-
Ile zarabia przedstawiciel handlowy?
... sklepów, kierownikami budów, inżynierami budów, projektantami, architektami, dyrektorami szkół. Przedstawiciel handlowy z własną, bogatą książką kontaktów jest bardzo cennym nabytkiem i taki najczęściej może liczyć na dość wysokie wynagrodzenia. Ile więc zarabia przedstawiciel handlowy? Rozpiętość zarobków jest bardzo wysoka – od kwot na poziomie ...
-
Dobry przedstawiciel handlowy na wagę złota
... pamiętać, że jako pierwsze odchodzą osoby o wysokich, atrakcyjnych w branży kompetencjach. Po trzecie - im dłużej wakaty są nie obsadzone, tym wyższe wynagrodzenia firma jest zmuszona oferować, aby pozyskać nowych ludzi. Przy czym w przypadku pracowników sprzedaży, ich utrata może oznaczać również stratę klientów ...
-
Jakie wynagrodzenia w dziale obsługi klienta w 2014 roku?
... niż 3 100 PLN, co czwarta natomiast – 4 800 PLN lub więcej. Wynagrodzenia mężczyzn były wyższe przeciętnie o 18% od wynagrodzeń kobiet - wynika z Ogólnopolskiego ... przeciętnie 5 500 PLN, czyli o 67% więcej niż managerowie z dwuletnim stażem. Co czwarty przedstawiciel handlowy zarabiał powyżej 5 300 PLN Spośród czterech poniższych stanowisk, najwięcej ...
-
Wynagrodzenia handlowców w 2004 r.
... czwarta z nich może jednak otrzymać premię o wartości wyższej nawet od 1 600 zł brutto. Niemal co czwarty przedstawiciel handlowy nie otrzymuje z racji wykonywania swojego zawodu żadnego wynagrodzenia zmiennego. Jest to dosyć zaskakujące biorąc pod uwagę charakter pracy, a przede wszystkim nastawienie na ciągłą poprawę wyników ...
-
Wynagrodzenia w marketingu i sprzedaży 2004 r.
... sprzedaży, regionalny kierownik, a ponadto specjalista w biurze handlowym oraz przedstawiciel handlowy i współpracujący z kluczowymi klientami. Są także stanowiska, które nie mają ... Są to dane nie obejmujące stanowisk kierowniczych. Tam wynagrodzenia kształtują się w okolicy 9 000 PLN. Wynagrodzenia w firmach zatrudniających mniej niż 200 osób są na ...
-
System wynagradzania: jak powstaje?
Przedstawiciel handlowy może zarobić w Polsce średnio, w zależności od województwa, od 4559 ... wyższe wynagrodzenie. Przydatne linki: - Sprawdź średnie zarobki na Twoim stanowisku - Kalkulator wynagrodzeń - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto Stosowanie wybranego systemu wynagradzania może być zależne od branży i działów w firmie. Zdarza się ...
-
Rosną zarobki pracowników tymczasowych
... pracy, wynagrodzenia pracowników tymczasowych w 2011 r. wzrosły w stosunku do 2010 roku. Jak wynika z danych agencji pracy ... Temping Start People. Agencja pracy Start People przyjrzała się także zarobkom przedstawicieli handlowych. W 2010 r. przedstawiciel handlowy mógł miesięcznie zarobić w zależności od regionu kraju od 2500 do 4800zł brutto. W ...
-
Handlowiec na rynku pracy. Ile zarabia? Na co może liczyć?
... . 5) PRZEDSTAWICIEL HANDLOWY ZAROBI WIĘCEJ? Osobną kategorią specjalistów pracujących w handlu i sprzedaży są przedstawiciele handlowi. Osoby te, obok cech typowych dla dobrego sprzedawcy, muszą posiadać dodatkowe kompetencje i umiejętności. Te wymagania pracodawców przekładają się na oferowane przedstawicielom handlowym wynagrodzenia. Zgodnie ...
-
Ile zarabia sprzedawca?
... ze stresem oraz oczywiście znajomość oferowanych usług czy produktu. Z Raportu Płacowego przygotowanego przez Advisory Group TEST Human Resources wynika, że przedstawiciel handlowy może liczyć na średnie wynagrodzenie rzędu 5 041 zł brutto. Oddzielną kategorię stanowią osoby zajmujące się obsługą najważniejszych klientów. Minimalne wymagane ...
-
Zarobki w marketingu i sprzedaży
... z kompetencjami językowymi zainteresowanych pracą w Obsłudze Klienta. Wybrane miesięczne wynagrodzenia brutto: Marketing B2B Online Marketing Specialist – min.: 5 000 zł, najczęściej oferowane ... 9000 zł, najczęściej oferowane: 11000 zł, max.: 13000 zł Sprzedaż FMCG Przedstawiciel Handlowy – min.: 3000 zł, najczęściej oferowane: 4000 zł, max.: 5000 zł ...
-
Jak zbudować system wynagrodzeń w firmie sprzedażowej?
... o transakcji oraz funkcji, jaką pełni zespół sprzedażowy. Generalnie im krótszy jest cykl, tym mniejszy wpływ przedstawiciel handlowy ma na decyzję o transakcji, więc stosunek płacy zmiennej względem wynagrodzenia podstawowego powinien być niższy. Najczęściej spotykanym stosunkiem płacy podstawowej do zmiennej w Polsce jest 60:40 lub ...