Pięknego dnia Wed, 10 Jul 2002 00:57:56 +0200, "Radar"
<j...@p...com> zakodował:

>raczej może cię do tego zmusić:
>- urlop pracodawca ma obowiazek udzielić pracownikowi w naturze (czyli w
>razie rozprawy wykpi się bo wypłacajac ci ekwiwalent pozbawi cie tego
>urlopu)

Art. 171. Par. 1. W razie nie wykorzystania przysługuj?cego urlopu w
cało?ci lub w czę?ci z powodu:
1) rozwi?zania lub wyga?nięcia stosunku pracy,
2) powołania pracownika do zasadniczej, okresowej lub zawodowej służby
wojskowej, do służby wojskowej w charakterze kandydata na żołnierza
zawodowego albo do odbycia przeszkolenia wojskowego trwaj?cego dłużej
niż 3 miesi?ce,
przysługuje ekwiwalent pieniężny.

--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775
e-mail Rot13 coded