-
Jak zaplanować swoją karierę?
... że pozwala dobrze przygotować się pod kątem konkretnego kierunku studiów. Dobrze wybrany kierunek studiów może z kolei otworzyć wrota do kariery w opłacalnym zawodzie. Nie jest tajemnicą, iż od lat profesje w dziedzinach takich, jak prawo ... takie informacje, które podkreślać będą naszą wyjątkowość; nie warto więc pisać, że ... , można stwierdzić, że ...
-
Praca zdalna: telepracownik czy freelancer?
... zawody związane z pracą twórczą. Nie oznacza to bynajmniej, że tego typu działalności nie można prowadzić w modelu telepracy. Wręcz przeciwnie – telepraca daje znacznie ... inne osoby pracujące w trybie stacjonarnym. Oznacza to, że osoby pracujące w trybie zdalnym mają takie samo prawo do warunków zatrudniania, dni wolnych, szkoleń, podnoszenia ...
-
Praca nowa, ale poniżej kwalifikacji
... o jego atrakcyjności. Pytanie tylko, czy mamy prawo oczekiwać, że nasz mąż czy żona będzie prezesem przez całe ... nieustająco, czego lub kogo nie lubimy. Takie ciągłe podsycanie własnej niechęci wzmacnia tylko ... , czego się dowiedzieliśmy o sobie i innych. Każdą sytuację w życiu można bowiem dobrze wykorzystać. Na koniec zastanówmy się nad ...
-
Praca za biurkiem: jak dbać o kręgosłup?
... . Badania dotyczące ergonomii miejsc pracy jednoznacznie pokazują, że prawidłowe stanowiska pracy stanowią zdecydowaną mniejszość w ... lub dmuchaną poduszkę rehabilitacyjną, można tez siedzieć na dużej gumowej piłce – takie siedzisko powoduje mobilizację ... kierunkach – łagodnie, ale zdecydowanie obróć głowę w prawo, w lewo, w górę i w dół. Weź głęboki ...
-
Pierwsza praca: co warto wiedzieć?
... nieokreślony, bowiem rozwiązanie takie daje perspektywę stałej ... pewnością kwestia urlopu wypoczynkowego. Pierwsza praca daje prawo do 20 dni urlopu ... można go udzielić już po pierwszym miesiącu pracy. Termin urlopu musi być oczywiście uzgodniony z pracodawcą. Wyjątkiem jest tzw. urlop na żądanie (maksymalnie 4 dni w ciągu roku). Należy pamiętać, że ...
-
Legalne udzielanie korepetycji. Jak to zrobić?
... takie same, więc może wystąpić konflikt interesów. Można to rozumieć jako działalność w pewnym stopniu konkurencyjną. Kolejną ważną kwestią jest to, że ...
-
Którzy pracownicy powinni domagać się audytu bezpieczeństwa pracy?
... określane mianem szczególnie niebezpiecznych tj. takie w których ryzyko wypadkowe jest ... że przy stwierdzeniu nieprawidłowości pozwolenie można cofnąć, a prace wstrzymać do momentu spełnienia bezpiecznych warunków. Natomiast w momencie stwierdzenia przez pracowników lub współpracowników niebezpieczeństwa utraty zdrowia bądź życia, mają oni prawo ...
-
Za dużo polityki w płacy minimalnej
... z 936 zł brutto miesięcznie na 1126 zł. Pomimo że Prawo i Sprawiedliwość wybory przegrało, zaprzysiężony dwa miesiące ... (Wykres 5) i większego ewentualnego negatywnego wpływu na zatrudnienie można się obawiać. Według danych OECD, płaca minimalna w 2017 ... lub nastolatków. Takie przybliżenia są jednak dalece niedoskonałe. Autorzy pokazali jednak, że ...
-
Zarobki opiekunów seniorów w 2019 roku
... uznajemy kwotę za godzinę pracy zamieszczoną w ogłoszeniach. Można założyć, że kwoty te stanowią przybliżone wartości jakie ... stanie kompleksowo wypełniać obowiązki pielęgniarskie i organizacyjne. Również prawo jazdy znacząco podnosi wynagrodzenie opiekuna. ... opłaty za pobyt seniora w DPS. Rodziny takie mogą zabiegać o ulgi w sytuacji, jeśli: płacą już ...
-
Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn trzeba zrównać. To dobre dla gospodarki
... , której nie można powiązać z różnicami w produktywności. Informacje ... , pracownicy mają prawo uzyskać informacje, ile ... że mierząc się z poważniejszymi konsekwencjami negocjacji kobiety rzadziej je podejmują, co oznacza, że nawet przy tej samej produktywności kobiety mają mniejsze szanse na awans. W efekcie mniej jest ich wśród kierowników takie ...