Użytkownik "sidcom" <c...@s...pl> napisał w wiadomości
news:dptl1f$25h$1@news.dialog.net.pl...

> brak wysyłania potwierdzeń lub jakichkolwiek informacji pewnie wynika z
> braku umiejetności posługiwaniem się pocztą e-mail i nie tylko.
> Przekonałem się o tym pracując w dużej firmie RTV/AGD, niestety wielu
> kluczowych pracowników zajmujących wysokie stanowiska nie potrafi obsłużyć
> Outlooka, Skype, czy GG.

Sadze, ze ten brak informowania wynika raczej z calkowitego niezrozumienia
korzysci, jakie z tego odnosi firma.

Kolega Xyloo napisal w innym watku o czyms bardzo charakterystycznym dla
polskich firm - tez sie z tym wiele razy zetknelam:

"Pol roku trwala niemoc decyzyjna poszukoania kolejnego pracownika i
rowniez dojscie do wniosku ze zaslozyli na premie. Pozniej kazda proba
zmiany [nawet tak drobna jak zakup szufladek na dokumenty] sposobu pracy by
zwiekszyc wydajnosc, lub ulatwic wspolprace rozbija sie na niemocy [...]"

W wielu polskich firmach wydaje sie kase lub podejmuje wysilek dopiero
wtedy, jak sie ma noz na gardle lub gdy zyski z tego sa natychmiastowe i
polaczone z dzialaniem w sposob tak bezposredni, ze ten zwiazek widzi kazdy.

I.

--

www.immona.ownlog.com