"Immona" <c...@n...gmailu> wrote in message
news:06061209105873@polnews.pl...
> 1. Utrata najlepszych, wyjazd "nieudacznikow", oba te zjawiska rownolegle
czy
> zadne z nich? Oceny pojawiajace sie w prasie i na forach potrafia byc dosc
> skrajne i sprzeczne, a wiarygodnych statystyk jeszcze nie ma. Czy
emigracja
> "zaboli" za jakis czas gospodarke, czy tez pozbycie sie nadmiarowych z
punktu
> widzenia rynku pracy ludzi poprawi sytuacje?

IMO wyjeżdżają wszyscy - najlepsi raczej nie mają się czego bać
na zachodzie, nieudacznicy muszą wyjechać żeby mieć na chleb.
Osoboście na zdrowy rozsądek spekuluję sobie, że najmniej wyjechało
'średniaków' - ludzi którzy potrafią pracować ale nie będą nigdy cytowani
w książkach, nie leczą się w prywatnych szpitalach, raczej nie chcą zmieniać
pracy, jeśli już jedną mają.
Mam nadzieję, że emigracja nie zaboli ale też jest to dość prawdopodobne
moim zdaniem, że poza falą magisterek z socjologii na temat emigracji-
nic wielkiego się nie wydarzy w związku z masowymi wyjazdami.

> 2. Czy wroca, kto wroci, kto nie wroci; wsrod tych, ktorzy wroca, czy ich
> zdobyte za granica doswiadczenie bedzie atutem na polskim rynku pracy
(nawet w
> przypadku prac niewykwalifikowanych - standardy kultury i jakosci pracy sa
z
> reguly wyzsze w krajach, do ktorych emigrujemy, niz w PL), czy tez
preferowani
> beda ci, ktorzy nie wyjezdzali?

Ja się naprawdę zastanawiam, co jest atutem na polskim rynku pracy
i wydaje mi się, biorąc pod uwagę własne obserwacje - nie jest do końca tak,
że doświadczenie równa się duża możliwość znalezienia pracy.
Mam wrażenie (być może mylne, chętnie posłucham innych) - że większość
z Was tutaj ma do czynienia z branżą IT - jedyną chyba, która się nie kisi
a rozwija, przez co jest rotacja, są miejsca pracy itp itd. Nie ukrywajmy,
że inne branże cechuje niestety straszna walka o każde miejsce pracy.
Może z wyjątkiem handlu i prac fizycznych. Z drugiej strony własne
doświadczenie
oceniam przeciętnie, a ku mojemu zaskoczeniu, gdy szukałam pracy,
zapraszano mnie głównie na te rozmowy, co do których byłam przekonana,
że mam w CV za mało... OT się zrobił, przepraszam, ale jakoś mi się to łączy
z emigracją, bo jednak pracujący TAM może i nabierają doświadczeń,
ale głównie w handlu, budownictwie i usługach...
Plusem na pewno będzie żywy język, ale angielski już prawie każdy zna,
więc myślę że będzie dobrze dla tych, którzy wrócili z innych krajów EU.


> 4. Czy macie wrazenie (bo ja mam), ze prasa (z GW na czele) prowadzi
ostatnio
> kampanie antyemigracyjna poprzez eksponowanie reportazy i informacji o
> "doktorach na zmywaku", mekach pracy w Tesco itp. i pomijanie success
stories,
> ktorych by sie sporo znalazlo?

Sporo? ile to jest % ? Podejrzewam że jednak niewiele.
Co do mediów - zauważyłam inną prawidłowość - prawie nigdzie się nie
wspomina,
że połowa opiekunek do dzieci i starszych pań we Włoszech czy w Niemczech to
Polki. Polecam we Włoszech spacer w niedzielne popołudnie, kiedy Polki
pracujące na tak zwane 24 mają wolne - same babki w średnim wieku,
spacerujące grupkami. W kazdym włoskim szpitalu jest więcej
pielęgniarek z Polski niż rodowitych Włoszek itd, itp. Nie wiem czemu media
skupiają się na wyspach.


Pozdrawiam
gniru