Meantic wrote:

> Wiem, powinienem do CV dorzucać "kopertę" wtedy Ty na pewno zaprosibyś
> mnie na rozmowę.

ja bym na pewno cię _NIE_ZAPROSIŁ_, ale też na pewno bym o "kopercie" nie
wiedział :)
a poważniej - czy to twoja metoda sprzedaży? pod stołem?

> Zresztą dobry HR szuka osobowości do pracy A NIE CV I LM.
to truizm. tak samo jak jest truizmem, że HR zaprosi kandydata na rozmowę
jak ten wstępnie się dobrze zaprezentuje.

> Czy chcą
> zatrudnić pracownika szukasz ładnej cv i dobrze stworzonego lm? Szukasz
> osoby która sprosta wyzwaniom stwianym przez firmę.

dowcip stary jak świat z lecącą kupką kartek do kosza "pechowców nie
potrzebujemy". ale żeby być w tej kupce z której połowa odlatuje przez
pecha najpierw trzeba się wykazać.
--
---> to tylko moje zdanie <--
-- G -- R -- O -- M -- A -- X --