Dnia 25 Oct 2006 10:29:28 -0700, blondi napisał(a):

>> Patrzysz jak najbardziej poprawnie. Finałem tej sprawy powinnien być
>> kontakt z headhunterem i zaznaczenie, że skoro już przedstawił ofertę to
>> niech następnym razem się upewni, że firma jest poważna i rzeczywiście
>> poszukuje kandydatów a nie ... i tu krótki opis zaistniałej sytuacji. Bo
>> ten sposób postępowania to marnotrawstwo czasu nie tylko kandydata ale i
>> rzeczonego headhuntera i to przede wszystkim w jego interesie leży, aby
>> takie sytuacje w przyszłości nie zaistniały i on tu powinien dalej
>> zadziałać - o ile jest choć trochę profesjonalistą.
>
> Informatyk zadzialal w sposob opisany przez Ciebie - ale to opisalam
> wyzej :)
>
> Blondi

Widzę, właśnie przeczytałem, jak pisałem posta to jeszcze tej odpowiedzi
nie było. Ale cieszy mnie, że mamy kolejny dowód na to, iż nasz rynek pracy
się cywilizuje, zarówno jeśli chodzi o pracodawców jak i "łowców głów" ;-)

Adam