-
Dzień wolny za święto w sobotę. Kiedy przysługuje i jak odebrać wolne za 11 listopada?
... ustawy o dniach wolnych od pracy. Kiedy pracownicy ... urlop? Dodatkowy urlop nie przysługuje pracownikom, którzy w danym okresie przebywają na zwolnieniu chorobowym, zasiłku macierzyńskim lub na urlopie bezpłatnym. Przysługuje za to tym, których zwolnienie chorobowe kończy się 10 listopada lub rozpocznie się ... W przeciwnym wypadku należy udzielić mu ...
-
Wyjazd świąteczny w czasie L4 może skończyć się zwolnieniem z pracy
... urlop opiekuńczy na chore dziecko, a zamiast siedzieć z nim w domu, wyjadą na święta czy nowy rok. Zgodnie z prawem zasiłek opiekuńczy jest świadczeniem przysługującym pracownikowi w związku z koniecznością sprawowania opieki nad dzieckiem lub innym członkiem rodziny, a nie chorobą pracownika. Jednak w tym przypadku również należy liczyć się ... , kiedy ...
-
10 zadań do wykonania przed urlopem wypoczynkowym
... Polska. 7. Ustawienie autorespondera Tuż przed wyjazdem należy ustawić w poczcie elektronicznej autorespondera. W mailu należy powiadomić, jak długo będziemy na ... – radzi Aleksandra Pocheć, ekspertka serwisu rekrutacyjnego Monster Polska. Kiedy wykonamy te dziesięć kroków, możemy z czystym sumieniem wybrać się na urlop. Pamiętajmy, że wypoczynek ...
-
Odwołanie do sądu pracy - podstawowe informacje
... urlop wypoczynkowy, odprawy emerytalno-rentowej. Należy tu jednak zaznaczyć, że w przypadku spraw, które dotyczą uchylenia kar porządkowych oraz sprostowania świadectwa pracy należy ... stosunku pracy Odwołanie od wypowiedzenia umowy wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od doręczenia ... (art. 27-30 kpc). Pozew Kiedy skarżący ustali właściwość sądu pracy, ...
-
Rozwijaj zachowania asertywne
... krótki urlop i chcesz ... się lub nie Sprawdzaj, czy krytyka zawiera ważne dla ciebie informacje Warto zastanowić się nad informacją, którą słyszysz od wielu osób Możesz wykorzystać krytykę, jako istotne źródło informacji zwrotnych W trudnych sytuacjach zawodowych i osobistych może pojawić się irytacja, a nawet gniew. Należy go wyrazić w chwili, kiedy ...
-
Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?
... się, że około 30–40% ogółu dorosłych należy ... 1994 roku, kiedy ... urlop w określonych okolicznościach są coraz powszechniejszym zjawiskiem na naszym rynku pracy. Choć współczesny świat i obowiązki zawodowe nie zawsze pozostają w zgodzie z biologicznymi zegarami pracowników i zmuszają ich do funkcjonowania poza naturalnym cyklem, to pracodawcy zdają się ...
-
Telefon służbowy na urlopie
... z utęsknieniem na lato i możliwość wyjazdu na urlop. Kiedy wszystko jest dopięte na ostatni guzik i ... prowadzenia służbowej korespondencji e-mail podczas urlopu. Należy więc uznać, że w czasie urlopu pracownik nie ... dzisiejszych czasach standardowym wyposażeniem każdego pracownika na wyższym stanowisku. Wiążą się z tym nie tylko przywileje, ale ...
-
Zasiłek wychowawczy 2015
... należy złożyć w swoim urzędzie gminy lub miasta. Realizacja świadczeń rodzinnych może być także przekazana do jednostki organizacyjnej gminy np. do ośrodka pomocy społecznej, wtedy to obsługą zasiłków zajmuje się ośrodek pomocy społecznej. Kiedy ... zasiłku to 24 miesiące (jeśli urodziło się jedno, zdrowe dziecko), 36 miesięcy (w przypadku urodzenia ...
-
Najpopularniejsze fakty i mity dotyczące L4
... się, kiedy na L4 mamy wskazanie "chory musi ... do apteki, wizyta u lekarza, czy udanie się na rehabilitację. Należy jednak dokładnie przemyśleć podejmowane czynności. Może się bowiem okazać, iż zostaną ... w trakcie zwolnienia chorobowego pracownikom przyrasta urlop. W momencie gdy „L4” będzie się wyraźnie przeciągało, to wymiar wygenerowanego świadczenia ...
-
Choroba na urlopie? Podaj aktualny adres pobytu na zwolnieniu lekarskim
... rzeczniczka. Podaj lekarzowi właściwy adres pobytu By tak się nie stało, po pierwsze należy upewnić się, czy lekarz już w trakcie wystawiania zwolnienia lekarskiego wypisuje adres ... 20 osób i są uprawnieni do wypłaty zasiłków chorobowych). Są sytuacje, kiedy do przeprowadzania kontroli prawidłowości wykorzystywania zwolnień lekarskich od pracy z ...
-
Zmiana pracy: powody i popełniane błędy
Kiedy należy zdecydować się na zmianę obecnej pracy? Jak zmienić pracę, żeby obecny szef się nie dowiedział i jakich błędów nie popełniać przy poszukiwaniu nowego zatrudnienia. Na rynku pracy liczą się ... urlop. Wina może też leżeć po twojej stronie. Jeśli jesteś osobą niekompetentną, kłótliwą i nie radzisz sobie z powierzonymi zadaniami to możesz się ...
-
Jaka forma zatrudnienia: etat czy działalność?
... się mogło, że znacznie korzystniej jest nie zawierać umowy o pracę. Czy jednak prawo daje tu całkowitą swobodę? Kiedy ... umowy Sąd może zasądzić na jego rzecz odszkodowanie, należy się liczyć z odpowiedzialnością za popełnienie wkroczenia a nawet przestępstwa ... z rodzicielstwem (urlopy macierzyńskie i „tacierzyńskie”, urlop wychowawczy itp.). Z drugiej ...
-
Nuda w pracy: jak sobie z nią radzić?
... Kiedy indziej jest jej przecież bardzo dużo i zostaje się w pracy w (najczęściej niepłatnych) nadgodzinach. Jak uciec przed nudą w pracy? Jeżeli brak zadań do wykonania ma charakter sezonowy i możliwy do przewidzenia, to zamiast męczyć się w pracy, może lepiej jest w tym czasie pojechać na urlop ... nas nurtuje. Należy podkreślić, że chcemy się rozwijać ...
-
Wakacje - dobry czas na rozwój zawodowy
... pracy czy rozwoju zawodowym jest początek roku, kiedy to podejmujemy noworoczne postanowienia. Rozważaniom na ... sprawa to profesjonalnie przygotowane CV. Jak wskazuje ekspertka, należy pamiętać, by stworzyć je w odpowiednim ... kłamiemy – wszystko i tak wyjdzie na rozmowie rekrutacyjnej. Polub się z portalami społecznościowymi Współczesna rekrutacja ...
-
Jak negocjować podwyżkę wynagrodzenia w czasie i po pandemii?
... się do utrzymania przychodów firmy na przyzwoitym poziomie. Na koniec warto pamiętać, że w rozmowach z pracodawcą należy dążyć do sytuacji typu win-win. Oznacza to, że negocjacje zakończą się sukcesem tylko i wyłącznie wtedy, kiedy ...
-
Własna firma to większy dochód
... urlop i ... się już przy dochodach z umowy o pracę na poziomie 1,5 tys. zł, aczkolwiek tylko przez dwa lata, kiedy obowiązuje ulga w ZUS. W przypadku braku ulgi, korzyści z zamiany etatu na działalność gospodarczą pojawiają się ... osiąganych przychodów. 890, 14zł to kwota jaką miesięcznie należy uiścić na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, bez względu ...
-
Praca na zastępstwo - w sam raz dla studenta
... się nią przede wszystkim wówczas, gdy konieczne dla sprawnego funkcjonowania firmy staje się zastąpienie pracownika, który przebywa na zwolnieniu lekarskim, urlopie macierzyńskim czy wychowawczym. Z tego samego powodu rozwiązanie to stosowane może być w okresie wyjazdów urlopowych. Decydując się na podjęcie pracy na zastępstwo, należy ...
-
Przerwa w karierze sposobem na work-life balance?
... się sądzić, że przerwa w karierze to coś, czego należy bezwzględnie unikać. Na kandydatów ze sporymi lukami w przebiegu zatrudnienia rekruterzy patrzyli dość podejrzliwie. Czasy się ... się również organizacje, które idą o krok dalej – oferują swoim pracownikom dodatkowe dni wolne, długi i w pełni płatny urlop ... , kiedy to pracownik ma ponownie wdrożyć się ...
-
Jak zostać CEO?
... pomimo twojej nieobecności. W przeciwnym wypadku nie będziesz mógł podróżować i spotykać się z klientami. Urlop należy brać, i to z kilku przyczyn zawodowych. Jeśli jeździsz w odpowiednie miejsca, ... szczyt. Ale ludzie dają tylko wtedy, kiedy sami dostają. Są jak lustra - jeśli im się ufa, to i oni ufają, jeśli się ich szanuje, to i oni szanują ...
-
W upalne dni klimatyzacja w biurze niezbędna
... Należy uważać jednak, by strumień powietrza nie był skierowany bezpośrednio na ciało, by uniknąć przeziębień i problemów reumatycznych. Po trzecie – właściwy strój Kiedy temperatura powietrza przekracza 30 stopni, należy ...
-
Pułapki samozatrudnienia
... , do których należy między innymi prawo do urlopu, prawo do zwolnienia chorobowego oraz świadczenia obowiązkowe pracodawcy, do których należy odzież ochronna, okulary korygujące, badania lekarskie, itp. Kiedy pracownik zdecyduje się na samozatrudnienie traci prawo do tych przywilejów. Oczywiście może on pójść na urlop, czy zwolnienie ...
-
Praca na wakacje: gdzie, za ile?
... w biurze. Takich czasowych ofert np. na dwa tygodnie, kiedy recepcjonistka, sekretarka lub asystentka idzie na urlop, jest sporo. Bywa, że osoba potrzebna jest na konkretnych kilka dni ... do zawodu. Ofert pracy na zastępstwo należy szukać na portalach poświęconych rekrutacjom do pracy. Niezmiennie liczy się poczta pantoflowa. Praca na wakacje – o czym ...