Witam,

Na fali ostatnich dyskusji o tym jak bardzo restrykcyjny i nieżyczliwy
dla pracodawców jest KP zacząłem się zastanawiać, co tak naprawdę
przeszkadza w nim pracodawcom, a raczej które postanowienia tegoż.
Mam bowiem - być może mylne - wrażenie, że w istocie wcale nie chodzi o
KP, a o składki na ZUS - czyli najnormalniej w świecie - jak nie wiadomo
o co chodzi to chodzi o pieniądze.
No ale to są moje przemyślenia - być może z gruntu fałszywe. Bądź co
bądź nie mam świadomości jak to wygląda z drugiej strony. Chętnie więc
wysłucham opini pracodawców ich przedstawicieli, na temat tego co Was
najbardziej w KP irytuje, ale w *samym* KP, a nie w zusowskim systemie
ubezpieczeń społecznych.

Zbyszek