Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn: różnice na poziomie stanowiskowym
2015-09-25 12:05
Problem różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn jest zjawiskiem powszechnym na całym świecie. Polityka równości płci pod względem zatrudnienia i płac jest kluczowym elementem dalszego rozwoju każdej gospodarki. Wciąż jednak w większości krajów dysproporcje w tym zakresie są znaczne. Mówi się, że wysokość luki płacowej ... Przejdź do artykułu ›
fot. mat. prasowe
Tabela 1. Wysokość luki płacowej na wybranych stanowiskach dyrektorskich Luka płacowa na stanowisku dyrektora oddziału wynosi 37%
Inne galerie w kategorii Praca
-
Uważaj na fałszywe oferty pracy: jak rozpoznać oszustwo rekrutacyjne
-
Praca w produkcji i logistyce 2025: płace rosną, zatrudnienie pozostaje stabilne
-
Wynagrodzenia - wiosna/lato 2025. Zarobki w Polsce według stanowisk i branż
-
Czy w dużych firmach naprawdę zarabia się więcej? Analiza raportu płacowego wiosna/lato 2025