Przygotowywanie danych do list płac, naliczanie wy...

obserwuj ofertę

Co oferujemy zatrudnienie na umowę o pracę bezpośrednio w strukturach naszego Klienta, atrakcyjne wynagrodzenie, dużą samodzielność w działaniu, bardzo dobrą atmosferę i komfortowe warunki pracy, pakiet benefitów: dodatkowe ubezpieczeni...

obserwuj ofertę

Co oferujemy pracę w międzynarodowym środowisku w nowoczesnej, globalnej organizacji, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenie - w zależności od preferencji, zatrudnienie na czas określony - do końca 2026 roku, atrakcyjn...

obserwuj ofertę

Co oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, różnorodność projektów rekrutacyjnych oraz możliwość wpływania na sposób ich realizacji, atrakcyjne wynagrodzenie plus system premiowy – doceniamy Twoje wyniki, pracę w biurze...

obserwuj ofertę

Co oferujemy umowę o pracę do końca października bieżącego roku (z możliwością przedłużenia), pakiet benefitów pracowniczych: opieka zdrowotna + stomatologiczna, ubezpieczenie na życie, karta multisport, pracę w systemie hybrydowym (3 dni p...

obserwuj ofertę

PEARL JOB (nr KRAZ 33928) to rozwijająca się agencja rekrutacyjna, która wspiera firmy z branż technicznych – HVAC, PPOŻ, IT oraz usług utrzymania czystości – w budowaniu silnych zespołów   i nowoczesnych struktur HR. Działamy szerzej niż tylko s...

obserwuj ofertę

Zadania:  zarządzanie współpracą z agencjami pracy tymczasowej zarządzanie procesem planowania zapotrzebowania na zasoby personalne w oparciu o prognozy biznesowe i sezonowość. Kontrola odchyleń (plan vs. wykonanie) Optymalizacja kosztów p...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska: Naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac oraz kompleksowe prowadzenie dokumentacji związanej z tym obszarem. Sporządzanie i obsługa deklaracji ZUS związanych z zatrudnianiem, wyrejestrowywaniem pracowników oraz roz...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa klientów, prowadzenie i archiwizacja akt osobowych, przygotowywanie dokumentacji do naliczania wynagrodzeń, naliczanie płac, składek ZUS i zobowiązań podatkowych, obsługa PFRON, P...

obserwuj ofertę

prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej i płacowej pracowników, aktualizacja akt osobowych oraz ewidencji pracowniczej, naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac, obsługa systemów kadrowo-płacowych, w tym Symfonia Kadry i Płace ...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Kompleksowe administrowanie dokumentacją pracowniczą na każdym etapie zatrudnienia w ramach grupy kapitałowej. Samodzielne sporządzanie list płac, w tym naliczanie wynagrodzeń, zasiłków oraz dodatkowych świadczeń. Ewide...

obserwuj ofertę

Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań. Osoba zajmująca stanowisko wykonuje czynności o charakterze: - statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze, - dynamicznym, związane głó...

obserwuj ofertę

Prowadzenia dokumentacji personalno-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; Naliczania wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych (umowy o pracę i cywilnoprawne), Ewidencja i rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień i nieobecności...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy; Rozliczanie ewidencji pracy pracowników tymczasowych; Przygotowywan...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych; naliczanie wynagrodzeń dla pracowników zatrudnionych na podstawie różnych form umów; przygotowywanie dokumentacji dotyczącej zasiłków oraz świadczeń pracowniczych; sporz...

obserwuj ofertę

Twój zakres obowiązków: samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników, naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac pracowników, monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego, ubezpieczeniowego oraz prowadzenie dzia...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Zarządzanie działem HR oraz wsparcie kadry menedżerskiej w obszarze polityki personalnej. Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, w szczególności dla stanowisk technicznych i inżynieryjnych. Tworzenie i wdrażanie programów...

obserwuj ofertę

Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: prowadzenie dokumentacji płacowej dla pracowników, przygotowywanie list płac, naliczanie wynagrodzeń  z potrąceniami ustawowymi oraz komorniczymi, naliczanie zasił...