-
Jaki wzrost wynagrodzeń na świecie w 2015 roku?
... firmy doradczej Hay Group. Wzrost płacy realnej najsilniejszy będzie w Azji, zwłaszcza w Wietnamie i Indonezji. Powodów do radości nie mają z kolei pracownicy mieszkający ... do roku ubiegłego. Z drugiej strony, jeżeli mówimy o specjalistach czy kluczowych pracownikach, firmy będą starały się zatrzymać najlepszych, nie podejmując ryzyka ich utraty z ...
-
Jaki wzrost wynagrodzeń na świecie w 2016 roku?
... – ponieważ podwyżki płac zbiegną się z historycznie niską stopą inflacji. Wynika tak z danych firmy doradczej Hay Group. Optymistyczne prognozy dla Europy W 2016 r. ... Agnieszka Milewczyk – prezes Hay Group w Polsce. Najwyższy wzrost płac w Azji W Azji prognozowany wzrost wynagrodzeń wyniesie 6,4% – tj. 0,4% mniej niż rok wcześniej. Niemniej jednak ...
-
Autoprezentacja na imprezach firmowych
... tematów, które klienci mogą odebrać jako próbę sprzedania usług czy produktów firmy, dla której pracujesz. Nie zadawaj także pytań o życie prywatne Twoich rozmówców ... , że większość firm patrzy nieprzychylnym okiem na romanse między pracownikami. Reprezentowanie firmy na zewnątrz Jeśli zostałeś zaproszony na imprezę organizowaną przez kontrahenta ...
-
Ile zarabia sekretarka?
... wypłacane są na wschodzie kraju – średnio jest to 2 771 zł w województwach: podlaskim, lubelskim, świętokrzyskim i podkarpackim. Wykwalifikowana sekretarka zapewnia sprawne funkcjonowanie firmy, co niejednokrotnie doceniane jest przez pracodawcę. Bardzo często osoby pracujące na tych stanowiskach mogą liczyć na dodatki pozapłacowe ze strony ...
-
Niektóre oferty pracy lepiej odpuścić
... a w przeprowadzonym teście uzyskujesz słaby wynik. W konsekwencji możesz trafić na czarną listę firmy i przekreślić swoje szansę na karierę w korporacji X w przyszłości. Dlatego najlepiej ... życiu zawodowym jak odrzucenie nas jako kandydata. Paradoksalnie odpowiedź odmowna z firmy, w której tak naprawdę nie chcieliśmy pracować, jest jeszcze bardziej ...
-
10 kluczowych kompetencji, które powinna posiadać sekretarka
... specjalizacji oraz zakresu obowiązków. To także jedna z niewielu profesji, na którą zapotrzebowanie zgłaszają niemal wszystkie branże. W wielu przypadkach prawidłowe funkcjonowanie firmy bez kompetentnej sekretarki czy asystentki jest niemal niemożliwe. Nic dziwnego - to własnie dzięki obecności takiego pracownika szefowie mogą zaoszczędzić czas ...
-
Czym jest benchmarking wynagrodzeń?
... (zakres pracy, jej efekty, kompetencje pracownika) i uwzględniać realia rynku. Celem firmy nie powinno być zatem oferowanie jak najwyższych wynagrodzeń, lecz takich, ... amerykańskiego rynku pokazuje, że nie tylko najwięksi gracze korzystają z benchmarków. Mniejsze firmy, które zdecydują się na benchmarking, zyskują również szansę zostania wielkimi ...
-
Walentynkowe oferty pracy. Jak ustrzelić pracę dorywczą?
... są nieustannie, jednak przy okazji Walentynek szczególnie. To przed Walentynkami firmy wypuszczają na rynek limitowane kolekcje produktów, koszyki słodyczy czy zestawy kosmetyków ... dniu Walentynek. W tym roku święto wypada we wtorek 14 lutego, co oznacza, że firmy będą chciały kusić promocjami już od piątku. Na stanowisko sprzedawców poszukiwane są ...
-
7 rzeczy, których nie należy mówić podczas rozmowy o pracę
... kandydata może być obarczone większym ryzykiem. Kandydat, który nie jest pewny swoich decyzji dotyczących rozwoju zawodowego, w krótkim czasie może odejść z firmy z błahego powodu” – komentuje Adrian Stolarski, Konsultant HR z LeasingTeam Group. 2) „Mój poprzedni szef był beznadziejny” Nawet jeśli motywacja kandydata do zmiany ...
-
Gdzie zarobisz w Walentynki?
... Stali pracownicy raczej nie powinni w tych dniach liczyć na podniesienie stawek godzinowych, a raczej na dodatkowe profity płynące z pracy w nadgodzinach. Firmy produkcyjne nie podniosły w ostatnich dniach zatrudnienia, ponieważ przygotowanie walentynkowych gadżetów najczęściej odbywa się z większym wyprzedzeniem i jest rozłożone w czasie. Znaczne ...
-
Jak zostać wolontariuszem?
... obywatel Polski chciałby się starać o wyjazd na wolontariat do państwa Ameryki lub Azji, w którym normalnie obowiązują wizy, musi pokonać ten etap załatwiania formalności na ... wprost psują rynek pracy, ponieważ godzą się robić za darmo to, za co firmy powinny po prostu płacić i regulować wszelkie świadczenia. Podzielone są zdania także w kwestii ...
-
Zarobki w Polsce i na świecie 2013
... są oczywiście dość zróżnicowane i zależą nie tylko od regionu, ale także wielkości firmy – powiedział Marcin Nowacki, Wiceprezes ZPP. Jak dodał – Najważniejsze z punktu widzenia ... czy Irlandia płace w wielu sektorach uległy zamrożeniu. Jeżeli chodzi o rejon Azji i Pacyfiku wysoki wzrost wynagrodzeń, poza Chinami o których była już mowa, odnotowano w ...
-
Home office. Rady dla pracodawcy i pracownika
... , który korzysta z home office, nadal jest formalnie w pracy. To oznacza, że firmy powinny zadbać o jego bezpieczeństwo i higienę miejsca pracy. Pracodawca odpowiada za swoich ... pracy w wybranych krajach w Europie, Ameryce Północnej, Ameryce Południowej, Azji oraz Australii. Badanie mierzy poziom optymizmu kandydatów na stanowiskach specjalistycznych ...
-
Praca w IT: kto i gdzie może liczyć na najwyższe zarobki?
... Jobs - Rynek pracy IT lekko się „zapadł” w drugim kwartale roku, a firmy postawiły na doświadczenie. Jeszcze większego znaczenia nabrały jakość i wydajność. W rezultacie ... By sprostać zapotrzebowaniu na specjalistów IT, firmy będą musiały otworzyć się na pracowników z Europy Wschodniej i Azji. Będzie to wyzwanie nie tylko w wymiarze komunikacyjnym i ...
-
Jak bardzo opłaca się praca w gamedev? Wynagrodzenia od 6 tys. brutto
... rynku gier potwierdzają gigantyczne liczby, zarówno w kontekście zysków osiąganych przez firmy z branży, jak i rosnącego zapotrzebowania na pracowników w tym sektorze. Z danych platformy ... to prawie 3 mld graczy w skali globalnej, w spośród których dominują mieszkańcy: Azji i Pacyfiku (1,52 mld), Europy oraz Bliskiego Wschodu i Afryki (po około 400 ...
-
Zarobki w Polsce i na świecie 2012
... wynagradzania, tzn. przyznawać adekwatnie wysokie zarobki uzależnione od wyniku firmy i przekładające się na zysk akcjonariuszy. W przeciwnym razie najlepsi menadżerowie będą ... wynagrodzenia (począwszy od 2000 roku) zanotowano w Europie Środkowej i Wschodniej Azji – był on niemal trzykrotny2 . Podobną tendencję zaobserwowano w Afryce – nastąpił tam ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec
... w każdym internetowym poradniku szukania pracy. A jednak ciągle na pytanie o powody rezygnacji z ostatniej firmy można usłyszeć: „Bo mój szef był głupszy ode mnie…”. Niekiedy otwartość, pozornie ... chodzić do pracy i zarabiać pieniędzy, to od razu przeniósłby się do Azji. Kłopotem był fakt, że kandydat nie znalazł sposobu zarabiania na swoich ...
-
Najbogatsi Polacy i Chińczycy: jak wypada porównanie?
... . Zwykło się postrzegać Chiny jako kraj biedny, komunistyczny, położony gdzieś daleko w Azji, tymczasem wiele osób może być zaskoczonych liczbą chińskich miliarderów i wartością ... osiągnął największy zysk w 2014 roku na świecie) oraz Li Hejun – właściciel firmy zajmującej się energią odnawialną. Listę stu najbogatszych obywateli Polski zamyka ...
-
Zarobki w Polsce: Chińczycy depczą nam po piętach
... prezentują się zestawienia zarobków profesjonalistów, zamieszczone w zestawieniu „Raport Płacowy 2015” firmy rekrutacyjnej Hays oraz w opracowaniu „The 2015 Hays Asia Salary Guide”. ... roztrząsają prawdopodobnie nie tylko Polacy, ale również mieszkańcy innych krajów Azji czy Europy Środkowo-Wschodniej, którzy jeszcze 10 lat temu zarabiali znacznie ...
-
Branża produkcyjna i TSL szukają fachowców. Jakie zarobki oferują?
... (transport-spedycja-logistyka), budowlanej i produkcyjnej. W branży produkcyjnej trudno jest znaleźć firmy, które nie zmagałyby się z niedoborem pracowników. Problem ten ... fakt, że coraz więcej przedsiębiorców sięga po pracowników z odległych rejonów świata - z Azji i Ameryki Południowej – dodaje Hubert Laśkiewicz. Jednak nie wszystkie wakaty da się ...