eGospodarka.pl

PracaOferty pracy › asystent

Znajdź oferty pracy

25 553 ofert w bazie

Praca asystent

Asystent (choć częściej asystentka, gdyż funkcję tę sprawują głównie kobiety) to osoba podlegająca bezpośrednio prezesowi lub dyrektorowi firmy i ściśle z nim współpracująca. Asystent przejmuje te obowiązki szefa, które nie wiążą się z zarządzaniem organizacją, a raczej z organizowaniem i planowaniem zdarzeń – prowadzi grafik spotkań zarządu, przypomina o ważnych wydarzeniach, przygotowuje pisma – mówiąc ogólnie, dba o sprawne funkcjonowanie biura zarządu. Asystent często towarzyszy szefowi podczas wyjazdów służbowych.

Znaleziono 655 ofert pracy spełniających twoje zapytanie:

stanowisko: asystent

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

 

1 2 ... 10 ... 19

następna


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

Branża

Stanowisko

REKLAMA

Praca - wiadomości i porady

  • Wynagrodzenia w bankowości w 2015 roku

    Wynagrodzenia w bankowości w 2015 roku

    Mediana wynagrodzeń całkowitych w bankowości w 2015 roku wyniosła 5 200 PLN brutto miesięcznie. Na tę kwotę składała się płaca zasadnicza w wysokości 4 500 PLN oraz zmienna – 700 PLN. Najwyższe zarobki otrzymywali zatrudnieni w ...

  • Zakaz konkurencji w stosunku pracy. O czym pamiętać by był skuteczny?

    Zakaz konkurencji w stosunku pracy. O czym pamiętać by był skuteczny?

    W ocenie ekspertów przepisy kodeksu pracy dotyczące zakazu konkurencji wymagają odświeżenia, ponieważ istnieje wiele niedoprecyzowanych kwestii, których samo orzecznictwo w pełni nie reguluje. Istnieje wiele spornych i interesujących ...

  • Wystąpienia publiczne: 7 sposobów jak pokonać tremę

    Wystąpienia publiczne: 7 sposobów jak pokonać tremę

    Stres jest nieodzownym elementem wystąpień publicznych. Bez względu na to, czy prowadzisz prezentacje dla partnerów biznesowych, szkolisz pracowników, czy też wygłaszasz prelekcje podczas branżowych konferencji, prawdopodobnie obawiasz się ...

  • Rządy twardej ręki, czy już mobbing?

    Rządy twardej ręki, czy już mobbing?

    Rządy twardej ręki, czy już mobbing? Wprawdzie Kodeks pracy w artykule 94 określa, czym jest mobbing, to praktyka pokazuje, że jednoznaczna interpretacja tej definicji ciągle przysparza wielu kłopotów. Nadal trudno też jest określić ...

  • Ochrona przedemerytalna a zmiana warunków zatrudnienia

    Ochrona przedemerytalna a zmiana warunków zatrudnienia

    Zgodnie z art. 39 Kodeksu pracy pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi, któremu brakuje nie więcej niż 4 lata do osiągnięcia wieku emerytalnego, jeżeli okres zatrudnienia umożliwia mu uzyskanie prawa do emerytury z ...

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.