-
Jak założyć firmę w UE
... wiązać się w niektórych państwach z większymi trudnościami niż w innych (zawiłe przepisy, wysokie podatki, skomplikowane procedury administracyjne przy rejestracji działalności gospodarczej). ... musisz bezpośrednio wchodzić na niemiecki rynek z uwagi np. na wysokie koszty czy przyjętą przez Ciebie strategię działania. Możesz skorzystać z usług agenta, ...
-
Czy praca tymczasowa i kontrakting wypierają etat?
... , nakładzie czy godzinach pracy. Nie bez znaczenia jest również wysokie wynagrodzenie oferowane zwłaszcza pracownikom o unikalnych na rynku pracy kompetencjach. Jeśli ... lub w celu wykonania konkretnego zadania, trudniej jest zagwarantować dobre wyniki i wysokie standardy pracy bez odpowiedniego zarządzania. Ze względu na charakter współpracy, ...
-
Ile zarabia instruktor nauki jazdy?
... szkoleni na tym samym modelu auta, w którym będą egzaminowani. Na skutek tych wysokich kosztów realne zarobki instruktorów nie są zbyt wysokie. W przypadku pracy na własny rachunek dochodzą jeszcze koszty składek na ZUS. Instruktor pracujący jako pracownik najemny w szkole jazdy może liczyć ...
-
Płaca minimalna: ilu pracujących Polaków ją otrzymuje?
... ten stan rzeczy. Zatrudnienie z płacą minimalną zapewnia pracownikowi minimum socjalnego bezpieczeństwa (opieka zdrowotna, składka emerytalna). Legalność zatrudnienia daje również wysokie poczucie bezpieczeństwa pracodawcy. Wzajemne, nieformalne ustalenia, że cześć wynagrodzenia będzie wypłacana poza oficjalnym systemem podatkowym, są trudne do ...
-
11 powodów, dla których mała firma jest lepsza od korporacji
... małymi, jak i bardzo dużymi, które pretendują do pozycji lidera na rynku (lub już nim zostały). Praca w korporacji to z jednej strony z wysokie zarobki, ale z drugiej poświęcenie życia prywatnego na rzecz kariery. Osoby z generacji Y nie chcą już pracować dla światowych koncernów, kojarzących się ...