eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeSkanowanie odciskow palcow w firmie › Re: Skanowanie odciskow palcow w firmie
  • Data: 2007-05-08 09:39:27
    Temat: Re: Skanowanie odciskow palcow w firmie
    Od: Piotr <p...@R...com> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    Phyt0n napisał(a):
    > Witam,
    > otrzymalem z dzialu kadr maila o tresci mowiacej, ze w mojej firmie
    > wejdzie w zycie system rejestracji czasu pracy z wykorzystaniem odciskow
    > palcow. Kazdy z nas musi podczas wprowadzania odciskow do systemu
    > podpisac oswiadczenie o zgodzie na to w celu zapisania ich w bazie
    > dzialu kadr.
    > Podpis na tym kwicie jest zas konieczny, bo system ten jest powiazany z
    > wyplata (czas pracy). Ostatnie zdanie mowi, ze brak zgody odznacza brak
    > danych do naliczania plac.
    > Jest tam tez informacja, ze odciski beda przetwarzane w zgodzie z ustawa
    > o ochronie danych.
    >
    > no i teraz moje pytania - czy pracodawca moze mnie zmusic do przekazania
    > mu moich odciskow palcow pod rygorem braku wyplaty?

    Troche zbadałem temat bo też mnie to w pierwszej chwili zirytowało.

    Orzecznictwo Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych dotyczące
    rachunkowości i kadr:
    Czy wprowadzenie systemu kontroli czasu pracy w oparciu o zbieranie i
    przechowywanie odcisków palców pracowników przez kierownictwo placówki
    jest legalne ?
    Zagadnienie rejestracji czasu pracy w oparciu o komputerową rejestrację
    linii papilarnych nie budzi wątpliwości prawnych - przesłanki
    legalizujące pochodzą z art. 129 [5], który nakłada na pracodawcę
    obowiązek ewidencjonowania czasu pracy. Sposób prowadzenia ewidencji
    jest dowolny. GIODO zwrócił tylko uwagę na konieczność zabezpieczenia
    zbioru danych zawierającego odciski palców.
    *****
    Inna rzecz - co faktycznie się stanie, jeśli nie podpiszesz zgody:
    zwolnienie, pozostawienie starego systemu, etc. To już raczej zależy od
    samych kadr, trudno przewidzieć...

    pozdrawiam

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1