-
Średnia krajowa najwyższa w historii, ale...
... nie jest to miara idealna. Przykład? Załóżmy, że w firmie jest 13 pracowników, z których jeden zarabia 10 tysięcy miesięcznie, dwóch inkasuje po 5 tysięcy, a 10 osób dostaje tylko po tysiąc miesięcznie. Przeciętna płaca w tej firmie to niecałe 2308 zł miesięcznie. Średnia w tym przypadku nie ...
-
Gdzie szukać pracy zdalnej?
... nie musi pojawiać się za biurkiem przeciętnie raz w miesiącu lub rzadziej. Warto przy tym podkreślić, że mówiąc o możliwości pracy zdalnej nie mamy na myśli osób trudniących się klikaniem w reklamy, skręcaniem długopisów czy wypełnianiem ankiet. Chodzi tu o poważne oferty, za rozsądne wynagrodzenie ...
-
Bezwarunkowy Dochód Podstawowy: wady i zalety wg Polaków
... na 10 z nas nigdy nie słyszało o tym rozwiązaniu, warto wyjaśnić, że w uproszczeniu w ramach takiego programu państwo wypłaca każdemu obywatelowi miesięczne wynagrodzenie bez konieczności ... że jest to raczej prawdopodobne. Odpowiedzi są niemal takie same bez względu na wysokość oferowanego świadczenia - 800 lub 1.200 zł. Z drugiej strony tylko 22 ...
-
Jawność wynagrodzeń. Jak przygotować firmę?
... że organizacje będą musiały udostępnić dane tylko na wyraźny wniosek pracownika. Zatrudniony otrzyma informacje ... (ustalonemu przez państwo). Jeśli firma nie spełni swojego obowiązku to zapłaci karę, której wysokość będzie ... i na zewnątrz. Pracownicy będą mogli porównać swoje wynagrodzenie względem innych firm. Musimy również pamiętać o tym, ...
-
Oszustwa internetowe: uwaga na atrakcyjne oferty pracy!
... wynagrodzenie. Także oczekiwanie płatności za udział w rekrutacji lub pośrednictwo w niej, to z pewnością próba wyłudzenia, bo pośrednictwo pracy i udział w rekrutacjach są zawsze bezpłatne – podkreśla Małgorzata Brańska, Inspektor Ochrony Danych w Randstad Polska. Nie ...
-
Wyjazd świąteczny w czasie L4 może skończyć się zwolnieniem z pracy
... wynagrodzenie chorobowe (czyli w okresie pierwszych 33 dni choroby). Po tym czasie, kiedy pracownik zacznie pobierać zasiłek, przełożony może samodzielnie dokonać kontroli tylko, jeśli zatrudnia powyżej 20 osób zgłoszonych do ubezpieczenia. Jeśli zatrudnienie jest mniejsze, to kieruje wniosek do ZUS i to ...
-
Wynagrodzenia pracowników w różnym wieku w 2011r.
... poziomie wykształcenia w wieku od 26 do 30 lat otrzymywali wynagrodzenie w wysokości 2 700 PLN. Było to tylko o 300 PLN mniej niż wyniosły zarobki osób w ... wyniosły tylko 2 214 PLN. Analizując dane o zarobkach pracowników zaliczanych do poszczególnych grup wiekowych należy pamiętać o tym, że są to wynagrodzenia różnych osób. Prezentowane wykresy nie ...
-
Wynagrodzenia pracowników wg wieku 2011
... zauważyć, że kobiety w różnych grupach wiekowych otrzymywały bardziej wyrównane wynagrodzenie niż mężczyźni. I tak, różnica pomiędzy najwyżej i najniżej ... tylko 2 214 PLN. Analizując dane o zarobkach pracowników zaliczanych do poszczególnych grup wiekowych należy pamiętać o tym, że są to wynagrodzenia różnych osób. Prezentowane wykresy nie ...
-
Zarobki członków zarządu banków notowanych na GPW - 2014
... to ze znaczących różnic w raportowaniu tego składnika wynagrodzenia przez poszczególne spółki. Z analiz wyłączono osoby, które w 2014 roku nie otrzymały wynagrodzenia lub nie przepracowały pełnego roku. Z analiz wyłączono osoby, które pobierały wynagrodzenie ...
-
Wynagrodzenia specjalistów w 2023 roku
... to, że brały w nich udział inne osoby. Z danych Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń wynika, że mediana całkowitych zarobków specjalistów w 2023 roku wynosiła 7 000 PLN i była niższa o 144 PLN od mediany dla całego kraju. 25% najniżej wynagradzanych specjalistów zarabiało nie ... specjaliści otrzymywali przeciętnie wynagrodzenie w wysokości 8 700 ... tylko ...
-
Wynagrodzenia w działach badań, rozwoju i planowania 2007 r.
... nie zaznaczono inaczej, to wartości zawarte w tabelach i wykresach należy traktować jako mediany. Dane podstawowe Tabela 1 przedstawia dane dotyczące wynagrodzeń całkowitych w działach badań, rozwoju i planowania. Najwięcej osób zatrudnionych w omawianych działach to specjaliści. Połowa z nich otrzymuje wynagrodzenie ... i jest ona tylko o 6% wyższa od ...
-
Spedytor, specjalista ds. spedycji
... specjalistą do spraw spedycji. Jest jednym z elementów branży TSL (transport – spedycja – logistyka). Spedytor to osoba zajmująca się, najogólniej rzecz ujmując, organizowaniem przewozu towarów w kraju i za granicą. Spedytorem może być tylko ten, kto zawodowo i za wynagrodzeniem, w imieniu własnym albo w imieniu dającego zlecenie, na ...
Tematy: spedytor, specjalista ds. spedycji -
Raport płacowy: sprawdź, czy umiesz z niego korzystać?
... wynagrodzenie na rynku ... wynagrodzenie zaoferować kandydatowi lub czy Twoja konkurencja nie oferuje stawek na tyle wysokich, aby skusić do zmiany pracy Twoich pracowników - taka forma badania będzie dla Ciebie najlepszym wyborem. Jest to też najbardziej skuteczne narzędzie, jeśli interesują Cię płace wąsko profilowanej grupy zawodowej – np. tylko ...
-
Zasiłek opiekuńczy na dziecko
... to do podstawy wymiaru zasiłku przyjmuje się: wynagrodzenie miesięczne określone w umowie o pracę lub innej, jeżeli przysługuje mu wynagrodzenie stałe, wynagrodzenie, które pracownik osiągnąłby, gdyby przepracował pełny miesiąc kalendarzowy, jeżeli pracownik otrzymuje wynagrodzenie ...
-
Płaca minimalna vs ceny żywności. Czy inflacja daje przeżyć?
... 67 uwzględnionych w badaniu krajów tylko w 7 płaca minimalna nie uległa zmianie w porównaniu ze styczniem 2022 roku. Są to m.in. Izrael, Hongkong i Nigeria. Największe ... w których płacę minimalną negocjują poszczególne związki zawodowe oraz w których nie istnieje ustawowe wynagrodzenie minimalne (jak np. Szwajcaria, Włochy, Singapur i kraje północnej ...
-
Wynagrodzenia menedżerów w Polsce I poł. 2011
... 22 000 PLN). Niezmiennie Marketing Manager najwięcej zarobi tylko w Warszawie, średnio 25 000 PLN (max. nawet ... nie zostało jeszcze przywrócone wynagrodzenie sprzed kryzysu. Wzrasta znaczenie departamentów zakupów oraz działów sprzedaży, wpływając na większe zainteresowanie pracodawców specjalistami z doświadczeniem w tych dziedzinach. Wiążę się to ...
-
Praca w korporacji czy w startupie?
... nie mogą liczyć na wysokie wynagrodzenie. Jednak w tym przypadku o chęci przyjścia do danej organizacji decydować będą takie korzyści, jak możliwość wcielenia w życie własnych pomysłów, współbudowanie nowego brandu oraz odpowiedzialność za ewentualny sukces rynkowy - dla niektórych równie ważne co atrakcyjne wynagrodzenie. Nieco inaczej wygląda to ...
-
Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?
... np. 32 tygodni lub 34 tygodni, to pozostałe 9 tygodni może wykorzystać już tylko ojciec. Jeśli z tego nie skorzysta – urlop przepadnie. Wprowadzenie części ... to wynagrodzenie wyższe, tym wyższe są odprowadzane składki, a w konsekwencji wyższe świadczenie dla rodziców maluszków. Wpływ na wysokość pobieranego świadczenia ma nasze średnie wynagrodzenie ...
-
Praca za granicą. 10 rzeczy, o których warto pamiętać
... Nie płać pośrednikom Szukając sobie pierwszej pracy za granicą naprawdę ostrożnie i z dystansem patrz na oferty firm i osób oferujących pośrednictwo. - W Wielkiej Brytanii za “załatwienie” pracy nigdy nie powinien płacić pracownik. Firmy, które zajmują się szukaniem siły roboczej otrzymują za skuteczny headhunting wynagrodzenie ...


Mniej wypłat 800 plus dla obcokrajowców. Czy to efekt zmian w przepisach?