eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeJakosc pracownikow w kontekscie bezrobocia › Re: Jakosc pracownikow w kontekscie bezrobocia
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!warszawa.rmf.pl!newsfeed.tpinternet.
    pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: No Name <v...@w...pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Jakosc pracownikow w kontekscie bezrobocia
    Date: Wed, 03 Jul 2002 00:01:40 +0200
    Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
    Lines: 22
    Message-ID: <3...@w...pl>
    References: <afsl1a$msn$1@news.tpi.pl>
    NNTP-Posting-Host: wh0a112a127.osowa.gda.osk.pl
    Mime-Version: 1.0
    Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
    Content-Transfer-Encoding: 8bit
    X-Trace: news2.tpi.pl 1025647259 15266 212.244.103.136 (2 Jul 2002 22:00:59 GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Tue, 2 Jul 2002 22:00:59 +0000 (UTC)
    X-Accept-Language: pl, en-us, en
    Disposition-Notification-To: No Name <v...@w...pl>
    User-Agent: Mozilla/5.0 (Windows; U; Win98; pl-PL; rv:1.0.0) Gecko/20020530
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:52585
    [ ukryj nagłówki ]

    Użytkownik Polatschek napisał:
    > Co myslicie o (moze i tez o sobie) i o polskich pracownikach.
    > Osobiscie uwazam, ze Polacy sa tak leniwi, niewydajni, mentalnie zniszczeni,
    > ze w dzisiejszych czasach tak duzego bezrobocia i tak trudno znalezc dobrego
    > pracownika

    Dobrego pracownika nie jest trudno znaleźć. Trudno znaleźć dobrego i
    niezbyt drogiego. Większość firm nie chce zatrudniać dobrych
    pracowników, bo są kosztem i stanowią zagrożenie dla szefa. Odwołując
    się do porównań wojskowych: nie przypominam sobie , by o szeregowcach
    mówiono, że spieprzyli bitwę/wojnę. Co najwyżej, że utracili morale na
    skutek źle prowadzonej kampanii. Natomiast wszelkie psy wiesza się na
    generałach. Kontekst tego porównania jest chyba jasny.
    Mam to szczęście, że pracuję u ludzi, którzy zatrudniają najlepszych i
    inwestują w firmę. Firma się rozwija, a sąsiednie padają.
    Podstawowa zasada menadżerska mówi, że dostajesz to za co nagradzasz.

    Poza wszystkim: dobry pracownik nie zmienia pracy w czasie bezrobocia i
    zwykle tą pracę ma - łatwo go znaleźć, ale z zatrudnieniem nie tak prosto.

    Pzdr: Dogbert

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1